وظائف مدخل بيانات في الأردن

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>المساعدة والدعم للإدارة وفريق القيادة في التعامل مع قضايا الموارد البشرية وحلها. مساعدة الموظفين في طلبات وإجراءات النقل الداخلي والخارجي. مراقبة ومساعدة المديرين/المشرفين في عمليات التوظيف والقضايا المرتبطة بها. تنسيق وإجراء فحوصات المخدرات للمتقدمين، وفحص المراجع، وفحص الخلفية، وفحص رخصة القيادة، والتحقق من رقم الضمان الاجتماعي. الحفاظ على تدفق المتقدمين، وفحص المخدرات، والتوجيه، وسجلات طلبات النقل. إنشاء والحفاظ على ملفات التعيين الجديدة والموظفين وإدراجها في أنظمة معلومات الموارد البشرية. المساعدة في توجيه الموظفين الجدد. مراقبة جميع عمليات التوظيف والاختيار وفقاً لجميع القوانين المحلية والولائية والفدرالية وسياسات ومعايير الشركة. التأكد من صيانة دقيقة لسجلات وملفات الموظفين (مثلاً وثائق المقابلة، I-9). دعم معالجة وصيانة سجلات الرواتب وفق السياسات والإجراءات اللازمة. إبلاغ إدارة الموارد البشرية بالقضايا المتعلقة بعلاقات الموظفين داخل القسم أو الملكية. إنشاء والحفاظ على نظم الأرشفة. إنشاء تقارير بيانات الموارد البشرية عند الحاجة. الرد على المكالمات وتسجيل الرسائل. إنشاء وكتابة المراسلات المكتبية باستخدام الحاسوب. العمل كخبير موضوعي في الموارد البشرية والمشاركة في فرق المشروع. تدريب الموظفين الجدد على عمليات الموارد البشرية والبرامج والسياسات والمعلومات النظامية، إلخ.</p> <p>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن المظهر الرسمي والشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات الموظفين الآخرين. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.</p> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <p><strong>التعليم:</strong> شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.</p> <p><strong>الخبرة العملية المرتبطة:</strong> خبرة عمل لا تقل عن سنة واحدة في المجال.</p> <p><strong>الخبرة الإشرافية:</strong> لا توجد خبرة إشرافية.</p> <p><strong>الرخصة أو الشهادة:</strong> لا شيء.</p> <p>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تتقدَّر فيها خلفيات موظفينا الفريدة ونحتفي بها. أقوى نقاطنا هي التنوع الثقافي والموهبة والخبرات لعناصرنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز بأي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب القديم أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.</p> <p>دمج السحر الكلاسيكي مع روح الريادة، يلتزم St. Regis Hotels & Resorts بتقديم تجارب فاخرة في أكثر من 50 فندقاً ومنتجعاً حول العالم. بدءاً من افتتاح فندق The St. Regis في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في مطلع القرن العشرين، ظلَّت العلامة مخلصة لمستوى لا يساوم من الخدمة المفصلة والمراعية لجميع ضيوفها، وتقدَّم بلا عيب من قبل فريق مضياف يجمع بين الرقي الكلاسيكي والحساسية العصرية، إضافة إلى خدمتنا المميزة Butler Service.</p> <p>ندعوكم لاستكشاف مسارات وظيفية في St. Regis. عند انضمامك إلى St. Regis، تصبح جزءاً من مجموعة الشركات التابعة لـ Marriott International. كن في مكان يمكنك فيه أداء أفضل عملك، ابدأ بتحقيق هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</p></p><p></p>

<p>استشارات الأعمال والمالية (BFC، www.bfconsulting.com) ، شركة استشارات سويسرية متخصصة في تمويل التنمية، تدعم صندوق مهارات المستقبل (FSF) في عمّان، الأردن ضمن مشروع تمويل التعليم من أجل العمل. يتعاون FSF، بدعم مالي من الحكومة الألمانية، مع بنك التنمية الألماني (KfW) لتطوير بناء المهارات في الأردن.</p><p>التفاصيل:</p><ul><li>التعاقد: اتفاقية خدمة قائمة على المنتجات (هذا ليس فرصة توظيف); من المتوقع أن يحقق المطور النطاق المتفق ضمن جدول المشروع</li><li>المدخلات: دوام جزئي (ساعات العمل والجدول الزمني يحدده المطور)</li><li>الجدول الزمني: الربع الثالث من 2026 حتى الربع الأول من 2027</li><li>الجهد المقدر: حوالي 30 يومًا بشريًا</li><li>المدة المتوقعة: حوالي 50 يوم عمل</li><li>مكان العمل: عن بُعد، مع اجتماعات تنسيق دورية حسب الحاجة؛ لهذا يتوقع أن يكون المطور مقيمًا في الأردن</li><li>التقرير: التوجيه الفني اليومي من مالك المنتج الفني لـ FSF (TPO); العقد مُدار ومحتفظ به من قبل BFC</li><li>النطاق الفني: الخلفية (BFF، APIs) مبنية ومملوكة من قبل مالك المنتج الفني الداخلي لـ FSF؛ يقتصر نطاق المطور على تطوير تطبيق Flutter والتكامل مقابل العقود API المقدمة</li><li>التسليمات وحقوق الملكية: كل الشفرة والموارد والتسليمات تصبح ملك FSF في الاستلام؛ يتم نقل الشفرة المصدرية إلى منظمة FSF على GitHub</li></ul><p>ما ستفعله (مسؤولياتك):</p><ul><li>تطوير تطبيق ISA المحمول (Flutter، iOS وAndroid) وفق المتطلبات الوظيفية المعتمدة (BRD) وعقود API المقدمة</li><li>تنفيذ التعامل دون اتصال (وصول دون اتصال للقراءة مع حجب الكتابة عند الانفصال)، مصادقة آمنة (بما في ذلك تسجيل الدخول الحيوي)، ودردشة في الوقت الفعلي (اعتماد WebSocket)</li><li>تنفيذ التوطين الكامل بالعربية والإنجليزية مع دعم تخطيط RTL</li><li>دمج إشعارات الدفع (Firebase Cloud Messaging) وتقارير الأعطال/التحليلات</li><li>العمل بشكل مستقل وفق عقود API، مع طرح أسئلة توضيحية بشكل استباقي بدلاً من requiring إشراف وثيق</li><li>التعاون مع مالك المنتج الفني في تعريف وتسلسل عقد API</li><li>تسليم العمل على شكل معالم متوافقة مع نطاق العمل للمشروع، كل منها مقبول فقط بعد الاختبار الوظيفي، مراجعة TPO، وموافقة TPO مكتوبة، مع دعم اختبارات/QA أثناء UAT</li><li>تسليم بناءات iOS وAndroid موقع عليها ومعدة للتقديم؛ عملية إرسال المتجر (Apple App Store، Google Play) مُدارة من FSF</li><li>الحفاظ على سجل التزام نظيف وقابل للدمج باستخدام Conventional Commits، والحفاظ على التوثيق (تعليمات الإعداد، ملاحظات الهيكلية، قرارات التنفيذ غير الواضحة) محدثة مع كل علامة مرحلية بدلاً من تأجيلها حتى التسليم النهائي</li><li>تسليم الشفرة المصدرية الكاملة والتوثيق إلى منظمة FSF المعينة على GitHub بشكل يمكن لأي مطور آخر استخدامه</li></ul><p><strong>المرشح المُفضل</strong></p><ul><li>خبرة إنتاج Flutter: 1-2+ تطبيقات منشورة على كل من iOS وAndroid</li><li>اتقان إدارة الحالة (مثال Riverpod، Bloc، أو Provider)، مع بنية تطبيق قابلة للتوسع وماختبرة</li><li>خبرة دمج REST API: مريح في البناء وفق عقود API الموثقة قبل أن تكون النقاط النهاية نشطة</li><li>التعامل مع بيانات بدون اتصال: حالة قراءة فقط دون اتصال مع حجب الكتابة عند الانفصال، بالإضافة إلى التخزين/Caching محلياً</li><li>دمج إشعار دفع FCM</li><li>الاتصال في الوقت الفعلي: عميل Socket.IO أو دمج WebSocket، خبرة دردشة سابقة</li><li>خبرة RTL/العربية: يجب أن تكون قد أصدرت تطبيقًا ثنائي اللغة</li><li>دمج مصادقة آمنة: تخزين رموز آمن، معالجة تجديد الرمز، انتهاء الجلسة (مصادقة اتحادية، لا بناءها من جديد)</li><li>مهارات البناء والإصدار: توقيع، تهيئة، وإنتاج بنى iOS وAndroid جاهزة للتقديم (إرسال المتجر مُدار من FSF)</li><li>ممارسة Git الانضباطية: Conventional Commits، سجل إلتزامات ذري، وتوثيق فني واضح لعملية التسليم</li><li>القدرة على العمل عن بُعد وبشكل مستقل بنظام دوام جزئي قائم على التسليم، مع الالتزام بمواعيد المعالم المتفق عليها</li><li>خبرة CI/CD مع Flutter وفرص fintech/edtech سابقة تعتبر ميزة</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>مساعدة ودعم الإدارة وفريق القيادة في التعامل مع قضايا الموارد البشرية وحلها. مساعدة الموظفين في طلبات ونُظُم النقل الداخلي والخارجي والإجراءات. مراقبة ومساعدة المدراء/المشرفين في عمليات التوظيف والمسائل المتعلقة بها. التنسيق وإجراء فحوصات مخدرات المتقدمين، والتحقق من المراجع، وفحص الخلفية، وفحص مركبات النقل، والتحقق من رقم الضمان الاجتماعي. الحفاظ على تدفق المتقدمين وسجلات فحص المخدرات والتوجيه وطلبات النقل. إنشاء والحفاظ على ملفات التوظيف والموظفين وإدخالها في أنظمة معلومات الموارد البشرية. المساعدة في توجيه الموظفين الجدد. رصد جميع إجراءات التوظيف والتعيين للامتثال للقوانين المحلية والولائية والفيدرالية ولسياسات ومعايير الشركة. ضمان دقة الحفاظ على جميع سجلات وملفات الموظفين (مثل وثائق المقابلة، ونماذج I-9). دعم معالجة وصيانة سجلات الرواتب وفق السياسات والإجراءات عند الضرورة. إعلام إدارة الموارد البشرية بالقضايا المتعلقة بعلاقات الموظفين داخل القسم أو الميراث. إنشاء وصيانة أنظمة الأرشفة. توليد تقارير بيانات الموارد البشرية حسب الضرورة. الرد على المكالمات وتسجيل الرسائل. إنشاء وكتابة المراسلات المكتبية باستخدام الحاسوب. العمل كخبير في شؤون الموارد البشرية والمشاركة في فرق المشاريع. تدريب الموظفين الجدد على عمليات وبرامج وسياسات وأنظمة معلومات الموارد البشرية، إلخ.<br>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان مظهر موحد وشخصي نظيف واحترافي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف وفقًا للآداب المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على استفسارات موظفين آخرين. التحريك والرفع وال حمل ودفع وسحب ووضع الأشياء بوزن لا يتجاوز 10 أرطال بدون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنة واحدة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يساوي بين الجميع، مرحبين بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى الخلفيات الفريدة لأصحابنا. أعظم قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لفريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة ووضع المحارب السابق أو غيرها من الأسس المحمية بموجب القانون المعمول به.<br>مع مزج سحر خالد بروح رائدة، تلتزم فنادق ومنتجعات سانت ريجيس بتقديم تجارب فاخرة في أكثر من 50 فندقًا ومنتجعًا فخمًا في أفضل العناوين حول العالم. بدءًا من ظهور فندق سانت ريجيس في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في فجر القرن العشرين، ظلَّت العلامة متمسكة بمستوى لا يساوم من الخدمة المفصلة والمتوقع وجودها دائمًا من قبل فريق مضياف يجمع بين الرقي الكلاسيكي والحس الحديث، بالإضافة إلى خدمة البوّاب المميزة لدينا. ندعوك لاستكشاف فرص العمل في سانت ريجيس. بانضمامك إلى سانت ريجيس، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية ضمن ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل شكل، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <strong>نظرة عامة</strong><br><p><span>KEO هي مؤسسة إبداعية، حيث الابتكار هو أسلوب حياة. نحن مجهّزون بشكل فريد بخدمات شاملة تأخذ العملاء من الإلهام إلىConceptualization إلى تحقيق التخطيط، التصميم أو تنفيذ المشروع في البيئات المبنية والطبيعية. لأكثر من 60 عامًا قادتنا رؤيتنا، مسهمين في العديد من أكثر المشاريع طموحًا في العالم، وأماكن أيقونية، وتجارب مميزة ومجتمعات ناجحة.</span></p><br><p><span>كشركة متكاملة ومرنة في مجال AEP/PMCM، تُعترف KEO من قبل ENR كواحدة من أفضل 225 شركة تصميم دولية وواحدة من أفضل 20 شركة PM/CM دولية. كما حصلت من World Architecture على المرتبة 51 كأكبر شركة هندسة معمارية عالمية، والمرتبة #1 في منطقة الشرق الأوسط في استقصاء WA100 لعام 2024.</span></p><br><p><span>ندعوك للانضمام إلينا. لماذا؟</span></p><br><p><span>عند انضمامك إلى KEO، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة – ستجد بيئة داعمة تعزز تطويرك المهني من خلال التنقل العالمي الداخلي وتطوير المسار المهني وتفعل ذلك في ثقافة تدعم الصحة والرفاهية على مستوى الشركة من خلال خدمات الاستشارة عند الطلب وعيادات مكان العمل المنتظمة. ستُدعى للاحتفال بفعاليات المجتمع مثل أيام الرياضة، الجري الممتع، فرق الرياضة الداخلية وتنظيف الشواطئ. بالإضافة إلى حزمتك التنافسية ومزاياك ستتمتع بإمكانية الوصول إلى حزمة سياسات تشمل الترتيبات العمل الهجينة، رعاية رياضية فردية، رعاية مساعدات دراسية، ومكافآت إحالة موظفين.</span></p><br> <br><strong>المسؤوليات</strong><br><p><span><span><span><span>أحدث فرصنا هي لموهبة <strong>مهندس النقل الأول</strong></span><span><span>للانضمام إلى فريقنا الحائز على جوائز ويقع مقره في <strong>عمّان</strong></span></span><strong><span><span><strong>,</strong> الأردن.</span></span></strong></span></span></span></p><br><p><span><span><span><span>سيعمل هذا الدور الحاسم كجزء من فريق <span>البنية التحتية</span>، وتطوير التصاميم المرورية ونقل النقل</span></span><span>.</span></span></span></span></p><br><p><span>نتوقع أن يشمل النجاح في هذا الدور:</span></p><br><ul><li><span>إعداد دراسات الدخول والالتفاف، دراسات تأثير النقل وخطط النقل الشاملة.</span></li><li><span>إعداد تقارير بيانات المسوحات المرورية.</span></li><li><span>استخدام SYNCHRO، Sidra وHCS لتقييم تشغيل التقاطعات وتطوير تدابير التحسين</span></li><li><span>دعم تطوير واستجواب نماذج النقل الاستراتيجية والميكرو-محاكاة بما في ذلك VISUM وVISSIM</span></li><li><span>تحضير وتقديم عروض للعملاء والسلطات المعتمدة</span></li><li><span>إجراء فحوصات ومراجعات لضمان شمولية ودقة أعمال الآخرين وتطبيق مبادئ ومعايير هندسية سليمة.</span></li><li><span>توجيه أعضاء الفريق من المستوى junior</span></li><li><span>الاستجابة لطلبات العروض - النهج الفني والمالية.</span></li><li><span>تطوير علاقات اتصال وتعاون قوية مع الزملاء والإدارة والمقاولين والجهات العامة والعملاء بما يدعم ممارسات العمل التعاونية</span></li><li><span>إدارة تطويرك المستمر ودعم تطوير الزملاء.</span></li><li><span>دعم تطوير مخططات رئيسية لمدن وبلدات جديدة</span></li><li><span>العمل وفق متطلبات العملاء باستخدام أداة CUBE &amp; STEAM.</span></li></ul> <br><strong>المؤهلات</strong><br><p><span><span><span>لكي تكون ناجحًا في هذه الفرصة الديناميكية، نتصور أن لديك الحد الأدنى من درجة <span>بكالوريوس في النقل، الهندسة المدنية</span> أو ما يعادلها <span> وأكثر من 10 سنوات من الخبرة في منصب مماثل. وجود عضوية في مؤسسة مهنية أمر مرغوب فيه.  </span></span></span></p><br><p><span><span><span>علاوة على ذلك، يجب عليك </span><span>إثبات</span><span>:</span></span></span></p><br><ul><li><span><span>الخبرة المثبتة كجزء من فريق متعدد التخصصات يقدم مشورة وحلول النقل في مشاريع كبيرة.</span></span></li><li><span><span>الخبرة مع ITC في أبوظبي، وزارة النقل والمواصلات في دبي، MoTC في قطر وغيرها من البلديات الإقليمية بدول الخليج.</span></span></li></ul><ul><li><span><span><span>الكفاءة</span><span> في برامج مثل CUBE/STEAM/VISUM/VISSIM، Synchro، Sidra، HCS، CAD، Auto-turn. كما Office بما في ذلك PowerPoint وMicrosoft Project.</span></span></span></li><li><span><span><span>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية قوية باللغة الإنجليزية.</span></span></span></li></ul><p><span>أداء KEO مبني على النزاهة والنتائج والابتكار والسلامة وفريقنا. نحن نحتضن التنوع وندرك مساهمته في نجاح العملاء أينما نعمل.</span></p><br><p><span>يسعدنا معرفة كيف يمكنك الشراكة مع فريقنا الحائز على جوائز ومعاملة جميع الطلبات بطبيعتها بسرية.</span></p><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>في فنادق ومنتجعات IHG، نخلق تجارب لا تُنسى لضيوفنا من خلال تمكين موظفينا. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة واستراتيجي لقيادة وظيفة الموارد البشرية لدينا، تعزيز ثقافة الأداء العالي، ودعم أهداف أعمال فندقنا من خلال ممارسات بشرية استثنائية.<br>&nbsp;</p><br><p>لمحة عن يومك المعتاد</p><br><p>كمدير الموارد البشرية، ستوفر قيادة استراتيجية وإشراف تشغيلي عبر جميع مجالات الموارد البشرية. ستتشارك بشكل وثيق مع المدير العام وفريق قيادة الفندق لتطوير المواهب، تقوية مشاركة الموظفين، ضمان الامتثال، وبناء مكان عمل يستطيع فيه الزملاء الازدهار.</p><br><p>المهام الرئيسية ستشمل:</p><br><p>الأشخاص</p><br><p>• إنشاء برامج لتعزيز بيئة عمل إيجابية لجميع الموظفين. دعم وإدارة مسح رضا أعضاء الفريق السنوي.<br>• تعليم وتدريب المدراء على تخصصات الموارد البشرية لتعزيز الإنتاجية وتحسين الأداء.&nbsp;<br>• الإشراف على حفظ ملفات ووقائع شؤن الموظفين بدقة وحداثة لجميع الموظفين.&nbsp;<br>• التأكد من اتباع معايير التوظيف والقوانين واللوائح المعمول بها.<br>• بناء علاقات رائعة مع جهات خارجية.</p><br><p>المال</p><br><p>• المساعدة في إنشاء والالتزام بميزانية الموارد البشرية.<br>• متابعة التوظيف ومعايير العمل لإدارة التكاليف.&nbsp;<br>• التخفيف من المخاطر المالية المرتبطة بقضايا علاقات الموظفين.<br>• التخفيف من المخاطر المالية المرتبطة بقضايا علاقات الموظفين.</p><br><p>تجربة الضيوف</p><br><p>• تطوير وسائل إبداعية لإلهام وتحفيز أعضاء الفريق لتقديم تجربة فريدة للضيوف.&nbsp;<br>• تخصيص وقت للتفاعل مع الضيوف لسماع الملاحظات وبناء علاقات لفهم كيف يمكن لأعضاء الفريق زيادة رضا الضيوف.&nbsp;<br>• العمل مع مديري الأقسام لتطوير مبادرات للوصول إلى معايير الخدمة وقيادة التحسين المستمر في تجربة الضيوف.</p><br><p>الأعمال المسؤولة</p><br><p>• تطوير الوعي بجهة العمل وسمعتها للفندق والعلامة التجارية في المجتمع المحلي وتشجيع مشاركة أعضاء الفريق في المجتمع المحلي. <br>• بحث والتحري في جميع قضايا مكان العمل لاكتشاف الحقائق وتحديد المخاطر المحتملة للفندق أو الشركة وتسهيل الحل من خلال برامج علاقات الموظفين الخاصة بك.<br>• جمع والحفاظ على البيانات من مقابلات الخروج وإحصاءات الدوران وتقارير الغياب لتحديد الاتجاهات واحتياجات التدريب وقضايا الإشراف.</p><br><p>ما نريده منك</p><br><p>• درجة البكالوريوس / مؤهل تعليمي أعلى / ما يعادلها. <br>• 4 سنوات من الخبرة ذات الصلة في الموارد البشرية. <br>• يُفضل بعض الخبرة الإشرافية أيضًا. <br>• يفضل الحصول على designate HR محترف. <br>• القدرة على الحفاظ على السرية قدر الإمكان في جميع ما يتعلق بالموارد البشرية. <br>• يجب التحدث باللغة المحلية. <br>• لغات أخرى مفضلة.</p><br><p>ما يمكنك توقعه منا</p><br><p>نمنح فرقنا كل ما يحتاجونه للنجاح. من راتب تنافسي يكافئ كل جهدك إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على عيش أفضل حياة عملية – بما في ذلك زي موحد كامل، خصومات غرف رائعة وبعض من أفضل التدريبات في المجال.&nbsp;</p><br><p><br>مهمتنا هي الترحيب بالجميع وخلق فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلاف ونشجع الزملاء على جلب ذاتهم الكاملة إلى العمل. يوفر IHG Hotels &amp; Resorts فرص توظيف متكافئة لقدم الطلبين والموظفين دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل الوطني أو وضع المحارب المحمي أو الإعاقة. نعزز ثقافة الثقة والدعم والقبول. دائمًا نرحب بخلفيات مختلفة وتجارب وآفاق مختلفة.&nbsp;</p><br><p><br>تمنح IHG كل عضو من الفريق المساحة التي يحتاجها ليتمكن من الانتماء والنمو وإحداث فرق في بيئة تعاونية. نعلم أنه للعمل بشكل جيد، نحتاج إلى الشعور بالرفاه - داخليًا وخارجيًا من العمل - ومن خلال إطار myWellbeing، نلتزم بدعم الرفاهية في صحتك ونمط حياتك ومكان عملك. <br>فانضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلتنا العالمية التي تنمو باستمرار.<br>&nbsp;</p><br><br>

<p>الغرض الوظيفي كمهندس تطوير برمجيات في الاختبار في CR2، ستلعب دوراً رئيسياً ضمن فريق سك‌رُم لضمان جودة وموثوقية ومتانة حلولنا المصرفية الرقمية. ستعمل بالقرب من المنتج قيد الاختبار لفهم متطلبات الأعمال وتوضيح معايير القبول وتصميم تغطية اختبارات مستهدفة (يدوية وآلية). تتطلب هذه الوظيفة قدرة تقنية قوية، وعقلية قيادية، واهتمام بالتفاصيل. ستساهم بنشاط في إنشاء اختبارات آلية، والصيانة المستمرة مع المساعدة في رفع معايير الجودة عبر الفريق. نموذج العمل الهجين لدينا يتطلب أن يكون الموظف في الموقع ثلاث أيام في الأسبوع في مكاتبنا في عمّان أو بنغالور أو دبلن.</p><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><p>التعاون في المنظور الرشيق والمنتج</p><ul><li>تطوير فهم للمنتج ومجال المنتج لضمان أن اختبارات تستهدف مخاطر الأعمال الحرجة وتدفقات العمل الحاسمة.</li><li>امتلاك اختبار المشاريع التي تشارك فيها من صقل المتطلبات حتى الإصدار إلى الإنتاج.</li><li>توضيح قصص المستخدم مع مالكي المنتجات والمطورين لضمان الوضوح وقابلية الاختبار.</li><li>المشاركة بنشاط في جميع مراسم الأجايل، وتقديم تقديرات دقيقة.</li><li>إبلاغ التقدم والمخاطر والعقبات بشكل استباقي، تصعيد القضايا عند الاقتضاء والحفاظ على تحديث Jira.</li><li>العمل ضمن بيئة أجايل، باستخدام JIRA وعمليات وأدوات التوصيل المستمر.</li></ul><p>تصميم الاختبار والأتمتة</p><ul><li>إنشاء، صيانة، وتشغيل اختبارات آلية عبر الويب والجوال وAPI.</li><li>اتباع معايير إطار الأتمتة المعمول بها.</li><li>التأكد من أن الاختبارات (اليدوية والآلية) ذات مغزى.</li><li>الحد من التذبذب وتحسين الاستقرار ضمن مجموعة اختباراتك.</li></ul><p>الاختبار اليدوي والاستكشافي</p><ul><li>تنفيذ الاختبارات اليدوية حيثما كان مناسباً.</li><li>إجراء اختبار استكشافي لكشف الحواف وحالات قابلية الاستخدام.</li><li>التحقق من تدفقات الأعمال المعقدة بالتعاون مع أصحاب الشأن.</li></ul><p>الملكية الجودة والقيادة</p><ul><li>امتلاك الجودة ضمن مجال منتجك والمساهمة في التحسين المستمر في عملياتنا وأدواتنا وتعزيز ممارسات الجودة المبكرة.</li><li>توجيه مهندسي QA juniors ودعم إدراج أعضاء جدد في الفريق.</li><li>الحفاظ على وتوسيع الوثائق القائمة (دليل كيفية العمل وما إلى ذلك).</li></ul><p>إدارة العيوب والبيئة</p><ul><li>تحديد وتسجيل وتتبع العيوب حتى الإغلاق مع تحليل السبب الجذري الواضح.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع المطورين لحل المشكلات بفاعلية.</li><li>دعم إعداد بيانات الاختبار والتحقق من البيئة.</li></ul><p>مقاييس النجاح</p><ul><li>تسليم ضمان جودة ثابت وموثوق ضمن الالتزامات الخاصة بالسباق</li><li>التعاون الاستباقي مع المطورين ومالكي المنتجات</li><li>حد أدنى من تسرب العيوب ضمن مجال المنتج المحدد</li><li>انخفاض معدل التذبذب في اختبارات الأتمتة المطورة</li><li>إعادة هيكلة مناسبة للأختبار غير المستقر أو القديم في الوقت المناسب</li><li>توجيه إيجابي ونشر المعرفة لباقي الفريق.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><h2>الخبرة والمهارات والكفاءات المطلوبة</h2><p><strong>القدرات التقنية:</strong></p><ul><li>أكثر من 4 سنوات خبرة في QA.</li><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو الهندسة أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في بيئات Agile/Scrum.</li><li>خبرة عملية مع Java، Selenium، Appium، TestNG، RestAssured (أو ما يشابه).</li><li>خبرة عملية في أتمتة الجوال، API وواجهة المستخدم.</li><li>خبرة مع Jira، Xray أو أدوات إدارة السبرنت/ الاختبار المماثلة.</li><li>فهم قوي لاختبار أنظمة متعددة الطبقات (قاعدة البيانات، الخدمات، الويب، الجوال).</li><li>يفضل وجود خبرة في البنوك، التكنولوجيا المالية، أو الصناعات المنظمة الأخرى.</li></ul><p><strong>الجودة والاهتمام بالتفاصيل</strong></p><ul><li>مهارات تصميم اختبار قوية وفهم لاختبار قائم على المخاطر.</li><li>اهتمام عالي بالتفاصيل والقدرة على رصد الحالات الحدية.</li><li>راحة في موازنة الاختبار الآلي واليدوي.</li></ul><p><strong>القيادة والتواصل</strong></p><ul><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية واضحة وموجزة.</li><li>القدرة على توضيح المخاطر والاستنتاجات لأصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين.</li><li>واثق في طرح أسئلة توضيحية وتحدي الغموض.</li><li>مهارات تعاون قوية عبر المنتج والهندسة وQA.</li><li>القدرة على توجيه وتوجيه الزملاء.</li></ul><p><strong>العقلية</strong></p><ul><li>قابلية التحمل وتحمل المسؤولية.</li><li>الاستباقية في تحديد فرص التحسين.</li><li>الاهتمام باستكشاف الذكاء الاصطناعي والتقنيات الجديدة لتعزيز كفاءة وفعالية QA.</li><li>ارتياح للعمل في بيئات منظمة وذات جودة عالية.</li></ul>

<p><br></p><p>الفرصة</p><p>كمدير حسابات ضمن فريق تميز العملاء لدى EY، ستلعب دورًا محوريًا في قيادة إدارة الحسابات الاستراتيجية عبر بعض من أهم علاقات عملاء EY. بالعمل عن كثب مع شركاء خدمة العملاء العالميين (GCSPs)، وفرق قيادة الحسابات، وقادة الصناعة، وأصحاب مصالح خطوط الخدمات، ستساعد في تشكيل استراتيجيات الحساب، وتحديد فرص النمو، وتعزيز معلومات العملاء، وتحفيز التنفيذ المنضبط لأولويات الحساب. يعمل مدير الحساب كمركز التنسيق المركزي عبر الحسابات الاستراتيجية، جامعًا الرؤى وأصحاب المصلحة والخطط لدعم اتخاذ القرار المستنير والنمو المستدام. ستلعب دورًا مهمًا في مساعدة فرق الحساب على تعميق علاقات العملاء، وتنسيق مبادرات مركبة، وفتح الفرص، وتقديم تجارب عملاء استثنائية. هذه الفرصة مناسبة بشكل مثالي للمهنيين الذين يمتلكون خبرة في إدارة الحسابات، وإدارة علاقات العملاء، وتطوير الأعمال، والاستشارات، أو الخدمات المهنية الذين يستمتعون بالعمل مع أصحاب المصلحة الكبار وقيادة مبادرات استراتيجية في بيئة سريعة الإيقاع.</p><p>المسؤوليات الأساسية الخاصة بك</p><ul><li>دعم تطوير وتنفيذ خطط الحسابات الاستراتيجية عبر حسابات العملاء ذات الأولوية.</li><li>العمل عن كثب مع GCSPs، وفرق قيادة الحساب، وأصحاب المصلحة بخطوط الخدمات لدفع أولويات الحساب وهدف النمو.</li><li>تنسيق وتسهيل أنشطة حوكمة الحساب، والاجتماعات القيادية، ومراجعات الحساب، وجلسات التخطيط.</li><li>مراقبة أداء الحساب، صحة علاقة العميل، نشاط خط الأنابيب، والمبادرات الاستراتيجية.</li><li>دعم فرق الحساب في تحديد وتأهيل فرص النمو.</li><li>جمع وتحليل وتفسير معلومات العميل والسوق والحساب لدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي.</li><li>إعداد عروض تنفيذية جاهزة، وتقارير، ولوحات معلومات، ومواد إحاطة.</li><li>تيسير التعاون عبر أصحاب مصلحة متعددين، وخطوط خدمات، وفرق جغرافية.</li><li>تتبع الإجراءات الرئيسية، والفرص، والمخاطر، والنتائج لضمان التنفيذ المنضبط لأولويات الحساب.</li><li>دعم ورش عمل تخطيط الحساب ومناقشات النمو الاستراتيجي.</li><li>المساعدة في تعزيز مشاركة العميل من خلال التنسيق الاستباقي، والاتصال، وإدارة العلاقات.</li></ul><p>المهارات والسمات المطلوبة للنجاح</p><ul><li>فطنة تجارية قوية وفهم المحركات التي تقود نمو الأعمال.</li><li>خبرة في العمل مع أصحاب مصلحة كبار وإدارة مبادرات عابرة للوظائف المعقدة.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة العلاقات ومشاركة أصحاب المصلحة.</li><li>قدرات قوية في إدارة المشاريع والتنظيم.</li><li>مهارات كتابة، وتواصل، وعرض تقديمي استثنائية.</li><li>قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية مع القدرة على تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة مع الحفاظ على معيار عالٍ من الجودة والتنفيذ.</li><li>نهج استباقي، يتحلى بالتحفيز الذاتي، وقابلية للتكيّف في العمل.</li><li>ثقة في العمل بشكل مستقل مع التعاون عبر فرق متنوعة.</li><li>إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel وPowerPoint وTeams وغيرها من أدوات إنتاجية الأعمال.</li></ul><p>ما الذي نبحث عنه</p><p>نبحث عن محترفين شديدي الدافع يجمعون بين فطنة تجارية قوية وقدرات استثنائية في إدارة أصحاب المصلحة. سيكون المرشح الناجح لاعب فريق يتعاون ويستمتع بالعمل مع القادة الكبار، يمكنه إدارة عمليات تشغيلية مركبة، ويهتم بمساعدة فرق الحساب والعملاء على النجاح. ستحمل عقلية النمو، والاهتمام القوي بالتفاصيل، والقدرة على التأثير في النتائج من خلال بناء العلاقات، والرؤى، والتنفيذ الفعال.</p><p><br></p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة جامعية في إدارة الأعمال، أو المالية، أو الاتصالات، أو التسويق، أو تخصص ذي صلة.</li><li>3–5 سنوات من الخبرة في إدارة الحسابات، وتطوير الأعمال، وإدارة علاقات العملاء، والاستشارات، وعمليات البيع، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في بيئة الخدمات المهنية، أو الاستشارية، أو العمل مع العملاء.</li><li>خبرة في دعم الحسابات الاستراتيجية، وحقائب العملاء، أو مبادرات تطوير الأعمال.</li><li>تعرض لخطط الحسابات، وإدارة أصحاب المصلحة، وأنشطة تمكين النمو.</li><li>الألفة مع منصات CRM، وأدوات التقارير، وحلول ذكاء الأعمال.</li></ul>

<p>تهدف أدوار مختص تنفيذ البرمجيات إلى تقديم توصيات وتكوينات للمنتج، وضمان التواصل الاستباقي مع العملاء والموظفين الداخليين، وإدارة متطلبات التحسين والتصعيد، والقدرة على فهم متطلبات الأعمال البسيطة إلى المعقدة. الهدف النهائي هو القدرة على تكوين حلولنا لتلبية احتياجات العملاء. يقود مختص تنفيذ البرمجيات المشاريع حتى اكتمالها من خلال توقع احتياجات العملاء وضمان توافق الفرق الداخلية والخارجية المعنية بالتنفيذ. نحن نوسع منظمة خدمات احترافية عالمية المستوى لديها سجل حافل في العمل مع الشركات على مستوى العالم. هذا المنصب دور مساهم فردي ضمن منظمتنا للخدمات الاحترافية ويعاين إلى مدير الخدمات الاحترافية PS.</p><p>الأدوار والمسؤوليات:</p><p>فريق الخدمات الاحترافية يعمل مع العملاء من اليوم الأول لضمان أن المنتجات والحلول المنفذة مناسبة وتفي بمتطلبات المشروع والمنظمة. المرشح المثالي سيكون لديه خلفية "استشارية" يتفاعل مع العملاء يوميًا وقادر على التواجد تقنيًا مع حلولنا.</p><ul><li>العمل مباشرة مع العملاء لتحديد المتطلبات ونشر الحلول.</li><li>تقديم تحليل الأعمال والعمل الهندسي للحلول بشكل وثيق مع أبطال عملائنا لفهم تفاصيل حالات الاستخدام وعمليات الأعمال وتحديد وتنفيذ الحلول في Blue.</li><li>القدرة على إدارة مشاريع متعددة في نفس الوقت</li><li>القدرة على العمل كمدير مشروع نيابة عن العملاء، لمساعدتهم في البقاء ضمن نطاق مشاريعهم، والحفاظ على الجداول الزمنية وتحقيق المواعيد النهائية.</li><li>العمل كعضو ضمن فريق مشروع (داخلي وعميل).</li><li>قد تشمل المهام التقنية استيراد البيانات، والتقارير المخصصة، وتطوير تقارير المستندات، واختبار قبول المستخدم.</li><li>ضمان الاعتماد طويل الأجل للعملاء، دعم التغيير التنظيمي وتحقيق قيمة أعمال في إطار زمني قصير</li><li>تقديم الاستشارات عن بُعد وفي بعض الأوقات في موقع العمل</li><li>إعداد الأهداف التقنية - تحديد ووصف الأهداف الرئيسية وتوفير عمليات العمل لتحقيقها</li><li>العمل كخبير برمجيات وأخصائي منتج، بهدف حل تحديات أعمال العملاء</li><li>القيام كحلقة وصل مع فريق التطوير لتوثيق المتطلبات الجديدة والمتابعة لضمان أن العمل يفي بالمتطلبات</li><li>تحديد فرص منتجات/خدمات إضافية في منظمة العميل.</li></ul><p>إذا أجبت بنعم على ما يلي، فستكون مناسبًا جدًا لهذا المنصب</p><ul><li>متعلم سريع يمكنه استيعاب تقنيات ومهارات جديدة بسهولة</li><li>القدرة على تقديم تدريبات رسمية وغير رسمية للعملاء</li><li>القدرة على ترجمة احتياجات العملاء إلى متطلبات</li><li>العمل جيدًا في بيئة تعتمد على الفريق</li><li>مهارات اتصال شفوية وكتابية ممتازة</li><li>إدارة وقت ومهارات تنظيم ممتازة</li><li>مبدع، ذاتي الدافع، بمهارات تعامل جيدة</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل</li></ul><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><ul><li>دبلوم في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب، نظم المعلومات الإدارية أو مجال ذي صلة</li><li>معرفة وظيفية وتقنية صلبة بتطبيقات البرمجيات المؤسسية</li><li>خبرة في العمل مع قواعد البيانات العلائقية (مثلاً SQL)</li><li>خبرة في العمل مع حلول التكامل وواجهات برمجة التطبيقات (APIs)</li><li>الاستعداد للسفر (إذا لزم الأمر)</li></ul><p>من الأفضل وجود</p><ul><li>خبرة في إدارة المشاريع وتحليل المتطلبات</li><li>خبرة في ما قبل البيع / هندسة المبيعات ميزة</li><li>خبرة في التدريب ميزة</li><li>خبرة في العمل مع حسابات المؤسسة</li><li>إتقان اللغة الفرنسية ومعرفة لغات أخرى (مثلاً الإسبانية)</li></ul><p>قدِّم طلبك بإرسال سيرتك الذاتية ورسالة التغطية.</p><p>المتطلبات الأخرى</p><ul><li>التقديم فقط إذا كنت مقيمًا في عمّان (أو المناطق المحيطة) وتهمك ثقافة مكتب نشطة ومندمجة للغاية.</li></ul>

<p><h4>وصف العمل</h4> <p>في EY، نحن ملتزمون تماماً بتشكيل مستقبلك بثقة. <br> سوف نساعدك على النجاح في قوة عالمية مترابطة من فرق متنوعة ونقل مسيرتك المهنية إلى حيث تريدها أن تذهب. <br> انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل.</p> <h4>الفرصة</h4> <p>تبحث EY عن مدير أول للانضمام إلى فريق التدقيق في مكتب الأردن ليقود مهام التدقيق المعقدة ويدعم نمو الأعمال. في هذا الدور، ستبني وتقوى العلاقات الداخلية والخارجية مع التأكد من تقديم عمل عالي الجودة للعملاء. ستحدد وتبلغ عن المخاطر، وتساهم في تعزيز ثقافة تعلم إيجابية، وترشد أعضاء الفريق الأصغر لتطويرهم.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <p>كمدير أول، ستدير تنفيذ مهام التدقيق من خلال تعريف استراتيجية التدقيق بالاستشارة مع الشركاء المساعدين أو الشركاء وتنفيذها وفق سياسات وبروتوكولات Ernst & Young. عند الحاجة، ستنفذ إجراءات التدقيق المعقدة شخصياً وتقود الفرق أو أجزاء من الفرق في المهام، اعتماداً على حجم المهمة. ستساعد أيضاً في إدارة الجوانب المالية للمشروعات بتنظيم التوظيف، وتتبع الرسوم، وتواصل القضايا مع قادة المشروع وكذلك المشاركة في مبادرات تطوير الأعمال.</p> <h4>المهارات والسمات اللازمة للنجاح</h4> <p>النشاطية والمساءلة والنتائجية ستزدهر في هذا البيئة. التعامل مع أولويات متصارعة، وفهم كيفية إدارة الموارد والتواصل الفعّال هي مهارات رئيسية. سيكون لذلك تأثير كبير على من حولك ويساعد في تعزيز أخلاقيات العمل الإيجابية.</p> <h4>المؤهلات والخبرة</h4> <ul> <li> تسع سنوات من الخبرة المهنية في التدقيق الخارجي</li> <li> سجل أكاديمي قوي ومؤهل محاسبي مهني مثل ACCA / CPA / CA</li> <li> خبرة في إحدى شركات المحاسبة الأربعة الكبرى</li> </ul> <p><strong>من الأفضل أيضاً أن تكون لديك:</strong></p> <ul> <li> خبرة في عملية التدقيق القائمة على المخاطر</li> <li> خبرة في التدريب والتوجيه والمستشار</li> <li> خبرة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا (MENA)</li> <li> إتقان اللغة العربية</li> </ul> <h4>ما نبحث عنه</h4> <p>نحن مهتمون برواد أعمال لديهم الثقة لتطوير وترويج رؤية استراتيجية جديدة داخلياً وخارجياً. ستكون لديك فطنة تجارية مع شغف بالابتكار وكذلك الدافع لخلق مسارك الخاص مع EY.</p> <h4>ما نقدمه لك</h4> <p>في EY، سنطورك بمهارات مستقبلية ونجهّزك بتجارب عالمية المستوى. سنمكّنك في بيئة مرنة، ونغذّيك مواهبك الاستثنائية في ثقافة متنوعة وشاملة من فرق متصلة عالمياً.</p> <p>هل أنت مستعد لتشكيل مستقبلك بثقة؟ قدم الآن.</p> <p>للمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة خلال عملية التوظيف، يرجى إعلامنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو تسهيلات قد تحتاجها بسبب الإعاقة.</p> <h4>EY | بناء عالم عمل أفضل</h4> <p>تعمل EY على بناء عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والناس والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال.</p> <p>بدعم من البيانات والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء على تشكيل المستقبل بثقة وتطوير حلول لأهم قضايا اليوم والغد.</p> <p>تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في الضمان والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والصفقات. مدفوعة برؤى قطاعية، وشبكة عالمية متصلة متعددة التخصصات وشركاء النظام البيئي المتنوع، يمكن لفِرق EY تقديم خدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم.</p></p><p></p>

<p><h4>وصف العمل</h4> <p>في EY، نحن جميعاً ملتزمون بتشكيل مستقبلك بثقة.<br> سنعينك لتحقيق النجاح في قوة عالمية متصلة من فرق متنوعة ونسلك مسيرتك المهنية إلى حيث تريد أن تذهب.<br> انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل.</p> <h4>الفرصة</h4> <p>تبحث EY عن مدير أول للانضمام إلى فريق التدقيق في مكتب الأردن لقيادة عمليات التدقيق المعقدة ودعم نمو الأعمال. في هذه الدور، ستبني وتعزز العلاقات الداخلية والخارجية مع ضمان تقديم عمل عالي الجودة للعملاء. ستحدد وتبلغ عن المخاطر، وتربّي ثقافة تعلم إيجابية، وتوجه أعضاء الفريق المبتدئين لدعم تطورهم.</p> <h4>المسؤوليات الرئيسية</h4> <p>كمدير أول، ستدير تنفيذ عمليات التدقيق من خلال تحديد استراتيجية التدقيق بالتشاور مع الشركاء المساعدين أو الشركاء وتنفيذها بما يتوافق مع سياسات وبروتوكولات إيرنست ويونغ. عند الحاجة، ستنفّذ إجراءات التدقيق المعقدة شخصياً وتقود الفرق أو أجزاء منها في المشاريع، حسب حجم الالتماس. كما ستساعد في إدارة الجوانب المالية للالتزامات من خلال تنظيم التوظيف وتتبع الرسوم والتواصل بمسائل مع قادة المشروع والمشاركة أيضاً في مبادرات تطوير الأعمال.</p> <h4>المهارات والسمات المطلوبة للنجاح</h4> <p>سيزدهر الأشخاص ذوو المبادرة والمساءلة والنتائج في هذا البيئة. إن التعامل مع أولويات متنافسة، وفهم كيفية إدارة الموارد والتواصل الفعّال هي مهارات رئيسية. سيكون لهذا تأثير كبير على من حولك ويساعد على تعزيز أخلاقيات العمل الإيجابية.</p> <h4>المؤهلات والخبرة</h4> <ul> <li>تسع سنوات من الخبرة المهنية في التدقيق الخارجي</li> <li>سجل أكاديمي قوي ومؤهل مهني في المحاسبة مثل ACCA / CPA / CA</li> <li>خبرة مع شركة محاسبة من الأربع الكبرى</li> </ul> <p><strong>من المرجح أن تكون لديك أيضاً:</strong></p> <ul> <li>خبرة في عملية التدقيق القائمة على المخاطر</li> <li>خبرة في التدريب والتوجيه والمشورة</li> <li>خبرة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (MENA)</li> <li>إتقان اللغة العربية</li> </ul> <h4>ما نبحث عنه</h4> <p>نحن مهتمون برواد أعمال يملكون الثقة لتطوير والترويج لرؤية استراتيجية جديدة داخلياً وخارجياً. ستكون ذا عقلية تجارية ولديك شغف بالابتكار وكذلك الدافع لإنشاء مسار EY الخاص بك.</p> <h4>ما نقدم لك</h4> <p>في EY، سنطورك بمهارات مستقبلية ونزودك بتجارب على مستوى عالمي. سنمكنك في بيئة مرنة، ونغذيك ومواهبك الاستثنائية في ثقافة شاملة ومتنوعة من فرق مرتبطة عالمياً.</p> <p>هل أنت مستعد لتشكيل مستقبلك بثقة؟ قدِّم اليوم.</p> <p>لمساعدة خلق تجربة عادلة وشاملة خلال عملية التوظيف، يرجى إعلامنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو تسهيلات قد تحتاجها بسبب الإعاقة.</p> <h4>EY | بناء عالم عمل أفضل</h4> <p>تعمل EY على بناء عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والناس والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال.</p> <p>بفضل البيانات والذكاء الاصطناعي والتقنية المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء في تشكيل المستقبل بثقة وتطوير حلول لأهم القضايا الملحة اليوم وغدًا.</p> <p>تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في الضمان والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والصفقات. مدفوعة بالرؤى القطاعية وشبكة عالمية متصلة ومتعددة التخصصات وشركاء بيئة منظومة متنوعة، يمكن لفرق EY تقديم خدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم.</p>

<p><h4>وصف الوظيفة</h4> <p>في EY، نحن ملتزمون بتشكيل مستقبلك بثقة.<br> سوف نساعدك على النجاح في قوة عالمية متصلة من فرق متنوعة ونقل مسارك المهني إلى حيث تريد أن تذهب.<br> انضم إلىEY وساعد في بناء عالم عمل أفضل.</p> <h4>الفرصة</h4> <p>فريقنا يبحث عن قائد مالي رفيع المستوى لدفع أعمال التمويل المرتبطة بالصفقة ضمن فريق الاستراتيجية والتنفيذ. ستقود هذا الدور مسارات عمل مالية معقدة عبر الاندماجات والتجزئة، مع خبرة عميقة في محاسبة الصفقات، وإعداد ميزانية مفتوحة، والمحاسبة الفنية.</p> <h4>المهام الأساسية</h4> <p>كجزء من هذا الممارسة، ستقضي وقتك في قيادة مسارات عمل التمويل المرتبطة بالصفقة عبر صفقات الاندماج والاستحواذ، بما في ذلك التجزئة والتكامل. كما ستقوم بـ:</p> <ul> <li>امتلاك إعداد ومراجعة الميزانيات الافتتاحية والمراكز المالية المرتبطة بالصفقة</li> <li>قيادة تطوير أوراق المحاسبة الفنية (IFRS/GAAP) المرتبطة بهيكل الصفقة وشروط الصفقة</li> <li>ترجمة عقد mua والآليات الصفقة إلى نتائج محاسبية وتقارير مالية</li> <li>الإشراف على الاستعداد ليوم 1 وتنفيذ المالية في يوم 100، بما في ذلك نموذج التشغيل المالي، مخطط الحسابات، وأطر التقارير</li> <li>الت acting كقائد مالي رئيسي يتفاعل مع العملاء، فرق الصفقة، والمستشارين الآخرين</li> <li>تحديد وحل قضايا محاسبية ومالية معقدة تنشأ أثناء الصفقات</li> <li>توفير القيادة والتوجيه لأعضاء الفريق الأصغر سناً وإدارة التسليم عبر العديد من الالتزامات</li> <li>دعم تطوير الأعمال من خلال وضع المقترحات وتقديم عروض العملاء في التمويل الصفقة</li> </ul> <h4>المؤهلات والخبرة</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس مع 10 إلى 15 عامًا من الخبرة في التمويل الصفقة، أو استشارات الصفقة، أو المحاسبة المالية</li> <li>خبرة قوية في M&A والتجزئة والتكامل، ويفضل ضمن بيئة Big 4 أو بيئة استشارية مماثلة</li> <li>التأهيل المهني (CPA، ACCA، CA أو ما يعادلها) مطلوب</li> <li>معرفة عميقة بـ IFRS، مع قدرة محاسبية فنية قوية</li> <li>سجل مثبت في إعداد والدفاع عن أوراق موقف محاسبية</li> <li>وعي تجاري قوي وقدرة على التفاعل على مستوى المدير المالي</li> <li>قيادة ممتازة وإدارة أصحاب المصلحة ومهارات اتصال قوية</li> </ul> <p>من الناحية المثالية، سيكون لديك أيضاً:</p> <ul> <li>خبرة سابقة في خدمات الصفقة، أو استشارات CFO، أو فرق Deals/Strategy Execution</li> <li>خبرة في صفقات معقدة عبر الحدود</li> <li>القدرة على العمل في بيئة صفقات سريعة الإيقاع</li> </ul> <h4>ما الذي نبحث عنه</h4> <p>نحن مهتمون بمحترفين موهوبين لديهم القدرة على تصور أهداف عملائنا وتفكير إبداعي لتسهيلها – غالباً في بيئات سياسية حافلة. إذا كان لديك روح ريادية وشغف حقيقي لخوض تحديات جديدة، فهذه هي الوظيفة المناسبة لك.</p> <h4>ما الذي نقدمه لك</h4> <p>في EY، سنطورك بمهارات مركزة على المستقبل ونجهزك بتجارب عالمية المستوى. سنمكّنك في بيئة مرنة، ونُلهِبك ومواهبك الاستثنائية في ثقافة متنوعة ومُشْتَمِلة تؤلف فرقاً متصلة حول العالم.</p> <p>هل أنت مستعد لتشكيل مستقبلك بثقة؟ قدّم اليوم.</p> <p>للمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة خلال عملية التوظيف، يرجى إعلامنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو احتياجات تكييف تتعلق بالإعاقة قد تحتاجها.</p> <h4>حول EY</h4> <p>تبني EY عالماً أفضل للعمل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والناس والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال.<br> بدعم من البيانات والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء على تشكيل المستقبل بثقة وتطوير حلول لأهم القضايا اليوم والغد.<br> تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في الضمان والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والمعاملات. مدفوعة برؤى القطاع، وشبكة عالمية متصلة متعددة التخصصات وشركاء منظومة متنوعون، يمكن لفِرَق EY تقديم خدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم.</p>

<p><h4>وصف الوظيفة</h4> <p>في EY، نحن ملتزمون بشكْل مستقبلِك بثقة. <br>سندعمك لتنجح في قوة عالمية مترابطة تضم فرقًا متنوعة ونسلّط مسارك المهني إلى أي اتجاه تريده. <br>انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل.</p> <h4>الفرصة</h4> <p>فريقنا يبحث عن قائد مالي رفيع المستوى لدفع أعمال مالية متعلقة بالمعاملات ضمن فريق الاستراتيجية والتنفيذ. ستقود هذا الدور مسارات عمل مالية معقدة عبر التكاملات والفصل والتجزئة، مع خبرة عميقة في محاسبة المعاملات، واستعدادات الميزانية الافتتاحية، والمحا сат المحاسبية الفنية.</p> <h4>مسؤولياتك الأساسية</h4> <p>كجزء من هذا الممارسة، ستقضي وقتك في قيادة مسارات العمل المالية للمعاملات عبر صفقات الدمج والاستحواذ، بما في ذلك الفصل والتكامل. كما ستقوم بـ:</p> <ul> <li>تحمل مسؤولية إعداد ومراجعة قوائم الميزانية الافتتاحية والمراكز المالية المتعلقة بالمعاملات</li> <li>قيادة تطوير أوراق المحاسبة الفنية (IFRS/GAAP) المرتبطة بهيكل المعاملات وشروط الصفقة</li> <li>ترجمة عقد شراء الأصل وميكانيكا الصفقة إلى نتائج محاسبية وتقارير مالية</li> <li>الإشراف على جاهزية اليوم الأول وتنفيذ المالية في اليوم المئة، بما في ذلك نموذج التشغيل المالي، مخطط الحسابات، وأطر التقارير</li> <li>العمل كقائد مالي أساسي يتواصل مع العملاء وفرق الصفقة والمستشارين الآخرين</li> <li>تحديد وحل قضايا محاسبية ومالية معقدة تنشأ أثناء المعاملات</li> <li>توفير القيادة والتوجيه لأعضاء الفريق الصغار وإدارة التسليم عبر عدة مشاريع</li> <li>دعم تطوير الأعمال من خلال تطوير المقترحات وتقديم العروض للعملاء في مجال التمويل المعاملاتي</li> </ul> <h4>المؤهلات والخبرة</h4> <ul> <li>درجة بكالوريوس مع 10 إلى 15 سنة من الخبرة في التمويل المعاملاتي، الاستشارات المتعلقة بالصفقات، أو المحاسبة المالية</li> <li>خبرة قوية في الدمج والاستحواذ، والفصل والتجزئة، ويفضَّل ضمن بيئة استشارية من Big 4 أو مشابهة</li> <li>المؤهل المهني (CPA، ACCA، CA أو ما يعادلها) مطلوب</li> <li>معرفة عميقة بـ IFRS، مع قدرة محاسبية فنية قوية</li> <li>سجل حافل في إعداد والدفاع عن دامجات المحاسبة</li> <li>وعي تجاري قوي والقدرة على التفاعل على مستوى المدير المالي (CFO)</li> <li>قيادة ممتازة وإدارة أصحاب المصالح ومهارات اتصال مميزة</li> </ul> <p>من المُفضَّل أيضاً أن تكون لديك:</p> <ul> <li>خبرة سابقة في خدمات المعاملات، أو استشارات CFO، أو فرق الصفقات/تنفيذ الاستراتيجية</li> <li>خبرة مع معاملات معقدة وعابرة للحدود</li> <li>القدرة على العمل في بيئة صفقة سريعة الوتيرة ومتغيرة</li> </ul> <h4>ما نبحث عنه</h4> <p>نحن مهتمون بمهنيين موهوبين قادرين على تصور أهداف عملائنا والتفكير بإبداع لتسهيلها – غالبًا في بيئات سياسية معقدة. إذا كان لديك روح ريادية وشغف حقيقي لمواجهة تحديات جديدة، فهذه الرسالة مناسبة لك.</p> <h4>ما نقدمه لك</h4> <p>في EY، سنطورك بمهارات مستقبلية ونزوّدك بخبرات عالمية المستوى. سنمنحك القوة في بيئة مرنة، ونغذيك وموهبتك الاستثنائية في ثقافة شاملة ومتناغمة لفرق مرتبطة عالميًا.</p> <p>هل أنت مستعد لشكل مستقبلك بثقة؟ قدِّم اليوم.</p> <p>للمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة أثناء عملية التوظيف، يرجى إبلاغنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو تسهيلات قد تحتاجها بسبب الإعاقة.</p> <h4>عن EY</h4> <p>تُنشئ EY عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والأشخاص والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال.<br> مُمكَّنَة بالبيانات والذكاء الاصطناعي والتقنيات المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء في تشكيل المستقبل بثقة وتطوير الإجابات لقضايا اليوم والغد الأكثر إلحاحاً.<br> تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في الضمان والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والمعاملات. مدفوعة برؤى قطاع، وشبكة عالمية متعددة التخصصات ومجتمعات شريكة متنوعة، يمكن لفرق EY تقديم الخدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم.</p></p><p></p>

<p><h4>المسؤوليات</h4> <p>يتولى الحسابات ضمن المحفظة التي يقع على عاتقه المسؤولية ونوع المعاملة وفق قرار لجنة EWS، بهدف البدء بإدارة العلاقة مع العملاء المُحالين من اللجنة المختصة.</p> <p>يراقب ويدير الحسابات التي صدر بحقها قرار من لجنة EWS، بما في ذلك جميع الحسابات (التجارية، والشركات، والمؤسسات الكبرى) التي تم نقلها إلى وحدة معالجة الائتمان، ويتخذ/يتابع الإجراءات التصحيحة اللازمة لهذه الحسابات.</p> <p>يدير العلاقة مع العملاء، ويجري زيارات ميدانية، ويعد تقارير الزيارة وتقارير التدفقات النقدية بالتنسيق مع جميع الأقسام المعنية مثل تطوير الأعمال، ومراجعة الائتمان، والدوائر القانونية عند الضرورة، ويستعرض جميع الشروط والاتفاقيات والعقود، ويُراجع خطط الحسابات، وCVIs، وتقييمات المخاطر وفق تعليمات المشرف المباشر.</p> <p>يقوم بتدقيق مؤشرات الإنذار المبكر للعملاء المدرجين في قوائم الإنذار المبكر، ويضع خطة عمل ومخطط زمني، ويتابع تصحيح المؤشرات التي أدت إلى إدراج هذه الحسابات (إعادة هيكلة الحسابات وتعزيز الضمانات) للمساعدة في تسريع عودة الحساب إلى الوضع الطبيعي داخل أقسام تطوير الأعمال أو تحويله إلى أقسام المتابعة القانونية والائتمانية وفق الفترات المحددة.</p> <p>يعدل تشفير الحساب في النظام المصرفي لأغراض مثل تغيير مدير الحساب/الربحية، إلخ.</p> <p>يفحص امتثال العميل للقرارات الإدارية الصادرة وجميع الشروط والالتزامات المالية وغير المالية. في حال وجود خرق، يقدِّم مذكرات إلى من يتخذون القرار تعزز موقف البنك فيما يتعلق بالضمانات، والتسعير، وفرض جميع الرسوم والعمولات الناتجة عن فشل العملاء في الوفاء بجميع الشروط والمتطلبات الواردة في القرارات الإدارية.</p> <p>يعد تقارير دورية إلى لجنة EWS، بما في ذلك تحديثات حول التقدم في خطة العمل، وتفصيل العوامل والالتزامات المتعلقة بدراسة إزالة الحسابات المدرجة ضمن وحدة معالجة الائتمان وإعادتها إلى محفظة الأعمال أو تحويلها مباشرة إلى قسم المتابعة القانونية.</p> <p>يعمل كعضو أصلي/بديل ضمن خطة استمرارية الأعمال والفرق الطارئة المعنية به، وينفذ جميع المهام المطلوبة وفق الخطة لتقليل آثار الأزمة واستئناف العمليات بأسرع ما يمكن.</p> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة جامعية في العلوم الإدارية، المصارف، أو أي مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة عملية لا تقل عن خمس (5) سنوات في وظائف بنكية مختلفة، منها ثلاث (3) سنوات في المرافق الائتمانية.</li> <li>إلمام جيد باللغة الإنجليزية.</li> <li>إلمام جيد بسياسات وإجراءات العمل وتحديثاتها (داخلياً وخارجياً).</li> <li>القدرة على تحليل البيانات المالية للعملاء، ودراسة الوضع المالي للعميل، واتخاذ قرارات ائتمانية بناءً على تلك المعلومات.</li> <li>إلمام كامل بالخدمات والمنتجات التي يقدمها البنك.</li> <li>معرفة الجوانب الفنية والقانونية المتعلقة بمرافق ائتمانية مختلفة يقدمها البنك.</li> <li>المعرفة العملية والتقنية بالقوانين المتعلقة بالتمويل المؤسسي، والتوثيق والتحقق، وقانون الشركات، والإفلاس، والتسوية، والتصفية.</li> <li>المعرفة بسوق البنوك، وقطاعات السوق المختلفة، والظروف الاقتصادية القائمة ضمن نطاق السوق.</li> <li>المعرفة بتعليمات وقوانين وأنظمة البنك المركزي الأردني.</li> <li>مهارات التواصل.</li> <li>إتقان استخدام الحاسوب والتعامل مع الأنظمة التطبيقية المختلفة.</li> <li>مهارات التخطيط والتنظيم.</li> <li>مهارات تحليلية وحل المشكلات.</li> <li>مهارات التفاوض والإقناع.</li> <li>القدرة على التعامل مع ضغوط العمل.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>المهام والمسؤوليات</h4> <p>يستلم الحسابات ضمن المحفظة التي تقع مسؤوليتهم عنها وطبيعة المعاملة وفق قرار لجنة EWS، بهدف البدء في إدارة العلاقة مع العملاء المحالين من اللجنة المختصة.</p> <p>يراقب ويدير الحسابات التي صدر قرار من لجنة EWS بشأنها، بما في ذلك جميع الحسابات (التجارية، والشركات، والمؤسسات الكبرى) التي جرى تحويلها إلى وحدة معالجة الائتمان، ويتخذ/يتابع الإجراءات التصحيحية اللازمة لهذه الحسابات.</p> <p>يدير العلاقة مع العملاء، ويجري زيارات ميدانية، ويجهز تقارير الزيارة وتدفقات نقدية بالتنسيق مع جميع الأقسام المعنية مثل تطوير الأعمال، ومراجعة الائتمان، والادارة القانونية عند الحاجة، ويستعرض جميع الشروط والاتفاقيات والعقود، ويراجع خطط الحسابات وتقييم المخاطر وفقاً لتعليمات المشرف المباشر.</p> <p>يجري تدقيقاً لمؤشرات الإنذار المبكر للعملاء المدرجين في قوائم الإنذار المبكر، ويضع خطة عمل وجدولاً زمنياً، ويتابع تصحيح المؤشرات التي أدت إلى إدراج هذه الحسابات (إعادة هيكلة الحسابات وتعزيز الضمانات) للمساعدة في تسريع عودة الحساب إلى وضعه الطبيعي داخل إدارات تطوير الأعمال أو نقلها إلى إدارات المتابعة القانونية والائتمانية وفق الفترات المحددة.</p> <p>يحوّل ترميز الحسابات في النظام المصرفي لأغراض مثل تغيير مدير الحساب/الربحية، إلخ.</p> <p>يشخّص امتثال العملاء للقرارات الإدارية الصادرة وكل الشروط والالتزامات المالية وغير المالية. في حالة المخالفة، يرفع مذكرات إلى صانعي القرار تعزز موقف البنك فيما يتعلق بالضمانات، والتسعير، وفرض جميع الرسوم والعمولات الناتجة عن فشل العملاء في تلبية جميع الشروط والمتطلبات الواردة في القرارات الإدارية.</p> <p>يجهز تقارير دورية إلى لجنة EWS، بما في ذلك تحديثات عن التقدم في خطة العمل، وتفصيل المحددات والالتزامات المتعلقة بدراسة إزالة الحسابات المدرجة ضمن وحدة معالجة الاعتماد وإعادتها إلى المحفظة التجارية أو نقلها مباشرة إلى قسم المتابعة القانونية.</p> <p>يعمل كعضو أصلي/بديل ضمن خطة استمرارية الأعمال وفِرَق الطوارئ المكلف بها، وينفذ جميع المهام المطلوبة وفق الخطة لتقليل آثار الأزمة واستئناف العمليات بأسرع وقت ممكن.</p> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة جامعية في العلوم الإدارية، المصارف، أو أي مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة عملية لا تقل عن خمس (5) سنوات في وظائف بنكية متنوعة، بما في ذلك ثلاث (3) سنوات في مرافق الائتمان.</li> <li>إلمام جيد باللغة الإنجليزية.</li> <li>إلمام جيد بالسياسات والإجراءات التي تحكم العمل وتحديثاتها (داخلياً وخارجياً).</li> <li>القدرة على تحليل البيانات المالية للعملاء، ودراسة الوضع المالي للعميل، واتخاذ قرارات ائتمانية بناءً على تلك المعلومات.</li> <li>الإلمام الكامل بخدمات ومنتجات البنك.</li> <li>معرفة الجوانب الفنية والقانونية المتعلقة بمرافق الائتمان التي يوفرها البنك.</li> <li>معرفة عملية وتقنية بالقوانين المتعلقة بالتمويل المؤسسي، والوثائق والتحقق، وقانون الشركات، والإفلاس، والاعسار، والتصفية.</li> <li>معرفة بسوق المصارف، وقطاعات السوق المختلفة، والظروف الاقتصادية القائمة ضمن نطاق السوق.</li> <li>معرفة بالتعليمات والقوانين والتنظيمات الخاصة بالبنك المركزي الأردني.</li> <li>مهارات التواصل.</li> <li>الإتقان في استخدام الحاسوب والتعامل مع الأنظمة التطبيقية المختلفة.</li> <li>مهارات التخطيط والتنظيم.</li> <li>المهارات التحليلية وحل المشكلات.</li> <li>مهارات التفاوض والإقناع.</li> <li>القدرة على تحمل ضغط العمل.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>الوصف</h4> <p><strong>من نحن؟</strong><br> نحن Foodics! منظومة إدارة المطاعم الرائدة ومزود تكنولوجيا الدفع. تأسست في 2014 ومقرها في الرياض ومكاتب في خمس دول، بما في ذلك الإمارات العربية المتحدة، ومصر، والأردن، والكويت. نحن نخدم حالياً العملاء والشركاء في أكثر من 35 دولة حول العالم. لقد قامت منتجاتنا المبتكرة بمعالجة أكثر من 6 مليار طلب حتى الآن! مما يجعل Foodics إحدى أسرع شركات SaaS نمواً في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. </p> <h4>مختصر الوظيفة</h4> <p>سيكون مهندس Backend الأول جزءاً من فريق التقنية ومن المتوقع أن يقوم بإنشاء، وصيانة، واختبار، وتصحيح الخدمات الخلفية وتطبيقات الويب القابلة للتوسع. الهدف النهائي هو توفير أنظمة وظيفية بالكامل، مستقرة، وعالية الأداء تدعم منتجات Foodics على مستوى واسع.</p> <p>هذه الدور يتطلب خبرة قوية في هندسة الخلفية مع تركيز أساسي على تقنيات .NET، مع الراحة في العمل على خدمات و تطبيقات PHP Laravel الموجودة والمتطوّرة.</p> <h4>ما ستقوم به</h4> <ul> <li>تحديد وتوجيه بنية عدة خدمات خلفية وتطبيقات ويب.</li> <li>التعاون مع مديري المنتجات والمصممين والمهندسين عبر فرق متعددة.</li> <li>تصميم وتنفيذ أنظمة خلفية قابلة للتوسع وآمنة وذات أداء عالٍ.</li> <li>تطوير وصيانة APIs وخدمات دقيقة باستخدام تقنيات .NET بشكل رئيسي.</li> <li>المساهمة في وصيانة تطبيقات وخدمات PHP Laravel الحالية.</li> <li>كتابة كود نظيف وقابل للصيانة ومختبر جيداً.</li> <li>حل مشاكل أداء معقدة وتحديات بنيوية.</li> <li>دمج البيانات من خدمات مختلفة وأنظمة خارجية وقواعد بيانات.</li> <li>تحسين الاعتمادية والقدرة على التوسع والمراقبة للنظام.</li> <li>المشاركة في مراجعات الكود وتوجيه المهندسين juniors.</li> <li>البحث وتبني تقنيات وأطر عمل وممارسات هندسية جديدة.</li> <li>البحث عن طرق تقليل الدين الفني وتحسين الأداء وتنظيم قاعدة الشفرة.</li> </ul> <h4>ما الذي نبحث عنه؟</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير أنظمة خلفية كبيرة النطاق وتطبيقات ويب.</li> <li>خبرة قوية مع .NET / C# شرط أساسي.</li> <li>خبرة عملية جيدة مع PHP Laravel.</li> <li>خبرة في تصميم وبناء خدمات خلفية قابلة للتوسع مع التركيز على التوفر العالي والحد الأدنى من التأخير والموثوقية.</li> <li>فهم قوي لـ REST APIs والأنظمة الموزعة.</li> <li>خبرة قوية في قواعد البيانات العلائقية وتصميمها.</li> <li>خبرة مع تقنيات التخزين المؤقت والانتظار مثل Redis.</li> <li>فهم صلب للوظائف الخلفية والمعالجة غير المتزامنة.</li> <li>خبرة في كتابة اختبارات الوحدة والالتزام.</li> <li>فهم جيد لمبادئ هندسة البرمجيات ونماذج التصميم مثل SOLID.</li> <li>خبرة العمل في بيئات هندسية سريعة الإيقاع.</li> <li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.</li> <li>قيادة مبادرات تقنية أو مشاريع تعتبر ميزة إضافية.</li> <li>خبرة مع منصات السحابة وبيئات الحاويات ميزة إضافية.</li> <li>خبرة مع أدوات الرصد والمراقبة ميزة إضافية.</li> <li>خبرة في تقنيات الغذاء-التقنية أو منتجات SaaS ميزة إضافية.</li> <li>مهارات تواصل قوية والقدرة على العمل بفاعلية مع أصحاب المصلحة المختلفين.</li> <li>اتقان التواصل الشفهي باللغة الإنجليزية.</li> <li>القدرة على التكيّف مع فروق التوقيت والازدهار في بيئة عمل عن بُعد.</li> </ul> <h4>ماذا نقدّم لك</h4> <p>نؤمن بأنك ستحب العمل في Foodics!</p> <p>نقدم حزم تعويضات تنافسية للغاية، بما في ذلك المكافآت وإمكانية الحصول على أسهم.</p> <p>نولي التطور الشخصي أولوية ونوفر تدريباً منتظماً ومخصصاً للسنوي لتحديات جديدة وتطوير مسيرتك المهنية في بيئة نمو عالية.</p> <p>انضم إلى فريق موهوب من أكثر من 30 جنسية يعملون في 14 دولة، واكسب خبرة قيمة في صناعة مثيرة.</p> <p>نمنحك الاستقلالية والتوجيه وأهدافاً تتحدى وتخلق فرص رائعة لك وللشركة.</p></p><p></p>

<p><h4>الوصف</h4> <p><strong>من نحن؟</strong><br> نحن Foodics! منظومة إدارة مطاعم ورمز دفع رائد. تأسست في 2014 ومقرها في الرياض ومكاتب في خمس دول بما في ذلك الإمارات ومصر والأردن والكويت. نحن نخدم حالياً العملاء والشركاء في أكثر من 35 دولة حول العالم. لقد عالجت منتجاتنا المبتكرة حتى الآن أكثر من 6 مليارات طلب (نعم، مليار بحرف B)! مما يجعل Foodics واحدة من أسرع شركات SaaS تطوراً في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.</p> <h4>مختصر الوظيفة</h4> <p>سيكون مهندس Backend أول جزءاً من فريق التقنية ومن المتوقع أن يخلق، يحافظ، يختبر ويصحح خدمات ونظم Backend قابلة للتوسع وتطبيقات ويب. الهدف النهائي هو توفير أنظمة وظيفية كاملة، مستقرة، وعالية الأداء تدعم منتجات Foodics على نطاق واسع.</p> <p>يتطلب هذا الدور خبرة قوية في هندسة الخلفية مع تركيز أساسي على تقنيات .NET، مع الراحة في العمل على خدمات و تطبيقات PHP Laravel الموجودة والمتطورة.</p> <h4>ماذا ستفعل</h4> <ul> <li>تحديد وتوجيه بنية عدة خدمات خلفية وتطبيقات ويب.</li> <li>التعاون مع مديري المنتجات والمصممين والمهندسين عبر فرق متعددة.</li> <li>تصميم وتنفيذ أنظمة خلفية قابلة للتوسع وآمنة وعالية الأداء.</li> <li>تطوير وصيانة واجهات برمجة التطبيقات والخدمات المصغرة أساساً باستخدام تقنيات .NET.</li> <li>المساهمة في صيانة تطبيقات وخدمات PHP Laravel الحالية.</li> <li>كتابة كود نظيف وقابل للصيانة ومختبر بشكل جيد.</li> <li>حل مشكلات الأداء المعقدة وتحديات المعمارية.</li> <li>دمج البيانات من خدمات مختلفة وأنظمة طرف ثالث وقواعد بيانات.</li> <li>تحسين موثوقية النظام وامكانية توسيعه وقابليته للرصد.</li> <li>المشاركة في مراجعات الكود وتوجيه المهندسين junior.</li> <li>البحث وتبني تقنيات وأطر وممارسات هندسية جديدة.</li> <li>البحث عن طرق تقليل الديون التقنية، وتحسين الأداء، وتنظيم قاعدة الشفرة.</li> </ul> <h4>ماذا نبحث عنه؟</h4> <ul> <li>至少 3 سنوات من الخبرة في تطوير أنظمة خلفية كبيرة النطاق وتطبيقات ويب.</li> <li>خبرة قوية مع .NET / C# أمر ضروري.</li> <li>خبرة عملية جيدة مع PHP Laravel.</li> <li>خبرة في تصميم وبناء خدمات خلفية قابلة للتوسع مع تركيز على الاتاحة العالية، انخفاض الكمون، والاعتمادية.</li> <li>فهم قوي لـ REST APIs والأنظمة الموزعة.</li> <li>خبرة قوية في قواعد البيانات العلائقية وتصميمها.</li> <li>خبرة في تقنيات التخزين المؤقت والانتظار مثل Redis.</li> <li>فهم قوي للوظائف الخلفية والمعالجة غير المتزامنة.</li> <li>خبرة في كتابة اختبارات الوحدة والتكامل.</li> <li>فهم جيد لمبادئ هندسة البرمجيات وأنماط التصميم مثل SOLID.</li> <li>خبرة بالعمل في بيئات هندسية سريعة الإيقاع.</li> <li>مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.</li> <li>قيادة مبادرات تقنية أو مشاريع تعتبر زائد.</li> <li>خبرة مع منصات السحابة وبيئات الحاويات تعتبر زائد.</li> <li>خبرة مع أدوات الرصد والرؤية تعتبر زائد.</li> <li>خبرة مع تقنيات الغذاء أو منتجات SaaS تعتبر زائد.</li> <li>مهارات اتصال قوية والقدرة على العمل بشكل فعال مع مختلف الأطراف المعنية.</li> <li>القدرة على التواصل بشكل جيد بالإنجليزية شفهياً.</li> <li>القدرة على التكيف مع فروق التوقيت والعمل في بيئة عمل عن بُعد.</li> </ul> <h4>ماذا نقدم لك</h4> <p>نؤمن بأنك ستحب العمل في Foodics!</p> <p>نقدم حزم تعويض تنافسية للغاية، بما في ذلك المكافآت وإمكانية الأسهم.</p> <p>نولي التطوير الشخصي أولوية ونوفر تدريبات منتظمة وبدل تعلم سنوي لمواجهة تحديات جديدة وتطوير مسيرتك المهنية في بيئة ذات نمو فائق.</p> <p>انضم إلى فريق موهوب من أكثر من 30 جنسية يعملون في 14 دولة، واكتسب خبرة قيمة في صناعة مثيرة.</p> <p>نقدم استقلالية، إرشاد، وأهدافاً تحدّى تخلق فرصاً رائعة لك وللشركة.</p></p><p></p>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p><b>المسؤوليات الرئيسية للوظيفة:</b></p><ul><li>قيادة هندسة وتصميم الواجهة الأمامية</li><li>تصميم وتنفيذ بنى أمامية قابلة للتوسع وسهلة الصيانة وعالية الأداء.</li><li>اتخاذ قرارات استراتيجية حول الأطر والمكتبات والأدوات لتعزيز كفاءة التطوير وأداء التطبيق.</li><li>إرشاد وتوجيه مطوري الجبهة الصغار:</li><li>تقديم التوجيه الفني ومراجعات الكود والإرشاد لأعضاء الفريق الجدد.</li><li>تعزيز ثقافة التعلم المستمر والنمو المهني داخل فريق التطوير.</li><li>التعاون مع فرق متعددة التخصصات:</li><li>العمل عن كثب مع مهندسي الخلفية ومصممي UX/UI ومديري المنتجات وأصحاب المصلحة الآخرين لتعريف وتنفيذ حلول مبتكرة.</li><li>ضمان تكامل تطبيقات الواجهة الأمامية بسلاسة مع خدمات وب APIs الخلفية.</li><li>ضمان الملاءمة الفنية وتحسين الأداء:</li><li>تقييم الملاءمة الفنية لتصاميم UI/UX وتقديم ملاحظات للتحسين.</li><li>تحسين التطبيقات لأقصى سرعة وقابلية التوسع والاستجابة عبر أجهزة ومنصات مختلفة.</li><li>تنفيذ وفرض معايير الترميز:</li><li>إنشاء والحفاظ على أفضل ممارسات ومعايير الترميز لضمان جودة وتناسق الكود.</li><li>إجراء مراجعات كود منتظمة لفرض المعايير وتحديد مجالات التحسين.</li><li>قيادة التحسين المستمر والابتكار:</li><li>البقاء مطلعاً على أحدث اتجاهات الصناعة والتقنيات وأفضل الممارسات في جافا سكريبت وتطوير الواجهة الأمامية.</li><li>اقتراح وتنفيذ تحسينات للأنظمة والعمليات القائمة لتحسين الكفاءة وجودة المنتج.</li><li>إدارة عمليات التطوير الرشيقة (Agile):</li><li>المشاركة بنشاط في فعاليات Agile مثل تخطيط السبرينت، اجتماعات الوقوف اليومية، و retrospectives.</li><li>مساعدة الفريق في الوفاء بمواعيد المشروع وتقديم ميزات عالية الجودة من خلال إدارة المهام والأولويات بفعالية.</li><li>تطوير خطوط اختبار ونشر آلية تلقائية:</li><li>تنفيذ أطر اختبار آلية لضمان موثوقية البرمجيات وتقليل مشكلات الرجوع.</li><li>إعداد وصيانة خطوط الدمج/النشر المستمر (CI/CD) لتبسيط عملية النشر.</li><li>ضمان الأمن والامتثال:</li><li>دمج أفضل ممارسات الأمن في تطوير الواجهة الأمامية لحماية بيانات المستخدم وضمان الامتثال للوائح ذات الصلة.</li><li>التعاون مع فرق الأمن لإجراء تقييمات الثغرات ومعالجة مخاوف الأمن بشكل استباقي.</li><li>إنشاء وصيانة التوثيق:</li><li>تطوير توثيق شامل لأنظمة الواجهة الأمامية والعمليات وواجهات برمجة التطبيقات لتسهيل تبادل المعرفة والتوظيف.</li><li>ضمان أن جميع الوثائق الفنية محدثة ومتاحة لأعضاء الفريق المعنيين.</li><li>تحليل وحل القضايا التقنية المعقدة:</li><li>استكشاف الأعطال وحل اختناقات الأداء والأخطاء والتحديات التقنية الأخرى في التطبيقات القائمة.</li><li>إجراء تحليل السبب الجذري للمشكلات المتكررة وتنفيذ حلول طويلة الأجل.</li><li>التنسيق مع فرق DevOps والبنى التحتية:</li><li>العمل مع مهندسي DevOps لضمان نشر وتشغيل تطبيقات الواجهة الأمامية بسلاسة.</li><li>المساعدة في إدارة البيئات ومراقبة أداء التطبيق وضمان التوفر العالي.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><p><b>الكفاءات المطلوبة:</b></p><ul><li>مهارات إدارة مشاريع وتنظيم قوية.</li><li>مهارات التواصل والتفكير النقدي.</li><li>تصميم وتنفيذ حلول برمجية باستخدام مبادئ البرمجة المعيارية لإنشاء كود قابل للصيانة، قابل لإعادة الاستخدام وقابل للتوسع.</li><li>يمتلك فهمًا عميقًا لأساسيات JavaScript، وعمل مع أطر حديثة لبناء تطبيقات قابلة للتوسع.</li></ul><p><br></p><p><b>المعرفة والمهارات والقدرات:</b></p><ul><li>القدرة على العمل في بيئة Agile.</li><li>معرفة أنماط تصميم التطوير (مثال: نموذج المفرد، فصل الواجهات، KISS، DRY، إلخ...).</li><li>يظهر القدرة على تفكيك المشكلات المعقدة إلى مكونات منفصلة وغير ارتباطية يمكن تطويرها واختبارها والحفاظ عليها بشكل مستقل.</li><li>يُرشد مطورين صغار ويقدم مراجعات كود بنّاءة تحسن قدرات الفريق.</li><li>يترجم المفاهيم التقنية لأصحاب المصلحة غير الفنيين ويسهم في مناقشات تخطيط المنتج.</li><li>يطبق أفضل ممارسات الأمن بما في ذلك التحقق من الإدخال، المصادقة، والحماية من الثغرات الشائعة.</li></ul><p><br></p><p><b>الخبرة:</b></p><ul><li>سنوات خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في تقنيات الويب، HTML، CSS، وجافا سكريبت.</li><li>خبرة في تصميم مستجيب للسطح المكتب/المحمول.</li><li>خبرة واسعة في ترميز HTML/CSS/JavaScript، بما في ذلك Node وReact.</li><li>خبرة مع Typescript.</li><li>خبرة مع ORMs مثل Drizzle, Sequelize, أو Prisma.</li><li>خبرة في العمل مع وبناء واجهات برمجة التطبيقات APIs.</li></ul><p><br></p><p><b>التعليم:</b></p><p>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب أو هندسة البرمجيات أو تكنولوجيا المعلومات.</p><p><br></p><p><b>السفر:</b></p><p><b>​</b>اعتماداً على احتياجات المشروع</p><p><br></p><p><br></p></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يتولى مستشار الأمن السيبراني مسؤولية تقديم خدمات الاستشارات في الأمن السيبراني والحوكمة والمخاطر والامتثال عبر العملاء من المؤسسات والحكومة والبُنى التحتية الحيوية في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. بالتعاون مع قسم خدمات الاستشارة الأمني السيبراني في ZainTECH، يساعد الدور المنظمات في تقييم وتعزيز وتطوير مستوى الأمن السيبراني لديها من خلال جلسات استشارية استراتيجية متوافقة مع أفضل الممارسات الصناعية والمتطلبات التنظيمية والأهداف التجارية. يقيم هذا الدور نضج الأمن، يحدد الثغرات، يطور خرائط طريق للأمن السيبراني، ويقدم توصيات قابلة للتنفيذ تعزز المرونة وتقلل من المخاطر التنظيمية. يلعب الدور دوراً رئيسياً في توسيع قدرات الاستشارة الأمنية السيبرانية لدى ZainTECH مع دعم الفرص التي قد تتحول إلى خدمات أمن مدارة متكررة.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>الاستشارات والأمن السيبراني والاستشارات<ul><li>قيادة وتقديم جلسات استشارية في الأمن السيبراني عبر مجموعة واسعة من الصناعات وبيئات العملاء.</li><li>تقديم خدمات استشارية استراتيجية تغطي استراتيجية الأمن السيبراني وأطر الحوكمة وإدارة المخاطر وبرامج الامتثال ومبادرات التحول الأمني</li><li>تقييم قدرات الأمن السيبراني للعميل وتقديم توصيات متوافقة مع المتطلبات التشغيلية والتنظيمية.</li><li>دعم المؤسسات في تطوير نماذج تشغيل الأمن السيبراني وهياكل الحوكمة.</li></ul></li><li>تقييمات الأمن والفجوات وتحليل الثغرات<ul><li>إجراء تقييمات نضج الأمن السيبراني وفق معايير وأطر معترف بها بما في ذلك ISO/IEC 27001، إطار عمل الأمن السيبراني NIST (NIST CSF)، ضوابط الأمن الحيوي CIS واللوائح التنظيمية الإقليمية المعمول بها</li><li>إجراء تقييمات الفجوات، وتقييمات المخاطر، ومراجعات فاعلية التحكم، وتقييمات الامتثال</li><li>تحديد نقاط الضعف الأمنية والفجوات في العمليات وعيوب الحوكمة.</li><li>Develop أولويات خرائط الطريق للإصلاح متوافقة مع أهداف المؤسسة.</li></ul></li><li>الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال (GRC)<ul><li>نصح العملاء بتصميم وتنفيذ أطر حوكمة الأمن السيبراني.</li><li>دعم تطوير سياسات الأمن والمعايير والإجراءات وأطر التحكم</li><li>تسهيل أنشطة إدارة مخاطر الأمن السيبراني وورش عمل المخاطر.</li><li>مساعدة العملاء في جاهزية الامتثال ومبادرات الملاءمة التنظيمية.</li><li>تقديم توصيات لتحسين حوكمة الأمن والرقابة التنظيمية.</li></ul></li><li>أرشفة الهندسة الأمنية والاستشارة في الضوابط<ul><li>مراجعة ضوابط الأمن والتصاميم المعمارية الموجودة.</li><li>تقديم توصيات قائمة على المخاطر تشمل إدارة الهوية والوصول، أمان الشبكات، أمان نقاط النهاية، أمان السحابة، حماية البيانات ومراقبة الأمن</li><li>ضمان أن تكون التوصيات عملية وقابلة للتوسع ومتوافقة مع متطلبات عمل العميل.</li><li>دعم برامج التحول والتحديث الأمني السيبراني.</li></ul></li><li>التعامل مع العملاء وإدارة أصحاب المصلحة<ul><li>العمل كمستشار أمني سيبراني موثوق لأصحاب المصلحة في العملاء.</li><li>تسهيل ورش العمل والمقابلات وأنشطة التقييم.</li><li>عرض النتائج والتوصيات على القيادة التنفيذية، فرق التكنولوجيا، وظائف المخاطر والامتثال وأصحاب المصلحة التنظيمية</li><li>إقامة علاقات قوية مع فرق العملاء والحفاظ على مستويات عالية من رضا العملاء.</li></ul></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في الأمن السيبراني مع سجل حافل في تقديم الاستشارات أو الخدمات الاستشارية.</li><li>على الأقل شهادة مهنية معتمدة من NCSC مثل (CISSP، CISM (Certified Information Security Manager)، ISO/IEC 27001 Lead Implementer / Lead Auditor، أو CISA، أو شهادة معادلة أخرى في نفس المجال معتمدة من NCSC ومُنشورة على موقعها الرسمي.</li><li>إلمام عملي بـ ISO/IEC 27001، NIST CSF، والمتطلبات التنظيمية الأردنية والإقليمية المعمول بها.</li><li>مقدرة عالية على التواصل مكتوباً وشفهيًا باللغتين الإنجليزية والعربية، مع القدرة على العرض أمام أصحاب المصلحة التنفيذين والتنظيميين.</li><li>يفضّل وجود درجة متقدمة (ماجستير أو أعلى) في الأمن السيبراني أو نظم المعلومات أو تخصص ذو صلة.</li><li>يفضّل وجود شهادات متعددة عبر الحوكمة والمخاطر والتدقيق (مثلاً وجود أكثر من واحدة من CISSP، CISM، CISA، ISO 27001 LI/LA).</li><li>يفضّل وجود خبرة سابقة في شركة استشارية أو مُصنِّع أنظمة أو مدرسة أمن مرتبطة بشركات الخدمات الاتصالات التي تعمل في قطاعات مُنظّمة.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Duty Station<br> <br> Amman<br> <br> Posting End Date<br> <br> 24-Jun-2026<br> <br> Role Purpose<br> <br> Under the direct supervision of the Programme Manager, the Urban Programme and Partnerships Officer will support the effective design, implementation, coordination, monitoring, and development of UN-Habitat Jordan’s portfolio. The role contributes to advancing sustainable urban development, climate resilience, governance, and inclusive urbanization priorities in Jordan through technical support, programme coordination, resource mobilization, stakeholder engagement, knowledge management, and institutional capacity strengthening. The Officer will support the development of strategic partnerships, while ensuring timely delivery of programme outputs, quality reporting, and effective representation of UN-Habitat in relevant coordination mechanisms and technical platforms.<br> <br> Functions / Key Results Expected<br> <br> Within the delegated authority and under the direct supervision of the Programme Manager, UN-Habitat Jordan Programme, the Urban Programme and Partnerships Officer will be assigned to UN-Habitat Amman Office and be responsible for the following duties:<br> <br> •Support in effective and timely implementation of UN-Habitat programmes by providing appropriate technical support.<br> •Identify opportunities for collaboration and joint programming with national and international partners to advance sustainable urban development priorities.<br> •Support programme’s resource mobilization efforts, including developing new programmes and drafting concept notes and project proposals, supporting communication with potential donors and partners, and supporting in the development of Project and Programme Review Committee documents.<br> •Contribute to donor engagement activities, including meetings, presentations, and reporting on programme achievements and impact.<br> •Participate in the development, implementation, and evaluation of assigned programmes/projects, etc.; monitor and analyse specific aspects of programme/project development and implementation; review relevant documents and reports; liaise with relevant parties; and identify follow-up actions.<br> •Facilitate coordination among implementing partners and stakeholders to ensure alignment of activities, timelines, and expected results.<br> •Provide technical support to the project team in the area of analysis and report writing.<br> •Provide technical support to the project team in area of knowledge management and programme branding.<br> •Coordinate capacity building opportunities and initiatives of key institutions and mechanisms.<br> •Provide partners and the local government with assistance, training, and capacity development initiatives as needed.<br> •Provide technical inputs to urban policies, strategies, action plans, and frameworks related to sustainable urbanization, climate resilience, local governance, and inclusive development.<br> •Provide technical inputs to the establishment of an effective monitoring system for the delivery of project results, including supporting reporting process such as annual programmatic reports.<br> •Support the preparation and review of relevant projects annual work plans, results frameworks, and budgets.<br> •Represent UN-Habitat and participate in workshops, Working Groups, committees, and conferences related to programmatic work.<br> •Identify best practices and lessons learned that are directly linked to the implementation of projects/programmes and disseminate information.<br> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Skills<br> <br> Climate Change, Comprehensive Planning, Fundraising, Grant Preparation, International Development, Proposal Management, Report Writing, Urban, Urban Planning<br> <br> Education Requirements<br> <br> Required:<br> <br> •Bachelor’s degree (or equivalent) in architecture, urban development, spatial planning, or a related field with 2 years of relevant experience, OR<br> •Master’s degree (or equivalent) in any of the above or related fields with 0 years of relevant experience is required.<br> <br> Desired:<br> <br> •A recognized professional certification or membership in architectural engineering association, at the national or international level, is desirable.<br> <br> Experience Requirements<br> <br> Required:<br> <br> •Minimum of two (2) years of working experience in the areas related to urban development, human settlements, data analysis, project or programme management and/or development.<br> <br> Desired:<br> <br> •Experience in managing a team, resource mobilization and donor coordination.<br> •Experience working in the United Nations system.<br> <br> Language Requirements<br> <br> English: Fluent required.<br> <br> Arabic: Fluent required.<br> </div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><span style="font-size: 11px;">In the Risk Management Financial Crime Compliance team, you will be expected to provide strategic sourcing services related to regulatory compliance, Financial Crime Compliance (FCC), corporate governance, enterprise risk management, internal controls, and internal audit, to our clients in financial services (FS) industry. You are also required to assist organizations to maintain effective and efficient controls, in order to manage organizational and strategic risks. Also, to be able to contribute to our advisory business in FCC, where advisory services on FCC target operating models, business processes and internal controls follow regulatory requirements without compromising on customer experience that are provided to the client.</span></p> <p> </p> <p> <strong>Skills and attributes for success</strong> </p> <p> </p> <ul> <li>Good understanding of economic or market issues and the ability to interpret their impact on clients.</li> <li>Contribute to support and deliver on engagements related to regulatory compliance, Financial Crime Compliance (FCC), corporate governance, risk assessments, enterprise risk management, internal controls to our clients.</li> <li>Deliver technical aspects of the FCC system relevant to CDD, AML monitoring and payment screening.</li> <li>Utilize data analytics tools and techniques to improve transaction monitoring and sanction screening defenses for the financial services sector and conduct transaction system optimization by using advanced analytical algorithms to identify trends.</li> <li>Possess strong interpersonal and teaming skills.</li> <li>Leverage technology to continually learn, improve service delivery and maintain our leading-edge best practices.</li> <li>Strong presentation skills and proficiency in the use of PowerPoint, Word, and Excel</li> <li>Build an understanding of our solutions, share knowledge and be able to draw on subject matter specialists accordingly.</li> <li>Self-motivated with lots of energy and drive</li> <li>Effective project management and teamwork skills</li> <li>You will assist in managing the financial aspects of engagements by tracking fees and communicating issues to project leaders.</li> <li>You will also establish, maintain, and strengthen internal and external relationships.</li> <li>You'll actively contribute to improving operational efficiency on projects and internal initiatives and will consistently drive projects to completion, determining that the work is of high quality.</li> </ul> <p> </p> <p> <strong>To qualify for the role, you must have</strong> </p> <p> </p> <ul> <li>3 - 4 years relevant Financial Crime Compliance (AML/ CFT, Sanctions, Anti-Bribery &amp; Corruption and Fraud) experience in banking, insurance, asset management, and/or in a big public accounting firm.</li> <li>Strong understanding of expectations of regulators. Knowledge of other jurisdictions AML regulations and environment, and practical experience in the industry a plus.</li> <li>Knowledge of the global risk and regulatory environment, especially developments in the FCC space.</li> <li>Graduate degree in law, finance or commerce preferred.</li> <li>Demonstrate strong planning, execution and reporting skills.</li> <li>Analytical skills: specifically, the ability to assess and decompose financial services industry processes utilizing a risk and control focus.</li> <li>Exposure of MENA region will be an advantage.</li> </ul> <ul> <li>Arabic proficiency is a must. Good English communication skills. </li> <li>Experienced in of FCC-related technology projects, such as payments screening, transaction monitoring, &amp;/or customer risk rating systems preferably at a large/ complex financial institution.</li> </ul> <ul> <li>Understanding of financial regulations and laws related to financial crime, such as the Office of Foreign Assets Control (OFAC) sanctions.</li> </ul> <ul> <li>Track record with a leading consulting firm in the MENA region</li> </ul> <p> </p> <p> <strong>What we look for</strong> </p> <p> </p> <p>Highly motivated individuals with excellent problem-solving skills and the ability to prioritize shifting workloads in a rapidly changing industry. An effective communicator, you ll be a confident team player that collaborates with people from various teams while looking to develop your career in a dynamic organization.</p></div></section>