وظائف مساعد مدير في الأردن

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p> <b>Job Description:</b> </p> <p> </p> <p>We believe in bold ideas, diverse perspectives, and the drive to transform knowledge into impact. Here, your curiosity fuels progress, your voice shapes innovation, and your ambition helps redefine what s possible within science and learning. We are a culture that obsesses over impact, challenges, and drives what s next to power infinite possibilities for our customers, colleagues and society at large.</p> <p> </p> <p> <b>About the Role:</b> </p> <p> </p> <p>Wiley Science Solutions develops trusted scientific software and data products used by researchers worldwide. Our core platform, <b> <b>KnowItAll</b> </b>, is a mature Windows application, complemented by an expanding ecosystem of cloud-based services, including a <b> <b>Data Repository</b> </b> and modern <b> <b>APIs</b> </b>.<br> </p> <p>As a <b> <b>Quality Engineer</b> </b>, you will play a critical role in ensuring quality across both legacy desktop workflows and modern web/API platforms. You will design scalable, maintainable test automation, strengthen regression coverage, and collaborate closely with engineering and product teams to ensure predictable, high-confidence releases as our portfolio grows.</p> <p> </p> <p> <b>How will you make an impact</b>:</p> <p> <b>Testing Activities</b> </p> <ul> <li>Design, develop, and execute manual and automated test cases, scenarios, and scripts.</li> <li>Perform functional, system, regression, integration, and user acceptance testing.</li> <li>Conduct API, interface, data transfer, and web-services testing using tools such as Swagger, Postman.</li> <li>Execute end-to-end Software Testing Life Cycle (STLC) tasks including defect logging, verification, and root cause analysis (Desktop, web, APIs).</li> <li>Own and enhance test coverage across desktop applications, web interfaces, and backend services</li> <li>Proactively identity quality gaps and drive continuous improvement.</li> </ul> <p> <br> <b>Test Planning, Process &amp; Documentation</b> </p> <ul> <li>Produce high-quality defect reports with clear reproduction steps, expected vs. actual results, and impact analysis.</li> <li>Identify systemic issues such as flaky tests, regression patterns, and high-risk areas.</li> <li>Recommend pragmatic improvements to improve product quality and team efficiency.</li> </ul> <p> <br> <b>Tools &amp; Technology</b> </p> <ul> <li>Hands-on experience building and maintaining automation frameworks using one or more of the following: Cypress, Playwright, Selenium (JAVA), TestNG ,WinAppDriver or AI-assisted testing tools.</li> <li>Use Jira to manage sprint-based testing artifacts and TestRail for structured test execution.</li> <li>Utilize AWS Cloud environments and CI/CD tools such as Maven, and GitHub. Support execution of automated testing based on program needs and manager discretion.</li> <li>Support execution of automated testing based on program needs and manager discretion.</li> </ul> <p> </p> <p> <b> <b>What we re Looking For:</b> </b> </p> <div> <ul> <li>Proven QA experience in testing software products, including functional, integration, and regression testing, as well as defect analysis</li> <li>Hands-on experience with test automation using modern frameworks; tooling flexibility is acceptable, with a strong focus on reliability and maintainability</li> <li>Experience testing web applications and REST APIs, including functional validation, edge case testing, and data setup/teardown</li> <li>Strong experience working in Agile Scrum environments</li> <li>Excellent collaboration skills, with the ability to translate requirements into clear, testable scenarios</li> <li>Ability to work closely with engineers to clarify expected behavior and convert it into repeatable, automated tests</li> <li>Excellent written communication skills and a disciplined approach to documentation</li> </ul> </div> <p> </p> <div> <p> <b>Nice to Have (Strongly Valued)</b> </p> <ul> <li>Experience testing Windows desktop applications, particularly complex or long-lived systems</li> <li>Experience with data-intensive workflows involving large datasets or file-based systems</li> <li>Familiarity with scientific software, analytical instrumentation, or laboratory data workflows</li> <li>Experience improving CI/CD pipelines and enhancing test reliability, including reducing test flakiness, improving logging, and maintaining stable test data</li> </ul> </div> <p> </p> <p><br></p></div></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Organization of the Telephone Department &amp; FO Administration. Ensuring staff are adhering to the Welcome Charter and the OSM. Ensure all external and internal calls are answered as laid out in the OSM and ensure efficient connection with the correct person. Be aware at all times of the whereabouts of the managers and where to contact them. Monitor the logs of long distance calls, faxes and messages. Co-ordinate communication within the hotel in the event of an emergency. Prepare the weekly stores order and maintain stock levels. Follows the grooming standards Attend training classes as per schedule Show fullest cooperation and respect within the team and other departments Is aware of the daily activities and has product knowledge of all the hotel facilities</p><p>To report to work within the requested time, prior to the commencement of duty, well-groomed and dressed to the uniform standard. To demonstrate pride in the workplace with a high level commitment. To treat all guests and colleagues in a polite and courteous manner at all times. To give your full cooperation to all guests, and assist in a prompt, caring and helpful manner. To anticipate guest s needs wherever possible and react to these to enhance guest satisfaction. To promote a helpful and professional image to the internal and external customer. To ascertain a high degree of guest satisfaction (to receive zero complaints about your department). To use guest names whenever appropriate. To have a good knowledge of all the different types of rooms, hotel facilities, and hours of operation, restaurants, shops and function rooms. To be well informed about special functions and events held in the hotel on a daily basis. To be aware of the hotel management, their office location, role and availability. To comply with the hotels legal requirements for fire, bomb threats and Health &amp; Safety. To attend all training sessions as required. To keep your work areas clean and tidy at all times. To be fully aware of the national history of area, places of interest, shopping areas, etc. To maintain professional confidentiality and never disclose any secrets pertaining to the Company. To carry out any reasonable duties as requested by a senior manager. To conduct a daily briefing with your team and ensure a smooth hand-over between shifts. To identify, plan and carry out any necessary training and maintain staff training logbooks. Ensure all incoming and internal calls are answered as laid out in the standard and ensure efficient connection with the correct person. To be aware at all times of the whereabouts of the managers and where to contact them. To monitor the logs of long distance calls, faxes and messages. Be conversant with the daily weather forecast. Ensure that communication agents fill in the logbook daily and hand over to the next shift. To report and follow up maintenance faults with the switchboard and related equipment. To co-ordinate communication within the hotel in the event of an emergency. To prepare a weekly schedule and time sheet. To prepare the weekly stores order and maintain stock levels.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>Candidate Profile</h2><ul><li>Required qualifications, eligibility, ideal traits</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>تحضير المكونات للطهي، بما في ذلك التقسيم، والفرم، وتخزين الطعام. سحب الطعام من التخزين المجمد ليذوب في الثلاجة. وزن، قياس، ومزج المكونات وفقًا للوصفات أو الحكم الشخصي. تحضير وطهي الطعام وفقًا للوصفات، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقائمة فحص إعداد الطعام. مراقبة جودة الطعام أثناء التحضير. اختبار الأطعمة لتحديد ما إذا كانت مطبوخة بما يكفي، باستخدام طرق مثل التذوق أو الشم أو اختراقها بأدوات. ضمان الحصة الصحيحة والترتيب والزينة الغذائية المقدَّمة. تقديم الطعام بالحِصص المناسبة في الحاويات المناسبة. استخدام أدوات المطبخ بأمان وبشكل مناسب. غسل وتطهير منطقة المطبخ والأسطح والأدوات والسكاكين والمعدات. التحقق من صحة درجات حرارة الأجهزة والطعام. إبلاغ المدير إذا لم يلبي المنتج المواصفات. إيصال أي مساعدة مطلوبة خلال فترات الازدحام.<br>اتّبع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ أبلغ عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ أكمل تدريبات وشهادات السلامة. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الزملاء. ضمان الالتزام بالتوقعات والمعايير المتعلقة بالجودة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة. التحريك والرفع وال carrying ودفع السحب ووضع الأشياء بوزن حتى 10 أرطال أو أقل بدون مساعدة. أداء واجبات وظيفة أخرى معقولة كما يطلبه المشرفون.<br>المؤهل المفضل<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية ذات صلة لمدة لا تقل عن سنة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>التصريح أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون جهة توظيف متكافئة، نرحب بالجميع ونوفر فرص الوصول إليها. نحن نعمل بنشاط على تعزيز بيئة يقيم فيها التنوع الخلفيات الفريدة لموظفينا ويحتفى بها. قوتنا العظمى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>عند انضمامك إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكانًا للتجمع والتواصل منذ 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعورًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو ونرحب ونتواصل مع الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق تتطلع لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، فنشجعك على استكشاف فرصتك المهنية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا بأن نكون 'مكان التجمع في العالم'. بالانضمام إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي أفضل أعمالك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة ممكنة من نفسك.</span> </div>

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>تحضير المكوّنات للطهي، بما في ذلك تقطيع الحصص والتقطيع والتخزين. سحب الطعام من تخزين المجمدات للذوبان في الثلاجة. وزن وقياس وخلط المكونات وفق الوصفات أو الحكم الشخصي. تحضير وطهي الطعام وفق الوصفات ومعايير الجودة ومعايير التقديم وقائمة فحص إعداد الطعام. مراقبة جودة الطعام أثناء التحضير. اختبار الأطعمة لتحديد ما إذا كانت مطبوخة بشكل كافٍ، باستخدام طرق مثل التذوق أو الشم أو الثقب باستخدام أدوات. ضمان حصة صحيحة وترتيب وتزيين الطعام قبل التقديم. تقديم الطعام بحصص مناسبة في حاوية مناسبة. استخدام أدوات المطبخ بشكل آمن ومناسب. غسل وتعقيم منطقة المطبخ والطاولات والأدوات والسكاكين والمعدات. فحص وضمان صحة حرارة الأجهزة والطعام. إبلاغ المدير إذا لم يلبَ المنتج المواصفات. التواصل مع أي مساعدة مطلوبة خلال فترات الازدحام.</p> <p>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن احتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة. الحركة والرفع وال حمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.</p> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.</li> <li>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة.</li> <li>الخبرة الإدارية: لا خبرة إشرافية.</li> <li>الرخصة أو الشهادة: لا شيء.</li> </ul> <p>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع ومتاح لديهم فرص. نحن نشجع بيئة تُقدّر وتحتفل بخلفيات فريقنا المتنوعة. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لفريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.</p> <p>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كان مكانًا للت gathering والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الزملاء إحساسًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعوكم ونرحب ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت عضو فريق متحمس لتقديم تجربة ضيفة ذات مغزى، نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لنكون 'مكان تجمع العالم'.</p> <p>بانضمامك إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى محفظة علامات تجارية لدى Marriott International. كن حيث يمكنك أداء أفضل عملك، وابدأ غايتك، وانتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل إصدار من نفسك.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص المنصب: كن مصدرًا رئيسيًا لجميع الأنشطة الترفيهية التي تُدار في العقار. قدم معلومات للضيوف حول مرافق الترفيه المتاحة، والتي قد تشمل المسابح، الشاطئ، منطقة الترفيه/غرفة الألعاب، المركز الرياضي، ومركز نشاطات الأطفال. شجع، وظّف، سجل وجدول مع الضيوف للمشاركة في الأنشطة الترفيهية. روّج لجو ممتع ومريح للضيوف. روّج لقوانين وأنظمة مرافق الترفيه المصممة لسلامة ورفاهية الضيوف والأعضاء. راقب النشاط في المرفق الترفيهي واستجب وفق إجراءات التشغيل المحلية في حال الطوارئ. قدّم خدمات المحاسبة عند العمل في مرافق تشمل معاملات نقاط البيع. ساعد أثناء استضافة Functions خاصة ضمن مرافق الترفيه مع أنشطة ومناسبات جماعية. كن على علم بمواقف قد لا يتمكّن فيها الضيوف من المشاركة الآمنة في نشاط وأبلغ المشرف/المدير. قدِّم المساعدة للضيوف المصابين حتى وصول خدمات الطوارئ الطبية. نظف وصنِّف المرافق الترفيهية والمعدات واللوازم. أبلغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ أكمل تدريبات وشهادات السلامة. اتبع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان واحترافيان؛ حافظ على سرية المعلومات المملوكة وحماية أصول الشركة. رحّب بالضيوف واعترف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبي احتياجات خدمة الضيوف؛ ساعد ذوي الإعاقة؛ اشكر الضيوف بتقدير حقيقي. تواصل مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ أجب عن الهواتف باحترافية مناسبة. طور وحافظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. أتمّ عمليات الدفع لاستئجار المعدات، والأنشطة الترفيهية، واستئجار المرافق، أو المبيعات بالتجزئة. امتثل لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. اقرأ وتحقق من المعلومات بصريًا بمختلف التنسيقات (مثلاً النص الصغير). افحص بصريًا الأدوات والمعدات أو الآلات (مثلاً لتحديد العيوب). أدخل وابحث عن معلومات العمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع. قِف، اجلس، أو امش لمسافات طويلة أثناء فترة العمل كاملة أو خلال نوبة العمل. حرِّك وارفع وحمله ودفعه وسحبه وضع الأشياء التي تزن 25 باونداً أو أقل بدون مساعدة، والأشياء التي تزن أكثر من 25 باوند بمساعدة. أمسك، دوّر، وتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، بما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد-العين. اعبر مساحات ضيقة أو محصورة أو مرتفعة. اعبر أسطح مائلة وغير مستوية أو زلقة وكذلك السلالم وخدمات المنحدرات صعودًا وهبوطًا. امتد فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. قم بأداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: شهادة CPR<br>شهادة الإسعاف الأولي<br>معدات الترفيه<br>أي شهادة أو تدريب مطلوب من قبل الوكالات المحلية والولائية.</p><p></p></section>

<div> <p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p> <p> </p> <p>Serve as a key resource for all recreation activities facilitated on the property. Provide information to guests about available recreation facilities, which may include pools, beach, entertainment zone/game-room, fitness center, and child activities center. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Promote the rules and regulations of the recreation facilities intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Provide cashier services when working in facilities that include point of sales transactions. Assist when hosting private functions within the recreation facilities with group activities and events. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational facilities, equipment and supplies.</p> <p> </p> <p>Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 25 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested.</p> <p> </p> <p>PREFERRED QUALIFICATIONS</p> <p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p> <p>Related Work Experience: No related work experience.</p> <p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p> <p> </p> <p>REQUIRED QUALIFICATIONS</p> <p>License or Certification: CPR Certification</p> <p>First Aid Certification</p> <p>Recreation Equipment</p> <p>Any certification or training required by local and state agencies.</p> <p> </p> <p> </p> </div> <div> </div> <p><br></p>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>الغرض من الوظيفة كمدير الدعم التجاري، ستلعب دوراً حيوياً في إدارة بيانات المبيعات، تحليل مقاييس الأداء، تبسيط عمليات المبيعات، وتقديم رؤى لتحسين إنتاجية المبيعات بشكل عام. <br> سيدير مدير الدعم التجاري الأول العمل مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك التطوير التجاري، والتسويق والمالية، لضمان التوافق ودعم تحقيق أهداف المبيعات. <br> الواجبات والمسؤوليات الدعم التجاري إدارة عملية دعم الفريق التجاري في إعداد المقترحات والعروض لضمان دقة وتناسق المعلومات. <br> الإشراف على عملية الرد على استفسارات العملاء الجدد، خاصةً عندما يكون الفريق التجاري غير متاح بسبب الاجتماعات أو المؤتمرات. <br> ضمان سير عملية اعتماد العملاء على بوابة T بسلاسة، مع تفاصيل دقيقة ومحققة. <br> الإشراف على عملية إدارة العقود، لضمان التنسيق الفعال بين الشؤون القانونية والعملاء والفريق التجاري. <br> تقديم دعم إداري عام للفريق التجاري عند الحاجة. <br> إدارة CRM والبيانات الإشراف على المواد الترويجية للفريق التجاري على OneDrive، بما في ذلك المقترحات ونماذج العروض ومواد تمكين المبيعات. <br> الإشراف على جمع البيانات وإدارتها وتحليلها في Salesforce لتقديم رؤى قابلة للتنفيذ لاتخاذ القرار. <br> صيانة وتحسين أنظمة CRM، مع ضمان دقة البيانات واكتمالها. <br> توليد وتوزيع تقارير وألواح أداء المبيعات بانتظام. <br> التحليل والأداء والتقارير إعداد تقارير عن مقاييس المبيعات ومؤشرات الأداء واتجاهاتها لتقديم رؤى وتوصيات لقادة المبيعات. <br> دعم تطوير توقعات المبيعات والمساعدة في تحديد أهداف المبيعات. <br> تمكين المبيعات التعاون مع الفريق التجاري لتحديد احتياجات التدريب وتنسيق تطوير مواد وبرامج التدريب. <br> توفير الأدوات والدعم للفريق التجاري لتعزيز الإنتاجية والنجاح. <br> التعاون عبر الوظائف مساعد رئيس قسم الإيرادات ونائب الرئيس للنمو في الشراكة مع المالية لضمان دقة التوقعات والميزانية للمبيعات. <br> التعاون مع الفريق التجاري لتحسين удерж حفظ العملاء ورضاهم. <br> إدارة التكنولوجيا والأدوات تقييم وتنفيذ وإدارة أدوات وتقنيات المبيعات لتبسيط عمليات المبيعات مثل CRM. <br> تقديم التدريب والدعم لأدوات المبيعات لضمان استخدام فعال من قبل فريق المبيعات. <br> توثيق العمليات والامتثال توثيق وصيانة إجراءات وسياسات وإجراءات المبيعات. <br> ضمان الامتثال لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية المتعلقة بعمليات المبيعات. <br> التعليم والخبرة والمؤهلات درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو أي تخصص ذات صلة مفضلة. <br> 8-10 سنوات خبرة مثبتة في دعم المبيعات أو أدوار إدارية. <br> إجادة تحليل البيانات والتقارير واستخدام أدوات ذكاء الأعمال. <br> فهم قوي لعمليات المبيعات وأنظمة CRM وأدوات تمكين المبيعات. <br> مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل. <br> مهارات تحليلية وحل مشاكل ممتازة. <br> القدرة على تعدد المهام وت prioritization عبء العمل بفعالية. <br> مهارات اتصال شفوية ومكتوبة ممتازة. <br> الخبرة مع برامج CRM (مثلاً Salesforce، HubSpot) وأدوات تحليل المبيعات. <br> مستوى ممتاز من الكفاءة في MS Office (Word، Excel، PowerPoint، Outlook). <br> إتقان ممتاز للغتين الإنجليزية المنطوقة والمكتوبة. </span> </div>

<p><h4>وصف الوظيفة</h4> <p>يُدرِّب مساعد رئيس النُّظافة فريق قسم الخلفية، ويدعمه، ويحفّزه ليقدم تجربة مميزة للضيوف والأعضاء مع إدارة جداول التنظيف، ونقل وتخزين المعدات الضرورية، واتباع إرشادات السلامة.</p> <p>بصفتك مساعد رئيس النُّظافة، تكون مسؤولاً عن تدريب ودعم وتحفيز فريق الخلفية لتقديم تجربة مميزة للضيوف والأعضاء. كما سيتعين على رئيس النُّظافة إدارة جداول التنظيف، ومراعاة COSHH ودليل الصحة والسلامة لفندق هيلتون، والتأكد من تشغيل الآلات بشكل صحيح وكفؤ ونقلها وتخزينها وتوافرها عند الحاجة.</p> <p>وبالتحديد، ستكون مسؤولاً عن أداء المهام التالية بأعلى المعايير:</p> <ul> <li>تشغيل قسم الخلفية بكفاءة وبمعايير عالية ثابتة.</li> <li>إدارة وتدريب وتطوير فريق الخلفية.</li> <li>ضمان الحفاظ على مناطق الخلفية بأعلى مستويات النظافة واتباع جداول التنظيف وإنهائها.</li> <li>ضمان تلبية تدفق وتوريد معدات التشغيل لمتطلبات البار والولائم والمطعم.</li> <li>مشاهدة نظافة جميع منافذ الأغذية والمشروبات والمطعم الخاص بالفريق.</li> <li>ضمان أن يمتلك فريق التنظيف معرفة وفهم كاملين للوِقَائح الامتثال كما تؤثر على التطهير والنظافة، كما تحددها المتطلبات القانونية الداخلية والمحلية.</li> <li>تحديد وتطوير فرص إيرادات جديدة.</li> <li>العمل مع وظائف الولائم لضمان التحضير الدقيق وفي الوقت المناسب للأطباق/الطلبات الفردية.</li> <li>مراعاة الإرشادات عند التعامل مع المواد الخطرة والامتثال لجميع جوانب متطلبات الصحة والسلامة.</li> <li>الإبلاغ عن العيوب أو المعدات المساء استخدامها أو التالفة إلى مدير الخلفية، رئيس الطهاة، و/أو مدير الصيانة.</li> <li>ضمان تشغيل الآلات بشكل صحيح وكفؤ وآمن وبما يتوافق مع دليل الصحة والسلامة الفندقي.</li> <li>المساعدة في تحديد موقع ونقل وتخزين المعدات التشغيلية.</li> <li>المساعدة في جرد المعدات وباقي العناصر عند الضرورة.</li> <li>العمل مع جميع الأقسام لضمان توافر البنود المطلوبة للخدمة عند الحاجة.</li> <li>تأكيد التزام أعضاء الفريق بجميع أنظمة الصحة والسلامة والنظافة.</li> <li>تنفيذ أي مهمة معقولة أخرى يحددها إدارة الفندق.</li> </ul> <p>خادم مساعد رئيس النُّظافة الذي يخدم علامات فندق هيلتون يعمل دائمًا نيابة عن ضيوفنا ويتعاون مع بقية أعضاء الفريق. لتحقيق النجاح في هذا الدور، يجب أن تحافظ على الموقف والسلوك والمهارات والقيم التالية:</p> <ul> <li>مهارات تنظيم وتخطيط جيدة.</li> <li>مهارات تواصل جيدة.</li> <li>القدرة على العمل تحت الضغط.</li> <li>القدرة على العمل بمفردك أو ضمن فريق.</li> <li>المرونة للاستجابة لمجموعة من أوضاع العمل المختلفة.</li> <li>شغف ببناء علاقات ممتازة مع الزملاء.</li> </ul> <p>سيكون من المفيد في هذا المنصب أن تُظهر القدرات والتميّز التالية:</p> <ul> <li>شهادة الثانوية أو ما يعادلها وأي مؤهلات ذات صلة أخرى.</li> <li>خبرة سابقة في دور إشرافي.</li> <li>خبرة في صناعة الفنادق / الترفيه.</li> </ul></p><p></p>

<p>تبحث مجموعة PIPECARE عن مدير مشروع متمرس للإشراف على مشاريع فحص الأنابيب أثناء التشغيل لمهامنا في الشرق الأوسط، ومقرها الأردن. من خلال تقديم حلول تكنولوجية وخدمية تركز على الصناعة الدولية للنفط والغاز، تساهم مجموعة PIPECARE والشركات التابعة لها في ضمان سلامة أصول خطوط الأنابيب والمرافق لأكثر من 25 عامًا. القطاع الصناعي: النفط والغاز / خدمات الفحص أثناء التشغيل. ملخص المنصب يتولى مدير المشروع إدارة مشاريع PIPECARE التشغيلية في المكتب الرئيسي والشركات التابعة لـ PIPECARE. تشمل مشاريع PIPECARE التشغيلية (ولكن لا تقتصر على) تعبئة الموارد في حقول النفط والغاز، خدمة خطوط أنابيب النفط والغاز، ترتيب المسوحات الميدانية والتحقق الميداني، تفكيك المعدات عند الانتهاء والتقارير. سيقود المرشح فريق مشروع، ويُنتج وينفذ ويراقب ميزانية المشروع.

<p>نحن نبحث عن مساعد مدير منتج فضولي، تحليلي، ومتحفز للغاية للانضمام إلى فريق منصة المنتج لدينا. ستساعد في بناء منتجات تدعم اتصال الموردين، ت availability of hotels؟ هذه عبارة عن ترجمة. Wait. Need accurate translation. The field is Arabic translation of English description. I must translate content faithfully. Let's craft: We are looking for a curious, analytical, and highly motivated Associate Product Manager (APM) to join our Platform Product team. You will help build products that power supplier connectivity, hotel availability, booking reliability, room mapping, supplier quality, and supply intelligence across the Almosafer ecosystem. You will work closely with Engineering, Product, Supplier Management, Operations, Finance, Customer Experience, and Data teams to identify opportunities, launch new capabilities, improve platform performance, and solve complex operational challenges. This is a high-impact platform role where small improvements can influence millions of hotel searches and thousands of daily bookings. The ideal candidate enjoys solving ambiguous platform problems, loves working with APIs and data, and wants to build systems that operate at scale. You will report to the Senior Product Manager Hotel Supply Platform.</p>

<p>ملخص المنصب: العمل كمورد رئيسي لجميع أنشطة الترفيه المُيسَّرة في الممتلكات. تقديم معلومات للنزلاء عن مرافق الترفيه المتاحة، والتي قد تشمل المسابح، الشاطئ، منطقة الترفيه/غرفة الألعاب، مركز اللياقة البدنية، ومركز أنشطة الأطفال. تشجيع، جذب، تسجيل، وجدولة النزلاء للمشاركة في أنشطة الترفيه. تعزيز جو ممتع ومريح للنزلاء. ترويج القواعد والأنظمة الخاصة بمرافق الترفيه من أجل سلامة ورفاهية النزلاء الأعضاء. ملاحظة النشاط في المرفق الترفيهي والاستجابة بالشكل المناسب وفقاً لإجراءات التشغيل المحلية في حال حدوث طارئ. تقديم خدمات الدفع النقدي عند العمل في مرافق تشمل معاملات نقاط البيع. المساعدة عند استضافة Functions خاصة داخل مرافق الترفيه مع أنشطة وجلسات جماعية وفعاليات. الوعي بمواقف قد لا يستطيع فيها النزلاء المشاركة بأمان في نشاط وتبليغ المشرف/المدير. تقديم المساعدة للنزلاء المصابين حتى وصول خدمات الطوارئ الطبية. تنظيف وصيانة المرافق الترفيهية والمعدات والإمدادات. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات والظروف العملية غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريب السلامة والشهادات. اتباع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن الزي والتواجد الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ التنبؤ باحتياجات خدمة النزلاء ومعالجتها؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف باللياقة المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. معالجة المدفوعات مقابل معدات الإيجار والأنشطة الترفيهية، ومباني المرافق، أو المبيعات بالتجزئة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة والتحقق البصري من المعلومات بصيغ متعددة (مثل النص الصغير). فحص الأدوات أو المعدات أو الآلات بصرياً (لتحديد العيوب). إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام الحواسيب و/أو أنظمة نقاط البيع. الوقوف أو الجلوس أو السير لفترة طويلة من الزمن أو طوال نوبة العمل. التحريك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة والأشياء التي تفوق 25 رطلاً بمساعدة. الإمساك والتدوير والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، ما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد والعين. التنقل عبر مسافات ضيقة ومقفلة أو مرتفعة. التنقل عبر أسطح مائلة وغير مستوية وزلقة وكذلك صعوداً ونزولاً على السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتفاف والسحب والانثناء. أداء واجبات عمل أخرى معقولة حسب الطلب.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D).</li><li>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.</li><li>خبرة إشراف: لا خبرة إشرافية.</li><li>الترخيص أو الشهادة: شهادة CPR شهادة الإسعاف الأولي أي شهادة أو تدريب مطلوب من قبل الوكالات المحلية والولاية.</li></ul>

<p><strong>حول الدور والفريق</strong></p><p>المهندس/ة موثوقية المواقع مسؤول عن الدعم الاستباقي للمنتجات لضمان أداء عالٍ للمنتج، مع تركيز مستمر على التحسن. يتضمن الدور تحديد الأسباب الجذرية للحوادث التشغيلية وحلها، وتنفيذ حلول لتعزيز الاستقرار، ومنع التكرار. يدير مهندس/ة موثوقية المواقع إنشاء وصيانة فهرس الأحداث لتحفيز الأحداث ويطور كل من أساليب التصحيح اليدوية وتدفقات العمل الآلية لمعالجة التنبيهات. بالإضافة إلى ذلك، يشرفون على نشر خدمات وحلول تكنولوجيا المعلومات، مع ضمان تكامل سلس بدون تعطيل كبير.</p><p><strong>ما ستقوم به</strong></p><ul><li>تصميم وبناء وصيانة أنظمة الدعم لضمان التوفر العالي، والقدرة على التوسع، والأداء للبنية التحتية الحرجة.</li><li>قيادة الاستجابة للحوادث وتحليل الأسباب الجذرية لفشل الأنظمة، بما في ذلك التحقيق في المشكلات والتنسيق مع الفرق ذات الصلة.</li><li>تنفيذ وإدارة التشغيل الآلي لتوفير النظام، والنشر، والتعافي الذاتي، ورصد الأداء لزيادة الكفاءة التشغيلية.</li><li>تأسيس ومتابعة مقاييس الأداء / المستوى (SLIs/SLOs)، وتحديد مشاكل الأداء بشكل استباقي، ودفع التحسين المستمر في موثوقية الخدمة.</li><li>التعاون مع فرق التطوير والتشغيل لدمج ممارسات الاعتمادية الأفضل والتقدم نحو هندسة بدون توقف.</li><li>إدارة وتحسين فهرس الأحداث، بما في ذلك تعريفات الأحداث، والحدود، وإجراءات التصحيح، وأهميتها عبر المنتجات.</li><li>تطوير بروتوكولات الاستجابة للأحداث، وتقديم التدريب، وضمان التعامل الفعال مع الحوادث عبر الفرق.</li><li>قيادة المراجعات بعد الحوادث وتغذية راجعة لتعزيز تعريفات الأحداث وموثوقية الخدمات.</li><li>الإشراف على جودة واستعداد عمليات النشر، وضمان وجود عمليات واضحة ومسؤوليات محددة وأقل تعطيل.</li><li>الحفاظ على جداول النشر وإجراء تقييمات المخاطر لضمان الاستقرار التشغيلي وجاهزية النشر.</li><li>تنسيق وتنفيذ خطط النشر، وإدارة الموارد، ودمج التغذية الراجعة لتحسين العمليات باستمرار.</li><li>إدارة خطوط أنابيب CI/CD والبنية التحتية كرمز، لضمان التكامل السلس بين التطوير والتشغيل.</li><li>دعم وتطوير ممارسات DevOps، وأتمتة المهام التشغيلية، والحفاظ على الأدوات لتحقيق كفاءة مستمرة.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><h2>من أنت:</h2><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة، أو مجال ذي صلة.</li><li>سنوات عدة من الخبرة في عمليات تكنولوجيا المعلومات، إدارة الخدمات، أو إدارة البنية التحتية، بما في ذلك أدوار مثل مهندس موثوقية المواقع، مدير المشكلة، أو مدير DevOps.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة أنظمة ذات توافر عالٍ وضمان موثوقية التشغيل.</li><li>خبرة واسعة في تحليل السبب الجذري (RCA)، إدارة الحوادث، وتطوير حلول دائمة لاضطرابات الخدمة المتكررة.</li><li>خبرة عملية في خطوط أنابيب CI/CD، التشغيل الآلي، رصد أداء النظام، وتنفيذ البنية التحتية كرمز.</li><li>خلفية قوية في التعاون مع فرق متعددة التخصصات (التطوير، التشغيل، الهندسة، إلخ) لتحسين العمليات التشغيلية وتقديم الخدمة.</li><li>خبرة في إدارة عمليات النشر، تقييم المخاطر، وتحسين عمليات إدارة الحدث والمشكلة.</li><li>الطلاقة مع تقنيات السحابة، الحاويات، والهندسة القابلة للتوسع، بما في ذلك خبرة مع استراتيجيات نشر بدون توقف.</li><li>CompTIA Security+ أو Certified Kubernetes Administrator (CKA).</li></ul><h2>المهارات الوظيفية:</h2><ul><li>التعاون</li><li>إدارة أصحاب المصالح</li><li>تصميم الخدمة</li><li>الاتصال</li><li>حل المشكلات</li><li>إدارة الحوادث</li><li>إدارة التغيير</li><li>الابتكار</li></ul><h2>المهارات التقنية:</h2><ul><li>البنية التحتية السحابية</li><li>الأتمتة وعمليات الذكاء الاصطناعي</li><li>المراقبة والتشخيص</li><li>النشر</li><li>البرمجة واللغات البرمجية</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>دور مدير المشتريات حاسم في أي منظمة، حيث يلعب دوراً رئيسياً في إدارة سلسلة التوريد وضمان توافر المواد والخدمات اللازمة لتحقيق أهداف الشركة. تتضمن هذه الوظيفة وضع استراتيجيات شراء فعالة وتحسين عمليات الشراء، ما يساهم في تعزيز الكفاءة التشغيلية وتقليل التكاليف. العمل كمدير مشتريات يتيح فرصة فريدة لإحداث تأثير في الأداء العام للمنظمة من خلال اتخاذ قرارات استراتيجية تؤثر في جميع الجوانب التشغيلية.</p><p>بالإضافة إلى ذلك، توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل مع فريق متنوع من المحترفين، وتعزيز بيئة عمل تعاونية تشجع تبادل الأفكار. ستتمكن من تطوير مهاراتك القيادية والإدارية، حيث ستقود فريقاً من أخصائيي الشراء وتوجههم نحو تحقيق الأهداف المشتركة. تولي الشركة أهمية كبيرة للتدريب والتطوير المهني، ما يتيح لك فرصاً مستمرة للنمو والتقدم في مسارك المهني.</p><p>علاوة على ذلك، تهدف الشركة إلى توسيع نطاق عملياتها، مما يعني أن لديك فرصاً للمشاركة في مشاريع جديدة ومثيرة. ستعمل على تحسين استراتيجيات الشراء عبر استخدام أحدث التقنيات والبرمجيات، مما يساهم في تعزيز الفعالية التشغيلية. كونك جزءاً من فريقنا يعني أنك ستشارك في رحلة تطوير مستمرة، حيث يمكنك التأثير في مستقبل الشركة وتعزيز نجاحاتها.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>تطوير استراتيجيات الشراء التي تتماشى مع أهداف الشركة، مع التركيز على خفض التكاليف وتحسين الكفاءة.</li><li>إجراء تقييمات شاملة للموردين والتفاوض على شروط الشراء لضمان أفضل الأسعار والجودة.</li><li>إدارة عمليات الشراء اليومية، بما في ذلك إصدار أوامر الشراء وتتبع deliveries لضمان تلبية احتياجات الشركة في الوقت المناسب.</li><li>تحليل بيانات الشراء لتحديد الاتجاهات والفرص لتحسين العمليات وتقليل الهدر.</li><li>تقديم تقارير منتظمة للإدارة العليا بخصوص أداء الشراء، والقياسات، والتوقعات المستقبلية.</li><li>تدريب وتوجيه فريق الشراء، وتعزيز مهاراتهم في التفاوض وإدارة علاقات الموردين.</li><li>التعاون مع أقسام أخرى مثل المالية والإنتاج لضمان التوافق بين استراتيجيات الشراء والأهداف الكلية للشركة.</li><li>مراقبة أداء الموردين وتقييمهم بانتظام لضمان الامتثال لمعايير الجودة والخدمة.</li><li>البحث عن فرص جديدة لل sourcing وتحليل الأسواق لتحديد موردين جدد محتملين.</li></ol></div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>مهارات تفاوض قوية تساعد في الحصول على أفضل الأسعار والشروط من الموردين.</li><li>القدرة على إجراء تحليل استراتيجي لفهم بيانات الشراء واتخاذ قرارات مستنيرة.</li><li>خبرة في إدارة علاقات الموردين لضمان جودة الخدمة والمنتجات.</li><li>معرفة عميقة بعمليات سلسلة التوريد وأفضل الممارسات في الشراء.</li><li>مهارات قيادية لتوجيه وتطوير فريق الشراء بشكل فعال.</li><li>التمكن من استخدام البرمجيات والأدوات الحديثة لإدارة عمليات الشراء.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة بفعالية.</li></ul></div>

<p>الملخص الوظيفي: كن مصدرًا رئيسيًا لجميع الأنشطة الترفيهية التي تتم facilitation على الممتلكات. قدّم معلومات للنزلاء حول مرافق Recreation المتاحة، والتي قد تشمل المسابح، الشاطئ، منطقة الترفيه/غرفة الألعاب، مركز اللياقة البدنية، ومركز أنشطة الأطفال. شجّع، وظّف، سجّل، وجدول مشاركة النزلاء في الأنشطة الترفيهية. اعمل على تعزيز جو من المرح والاسترخاء للنزلاء. اعرض قواعد ولوائح مرافق الترفيه المقصودة لسلامة ورفاهية النزلاء والأعضاء. راقب النشاط في المرفق الترفيهي واستجب وفقًا للإجراءات التشغيلية المحلية في حالة الطوارئ. قدّم خدمات المحاسبة عند العمل في مرافق تتضمن معاملات نقاط البيع. ساعد عند تنظيم فعاليات خاصة في مرافق الترفيه مع أنشطة وجلسات جماعية. كن على علم بمواقف قد لا يستطيع فيها النزلاء المشاركة بأمان في نشاطٍ ما وأبلغ المشرف/المدير. قدّم المساعدة للنزلاء المصابين حتى وصول خدمات الإسعاف. نظّف وأصلِح المرافق الترفيهية والمعدات واللوازم. أبلغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ أكمل التدريب والشهادات في السلامة. اتبع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن الزي والظهور الشخصي نظيفان واحترافيان؛ حافظ على سرية المعلومات الملكية؛ احمِ أصول الشركة. رحّب ونَوِّه بجميع النزلاء وفق معايير الشركة؛ توقع ولبّي احتياجات خدمة النزلاء؛ ساعد الأفراد ذوي الإعاقة؛ اشكر النزلاء بتقدير حقيقي. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ أجب عن الهواتف باستخدام الآداب المناسبة. طور العلاقات العملية الإيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. أدرِج المدفوعات مقابل معدات الإيجار، الأنشطة الترفيهية، إيجار المرافق، أو المبيعات بالتجزئة. امتثل لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. اقرأ وتحقق بصريًا من المعلومات في مجموعة من الصيغ (مثلاً النص الصغير). افحص بصريًا الأدوات، المعدات، أو الآلات (مثلاً لتحديد العيوب). ادخل وابحث عن معلومات مرتبطة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع. قِف، اجلس، أمشِ لفترة مطوّلة أو طوال نوبة العمل. التحريك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن ≤25 باوند بدون مساعدة وبالأشياء التي تزن أكثر من 25 باوند بمساعدة. امسك، التفت، وتلاعب بالأشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق يد-عين. انتقل عبر مساحات ضيقة ومحدودة أو مرتفعة. اعبر أسطح منحدرة وغير مستوية أو زلق، إضافة إلى صعود ونزول الدرجات و/أو منحدرات الخدمة. امتد إلى فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. قم بأداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب.</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: شهادة CPR، شهادة الإسعاف الأولي، معدات الترفيه، أي شهادة أو تدريب مطلوب من الجهات المحلية والولاية.</p>

<p><h4>عن Octopus من RTG</h4> <p>Octopus من RTG هي ذراع التوظيف والتعهيد التكنولوجي لمجموعة Robusta Technology، مكرسة لربط المواهب التقنية الاستثنائية مع المنظمات الرائدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، ومجلس التعاون الخليجي، وأوروبا، والولايات المتحدة، وكندا. نحن متخصصون في بناء شراكات قوية وطويلة الأجل بين المحترفين المهرة والشركات المبتكرة. مهمتنا تمكين النمو، والابتكار، والتميز من خلال مطابقة المواهب المناسبة مع الفرص المناسبة.</p> <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> <p>نحن حالياً في شراكة مع عميل استراتيجي في الإمارات العربية المتحدة ونقوم بتوسيع فريقهم بنشاط. نبحث عن مطور Optimizely ماهر سيكون رائد الجوانب التقنية لبناء مشروع بوابة، بالتعاون الوثيق مع مدير مشروع أول، ومهندس الحلول، ومالك المنتج.</p> <p>سوف توجه فريق التطوير، الذي يديره Scrum Master، في تنفيذ حلول Optimizely بما يتوافق مع متطلبات المشروع وأهداف العمل. ستكون خبرتك في مجموعة منتجات Optimizely حاسمة في بنية وتطوير وتحسين بوابة عالية الأداء وقابلة للتوسع.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <li><strong>القيادة التقنية:</strong> العمل كخبير في Optimizely للمشروع، قيادة التصميم والتطوير التقني للبوابة.</li> <li><strong>هندسة الحلول:</strong> التعاون مع المهندس المعماري وقائد التطوير لتصميم بنية قوية وقابلة للتوسع تستفيد من قدرات Optimizely لتلبية احتياجات العمل.</li> <li><strong>الإشراف على التطوير:</strong> توجيه فريق التطوير في أفضل الممارسات لتنفيذ Optimizely، وضمان جودة الكود والأداء.</li> <li><strong>التعاون والتكامل:</strong> العمل جنباً إلى جنب مع مدير المشروع الأول، مالك المنتج، وScrum Master لضمان تكامل سلس لحلول Optimizely مع مكونات المشروع الأخرى.</li> <li><strong>تحسين الأداء:</strong> تحسين أداء البوابة، والتأكد من تلبيتها لمعايير الأداء التقنية والتجارية.</li> <li><strong>ضمان الجودة:</strong> الإشراف على الاختبار وضمان الجودة، وفق معايير ومتطلبات جودة المشروع.</li> <li><strong>إشراك أصحاب المصلحة:</strong> التواصل الفعال مع جميع أصحاب المصلحة في المشروع، وتقديم الرؤى التقنية وتحديثات التقدم.</li> <li><strong>التحسين المستمر:</strong> البقاء على اطلاع بأحدث ميزات Optimizely واتجاهات الصناعة، وتطبيق هذه المعرفة لتعزيز نتائج المشروع.</li> <h4>المتطلبات</h4> <li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة واسعة مع منصة Optimizely، بما في ذلك CMS والتجارة.</li> <li>سجل حافل كقائد تقني في مشاريع بوابات ويب واسعة النطاق.</li> <li>فهم قوي لتقنيات الويب، بما في ذلك .NET، C#، ASP.NET MVC، JavaScript، ومنصات السحابة.</li> <li>خبرة في بيئات التطوير الرشيق Agile، والعمل بشكل وثيق مع فرق التطوير.</li> <li>مهارات حل المشكلات والتواصل والقيادة ممتازة.</li> <li>شهادة في Optimizely (مثلاً شهادة مطور Optimizely) مرغوبة بشدة.</li> <li>الت熟ية بدمج خدمات وأكواد طرف ثالث في منصة Optimizely.</li> <h4>إضافات</h4> <li><strong>الابتكار والاستراتيجية:</strong> دفع حلول مبتكرة ضمن المشروع، بالاعتماد على Optimizely لتعزيز تجربة المستخدم وقيمة العمل.</li> <li><strong>التدريب والتوجيه:</strong> توفير التدريب والتوجيه لأعضاء الفريق حول Optimizely، رفع مستويات كفاءتهم.</li> <li><strong>إدارة المخاطر:</strong> تحديد المخاطر التقنية والعمل بشكل تعاوني لتطوير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف.</li> <li><strong>التنسيق مع البائع:</strong> العمل كجهة اتصال تقنية رئيسية لـ Optimizely، إدارة العلاقات وضمان تلبية الدعم والخدمات لاحتياجات المشروع.</li></p><p></p>

<p><h4>حول Octopus من RTG</h4> <p>Octopus من RTG هو ذراع التوظيف الخارجي والتقني لمجموعة Robusta Technology، مكرس لربط المواهب التقنية الاستثنائية مع مؤسسات من الطراز الأول عبر الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مجلس التعاون الخليجي، أوروبا، الولايات المتحدة وكندا. نحن متخصصون في بناء شراكات قوية وطويلة الأجل بين المحترفين المهرة والشركات المبتكرة. مهمتنا تمكين النمو والابتكار والتفوّق من خلال تطابق المواهب المناسبة مع الفرص المناسبة.</p> <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> <p>نحن حالياً نتعاون مع عميل استراتيجي في الإمارات العربية المتحدة ونقوم بتوسيع فريقهم بنشاط. نبحث عن مطور Optimizely ماهر سيكون رائد الجوانب التقنية لبناء مشروع بوابة، بالتعاون الوثيق مع مدير مشروع أول، معماري الحلول، ومالك المنتج.</p> <p>سوف توجه فريق التطوير، الذي يديره Scrum Master، في تنفيذ حلول Optimizely التي تلبي متطلبات المشروع وأهداف الأعمال. ستكون خبرتك في مجموعة منتجات Optimizely حاسمة في تصميم وبناء وتحسين بوابة عالية الأداء وقابلة للتوسع.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <li><strong>القيادة التقنية:</strong> العمل كخبير Optimizely للمشروع، قيادة التصميم والتطوير التقني للبوابة.</li> <li><strong>هندسة الحلول:</strong> التعاون مع المعماري وقائد التطوير لتصميم بنية قوية وقابلة للتوسع تستفيد من قدرات Optimizely لتلبية احتياجات العمل.</li> <li><strong>إشراف التطوير:</strong> توجيه فريق التطوير في أفضل الممارسات لتنفيذ Optimizely، ضمان كود عالي الجودة وأداء ممتاز.</li> <li><strong>التعاون والتكامل:</strong> العمل بجانب مدير المشروع الأول، مالك المنتج، وScrum Master لضمان تكامل سلس لحلول Optimizely مع مكونات المشروع الأخرى.</li> <li><strong>تحسين الأداء:</strong> تحسين أداء البوابة، والتأكد من تلبيتها لمعايير الأداء التقني والتجاري.</li> <li><strong>ضمان الجودة:</strong> الإشراف على الاختبار وضمان الجودة، بما يتوافق مع معايير ومتطلبات جودة المشروع.</li> <li><strong>التواصل مع أصحاب المصلحة:</strong> التواصل الفعال مع جميع أصحاب المصلحة في المشروع، وتقديم رؤى تقنية وتحديثات التقدم.</li> <li><strong>التحسين المستمر:</strong> مواكبة أحدث ميزات Optimizely و اتجاهات الصناعة، وتطبيق هذه المعرفة لتعزيز نتائج المشروع.</li> <h4>المتطلبات</h4> <li>درجة البكالوريوس في علوم الح computer، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة واسعة مع منصة Optimizely، بما في ذلك CMS والتجارة.</li> <li>سجل مثبت كقائد فني في مشاريع بوابات ويب على نطاق واسع.</li> <li>فهم قوي لتقنيات الويب، بما في ذلك .NET، C#، ASP.NET MVC، JavaScript، ومنصات السحابة.</li> <li>خبرة في بيئات التطوير الرشيقة، والعمل عن كثب مع فرق Scrum.</li> <li>مهارات ممتازة في حل المشكلات والاتصال والقيادة.</li> <li>شهادة في Optimizely (مثلاً شهادة مطور Optimizely) مرغوبة للغاية.</li> <li>الإلمام بدمج خدمات الطرف الثالث وواجهات برمجة التطبيقات في منصة Optimizely.</li> <h4>الإضافات</h4> <li><strong>الابتكار والاستراتيجية:</strong> دفع حلول مبتكرة داخل المشروع، بالاستفادة من Optimizely لتعزيز تجربة المستخدم والقيمة التجارية.</li> <li><strong>التدريب والتوجيه:</strong> تقديم التدريب والإرشاد لأعضاء الفريق حول Optimizely، رفع مستويات كفاءتهم.</li> <li><strong>إدارة المخاطر:</strong> التعرف على المخاطر التقنية والعمل بشكل تعاوني لتطوير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف.</li> <li><strong>التواصل مع الموردين:</strong> العمل كمركز تواصل تقني رئيسي لـ Optimizely، إدارة العلاقات وضمان دعم الخدمة وتلبيتها لاحتياجات المشروع.</li></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>شركة رائدة في الأردن الأردن Retail، عميلنا، شركة رائدة في الأردن، تبحث عن مساعدة تنفيذية للرئيس التنفيذي. يمكن للمرشحين المهتمين الذين يستوفون المعايير إرسال سيرهم الذاتية مباشرة إلى العنوان البريدي أدناه ووضع (مساعدة تنفيذية للرئيس التنفيذي - الأردن) في العنوان Email_ADDRESS-impact.jo</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة BA في إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة سابقة كمساعدة تنفيذية أو مدير مكتب</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.</li><li>معرفة جيدة بميكروسوفت أوفيس (إكسل، باوربوينت، وورد، آوتلوك)</li><li>القدرة على إدارة الاجتماعات والجداول والترتيبات السفر والمعلومات السرية.</li><li> mindset استباقي والقدرة على تنفيذ عدة مهام بكفاءة.</li><li>إدارة متعددة الأولويات بثقة وبحرص.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p> <p> </p> <p>Serve as a key resource for all recreation activities facilitated on the property. Provide information to guests about available recreation facilities, which may include pools, beach, entertainment zone/game-room, fitness center, and child activities center. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Promote the rules and regulations of the recreation facilities intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Provide cashier services when working in facilities that include point of sales transactions. Assist when hosting private functions within the recreation facilities with group activities and events. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational facilities, equipment and supplies.</p> <p> </p> <p>Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 25 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested.</p> <p> </p> <p><b>PREFERRED QUALIFICATIONS</b></p> <p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p> <p>Related Work Experience: No related work experience.</p> <p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p> <p> </p> <p><b>REQUIRED QUALIFICATIONS</b></p> <p>License or Certification: CPR Certification</p> <p>First Aid Certification</p> <p>Recreation Equipment</p></div></section>

<p>ضمان النظافة الشاملة والنظافة في المتجر ومرافقه. الحرص على استخدام مواد التنظيف بشكل صحيح والتأكد من عدم إساءة الاستخدام وإهدارها. التأكد من تنظيف الأرضيات والسلالم ولوحات الزجاج وأنظمة التهوية والمرافق والتجهيزات وأثاث المكتب والمعدات المكتبية والمواد العرضية ومظلات ركن السيارة والمبردات المياة إلخ. التأكد من نظافة الحمامات وكفاية علب المناديل و موزعات الصابون ومعطرات الجو والتجهيزات والرافعات وماء الصنابير والطرقات والمراوح العادمة وغير ذلك من الأجهزة التي تعمل بشكل صحيح، وإن لم يكن كذلك يتم نقل المعلومات ذات الصلة إلى قائد فريقي. التأكد من تعبئة المواد بشكل صحيح عند كاونتر الدفع، خاصة المواد القابلة للكسر، وتحميلها بأمان على العربة والوصول إلى مركبة العميل عند طلبه. التأكد من وجود عدد كافٍ من العربات في مناطق العربات؛ وجمع العربات من منطقة الانتظار وتكديسها في مواقع. يجب إبلاغ السلطة المختصة والمدير بأي خرق أمني. كن على علم بكل استجابات الطوارئ المرتبطة بالأمن واتباع السياسة والإجراءات. أنا ملتزم بسياسة سلسلة الإمداد والأمن في إيكيا وأبلغ المدير المعني عند وجود أي خروقات أمنية مُحددة.</p><p>المهارات الوظيفية / الفنية: فهم القسم وأهمية النظافة والصحة واتخاذ الإجراءات عند الحاجة. معرفة مجموعة منتجات إيكيا بما فيها منتجات الخدمة. فهم سلوك العملاء. معرفة أساليب العمل وفق محور العمل. بارع في خلق عملاء راضين. متحمس وقادر على العمل مع الآخرين في فريق. القدرة على تنظيم عملك الخاص واستخدام وقتك بكفاءة. القدرة على العمل بروح عالية من الإلحاح. الرغبة في التعلم وتحسين المهارات الشخصية، واستخدام ذلك لصالح إيكيا وللنمو الشخصي.</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li>خبرة سابقة في خدمات التنظيف أو خدمات المرافق أو التدبير المنزلي</li><li>فهم أساسي لطرق التنظيف والمعايير الصحية والاستخدام الآمن لمعدات ومواد التنظيف.</li><li>القدرة على العمل في بيئة بيع بالتجزئة مع الحفاظ على النظافة ومعايير السلامة.</li><li>مهارات تواصل جيدة والقدرة على التفاعل بلباقة مع العملاء وزملاء العمل.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق مع اتباع إجراءات التشغيل.</li><li>إحساس قوي بالمسؤولية والاهتمام بالتفاصيل عند أداء المهام.</li><li>القدرة الجسدية على أداء مهام التنظيف وتحريك المعدات والعمل في مناطق متجر متعددة.</li><li>المرونة للعمل في نوبات مختلفة، عطلات نهاية الأسبوع والعطل وفق احتياجات تشغيل المتجر</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>COO (Chief Operating Officer) Open Confidential - A leading company in Jordan (Retail / Electronics) Jordan Retail/Electronics, Our client, A leading company in Jordan (Retail / Electronics), is looking for COO Chief Operating Officer to be based in Amman Jordan and reports to CEO ChiefOperation Manager is responsible for the day-to-day management of the showrooms and after sales services in accordance with overall company policy. The main focus of the Operation Manager's job is to improve the commercial performance of the showrooms by increasing its turnover and maximizing profitability. Achieving performance objectives will require action in one of the main areas of retail activity: showroom operations; human resources (staff training); finance; customer care; logistics; information technology; and administration. Major parts of the job include managing staff, finding new ways to improve sales, and meeting customer demand. Retail management involves dealing with customers, merchandising the shop floor, managing staff, analyzing figures, admin and forward planning.</p><p>Principal Duties and Responsibilities:</p><p>Key Tasks:</p><ul><li>Manage and motivate staff, recruit staff, train and develop staff, according to company policies and employment laws, and ensure relevant HR procedures are followed (appraisals, discipline, grievance, etc).</li><li>Plan, forecast, report on sales, costs and business performance, according to company requirements.</li><li>Implement advertising and promotional strategy and activities.</li><li>Manage cash and payment systems in accordance with company procedures and policies, at all times with staff and customer safety as the uppermost priority.</li><li>Implement shop merchandising, layout and customer traffic flow so as to maximize sales, customer satisfaction, appearance, image and ergonomics for customers.</li><li>Manage selling and customer service activities and staff competence in these areas, so as to optimize and sustain sales performance, profitability and customer satisfaction.</li><li>Manage costs and overheads, and all factors affecting the profitable performance of the shop.</li><li>Manage delivery and maintenance activities and staff competence in these areas, so as to maximize and sustain customer satisfaction.</li><li>Manage, maintain and report as necessary all merchandise and non-merchandise stock.</li><li>Manage upkeep and condition of all equipment, fixtures and fabric of shop premises.</li><li>Manage health and safety, security, and emergency systems, capabilities and staff and customer awareness, according to company policy and relevant law.</li><li>Seek and continuously develop knowledge and information about competitor activity, pricing and tactics, and communicate this to relevant departments .</li><li>Manage and maintain effectiveness of IT and other essential in-store systems.</li><li>Attend meetings and contribute to company strategy and policy-making as required.</li><li>Develop personal skills and capability through on-going training, as provided by the company or elsewhere subject to Company approval.</li></ul><p>Other Important Tasks:</p><ul><li>Managing and motivating a team to increase sales and ensure efficiency;</li><li>Managing stock levels and making key decisions about stock control;</li><li>Analyzing sales figures and forecasting future sales volumes to maximize profits;</li><li>Analyzing and interpreting trends to facilitate planning;</li><li>Using information technology to record sales figures and for data analysis and forward planning;</li><li>Dealing with staffing issues: interviewing potential staff; conducting appraisals and performance reviews; and providing or organizing training and development;</li><li>Ensuring standards for quality, customer service and health and safety are met;</li><li>Resolving health and safety, legal and security issues;</li><li>Responding to customer complaints and comments;</li><li>Implementing special promotions, displays and events;</li><li>Attending Management meetings;</li><li>Updating colleagues on business performance, new initiatives and other pertinent issues;</li><li>Touring the sales floor regularly, talking to colleagues and customers, and identifying or resolving urgent issues;</li><li>Maintaining awareness of market trends in the retail industry, understanding forthcoming customer initiatives, and monitoring what local competitors are doing;</li><li>Initiating changes to improve the business, e.g. revising opening hours to ensure the store can compete effectively in the local market;</li><li>Dealing with all departments, as and when required</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Extensive experience in operations management, with a proven track record of leading and improving large-scale operations.</li><li>Strong leadership and team management skills, with experience in managing cross-functional teams.</li><li>Excellent problem-solving, decision-making, and strategic thinking abilities.</li><li>Exceptional communication skills, both written and verbal.</li><li>Strong financial acumen with experience managing budgets and financial performance.</li><li>In-depth knowledge of industry trends, best practices, and regulatory requirements.</li><li>Ability to work under pressure and manage multiple priorities in a fast-paced environment</li></ul><p>Education Bachelor s degree in Business Administration or Operations Management, or a related field (MBA or similar advanced degree preferred</p><p>Years &amp; Specifications of Experience Minimum of 15 years of experience in Administration as Chief Operation Manager role</p><p>Languages Fluent in English and Arabic is essential, both written and spoken.</p><p>Knowledge, Skills, Abilities (Competencies) Required</p><p></p></section>