Embedded Systems Engineer Jobs in Jordan 2026

Bayt

Senior Accountant

On-site - Jordan 3 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Accountant performs professional accounting work involving compilation, consolidation, and analysis of financial data. May include any or all of the following: ledgers and preparation of journal entries, fixed asset or inventory accounting, preparation of trial balance or financial statements, cost accounting, bank account reconciliation. Provides daily financial oversight to ensure that the financial records are complete, accurate and comply with generally accepted accounting principles and policies. Job Responsibilities 1 Perform general or cost accounting activities requiring some insight and depth of understanding. Apply accounting techniques and standard practices to the classification and recording of financial transactions. Ensure proper handling of financial transactions and transactions approvals within designated limits Assists immediate superior in the preparation of MIS reports, budgets, and forecasts. Prepare, examine, and analyze accounting records, financial statements, and other financial reports to assess accuracy, completeness, and conformance to reporting and procedural standards. Ensures the accuracy of data contained on all Financial Reports, and that information is clear and concise. Ensures proficient use of delegated software. Analyze business operations, trends, costs, revenues, financial commitments, and obligations, to project future revenues and expenses or to provide advice. Ensure that records and analysis reflects the true and accurate measure of the business as presented in the graphs and are available on a real-time basis. Establish tables of accounts, and recorded all entries to its proper accounts. Ensures that all entries are recorded to their assigned account numbers. Ensures that data is fluid and provides information as required. Develop, maintain, and analyze budgets, preparing periodic reports that compare budgeted costs to actual costs. Ensures that analysis reflects true and accurate data of actual costs VS budgeted costs. Develop, implement, modify, and document recordkeeping and accounting systems, making use of current computer technology. Ensures proficient use of assigned program aiming at real-time availability of financial reports. Perform internal audits of accounts payable, payroll distribution, fixed assets, and cash. May make correcting journal entries in assigned areas. Ensures accuracy of audits undertaken. Ensures accuracy in correcting journal entries. Appraise, evaluate, and conduct inventory of real property and equipment, recording information such as the property's description, value, and location. Ensures accuracy of data presented in an inventory, and that property and equipment are all accounted for within the inventory. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Excellent knowledge of Financial Processes. Knowledgeable in the latest accounting tools / software. Knowledgeable of Generally Accepted Accounting Principles (GAAP) and practices. Sound understanding of the month end process. Knowledge of the financial markets and banking. Knowledge of the analysis and reporting of financial data In-depth and demonstrable experience in financial management and accounting. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility Accounting Methods L3 Financial Leadership L3 Financial Reporting L3 Payroll & Benefits Administration L3 Reconciliation L3 AI Fluency Resilience Quality Leadership Education Bachelor's Degree in Accounts and Finance Professional Qualification in Certified Public Accountant (CPA) or Association of Chartered Certified Accountants (ACCA) </div>

8 to 17 years Naukri Gulf

Governmental & Stakeholder Relations Manager

On-site - Jordan - Amman 2 September 2026

Engineering

Job SummaryTo lead the company's relationships with government entities, regulatory authorities, strategic partners, local communities, and key external stakeholders. The role is responsible for facilitating regulatory compliance, strengthening institutional relationships, supporting corporate initiatives, and representing the company before public and private sector organizations Key ResponsibilitiesGovernment Relations<ul><li>Develop and maintain strong relationships with ministries, government agencies, municipalities, and regulatory authorities.</li><li>Represent the company in meetings with governmental and semi-governmental organizations.</li><li>Follow up on permits, approvals, licenses, and regulatory requirements.</li><li>Monitor legislative and regulatory developments affecting the business.</li><li>Coordinate official correspondence with government institutions.</li></ul>Stakeholder Management<ul><li>Develop and implement stakeholder engagement strategies.</li><li>Build long-term relationships with strategic partners and industry associations.</li><li>Coordinate with local communities and external stakeholders regarding company initiatives.</li><li>Manage communication with key customers, investors, consultants, and contractors.</li><li>Handle stakeholder issues and ensure timely resolution.</li></ul>Corporate Representation<ul><li>Represent the company at official events, conferences, and industry forums.</li><li>Organize executive meetings with government officials and strategic partners.</li><li>Prepare executive briefing notes and stakeholder reports.</li><li>Support executive management in high-level meetings and negotiations.</li></ul>Strategic Coordination<ul><li>Coordinate with Legal, Operations, Engineering, Commercial, Finance, and HSE departments on stakeholder-related matters.</li><li>Support business development initiatives requiring government engagement.</li><li>Assist in securing approvals for new projects and strategic investments.</li><li>Participate in corporate social responsibility (CSR) and sustainability initiatives.</li></ul>Reporting & Compliance<ul><li>Prepare stakeholder mapping and engagement reports.</li><li>Maintain records of government communications and official correspondence.</li><li>Monitor compliance with governmental obligations.</li><li>Track action items and follow up with internal departments.</li></ul>Desired Candidate ProfileQualifications • Bachelor's degree in Business Administration, Public Administration, Political Science, Law, Engineering, International Relations, or a related discipline. • Master's degree is an advantage. Experience • 8 12 years of experience in: • Government Relations • Public Affairs • Corporate Affairs • Stakeholder Management • External Relations • Business Development with government engagement • Experience within one or more of the following sectors is highly preferred: • Energy • Natural Gas • Oil & Gas • Utilities • Infrastructure • Industrial Projects • Public-Private Partnerships (PPP) Technical Skills • Government protocol and public-sector engagement. • Stakeholder engagement planning. • Regulatory compliance and permit processes. • Strategic communication. • Report writing and executive presentations. • Contract and regulatory document review. • Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). • CRM or stakeholder management systems are an advantage. Core Competencies • Excellent relationship-building and networking skills. • Strong negotiation and influencing abilities. • Outstanding verbal and written communication in Arabic and English. • High level of diplomacy and professionalism. • Strategic thinking and problem-solving. • Strong organizational and project coordination skills. • Ability to manage multiple stakeholders with competing priorities. • High degree of integrity and confidentiality. Preferred Qualifications • Existing network with: • Jordanian ministries and governmental institutions. • Regulatory authorities. • Municipalities. • Public utilities. • Energy sector stakeholders. • Industrial companies. • Chambers of Industry and Commerce. • International organizations and development agencies. • Experience in: • Government approvals and licensing. • Corporate communications. • Crisis and issue management. • Community engagement. • CSR programs. • Executive-level stakeholder management. Key Performance Indicators (KPIs) • Timely completion of government approvals and permits. • Stakeholder satisfaction and relationship effectiveness. • Resolution time for stakeholder issues. • Compliance with regulatory requirements. • Number of successful strategic partnerships established. • Timeliness and quality of executive and stakeholder reports. • Effectiveness of government engagement initiatives. • Contribution to business development and strategic projects.

Full Time Gulf Talnet

Laundry and Kitchen Maintenance Supervisor

On-site - Jordan - Amman 25 August 2026

Administration

<h4>Position summary</h4> Install, maintain, perform preventative maintenance on, and recommend replacement of tools, appliances, and equipment. Calibrate all controls, gauges, meters, etc. Identify, locate, and operate all shut-off valves. Order, mark, and stock parts and supplies as needed. Maintain inventory and purchase orders log. Inspect tools, equipment, or machines. Enter and locate work-related information using computers. Operate power lift. Complete the life safety checklist, including the fire-pump run test and generator run test. Inspect fire sprinkler valves and alarm systems. Assist in development of disaster response protocols. Respond and attend to guest repair requests. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, motivating, and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures. Report maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries. Complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional and maintain confidentiality of proprietary information. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, and assist individuals with disabilities. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Speak with others using clear and professional language. Visually inspect tools, equipment, or machines. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move up and down stairs and/or service ramps. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors. <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>Education: Technical, trade, or vocational school degree.</li> <li>Related work experience: At least 2 years of related work experience.</li> <li>Supervisory experience: At least 2 years of supervisory experience.</li> <li>License or certification: None.</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h4>ملخص الوظيفة</h4> تركيب، صيانة، إجراء صيانة وقائية، وتوصية باستبدال الأدوات والأجهزة والمعدات. معايرة جميع عناصر التحكم، والعدادات، والمؤشرات، إلى آخره. تحديد مواقع عمل جميع صمامات الإغلاق والتشغيل. طلب وتعليم وتخزين القطع والإمدادات حسب الحاجة. الحفاظ على سجل المخزون وأوامر الشراء. فحص الأدوات والمعدات والآلات. إدخال وتحديد معلومات متعلقة بالعمل باستخدام الحواسيب. تشغيل الرافعة الكهربائية. استكمال قائمة فحص السلامة الحياتية، بما في ذلك اختبار تشغيل مضخة الإطفاء واختبار تشغيل المولد. فحص صمامات أنظمة رشاشات الحريق وأنظمة الإنذار. المساعدة في تطوير بروتوكولات الاستجابة للكوارث. الاستجابة وتلبية طلبات إصلاح الضيوف. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والتوجيه والتأديب والتحفيز والتوجيه المهني للموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن والإجراءات. الإبلاغ عن مشاكل الصيانة والمخاطر السلامة والحوادث أو الإصابات. إكمال التدريب والسلامة والشهادات. التأكد من أن المظهر والزي موحدين ونظيفين واحترافيين والحفاظ على سرية المعلومات الملكية. الترحيب بمختلف الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة. تطوير وصيانة علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير. تحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المنظمة والإنتاجية والجودة والسلامة و/أو تقليل التكلفة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. فحص الأدوات والمعدات والآلات بشكل بصري. الوصول إلى ما فوق الكتف وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. التحريك والرفع وحمل الأشياء التي لا تتجاوز 50 رطلاً دون مساعدة. الإمساك والتدوير والتعامل مع أشياء ذات أحجام وكتل مختلفة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لمدة طويلة. الانتقال صعوداً ونزولاً على الدرج و/أو منحدرات الخدمة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون. <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة تقنية، أو مهني، أو مدرسة حرفية.</li> <li>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين ذات صلة.</li> <li>الخبرة الإشرافية: خبرة إشراف لا تقل عن سنتين.</li> <li>الرخصة أو الشهادة: لا شيء.</li> </ul> في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يقدم فرصة متكافئة، مرحبين بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر خلفيات موظفينا المتنوعة ونحتفل بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والموهبة والتجارب التي يمتلكها موظفونا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح جزءاً من مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً لالتقاء والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون إحساساً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. نحن ندعو، نرحب، ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، نوصيك باستكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون “مكان تجمع العالم”. بانضمامك إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، وانتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.

Bayt

Staff Software Engineer

Remote - Jordan 17 August 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Your mission is to make DigitalZone's architecture hold together as the business multiplies. DZ has grown into several product verticals. With that growth comes drift: forked services, duplicated capabilities, and per-team divergence that quietly raises the cost of every future change. You will architect and deliver solutions that span multiple teams, drive convergence of shared services, and set the technical bar that other engineers work to. This is a multiplier role: your impact is measured by what several teams ship well, not by what you ship alone. What you'll do Architect systems spanning multiple teams, anticipating future use cases and designing to minimise the cost of change rather than optimising for the current sprint. Drive convergence of shared services across business units, actively resisting fork-and-diverge, and reducing the drift . Set code quality, testing and review standards for your teams, including the conventions that make AI-assisted development safe at speed. Review for maintainability and system fit, not just correctness. Lead the difficult investigations: diagnose issues spanning your domain and adjacent ones, and mentor others on systematic debugging rather than solving it for them. Own observability for your domain and build a culture of it across teams, using both operational and business metrics to drive stability and performance work. Lead secure design reviews and partner with the security function to apply DZ's security strategy across your teams including how secrets and PII (passport and telecom identifiers) are handled to policy. Partner with fraud and risk stakeholders to build controls into your domain, balancing fraud loss and chargeback exposure against customer friction on a payment surface that carries real abuse exposure in different market. Ensure epics and cross-team dependencies are broken down, understood and resolvable without teams waiting on each other, and drive short cycle time. Mentor within and beyond your team, facilitate cross-team decisions with genuine buy-in, and decide engineering work for your teams based on strategy, contributing to org-level engineering strategy as it takes shape. Immediate, large-scale impact on a high-growth business Top-of-the-market compensation packages Work alongside top regional talent, with team members from Talabat, Careem, Etisalat, and more What you'll bring 8+ years building and operating production software, with a track record of owning architecture that spans several teams and outliving the org chart it was designed under. Deep experience in at least one of DZ's stacks (TypeScript, Go, C#) with the range to reason credibly across all of them, plus solid Postgres and AWS depth. Evidence of consolidating forked or duplicated services, or of setting standards that other teams adopted because they were good, not because they were mandated. A security and fraud lens applied by default: OWASP fluency, secure design instincts, and an understanding of what abuse looks like on a payments and digital-fulfilment surface. Influence without authority: the ability to build relationships across teams, foster healthy disagreement, and guide a group of strong engineers to a decision they'll actually stand behind. Judgement about cost and value, including where AI leverage genuinely saves time and where it introduces risk that someone will pay for later. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مهمتك هي أن نحافظ على تماسك هندسة DigitalZone عندما يتكاثر العمل. موقع DZ نما ليشمل عدة قطاعات منتج. ومع هذا النمو يأتي الانجراف: خدمات مفلوكة、قدرات مكررة، وتباين فرق العمل الذي يرفع من تكاليف أي تغيير مستقبلي بشكل صامت. ستقوم بتصميم وتقديم حلول تمتد عبر فرق متعددة، تقود تقارب الخدمات المشتركة، وتحدد المعايير التقنية التي يعمل لها المهندسون الآخرون. هذه وظيفة مضاعفة: تأثيرك يُقاس بما تطرحه عدة فرق بشكل جيد، لا بما تطرحه أنت وحدك. ما ستفعله: تصميم أنظمة تمتد عبر فرق متعددة، مع توقع حالات الاستخدام المستقبلية وتصميمها لتقليل تكلفة التغيير بدلاً من تحسين السبرنت الحالي. قيادة تقارب الخدمات المشتركة عبر وحدات العمل، مع مواجهة محافظة على الاستقلال والتباعد وتقليل الانحراف. وضع معايير جودة الكود والاختبار والمراجعة لفرقك، بما في ذلك الاتفاقيات التي تجعل التطوير المدعوم بالذكاء الاصطناعي آمنًا وبسرعة. مراجعة قابلية الصيانة وتناسب النظام، وليس فقط الصحيحة. قيادة التحقيقات الصعبة: تشخيص المشكلات التي تمتد عبر نطاقك ونطاقات مجاورة، وتوجيه الآخرين في التصحيح المنهجي بدلاً من حله نيابة عنهم. امتلاك القدرة على الرصد لنطاقك وبناء ثقافة له عبر الفرق، مستخدمًا كل من المقاييس التشغيلية والتجارية لدفع الاستقرار والأداء. قيادة مراجعات التصميم الآمن والشراكة مع وظيفة الأمن لتطبيق استراتيجية أمان DZ عبر فرقك بما في ذلك كيفية التعامل مع الأسرار وPII (معرفات الجوازات والاتصالات) وفق السياسة. الشراكة مع أصحاب المصالح من مكافحة الاحتيال والمخاطر لبناء ضوابط في نطاقك، مع موازنة فقد الاحتيال والتعرض للخصم مقابل احتكاك العملاء على سطح دفع يحمل تعرضًا حقيقيًا للإساءة في أسواق مختلفة. التأكد من تفكيك القصص الكبرى والاعتماد المتبادل عبر الفرق وفهمها وإمكانية حلها دون انتظار الفرق لبعضها، وتحفيز زمن دورة قصير. الإرشاد داخل فريقك وخارجه، تيسير قرارات عبر الفرق بموافقة حقيقية، وتحديد الأعمال الهندسية لفرقك بناءً على الاستراتيجية، والمساهمة في استراتيجية الهندسة المؤسسية عند تشكيلها. تأثير فوري وعلى نطاق واسع في عمل عالي النمو حزم تعويضية تنافسية في السوق العمل بجانب أفضل المواهب الإقليمية، مع أعضاء فريق من Talabat وCareem وEtisalat وغيرهم. ما ستجلبه: خبرة 8+ سنوات في بناء وتشغيل برمجيات الإنتاج، مع سجل في امتلاك هندسة تمتد عبر عدة فرق وتفوق مخطط المؤسسة الذي صُمم تحته. خبرة عميقة في واحد على الأقل من تقنيات DZ (TypeScript وGo وC#) مع القدرة على التفكير بثقة عبر جميعها، إضافة إلى عمق قوي في Postgres وAWS. دليل على توحيد الخدمات المفلوكة أو المكررة، أو وضع معايير تبنتها فرق أخرى لأنها كانت جيدة لا لأنها فرضت. عدسة أمان ومكافحة الاحتيال مطبقة افتراضياً: طلاقة OWASP، غريزة التصميم الآمن، وفهم لما يبدو عليه الإساءة على سطح المدفوعات والتجهيز الرقمي. تأثير دون سلطة: القدرة على بناء علاقات عبر الفرق، وتحفيز الخلاف الصحي، وتوجيه مجموعة من المهندسين القويين إلى قرار سيقفون وراءه فعلاً. الحكم بشأن التكلفة والقيمة، بما في ذلك حيث يوفّر استخدام الذكاء الاصطناعي وقتاً فعلياً وأين يضيف مخاطر قد يدفع أحدهم ثمنها لاحقاً. </div>

Full Time Gulf Talnet

Guest Experience Supervisor

On-site - Jordan - Jordan 31 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h4>Position summary</h4> Process all guest check-ins, verifying guest identity, form of payment, assigning room, and activating/issuing room key. Set up accurate accounts for each guest according to their requirements. Enter Marriott Rewards information. Ensure rates match market codes, document exceptions. Secure payment prior to issuing room key, verify/adjust billing. Compile and review daily reports/logs/contingency lists. Complete cashier and closing reports. Supply guests with directions and property information. Accommodate guest requests, contacting appropriate staff if necessary. Follow up to ensure requests have been met. Process all payment types, vouchers, paid-outs, and charges. Balance and drop receipts. Count and secure bank at beginning and end of shift. Obtain manual authorizations and follow all accounting procedures. Notify Loss Prevention/Security of any guest reports of theft. Assist management in training, evaluating, counseling, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Develop/maintain positive working relationships; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to employee concerns. Follow company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge guests; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Ensure adherence to quality standards. Enter and locate information using computers/POS systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors. <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</li> <li>Related work experience: At least 1 year of related work experience.</li> <li>Supervisory experience: At least 1 year of supervisory experience.</li> <li>License or certification: None</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h4>ملخص المنصب</h4> اعمل على تسجيل دخول النزلاء ومعالجة هوية النزيل ونموذج الدفع وتعيين الغرفة وتنشيط/إصدار مفتاح الغرفة. إعداد حسابات دقيقة لكل نزيل وفق متطلباتهم. إدخال معلومات Marriott Rewards. التأكد من تطابق الأسعار مع رموز السوق، وتوثيق الاستثناءات. تأمين الدفع قبل إصدار مفتاح الغرفة، والتحقق/تعديل الفاتورة. تجميع ومراجعة التقارير اليومية/السجلات/قوائم الطوارئ. إكمال تقارير الكاشير والإغلاق. تزويد النزلاء بالتوجيهات ومعلومات الملكية. تلبية طلبات النزلاء، والاتصال بالموظفين المناسبين إذا لزم الأمر. المتابعة لضمان تنفيذ الطلبات. معالجة جميع أنواع الدفع، والقسائم، والسحب المدفوع، والرسوم. موازنة وتوثيق الإيصالات. عد securely البنك في بداية ونهاية الوردية. الحصول على تفويضات يدوية واتباع جميع إجراءات المحاسبة. إخطار قسم الحوادث/الأمن بأي تقارير سرقة من قبل النزلاء. مساعدة الإدارة في تدريب وتقييم وتوجيه وتحفيز وتدريب الموظفين؛ العمل كنموذج يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. تطوير/الحفاظ على علاقات عمل إيجابية؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين. اتباع سياسات وإجراءات الشركة؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات؛ ضمان مظهر شخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالنزلاء والاعتراف بهم؛ توقع وتلبية احتياجات الخدمة للنزلاء؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر النزلاء بتقدير صادق. التحدث بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وكمال؛ استقبال الهواتف وفق آداب مناسبة. ضمان الالتزام بمعايير الجودة. إدخال وتحديد المعلومات باستخدام أنظمة الكمبيوتر/POS. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة. التحريك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: وشهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>الخبرة العملية ذات الصلة: سنة واحدة على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة.</li> <li>الخبرة الإشرافية: سنة واحدة على الأقل من الخبرة الإشرافية.</li> <li>الرخصة أو الشهادة: لا شيء</li> </ul> في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يتيح الفرص للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدر الخلفيات الفريدة لزملائنا وتُحتفى بها. أقوى نقاطنا هي التنوع الثقافي والموهبة والخبرات لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في Westin، نحن ملتزمون بتمكين النزلاء من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجونها أثناء السفر، مع ضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة بأن تكون العلامة الصحية الرائدة في الضيافة، نحتاج موظفين متحمسين ومشاركين لإحياء برامج العلامة الفريدة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الخاصة سواء في الفندق أو خارجه. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفاً؛ نشيط وتفتخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ متفائل؛ مغامر. كن حيث يمكنك أن تقدم أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.

Bayt

Analyst, IT SAP ABAP

On-site - Jordan 30 July 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Amman, Jordan Job Type: Full-time Hashtag: #LI-AA2 About Us: For over 45 years, Hikma Pharmaceuticals has been putting better health within reach, every day, by creating high-quality medicines and making them accessible to those who need them. We are helping to shape a healthier world that enriches all our communities, and our global team of 9,500+ empowered employees are central to this mission. As a trusted and reliable partner of over 800 high-quality generics, specialty and branded pharmaceutical products, we are driven to improve access to medicine. Through our 29 manufacturing plants, 3 hubs across the MENA, North America and Europe, our footprint allows us to play a critical role in serving patients.  Description: We are looking for a talented Analyst, IT SAP ABAP to join us. At Hikma you’ll be supported by a culture of progress and belonging where people are encouraged to develop, wellbeing is prioritised and our inclusive approach values contributions from all. We’re seeking candidates who embody our values: Innovative, driven to keep learning; Caring, genuinely compassionate in their work; and Collaborative, eager to solve problems together. If you want to be part of a team that cares about impact, this is the place for you. Key Responsibilities: <ul> <li>Develop structured ABAP programs to support business rules that guide management decisions in SAP functional areas.</li> <li>Maintain high standards of software quality within the team by establishing good practices and habits.</li> <li>Do the required SAP configuration or customizations related directly with SAP ABAP.</li> <li>Analyse business requirements, review existing systems, define the solution, and translate into levels of effort and technical designs</li> <li>Perform tuning reports and programs for best performance where needed.</li> <li>Maintain appropriate levels of technical and procedural documentation</li> <li>Adhere to appropriate departmental procedures and practices (such as auditing requirements, control procedures)</li> <li>Interact with Software vendors to solve any technical issues raised if any.</li> <li>Performing other duties related to the job as assigned by the direct supervisor </li> <li>Ability to identify and communicate issues and risks to his direct manager or end user to facilitate timely resolution</li> <li>Plan and executes unit and acceptance testing</li> <li>Execute project activities according to project plan and Hikma’s quality standards</li> </ul> Perform Root Cause Analysis of problem tickets and identify opportunities for value enhancement and provide solution Qualifications: We are looking for candidates whose experience and skills align closely with the qualifications outlined below: <ul> <li>Minimum:B.Sc. degree in Information Technology, Computer Engineering, or relevant functional field</li> <li>Preferred:  SAP ABAP Certificate </li> <li>Minimum: 0-1 Years </li> <li>Preferred: 1 year in SAP Development</li> </ul> Skills: <ul> <li>Collaboration and Teamwork        </li> <li>Communication and Influence      </li> <li>Customer Focus Internal/External </li> <li>Planning and Organizing    </li> <li>Problem Solving/Analysis   </li> <li>Self-Development    </li> <li>Managing Technology        </li> <li>Technical Skills        </li> <li>Analytical thinking</li> <li>Excellent English</li> <li>Proficiency in Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, and PowerPoint)</li> </ul> Learn more about Hikma in Jordan hikma-jordan-factsheet-aug-2025-en.pdf </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: عمّان، الأردن نوع الوظيفة: دوام كامل الهاشتاج: #LI-AA2 معلومات عنا: أكثر من 45 عامًا، تقوم Hikma Pharmaceuticals بجعل الصحة الأفضل في متناول الجميع يوميًا من خلال إنشاء أدوية عالية الجودة وجعلها متاحة لمن يحتاجون إليها. نحن نساعد في تشكيل عالم أكثر صحة يُثري جميع مجتمعاتنا، وفريقنا العالمي الذي يضم أكثر من 9,500 موظف مُفَعَّل محور أساسي في هذه المهمة. كشريك موثوق وموثوق به لأكثر من 800 منتج جنريك عالي الجودة ومُتخصص ومُعتمَد، نحن مدفوعون لتحسين إمكانية الوصول إلى الدواء. من خلال 29 مصنعًا، و3 مراكز حول الشرق الأوسط وشريقيا وشمال أمريكا وأوروبا، يتيح لنا وجودنا أن نلعب دورًا حاسمًا في خدمة المرضى.  الوصف: نبحث عن موهوب محلل، تكنولوجيا المعلومات SAP ABAP لينضم إلينا. في Hikma ستدعَمك ثقافة التقدم والانتماء حيث يُشجَّع الناس على التطور، وتُعطى الأولوية للرفاهية وتقدِّر طريقتنا الشاملة مساهمات الجميع. نحن نبحث عن مرشحين يجسدون قيمنا: مبتكرون، حريصون على الاستمرار في التعلم؛ مُهتمون، رحيمون بعملهم؛ وتعاونيون، حريصون على حل المشكلات معًا. إذا كنت تريد أن تكون جزءًا من فريق يهتم بالأثر، فهذه هي المكان المناسب لك. المسؤوليات الأساسية: <ul> <li>تطوير برامج ABAP منظمة لدعم قواعد العمل التي ترشد قرارات الإدارة في مجالات SAP الوظيفية.</li> <li>الحفاظ على معايير عالية لجودة البرمجيات داخل الفريق من خلال وضع ممارسات وعادات جيدة.</li> <li>إجراء التهيئة أو التخصيصات SAP المطلوبة المرتبطة مباشرة بـ SAP ABAP.</li> <li>تحليل متطلبات العمل، مراجعة الأنظمة القائمة، تعريف الحل، وترجمة ذلك إلى مستويات جهد وتصاميم تقنية</li> <li>تشغيل تقارير وبرامج تحسين الأداء عند الحاجة.</li> <li>الحفاظ على مستويات مناسبة من الوثائق التقنية والإجرائية</li> <li>الالتزام بالإجراءات والممارسات القسمية المناسبة (مثل متطلبات التدقيق، إجراءات الرقابة)</li> <li>التفاعل مع بائعي البرمجيات لحل أي مشاكل تقنية قد تطرأ.</li> <li>أداء واجبات أخرى تتعلق بالوظيفة كما يكلفه المشرف المباشر</li> <li>القدرة على تحديد المشاكل والمخاطر والتواصل بها إلى مديره المباشر أو المستخدم النهائي لتسهيل الحل في الوقت المناسب</li> <li>التخطيط والتنفيذ لاختبار الوحدة والقبول</li> <li>تنفيذ أنشطة المشروع وفقًا لخطة المشروع ومعايير جودة Hikma</li> </ul> إجراء تحليل السبب الجذري لتذاكر المشكلة وتحديد فرص تعزيز القيمة وتقديم الحل المؤهلات: نبحث عن مرشحين تتطابق خبراتهم ومهاراتهم مع المؤهلات الموضحة أدناه: <ul> <li>الحد الأدنى: درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، الهندسة الحاسوبية، أو مجال وظيفي ذي صلة</li> <li>الأفضل: شهادة SAP ABAP</li> <li>الحد الأدنى: 0-1 سنوات </li> <li>الأفضل: سنة واحدة في تطوير SAP</li> </ul> المهارات: <ul> <li>التعاون والعمل الجماعي        </li> <li>الاتصال والتأثير      </li> <li>التركيز على العملاء داخلياً/خارجيًا</li> <li>التخطيط والتنظيم   </li> <li>حل المشكلات/التحليل   </li> <li>تطوير الذات    </li> <li>إدارة التكنولوجيا        </li> <li>المهارات التقنية        </li> <li>تفكير تحليلي</li> <li>الإنجليزية ممتازة</li> <li>التمكن من Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, وPowerPoint)</li> </ul> اعرف المزيد عن Hikma في الأردن hikma-jordan-factsheet-aug-2025-en.pdf </div>

2 to 7 years Naukri Gulf

Research Associate

On-site - Jordan - Jordan 29 July 2026

Research & Development

Result of Service The Research Associate in the Relief and Social Services Department (RSSD) will contribute to the Camp Origins Project, a research project that is part of the Archive Initiative and premised on documenting the establishment of the Agency's recognized refugee camps across five fields of operation. The Research Associate will conduct archival research into the establishment of Palestine refugee camps, prepare archival material for legal clearance and apply approved redactions, and produce accurate, evidence-based written accounts suitable for institutional and external use. Work Location Amman, Jordan Expected duration 12 months, renewable upon satisfactory performance evaluation and funds availability. Duties and Responsibilities The Research Associate will support RSSD s project on the historical establishment of camps through archival research. The assignment focuses on identifying and compiling relevant archival material, assessing sensitivity, obtaining clearance, producing concise evidence-based camp profiles, and maintaining accurate project records. The Research Associate will support research delivery, documentation quality, and progress reporting. The Research Associate will: 1. Develop and execute search strategies across the Agency s digitized archive for each camp, using historical name variants, transliterations, localities, and field office designations. 2. Retrieve and compile relevant archival material on camp establishment, including site and land agreements, camp plans, population records, health and sanitation surveys, education records, field office reports, and correspondence. 3. Maintain complete search logs, including nil returns, and document search decisions and working methods. 4. Assess relevance and distinguish records on camp establishment from later operational material, supplementing keyword searches with direct review where OCR or scan quality is limited. 5. Draft concise narrative profiles for each camp, ensuring all factual statements are traceable to cleared and cited sources and that evidential gaps are clearly reported. 6. Contribute to comparative synthesis across the historical periods covered by the project. 7. Perform other related duties as required.Desired Candidate ProfileQualifications/special skills EDUCATION Advanced university degree (Master's or equivalent) in history, archival studies, library and information science, information management, Middle East studies, political science, social sciences or a related field. A first-level university degree in combination with two additional years of qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced degree. EXPERIENCE 1) At least 2 years of demonstrated experience conducting research in primary source or archival collections, including identifying relevant material and assessing source relevance and evidential value. This must include at least 1 years of international relevant experience outside of the candidate s home country, country of citizenship and country where the candidate have permanent residence. (Required) 2) Demonstrated experience producing well-cited analytical or narrative outputs from evidence (required) 3) Excellent drafting skills in English, with the ability to write clearly and concisely for a non-specialist audience (required) 4) Experience working with digitized archives, document management systems, or similar research databases (desirable) 5) Experience preparing materials for legal, disclosure, or declassification review, including redactions (desirable) 6) Knowledge of the history of Palestine refugees, the Agency s operations, or the modern history of the Middle East (desirable) 7) Experience working in the United Nations common system or a comparable international organization (desirable) Languages Excellent command of written and spoken English is required. Working knowledge of Arabic would be an asset.

نتيجة الخدمة سيُسهم الباحث المساعد في قسم الإغاثة والخدمات الاجتماعية (RSSD) في مشروع أصول المخيم، وهو مشروع بحثي جزء من مبادرة الأرشيف ومبني على توثيق تأسيس مخيمات اللاجئين المعترف بها من قبل الوكالة عبر خمسة مجالات تشغيل. سيجري الباحث المساعد بحثًا أرشيفيًا حول تأسيس مخيمات اللاجئين في فلسطين، ويجهز المواد الأرشيفية لإجازة قانونية ويطبق الحذف المقطوع المعتمد، وينتج تقارير مكتوبة دقيقة قائمة على الأدلة مناسبة للاستخدام المؤسسي والخارجي. مكان العمل عمّان، الأردن المدة المتوقعة 12 شهرًا، قابلة للتجديد بناءً على تقييم الأداء والتمويل المتاح. الواجبات والمسؤوليات سيدعم الباحث المساعد مشروع RSSD حول تأسيس المخيمات تاريخيًا من خلال البحث الأرشيفي. يركّز المهمة على تحديد وجمع المواد الأرشيفية ذات الصلة، وتقييم الحساسية، والحصول على الإجازة، وإنتاج ملفات مخيمات موجزة قائمة على الأدلة، والحفاظ على سجلات المشروع بدقة. سيدعم الباحث المساعد تسليم البحث وجودة التوثيق والتقارير التقدمية. سيقوم الباحث المساعد بـ: 1. تطوير وتنفيذ استراتيجيات البحث عبر أرشيف الوكالة الرقمي لكل مخيم، باستخدام ألقاب تاريخية، وتحويلات صوتية، ومواقع، وتعيينات مكتبية ميدانية. 2. استرداد وتجميع المواد الأرشيفية ذات الصلة بتأسيس المخيم، بما في ذلك اتفاقيات الموقع والأرض، وخطط المخيم، وسجلات السكان، ومسوح الصحة والصرف الصحي، وسجلات التعليم، وتقارير المكاتب الميدانية، والمراسلات. 3. الحفاظ على سجلات بحث كاملة بما فيها الإرجاعات الفارغة وتوثيق قرارات البحث وطرق العمل. 4. تقييم الصلة والتمييز بين السجلات المتعلقة بتأسيس المخيم وتلك المواد التشغيلية اللاحقة، مع دعم البحث بالكلمات الأساسية بمراجعة مباشرة عند قلة جودة OCR أو المسح. 5. صياغة ملفات تعريف سردية موجزة لكل مخيم، مع ضمان أن تكون جميع البيانات الواقعية قابلة للتحقق من مصادر معلّاة ومفهرسة وأن تُبلّغ الثغرات الدليلة بوضوح. 6. المساهمة في التوليف المقارن عبر الفترات التاريخية التي يغطيها المشروع. 7. أداء واجبات أخرى ذات صلة حسب الحاجة.المرشح المثاليالمؤهلات/المهارات الخاصة التعليم: درجة جامعية متقدمة (ماجستير أو ما يعادلها) في التاريخ، الدراسات الأرشيفية، علم المكتبات والمعلومات، إدارة المعلومات، دراسات الشرق الأوسط، العلوم السياسية، العلوم الاجتماعية أو مجال ذو صلة. قد يتم قبول درجة جامعية أولى مع سنتين إضافيتين من الخبرة المؤهلة كبديل عن الدرجة المتقدمة. الخبرة: 1) ما لا يقل عن سنتين من الخبرة المثبتة في البحث في مصادر أصلية أو مجموعات أرشيفية، بما في ذلك تحديد المادة ذات الصلة وتقييم صلة المصدر وقيمته الإثباتية. يجب أن تتضمن هذه الخبرة على الأقل سنة واحدة من الخبرة الدولية خارج بلد المرشح، بلد الجنسية وبلد الإقامة الدائمة. (مطلوب) 2) خبرة مثبتة في إنتاج مخرجات تحليلية أو سردية موثقة جيدًا من الأدلة (مطلوب) 3) مهارات ممتازة في صياغة اللغة الإنجليزية، مع القدرة على الكتابة بوضوح وبإيجاز لجمهور غير متخصص (مطلوب) 4) خبرة في العمل مع الأرشيفات المرقمنة، وأنظمة إدارة المستندات، أو قواعد بيانات بحث مماثلة (مرغوب) 5) خبرة في تجهيز مواد للمراجعة القانونية أو الكشف أو فك التصنيف، بما في ذلك الحذف (مرغوب) 6) معرفة تاريخ لاجئي فلسطين، وعمليات الوكالة، أو تاريخ الشرق الأوسط الحديث (مرغوب) 7) خبرة في العمل ضمن نظام الأمم المتحدة المشترك أو منظمة دولية مماثلة (مرغوب) اللغات: إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا مطلوبة. المعرفة العملية بالعربية ستكون ميزة.

Full Time Gulf Talnet

Guest Relations Supervisor

On-site - Jordan - Amman 24 July 2026

Customer Service

<h4>Position summary</h4> Process all guest check-ins, verifying guest identity, form of payment, assigning room, and activating/issuing room key. Set up accurate accounts for each guest according to their requirements. Enter Marriott Rewards information. Ensure rates match market codes, document exceptions. Secure payment prior to issuing room key, verify/adjust billing. Compile and review daily reports, logs, contingency lists. Complete cashier and closing reports. Supply guests with directions and property information. Accommodate guest requests, contacting appropriate staff if necessary. Follow up to ensure requests have been met. Process all payment types, vouchers, paid-outs, and charges. Balance and drop receipts. Count and secure bank at beginning and end of shift. Obtain manual authorizations and follow all accounting procedures. Notify Loss Prevention/Security of any guest reports of theft. Assist management in training, evaluating, counseling, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Develop and maintain positive working relationships; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to employee concerns. Follow company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge guests; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Ensure adherence to quality standards. Enter and locate information using computers/POS systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors. <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</li> <li>Related work experience: At least 1 year of related work experience.</li> <li>Supervisory experience: At least 1 year of supervisory experience.</li> <li>License or certification: None.</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h4>ملخص الوظيفة</h4> معالجة جميع إجراءات تسجيل وصول الضيوف، التحقق من هوية الضيف، طريقة الدفع، تعيين الغرفة، وتفعيل/إصدار مفتاح الغرفة. إعداد حسابات دقيقة لكل ضيف وفقًا لمتطلباته. إدخال معلومات Marriott Rewards. التأكد من تطابق الأسعار مع رموز السوق، وتوثيق الاستثناءات. تأمين الدفع قبل إصدار مفتاح الغرفة، التحقق/تعديل الفوترة. تجميع ومراجعة التقارير اليومية والسجلات وقوائم الطوارئ. إكمال تقارير أمين الصندوق والإغلاق. تزويد الضيوف بتوجيهات ومعلومات الملكية. تلبية طلبات الضيوف، والاتصال بالموظفين المختصين إذا لزم الأمر. المتابعة لضمان تلبية الطلبات. معالجة جميع أنواع الدفع، القسائم، المدفوعات المستحقة، والرسوم. التسوية وإنزال الإيصالات. عد وتأمين البنك في بداية ونهاية الوردية. الحصول على تفويضات يدوية واتباع جميع إجراءات المحاسبة. إخطار قسم الخسارة/الأمن عن أي تقارير سرقة من الضيوف. مساعدة الإدارة في التدريب والتقييم والتوجيه والتحفيز والتوجيه الوظيفي للموظفين؛ العمل كنموذج يحتذى ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين. الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات؛ ضمان مظهر شخصي نظيف واحترافي؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. استقبال الضيوف والترحيب بهم؛ التنبؤ بمتطلبات وخدمات الضيوف والتعامل معها؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف وبإتيكيت مناسب. ضمان الالتزام بمعايير الجودة. إدخال والبحث عن المعلومات باستخدام أنظمة الكمبيوتر/POS. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة. تحريك، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع أشياء يزن وزنها 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>خبرة عمل ذات صلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة.</li> <li>خبرة إشراف: خبرة إشراف لا تقل عن سنة.</li> <li>رخصة أو شهادة: لا يوجد.</li> </ul> في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص، مرحبًا بالجميع ونوفر لهم الوصول إلى الفرصة. نعزز بيئة تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات موظفينا المتنوعة. أقوى ما نمتلكه هو التنوع الثقافي والموهبة والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس محمي آخر وفقاً للقانون المعمول به. عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكانًا للجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعورًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعوكم ونرحب بكم ونتواصل مع الضيوف عبر تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، نشجعك على استكشاف فرصة عملك التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون 'مكان تجمع العالم'. بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل ما لديك في عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتبنَّ أفضل نسخة منك.

Full Time Gulf Talnet

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

On-site - Jordan - Amman 21 July 2026

Sales

<h4>Description</h4> Robusta Technology Group (RTG) is a key driver of digital transformation by providing a holistic tech ecosystem. RTG works with its local and international partners to help build digital customer experiences, establish engineering hubs, and build ventures across multiple industries and domains. In this pursuit, RTG serves as a catalyst for impact and growth through events, spaces, and content focused on creating impact and growth across different interactions. Octopus is proud to be part of the Robusta Technology Group (RTG), a leading tech consultancy group. With a decade of experience and a successful track record of delivering over 300 projects across Europe, the Middle East, and North America, RTG has established itself as a preferred employer in the Egyptian market. Octopus and Robusta are building a bridge between Europe and Africa, creating tailored hub solutions to connect companies with top talent across the globe. <h4>Job overview</h4> We are looking for an experienced Salesforce Marketing Cloud Senior (Techno Functional – ExactTarget) professional to lead the end-to-end delivery, administration, and optimization of Salesforce Marketing Cloud solutions with strong expertise in the legacy ExactTarget platform and modern SFMC capabilities. The ideal candidate combines strong technical development skills with functional marketing automation expertise, enabling seamless collaboration between business stakeholders and technical teams. This role involves designing personalized customer engagement journeys, managing platform integrations, and delivering scalable omnichannel marketing solutions. <h4>Role responsibilities</h4> Functional responsibilities <ul> <li>Gather and analyze business requirements for marketing automation and customer engagement initiatives.</li> <li>Translate business needs into scalable Salesforce Marketing Cloud solutions.</li> <li>Lead campaign planning, customer journey design, segmentation, and personalization strategies.</li> <li>Collaborate with marketing, CRM, analytics, and business teams to optimize customer communications.</li> <li>Support user training, documentation, and platform best practices.</li> </ul> Technical responsibilities <ul> <li>Configure and manage Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget modules, including: <ul> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Journey Builder</li> <li>Contact Builder</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Triggered Sends</li> </ul> </li> <li>Develop dynamic and personalized communications using: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> </li> <li>Build and maintain automations, triggered campaigns, data extensions, and reusable templates.</li> <li>Troubleshoot technical issues and optimize campaign performance.</li> </ul> Data & integration <ul> <li>Integrate Salesforce Marketing Cloud with Salesforce CRM, APIs, external databases, and third-party applications.</li> <li>Manage subscriber data, segmentation logic, suppression lists, and audience targeting.</li> <li>Support data migration, synchronization, and ETL processes.</li> <li>Ensure data quality, governance, and compliance with marketing standards.</li> </ul> Campaign execution & optimization <ul> <li>Execute and monitor email and multi-channel marketing campaigns.</li> <li>Perform QA testing and validate campaign accuracy before deployment.</li> <li>Analyze campaign performance metrics and recommend optimization strategies.</li> <li>Support A/B testing and reporting activities.</li> </ul> Leadership & stakeholder management <ul> <li>Serve as the bridge between technical and business teams.</li> <li>Mentor junior team members and support knowledge sharing.</li> <li>Participate in architecture discussions and solution recommendations.</li> <li>Ensure adherence to Salesforce Marketing Cloud best practices and governance standards.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Marketing, or related field.</li> <li>5+ years of hands-on experience with Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget.</li> <li>Strong techno-functional expertise in marketing automation platforms.</li> <li>Proven experience with Journey Builder, Automation Studio, Contact Builder, Email Studio, SQL, AMPscript, and API integrations.</li> <li>Experience with Salesforce CRM integrations and customer data management.</li> <li>Strong understanding of customer lifecycle marketing and campaign execution.</li> <li>Excellent problem-solving and stakeholder communication skills.</li> </ul>

<h4>الوصف</h4> تُعَدّ مجموعة Robusta Technology Group (RTG) المحرك الأساسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تعمل RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وتأسيس مراكز هندسية، وبناء مشاريع ventures عبر صناعات ومجالات متعددة. في هذا المسعى، تعمل RTG كعامل محفِّز للأثر والنمو من خلال الفعاليات والمساحات والمحتوى المركّز على خلق الأثر والنمو عبر مختلف أنواع التفاعل. تفخر Octopus بأن تكون جزءاً من Robusta Technology Group (RTG)، وهي مجموعة استشارية تقنية رائدة. بخبرة تمتد لعقد من الزمن وسجل حافل يضم أكثر من 300 مشروع في أوروبا والشرق الأوسط وأمريكا الشمالية، أصبحت RTG جهة العمل المفضلة في السوق المصري. تبني Octopus وRobusta جسرًا بين أوروبا وأفريقيا، وتقدمان حلول محورية مخصصة لربط الشركات بأفضل الكفاءات حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نحن نبحث عن محترف Salesforce Marketing Cloud Senior (تقني وظيفي – ExactTarget) ذو خبرة لقيادة التسليم الشامل والإدارة والتحسين لحلول Salesforce Marketing Cloud مع خبرة قوية في منصة ExactTarget القديمة وإمكانيات SFMC الحديثة. المرشّح المثالي يجمع بين مهارات التطوير التقنية القوية وخبرة التسويق الوظيفي الآلي، مما يسمح بالتعاون السلس بين أصحاب المصالح التجارية والفرق التقنية. تتضمن هذه الدور تصميم رحلات تفاعل عميل مخصصة، إدارة تكاملات المنصة، وتقديم حلول تسويق شاملة عابرة للقنوات. <h4>مسؤوليات الدور</h4> المسؤوليات الوظيفية <ul> <li>جمع وتحليل متطلبات العمل لمبادرات أتمتة التسويق وتفاعل العملاء.</li> <li>تحويل احتياجات العمل إلى حلول Salesforce Marketing Cloud قابلة للتوسع.</li> <li>قيادة تخطيط الحملات، تصميم رحلة العميل، التصنيف وتخصيص الاستراتيجيات.</li> <li>التعاون مع فرق التسويق وCRM والتحليلات والأعمال لتحسين اتصالات العملاء.</li> <li>دعم تدريب المستخدمين والوثائق وأفضل ممارسات المنصة.</li> </ul> المسؤوليات التقنية <ul> <li>تكوين وإدارة وحدات Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget، بما في ذلك: <ul> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Journey Builder</li> <li>Contact Builder</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Triggered Sends</li> </ul> </li> <li>تطوير اتصالات ديناميكية وشخصية باستخدام: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> </li> <li>بناء وصيانة الأتمتة والحملات المستدعاة وExtensions البيانات والقوالب القابلة لإعادة الاستخدام.</li> <li>استكشاف الأخطاء الفنية وتحسين أداء الحملات.</li> </ul> البيانات والتكامل <ul> <li>دمج Salesforce Marketing Cloud مع Salesforce CRM، واجهات برمجة التطبيقات، قواعد البيانات الخارجية، والتطبيقات الخارجية.</li> <li>إدارة بيانات المشتركين ومنطق التصنيف وقوائم الاستبعاد واستهداف الجمهور.</li> <li>دعم ترحيل البيانات والتزامن وعمليات ETL.</li> <li>ضمان جودة البيانات والحوكمة والامتثال لمعايير التسويق.</li> </ul> تنفيذ الحملات والتحسين <ul> <li>تنفيذ ورصد حملات البريد الإلكتروني وحملات القنوات المتعددة.</li> <li>إجراء اختبارات QA والتحقق من دقة الحملة قبل النشر.</li> <li>تحليل مقاييس أداء الحملة وتقديم توصيات لتحسينها.</li> <li>دعم اختبارات A/B وأنشطة التقارير.</li> </ul> القيادة وإدارة أصحاب المصالح <ul> <li>أن تكون حلقة الوصل بين الفرق التقنية والشرق والمعنيين بالأعمال.</li> <li>توجيه أعضاء الفريق juniors ودعم تبادل المعرفة.</li> <li>المشاركة في مناقشات arquitectura وتوصيات الحلول.</li> <li>ضمان الالتزام بممارسات Salesforce Marketing Cloud ومعايير الحوكمة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو أنظمة المعلومات أو التسويق أو مجال ذات صلة.</li> <li>5+ سنوات من الخبرة العملية مع Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget.</li> <li>خبرة تقنية وظيفية قوية في منصات أتمتة التسويق.</li> <li>خبرة مثبتة مع Journey Builder وAutomation Studio وContact Builder وEmail Studio وSQL وAMPscript وتكاملات API.</li> <li>خبرة في تكاملات Salesforce CRM وإدارة بيانات العملاء.</li> <li>فهم قوي لتسويق دورة حياة العميل وتنفيذ الحملات.</li> <li>مهارات حل المشاكل والتواصل مع أصحاب المصالح ممتازة.</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

On-site - Jordan - Amman 21 July 2026

Sales

<h4>الوصف</h4> مجموعة روبسـتا تِكولوجي (RTG) هي محرك رئيسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تعمل RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وإقامة مراكز هندسية، وبناء مشاريع مشتركة عبر صناعات ومجالات متعددة. في هذا المسعى، تُعَد RTG بمثابة محرك للتأثير والنمو من خلال الفعاليات، والمساحات، والمحتوى الذي يركّز على تحقيق التأثير والنمو عبر تفاعلات متعددة. تفخر أوكتوبس بأن تكون جزءاً من مجموعة Robusta Technology (RTG)، وهي مجموعة استشارية تقنية رائدة. مع عقد من الخبرة وسجل حافل في تسليم أكثر من 300 مشروع عبر أوروبا والشرق الأوسط وشمال أمريكا، أصبحت RTG جهة توظيف مفضلة في السوق المصري. تبني أكتوبس وروبوتا جسرًا بين أوروبا وأفريقيا، وتقدمان حلول مراكز مخصصة لربط الشركات بأفضل المواهب حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نحن نبحث عن محترف Salesforce Marketing Cloud Senior ذو خبرة (تقني-وظيفي – ExactTarget) لقيادة التسليم الشامل، والإدارة، وتحسين حلول Salesforce Marketing Cloud بخبرة قوية في منصة ExactTarget التقليدية وفي قدرات SFMC الحديثة. المرشح المثالي يجمع بين مهارات تطوير تقنية قوية وخبرة في أتمتة التسويق الوظيفية، مما يمكّن التعاون السلس بين أصحاب المصلحة من الأعمال والفرق التقنية. يتضمن هذا الدور تصميم مسارات تفاعل عملاء شخصية، وإدارة تكاملات المنصة، وتقديم حلول تسويق شاملة متعددة القنوات قابلة للتوسع. <h4>مسئوليات الدور</h4> المسئوليات الوظيفية <ul> <li>جمع وتحليل متطلبات العمل للمبادرات الترويجية وتفاعل العملاء.</li> <li>ترجمة احتياجات العمل إلى حلول Salesforce Marketing Cloud قابلة للتوسع.</li> <li>قيادة تخطيط الحملات، وتصميم مسارات العملاء، والتجزئة، واستراتيجيات التخصيص.</li> <li>التعاون مع فرق التسويق، إدارة العلاقات مع العملاء (CRM)، التحليلات، وفرق الأعمال لتحسين اتصالات العملاء.</li> <li>دعم تدريب المستخدمين، والتوثيق، وممارسات المنصة الفضلى.</li> </ul> المسئوليات التقنية <ul> <li>تهيئة وإدارة وحدات Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget، بما في ذلك: <ul> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Journey Builder</li> <li>Contact Builder</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Triggered Sends</li> </ul> </li> <li>تطوير اتصالات ديناميكية وشخصية باستخدام: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> </li> <li>بناء وصيانة الأتمتات، والحملات المفعَّلة، ومخططات البيانات، والقوالب القابلة لإعادة الاستخدام.</li> <li>استكشاف الأخطاء التقنية وتحسين أداء الحملات.</li> </ul> البيانات والتكامل <ul> <li>دمج Salesforce Marketing Cloud مع Salesforce CRM، وواجهات برمجة التطبيقات، وقواعد البيانات الخارجية، وتطبيقات الجهات الخارجية.</li> <li>إدارة بيانات المشتركين، منطق التجزئة، قوائم الاستبعاد، واستهداف الجمهور.</li> <li>دعم ترحيل البيانات، والمزامنة، وعمليات ETL.</li> <li>ضمان جودة البيانات وحوكمتها والامتثال لمعايير التسويق.</li> </ul> تنفيذ الحملات والتحسين <ul> <li>تنفيذ ومراقبة حملات البريد الإلكتروني والتسويق المتعدد القنوات.</li> <li>إجراء اختبارات QA والتحقق من دقة الحملة قبل النشر.</li> <li>تحليل مقاييس أداء الحملات وتوصية باستراتيجيات التحسين.</li> <li>دعم اختبارات A/B وأنشطة التقارير.</li> </ul> القيادة وإدارة الجهات المعنية <ul> <li>تكون الجسر بين الفرق التقنية وفرق الأعمال.</li> <li>توجيه أعضاء الفريق junior ودعم مشاركة المعرفة.</li> <li>المشاركة في مناقشات المعمارية وتوصيات الحلول.</li> <li>ضمان الالتزام بممارسات Salesforce Marketing Cloud وأطر الحوكمة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، أنظمة المعلومات، التسويق، أو مجال ذو صلة.</li> <li>خبرة عملية 5+ سنوات في Salesforce Marketing Cloud / ExactTarget.</li> <li>خبرة تقنية-وظيفية قوية في منصات أتمتة التسويق.</li> <li>خبرة مثبتة بـ Journey Builder وAutomation Studio وContact Builder وEmail Studio وSQL وAMPscript وتكاملات API.</li> <li>خبرة في تكاملات Salesforce CRM وإدارة بيانات العملاء.</li> <li>فهم قوي لتسويق دورة حياة العميل وتنفيذ الحملات.</li> <li>مهارات حل المشكلات والتواصل مع أصحاب المصلحة ممتازة.</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

On-site - Jordan - Amman 21 July 2026

Sales

<h4>Description</h4> Robusta Technology Group (RTG) is a key driver of digital transformation by providing a holistic tech ecosystem. RTG works with its local and international partners to help build digital customer experiences, establish engineering hubs and build ventures across multiple industries and domains. In this pursuit, RTG serves as a catalyst for impact and growth through events, spaces and content focused on creating impact and growth across the different interactions. Octopus is proud to be part of the Robusta Technology Group (RTG), a leading tech consultancy group. With a decade of experience and a successful track record of delivering over 300 projects across Europe, the Middle East, and North America, RTG has established itself as a preferred employer in the Egyptian market. Octopus and Robusta are building a bridge between Europe and Africa, creating tailored hub solutions to connect companies with top talent across the globe. <h4>Job overview</h4> We are seeking a highly skilled and experienced Salesforce Marketing Cloud Senior (Next) professional to lead the design, implementation, optimization, and management of customer engagement and marketing automation solutions using Salesforce Marketing Cloud and Marketing Cloud Next capabilities. The ideal candidate will have deep expertise in omnichannel campaign execution, customer journey orchestration, data-driven marketing strategies, and advanced Salesforce ecosystem integrations. This role requires both strategic thinking and hands-on technical execution to deliver scalable and personalized customer experiences. <h4>Role responsibilities</h4> Platform management & solution design Lead the implementation and optimization of Salesforce Marketing Cloud solutions, including Marketing Cloud Next functionalities. Design scalable marketing automation architectures aligned with business and customer engagement goals. Configure and manage core SFMC modules such as: <ul> <li>Journey Builder</li> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Advertising Studio</li> <li>Data Cloud integrations</li> <li>Personalization and AI-driven capabilities</li> </ul> Campaign management Develop, execute, and optimize multi-channel marketing campaigns across email, SMS, push notifications, and digital channels. Build and maintain customer journeys with advanced segmentation and personalization strategies. Ensure campaign delivery accuracy, quality assurance, and performance tracking. Data & integration Integrate Salesforce Marketing Cloud with CRM, CDP, APIs, and third-party platforms. Manage data extensions, SQL queries, automations, and audience segmentation. Support real-time data synchronization and customer lifecycle management. Technical development Develop dynamic and personalized content using: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> Build reusable templates, automation workflows, and scalable campaign frameworks. Troubleshoot platform issues and optimize system performance. Analytics & optimization Monitor campaign KPIs and customer engagement metrics. Generate insights and recommendations to improve conversion, retention, and customer experience. Support A/B testing, reporting dashboards, and marketing performance analysis. Leadership & collaboration Collaborate with marketing, CRM, sales, analytics, and technology teams. Mentor junior team members and provide SFMC best practice guidance. Participate in solution architecture discussions and stakeholder workshops. <h4>Requirements</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Marketing, or related field.</li> <li>5+ years of hands-on experience with Salesforce Marketing Cloud.</li> <li>Strong experience with Marketing Cloud Next capabilities and modern customer engagement platforms.</li> <li>Proven expertise in: Journey Builder, Automation Studio, Email Studio, SQL, AMPscript, API integrations.</li> <li>Experience integrating SFMC with Salesforce CRM/Data Cloud/CDP solutions.</li> <li>Strong understanding of customer lifecycle marketing and omnichannel strategies.</li> <li>Excellent analytical, troubleshooting, and communication skills.</li> </ul>

<h4>الوصف</h4> مجموعة روبستا تكنولوجي (RTG) هي محرك رئيسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تعمل RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وإرساء مراكز هندسية وبناء مشاريع ventures عبر صناعات ومجالات متعددة. في هذا المسعى، تُعد RTG بمثابة عامل مساعد للنمو والتأثير من خلال الفعاليات، والمساحات، والمحتوى المتركز على إحداث أثر ونمو عبر مختلف التفاعلات. تفخر أُكْتُوبُس بأن تكون جزءاً من مجموعة روبستا تكنولوجي (RTG)، مجموعة استشارية تقنية رائدة. مع عقد من الخبرة وسجل حافل من تسليم أكثر من 300 مشروع عبر أوروبا، الشرق الأوسط، وأمريكا الشمالية، أصبحت RTG جهة مفضلة للعمل في السوق المصري. تبني أكتوبوس وروبوستا جسرًا بين أوروبا وأفريقيا، وتقدم حلول hubs مخصّصة لربط الشركات بأفضل المواهب حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نبحث عن محترف Salesforce Marketing Cloud Senior (Next) عالي المهارة والخبرة لقيادة تصميم وتنفيذ وتحسين وإدارة حلول تفاعل العملاء وأتمتة التسويق باستخدام Salesforce Marketing Cloud وإمكانات Marketing Cloud Next. سيكون لدى المرشح المثالي خبرة عميقة في تنفيذ الحملات عبر قنوات متعددة، وتنسيق مسارات العملاء، واستراتيجيات التسويق المعتمدة على البيانات، وتكاملات متقدمة مع منظومة Salesforce. تتطلب هذه الوظيفة التفكير الاستراتيجي والتنفيذ الفني الفعّال لتقديم تجارب عملاء قابلة للتوسع وشخصية. <h4>مسؤوليات الدور</h4> إدارة المنصة وتصميم الحلول قيادة تنفيذ وتحسين حلول Salesforce Marketing Cloud، بما في ذلك وظائف Marketing Cloud Next. تصميم معماريات أتمتة تسويق قابلة للتوسع وتتوافق مع أهداف التفاعل مع العملاء والأعمال. تكوين وإدارة وحدات SFMC الأساسية مثل: <ul> <li>Journey Builder</li> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Advertising Studio</li> <li>Data Cloud التكاملات</li> <li>التخصيص والقدرات المدفوعة بالذكاء الإصطناعي</li> </ul> إدارة الحملة تطوير، تنفيذ، وتحسين حملات تسويق متعددة القنوات عبر البريد الإلكتروني، SMS، الإشعارات الدفعية، والقنوات الرقمية. بناء وصيانة رحلات العملاء مع استراتيجيات تقسيم وتخصيص متقدمة. ضمان دقة توصيل الحملة، وضمان الجودة، وتتبع الأداء. البيانات والتكامل دمج Salesforce Marketing Cloud مع CRM، CDP، APIs، ومنصات الطرف الثالث. إدارة امتدادات البيانات، استعلامات SQL، أتمتة، وتقسيم الجمهور. دعم المزامنة اللحظية للبيانات وإدارة دورة حياة العميل. التطوير التقني تطوير محتوى دينامي وتخصيص باستخدام: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> بناء قوالب قابلة لإعادة الاستخدام، تدفقات أتمتة، وأطر حملات قابلة للتوسع. استكشاف أخطاء المنصة وتحسين أداء النظام. التحليلات والتحسين مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للحملة وقياسات تفاعل العملاء. توليد رؤى وتوصيات لتحسين التحويل والاحتفاظ وتجربة العملاء. دعم اختبارات A/B ولوحات التقارير وتحليل أداء التسويق. القيادة والتعاون التعاون مع فرق التسويق وإدارة العلاقات والعملاء والمبيعات والتحليلات والتكنولوجيا. توجيه أعضاء الفريق junior وتقديم إرشادات أفضل الممارسات لـ SFMC. المشاركة في مناقشات هندسة الحلول وورش عمل أصحاب المصلحة. <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أنظمة المعلومات، التسويق، أو مجال ذي صلة.</li> <li>5+ سنوات خبرة عملية مع Salesforce Marketing Cloud.</li> <li>خبرة قوية مع إمكانات Marketing Cloud Next ومنصات تفاعل العملاء الحديثة.</li> <li>خبرة مثبتة في: Journey Builder، Automation Studio، Email Studio، SQL، AMPscript، تكاملات API.</li> <li>خبرة في تكامل SFMC مع حلول Salesforce CRM/Data Cloud/CDP.</li> <li>فهم قوي لتسويق دورة حياة العميل واستراتيجيات القنوات المتعددة.</li> <li>مهارات تحليلية ممتازة، حل مشاكل، واتصال جيد.</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

On-site - Jordan - Amman 21 July 2026

Sales

<h4>Description</h4> Robusta Technology Group (RTG) is a key driver of digital transformation by providing a holistic tech ecosystem. RTG works with its local and international partners to help build digital customer experiences, establish engineering hubs and build ventures across multiple industries and domains. In this pursuit, RTG serves as a catalyst for impact and growth through events, spaces and content focused on creating impact and growth across the different interactions. Octopus is proud to be part of the Robusta Technology Group (RTG), a leading tech consultancy group. With a decade of experience and a successful track record of delivering over 300 projects across Europe, the Middle East, and North America, RTG has established itself as a preferred employer in the Egyptian market. Octopus and Robusta are building a bridge between Europe and Africa, creating tailored hub solutions to connect companies with top talent across the globe. <h4>Job overview</h4> We are seeking a highly skilled and experienced Salesforce Marketing Cloud Senior (Next) professional to lead the design, implementation, optimization, and management of customer engagement and marketing automation solutions using Salesforce Marketing Cloud and Marketing Cloud Next capabilities. The ideal candidate will have deep expertise in omnichannel campaign execution, customer journey orchestration, data-driven marketing strategies, and advanced Salesforce ecosystem integrations. This role requires both strategic thinking and hands-on technical execution to deliver scalable and personalized customer experiences. <h4>Role responsibilities</h4> Platform management & solution design Lead the implementation and optimization of Salesforce Marketing Cloud solutions, including Marketing Cloud Next functionalities. Design scalable marketing automation architectures aligned with business and customer engagement goals. Configure and manage core SFMC modules such as: <ul> <li>Journey Builder</li> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Advertising Studio</li> <li>Data Cloud integrations</li> <li>Personalization and AI-driven capabilities</li> </ul> Campaign management Develop, execute, and optimize multi-channel marketing campaigns across email, SMS, push notifications, and digital channels. Build and maintain customer journeys with advanced segmentation and personalization strategies. Ensure campaign delivery accuracy, quality assurance, and performance tracking. Data & integration Integrate Salesforce Marketing Cloud with CRM, CDP, APIs, and third-party platforms. Manage data extensions, SQL queries, automations, and audience segmentation. Support real-time data synchronization and customer lifecycle management. Technical development Develop dynamic and personalized content using: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> Build reusable templates, automation workflows, and scalable campaign frameworks. Troubleshoot platform issues and optimize system performance. Analytics & optimization Monitor campaign KPIs and customer engagement metrics. Generate insights and recommendations to improve conversion, retention, and customer experience. Support A/B testing, reporting dashboards, and marketing performance analysis. Leadership & collaboration Collaborate with marketing, CRM, sales, analytics, and technology teams. Mentor junior team members and provide SFMC best practice guidance. Participate in solution architecture discussions and stakeholder workshops. <h4>Requirements</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Marketing, or related field.</li> <li>5+ years of hands-on experience with Salesforce Marketing Cloud.</li> <li>Strong experience with Marketing Cloud Next capabilities and modern customer engagement platforms.</li> <li>Proven expertise in: Journey Builder, Automation Studio, Email Studio, SQL, AMPscript, API integrations.</li> <li>Experience integrating SFMC with Salesforce CRM/Data Cloud/CDP solutions.</li> <li>Strong understanding of customer lifecycle marketing and omnichannel strategies.</li> <li>Excellent analytical, troubleshooting, and communication skills.</li> </ul>

<h4>الوصف</h4> مجموعة روبستا للتكنولوجيا (RTG) هي محرك رئيسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تتعاون RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وتأسيس مراكز هندسية، وبناء مشاريع مشتركة عبر صناعات ومجالات متعددة. في هذا المسعى، تعتبر RTG بمثابة محفز للأثر والنمو من خلال الفعاليات والمساحات والمحتوى الذي يركز على خلق أثر ونمو عبر مختلف التفاعلات. تفتخر أبتوكوس بأن تكون جزءاً من مجموعة روبستا للتكنولوجيا (RTG)، وهي مجموعة استشارية تقنية رائدة. مع عقد من الخبرة وسجل حافل في تسليم أكثر من 300 مشروع عبر أوروبا والشرق الأوسط وأمريكا الشمالية، أصبحت RTG جهة توظيف مفضلة في السوق المصري. تبني أبتوكوس وروبوستا جسرًا بين أوروبا وأفريقيا، من خلال حلول محورية مخصصة لربط الشركات بأفضل المواهب حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نحن نبحث عن محترف Salesforce Marketing Cloud Senior (Next) ماهر وذو خبرة عالية لقيادة تصميم وتنفيذ وتحسين وإدارة حلول تفاعل العملاء وأتمتة التسويق باستخدام Salesforce Marketing Cloud وقدرات Marketing Cloud Next. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة عميقة في تنفيذ الحملات عبر قنوات متعددة، وتنسيق مسارات العملاء، واستراتيجيات التسويق المستندة إلى البيانات، والتكاملات المتقدمة مع نظام Salesforce. تتطلب هذه الدور التفكير الاستراتيجي والتنفيذ الفني العملي لتقديم تجارب عملاء قابلة للتوسع وشخصية. <h4>مسؤوليات الدور</h4> إدارة المنصة وتصميم الحلول قيادة تنفيذ وتحسين حلول Salesforce Marketing Cloud، بما في ذلك وظائف Marketing Cloud Next. تصميم بنية أتمتة تسويق قابلة للتوسع تتماشى مع أهداف الأعمال وتفاعل العملاء. تكوين وإدارة النظم الأساسية لـ SFMC مثل: <ul> <li>Journey Builder</li> <li>Email Studio</li> <li>Automation Studio</li> <li>Mobile Studio</li> <li>Advertising Studio</li> <li>تكاملات Data Cloud</li> <li>التخصيص والقدرات المستندة إلى الذكاء الاصطناعي</li> </ul> إدارة الحملات تطوير وتنفيذ وتحسين حملات تسويق متعددة القنوات عبر البريد الإلكتروني، SMS، الإشعارات الدفع، والقنوات الرقمية. بناء وصيانة مسارات العملاء مع استراتيجيات تقسيم وتخصيص متقدمة. ضمان دقة توزيع الحملات، وضمان الجودة، وتتبع الأداء. البيانات والتكامل دمج Salesforce Marketing Cloud مع CRM وCDP وواجهات برمجة التطبيقات ومنصات الطرف الثالث. إدارة امتدادات البيانات، استعلامات SQL، الأتمتة، وتقسيم الجمهور. دعم مزامنة البيانات في الوقت الفعلي وإدارة دورة حياة العميل. التطوير التقني تطوير محتوى ديناميكي وشخصي باستخدام: <ul> <li>AMPscript</li> <li>SSJS</li> <li>HTML/CSS</li> <li>SQL</li> </ul> بناء قوالب قابلة لإعادة الاستخدام، تدفقات أتمتة، وأطر حملات قابلة للتوسع. استكشاف مشكلات المنصة وتحسين أداء النظام. التحليلات والتحسين مراقبة مؤشرات الأداء للحملات وقياسات تفاعل العملاء. توليد الرؤى والتوصيات لتحسين التحويل والاحتفاظ وتجربة العميل. دعم اختبارات A/B ولوحات تقارير وتحليل أداء التسويق. القيادة والتعاون التعاون مع فرق التسويق وCRM والمبيعات والتحليلات والتكنولوجيا. توجيه أعضاء الفريق junior وتقديم إرشادات أفضل ممارسات SFMC. المشاركة في مناقشات بنية الحل وورش عمل أصحاب المصلحة. <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو أنظمة المعلومات أو التسويق أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة 5+ سنوات في Salesforce Marketing Cloud.</li> <li>خبرة قوية في قدرات Marketing Cloud Next ومنصات التفاعل مع العملاء الحديثة.</li> <li>خبرة مثبتة في: Journey Builder، Automation Studio، Email Studio، SQL، AMPscript، تكاملات API.</li> <li>خبرة في دمج SFMC مع حلول Salesforce CRM/Data Cloud/CDP.</li> <li>فهم قوي لتسويق دورة حياة العميل واستراتيجيات القنوات المتعددة.</li> <li>مهارات تحليلية ممتازة، استكشاف أخطاء، وتواصل فعّال.</li> </ul>

Full Time 1 year Gulf Talnet

Communication Reservation Agent

On-site - Jordan - Amman 22 June 2026

Customer Service

<h4>About Four Seasons</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location</h4> Award-winning hospitality and modern design surrounded by ancient wonders. Set atop the tallest of Amman’s seven hills, within the leafy streets of the prestigious Abdoun residential area, our newly renovated hotel is a beacon of elegance in the centre of the city – and the first and only hotel in Jordan to receive the prestigious Forbes Five-Star rating. We invite you to stay with us as you explore the historic sites of Petra and Wadi Rum or the storied waters of the Dead Sea, all within easy reach. <h4>About the role</h4> Our Communication/Reservation Agent promotes the hotel and provides information to prospective guests, converts incoming calls into confirmed bookings, and coordinates all details related to each reservation. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Answer phone inquiries in an efficient and friendly manner, using guest names when possible and routing calls to proper extensions.</li> <li>Take telephone, email, and fax reservations enquiries.</li> <li>Handle all guest interactions with the highest level of hospitality and professionalism, accommodating special requests whenever possible; resolve customer complaints.</li> <li>Acquire comprehensive knowledge of the hotel and the company and keep updated with seasonal changes and new information.</li> <li>Utilize and ensure proper working condition of the telephone switchboard, the hotel computer systems and high-speed Internet system.</li> <li>Be responsible for non-phone communication and reservation duties, including processing new bookings, updating and organizing existing reservations, and responding to inquiries received through the reservations email inbox.</li> <li>Answer general reservations emails, retrieve and distribute mail and process brochure requests.</li> <li>Accept and deliver wake-up calls and messages in a timely manner.</li> <li>Perform installation and repairs of telephone or high-speed Internet services in the guest room or public area meeting space.</li> </ul> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>Bachelor degree / diploma degree or equivalent experience.</li> <li>A minimum of 1 year of experience in the same field.</li> <li>Excellent verbal communication skills in both Arabic and English languages.</li> <li>Customer service experience.</li> <li>Strong sales skills.</li> </ul> <h4>What we offer</h4> <ul> <li>Competitive salary, wages, and a comprehensive benefits package.</li> <li>Excellent training and development opportunities.</li> <li>Complimentary dry cleaning for employee uniforms.</li> <li>Complimentary employee meals.</li> </ul> <h4>Schedule & hours</h4> Full time job. Due to local labor law, applicants must hold work authorization for Jordan, namely a Jordanian ID.

Bayt

SharePoint Developer

On-site - Jordan 22 June 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> . Job Purpose Exists to design and develop high-quality SharePoint applications (Online or on-premises) to serve the business need. Develop new features and infrastructure development in support of rapidly emerging business and project requirements. Assume leadership of new projects from conceptualization to deployment. Ensure application performance, uptime, and scale, maintaining high standards of code quality and thoughtful application design. Select & work with the best SDLC model for different digital solutions required from the internal customer. Adhering to best practices and pursuing continued learning opportunities Key Accountability Areas Deployment: <ul> <li>Oversee the SharePoint user access and application deployment.</li> </ul> Sharepoint Technologies: <ul> <li>Maintain and help administer SharePoint 2013 and SP online, including daily monitoring, troubleshooting and performance analysis.</li> <li>Perform typical administrative activities such as backup, restore, site creation, and user issue resolution.</li> </ul> Configuration: <ul> <li>Configure and maintain document libraries, lists, and WSS site collections and deploy SharePoint at the enterprise level in a distributed environment.</li> <li>Participate in the gathering of requirements and documentation from non-technical business users.</li> </ul> Development: <ul> <li>Work with business users to gather requirements, write specifications and code changes needed to install and support SharePoint customization, changes, and enhancements.</li> <li>Apply industry-standard object-oriented programming best practices and design patterns.</li> <li>Develop, test, and refine the applications to meet stakeholder requirements and establish User Interface design.</li> <li>Isolate, diagnose, repair, and resolve software problems.</li> </ul> Design: <ul> <li>Create logical and functional software code in a variety of languages, particularly those related to SharePoint.</li> <li>Create functional design documents, translate the business requirements into system requirements, create a prototype of recommended solutions, demo to the users, and implement the solution new site creation, configuration, and custom workflows.</li> </ul> Coaching and Mentoring: <ul> <li>Provide the necessary technical guidance and support for junior consultants to ensure the team can produce high-quality technical solutions with a very low defect rate while meeting deadlines.</li> <li>Provide general program management and consulting tasks to support the other areas of the governance team with business planning.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety, and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Information Technology or Any relevant field Work Experience 4 to 6 Years Technical / Functional Competencies Applications Development Standards and Procedures Applications Knowledge Applications System Analysis </div>

6 to 11 years Naukri Gulf

Senior Cybersecurity Operations

On-site - Jordan - Jordan 19 June 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">ResponsibilitiesVulnerability Management<ul><li>Aggregates, analyzes, and prioritizes vulnerabilities identified from multiple sources, including Application security testing, Infrastructure and network vulnerability scans, External attack surface monitoring and threat intelligence feeds.</li><li>Performs risk-based triage of vulnerabilities considering exploitability, business impact, and threat context.</li><li>Coordinates remediation activities with IT, infrastructure, and application owners.</li><li>Tracks remediation progress and validate closure of vulnerabilities.</li><li>Maintains vulnerability of metrics, dashboards, and regular status reports.</li></ul>Incident Handling & Response<ul><li>Actively supports SOC operations in the detection, analysis, containment, and remediation of security incidents as per the followings:</li><li>Monitors SIEM, EDR, and security tools in real time; triages and classifies incoming alerts as true or false positives.</li><li>Executes predefined playbooks and standard operating procedures (SOPs) for common alert types (phishing, malware, brute force).</li><li>Performs basic IOC lookups using threat intelligence platforms and open-source tools.</li><li>Documents all incidents in the ticketing system with accurate severity, context, and initial findings.</li><li>Escalates confirmed or complex incidents to Tier 2 with complete supporting evidence.</li><li>Report recurring false positives and log ingestion gaps to support detection tuning.</li></ul>Governance & Continuous Improvement<ul><li>Ensure alignment of vulnerability and incident management activities with internal security policies and risk management practices.</li><li>Identifies systemic weaknesses and recurring issues and proposes pragmatic improvement actions.</li><li>Provides regular reporting to security leadership on vulnerability trends, incident insights, and risk exposure.</li><li>Provides active support during security incidents and events that affect organizational assets, including intellectual property, sensitive data, and the organization s reputation.</li><li>Provides strategic risk guidance for IT projects, including the evaluation and recommendation of technical controls.</li><li>Ensures that security programs comply with relevant rules, regulations, policies and standards to minimize or eliminate risks and audit findings.</li><li>Monitors the external threat environment for emerging threats and advises relevant stakeholders on the appropriate courses of action.</li><li>Performs technical security assessments and develops strategies for remediating vulnerabilities and risks identified.</li><li>Provides active support to users for daily security requests including SASE requests, web flittering, firewall requests.</li></ul>CompetenciesUN Core Values of Integrity, Professionalism and Respect for Diversity, and Core Competencies of Communication, Working with People and Drive for Results apply by default.<ul><li>Following Instructions and Procedures.</li><li>Strong analytical skills and creativity.</li><li>Applying Technical Expertise.</li><li>Service oriented and ability to establish and maintain effective working relations.</li><li>Commitment to continuous learning, willingness to keep abreast of new developments in the field of information technology.</li><li>Problem solving skills.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileEducationAdvanced university degree (master's or equivalent) from an accredited educational institution in Information Technology or related field.Job - Specific QualificationNot available.Work ExperienceAdvanced university degree (master's or equivalent) from an accredited educational institution in Information Technology or related field is required.Minimum six (6) years of relevant professional experience is required.Demonstrated expertise in vulnerability management is required.Experience in Security Operations Center (SOC), systems and infrastructure management, and/or application security is required.Excellent command of English and Arabic (both spoken and written) is required.Professional cybersecurity certifications related to vulnerability management, such as Certified Ethical Hacker (CEH), CompTIA Security+ / PenTest+, GIAC certifications, or Offensive Security Certified Professional (OSCP) is desirable.Knowledge of Palestine refugees and/or humanitarian response and development in the Middle East context is desirable.</section>

Bayt

Site Manager

On-site - Jordan 5 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: AFCAP V SWA Logistics: Alternate Site Manager (Secret Clearance) Belong, Connect, Grow, with KBR! Program Summary KBR, through the AFCAP V Program, assists the U.S. Air Force by offering Southwest Asia Logistics Support (SWA Log). These services provide inventory management, property accountability, equipment movement, and logistics coordination for U.S. Air Force operations across multiple locations in Southwest Asia. Alongside SWA Logistics, KBR delivers Engineering Support, NTV Leasing, LAMS, Power Production, BOS-I, and a range of quality-of-life solutions that help sustain base operations. Job Summary The Alternate Site Manager supports the Site Manager in overseeing daily logistics support operations at the assigned location. In the absence of the Site Manager, the Alternate Site Manager has full authority to act on behalf of the Contractor regarding daily contract operations. This position assists with personnel supervision, Government coordination, property accountability, equipment inventory, logistics documentation, quality control, safety, reporting, and the operation of the BEAR equipment yard. The Alternate Site Manager must be prepared to assume full management responsibility whenever the Site Manager is unavailable. Roles and Responsibilities <ul><li>Assist the Site Manager with the daily management and execution of all task order requirements.</li><li>Assume full authority for daily contract operations when the Site Manager is unavailable.</li><li>Represent the Contractor during meetings, inspections, briefings, and coordination with Government representatives.</li><li>Supervise logistics personnel and ensure assigned work is completed safely, accurately, and on schedule.</li><li>Monitor staffing, employee attendance, work assignments, leave schedules, and operational coverage.</li><li>Assist with monthly inventories of BEAR equipment, MRSP kits, R-14 accountable property, R-15 consumable items, ADR assets, tools, and shop equipment.</li><li>Review inventory records for accuracy and ensure shipments, receipts, transfers, and disposition actions are properly recorded.</li><li>Assist with researching missing property and resolving inventory discrepancies.</li><li>Coordinate property movements, pickup and delivery appointments, equipment turn-ins, and transfers to DLA Disposition Services.</li><li>Review DD Form 1149 shipment documents, transfer requests, transportation movement requests, and supporting records.</li><li>Monitor suspense items, redistribution actions, deployed equipment listings, and open property transactions.</li><li>Ensure equipment yards and storage areas remain organized, secure, and compliant with applicable requirements.</li><li>Assist with quality-control inspections and the implementation of corrective actions.</li><li>Conduct safety briefings and ensure employees use required personal protective equipment.</li><li>Assist in preparing monthly reports, situation reports, meeting minutes, inventory reports, flash reports, and other required deliverables.</li><li>Maintain continuity files, electronic records, work documentation, and property accountability records.</li><li>Notify the Site Manager and appropriate Government representatives of incidents, operational risks, property discrepancies, or potential mission impacts.</li><li>Promote professional conduct, teamwork, accountability, and customer service.</li><li>Perform other duties assigned by the Site Manager or program leadership.</li></ul> Basic Qualifications • U.S. National (USN) with an active Secret Security Clearance • Minimum of 6 years of experience related to the management and performance requirements outlined in the PWS. • Demonstrated experience managing logistics, supply, property accountability, warehouse, equipment, or base-support operations. • Knowledge of Government property accountability, inventory management, equipment disposition, and logistics documentation. • Previous AFCAP, Air Force, Department of Defense, War Reserve Materiel, or contingency logistics experience. • Experience with BEAR equipment, MRSP inventories, R-14 and R-15 accountability reports, DLA Disposition Services, and DD Form 1149 documentation. • Experience with barcode-based inventory systems, including WASP Asset Cloud or comparable systems. • Forklift certification and previous material-handling experience. • Prior experience in a supervisory or leadership role KBR Benefits KBR offers a selection of competitive lifestyle benefits which could include 401K plan with company match, medical, dental, vision, life insurance, AD&D, flexible spending account, disability, paid time off, or flexible work schedule. We support career advancement through professional training and development. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: اللوجستيات AFCAP V SWA: مدير موقع بديل (تصريح أمني سري) انتمِ، اتصل، ونمُ مع KBR! ملخص البرنامج تساعد KBR من خلال برنامج AFCAP V قوات الولايات المتحدة الجوية بتقديم دعم اللوجستيات في جنوب غرب آسيا (SWA Log). توفر هذه الخدمات إدارة المخزون، المساءلة عن الممتلكات، حركة المعدات، وتنسيق اللوجستيات لعمليات القوات الجوية الأمريكية عبر مواقع متعددة في جنوب غرب آسيا. إلى جانب SWA Logistics، تقدم KBR دعم الهندسة، تأجير مركبات NTV، LAMS، إنتاج الطاقة، BOS-I، ومجموعة من حلول جودة الحياة التي تساعد في استدامة عمليات القاعدة. ملخص الوظيفة يدعم مدير الموقع البديل المدير الموقعي في الإشراف على عمليات دعم اللوجستيات اليومية في الموقع المعين. في غياب مدير الموقع، يكون لمدير الموقع البديل السلطة الكاملة للتصرف نيابة عن المقاول فيما يخص عمليات العقد اليومية. يساعد هذا المنصب في الإشراف على الموظفين، التنسيق مع الحكومة، المساءلة عن الممتلكات، جرد المعدات، توثيق اللوجستيات، مراقبة الجودة، السلامة، التقارير، وتشغيل ساحة معدات BEAR. يجب أن يكون مدير الموقع البديل مستعداً لتحمل المسؤولية الإدارية الكاملة كلما تعذر وجود مدير الموقع. الأدوار والمسؤوليات <ul><li>مساعدة مدير الموقع في الإدارة اليومية وتنفيذ جميع متطلبات أمر المهمة.</li><li>اكتساب السلطة الكاملة للإجراءات اليومية للعقد عندما لا يتوفر مدير الموقع.</li><li>تمثيل المقاول خلال الاجتماعات والتفتيشات والإحاطات والتنسيق مع ممثلي الحكومة.</li><li>إشراف موظفي اللوجستيات والتأكد من أن العمل المخصص يُنجز بأمان وبشكل دقيق وفي الجدول الزمني.</li><li>مراقبة التوظيف، حضور الموظفين، توزيع العمل، جداول الإجازات، والتغطية التشغيلية.</li><li>المساعدة في الجرد الشهري لمعدات BEAR، أطقم MRSP، الممتلكات المسؤولة من R-14، العناصر القابلة للاستهلاك R-15، أصول ADR، الأدوات، ومعدات الورش.</li><li>مراجعة سجلات المخزون للدقة وضمان تسجيل الشحنات، الإيصالات، التحويلات، وإجراءات الصرف بشكل صحيح.</li><li>المساعدة في بحث عن الممتلكات المفقودة وحل تناقضات المخزون.</li><li>تنسيق حركة الممتلكات، مواعيد الالتقاط والتسليم، إرجاع المعدات، والتحويل إلى خدمات تفريغ DLA.</li><li>مراجعة مستندات الشحن DD Form 1149، طلبات التحويل، وطلبات حركة النقل، والسجلات الداعمة.</li><li>مراقبة العناصر المؤجلة، إجراءات إعادة التوزيع، قوائم المعدات المُنشَرة، وعمليات المعاملات العقارية المفتوحة.</li><li>ضمان بقاء ساحات المعدات ومناطق التخزين منظمة وآمنة ومتوافقة مع المتطلبات المعمول بها.</li><li>المساعدة في فحص الجودة وتنفيذ إجراءات التصحيح.</li><li>إجراء إحاطات السلامة والتأكد من استخدام العمال لمعدات الوقاية الشخصية المطلوبة.</li><li>المساعدة في إعداد التقارير الشهرية، تقارير الوضع، محاضر الاجتماعات، تقارير المخزون، تقاریر فلاش، وغيرها من المخرجات المطلوبة.</li><li>الحفاظ على ملفات الاستمرارية، السجلات الإلكترونية، وثائق العمل، وسجلات المساءلة عن الممتلكات.</li><li>إبلاغ مدير الموقع وممثلي الحكومة المناسبين عن الحوادث، مخاطر العمليات، تناقضات الممتلكات، أو تأثيرات المهمة المحتملة.</li><li>تعزيز السلوك المهني والعمل الجماعي والمساءلة وخدمة العملاء.</li><li>أداء واجبات أخرى يكلف بها من قبل مدير الموقع أو قيادة البرنامج.</li></ul> المؤهلات الأساسية • مواطن أمريكي (USN) مع تصريح أمني سري نشط • الحد الأدنى من 6 سنوات من الخبرة المرتبطة بإدارة وطرق الأداء الموضحة في PWS. • خبرة مثبتة في إدارة اللوجستيات، الإمدادات، المساءلة عن الممتلكات، المستودع، المعدات، أو عمليات دعم القاعدة. • معرفة بمسؤولية الممتلكات الحكومية، إدارة المخزون، صرف المعدات، وتوثيق اللوجستيات. • خبرة سابقة بـ AFCAP، القوة الجوية، وزارة الدفاع، War Reserve Materiel، أو اللوجستيات الطارئة. • خبرة في معدات BEAR، جرد MRSP، تقارير المساءلة R-14 وR-15، خدمات DLA للتصرف، وتوثيق DD Form 1149. • خبرة بنُظم جرد تعتمد على الباركود، بما في ذلك WASP Asset Cloud أو نظم مشابهة. • شهادة رافعة شوكية وخبرة سابقة في مناولة المواد. • خبرة سابقة في دور إشرافي أو قيادي فوائد KBR تقدم KBR مجموعة من مزايا نمط الحياة التنافسية والتي قد تشمل خطـة 401K مع مطابقة الشركة، تأمين طبي، أسنان، رؤية، تأمين حياة، AD&D، حساب إنفاق مرن، إعاقة، إجازة مدفوعة، أو جدول عمل مرن. ندعم التقدم الوظيفي من خلال التدريب والتطوير المهني.

Bayt

Recreation Receptionist

On-site - Jordan 2 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Serve as a key resource for all recreation activities facilitated on the property. Provide information to guests about available recreation facilities, which may include pools, beach, entertainment zone/game-room, fitness center, and child activities center. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Promote the rules and regulations of the recreation facilities intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Provide cashier services when working in facilities that include point of sales transactions. Assist when hosting private functions within the recreation facilities with group activities and events. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational facilities, equipment and supplies. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 25 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: CPR Certification First Aid Certification Recreation Equipment Any certification or training required by local and state agencies. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.  When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

2 to 7 years Naukri Gulf

Laundry and Kitchen Maintenance Supervisor

On-site - Jordan - Jordan 24 August 2026

Research & Development

POSITION SUMMARY Install, maintain, perform preventative maintenance on, and recommend replacement of tools, appliances, and equipment. Calibrate all controls, gauges, meters, etc. Identify, locate, and operate all shut-off valves. Order, mark, and stock parts and supplies as needed. Maintain inventory and purchase orders log. Inspect tools, equipment, or machines. Enter and locate work-related information using computers. Operate power lift. Complete the life safety checklist, including the fire-pump run test and generator run test. Inspect fire sprinkler valves and alarm systems. Assist in development of disaster response protocols. Respond and attend to guest repair requests. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional and maintain confidentiality of proprietary information. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, and assist individuals with disabilities. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Speak with others using clear and professional language. Visually inspect tools, equipment, or machines. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move up and down stairs and/or service ramps. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfileEducation: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: At least 2 years of supervisory experience. License or Certification: None

ملخص المنصب: تركيب، صيانة، إجراء الصيانة الوقائية، وتوصية باستبدال الأدوات والأجهزة والمعدات. معايرة جميع ضوابط القياس، المقاييس، والموازن وغيرها. تحديد المواقع، وتحديد وتشغيل جميع صمامات الإيقاف. طلب، وسم، وتخزين قطع الغيار واللوازم عند الحاجة. الحفاظ على سجل المخزون وأوامر الشراء. فحص الأدوات، والمعدات، أو الآلات. إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر. تشغيل رافعة كهربائية. إكمال قائمة فحص السلامة الحياتية، بما في ذلك اختبار تشغيل مضخة الحريق واختبار تشغيل المولّد. فحص صمامات الرشاشات وأنظمة الإنذار بالحريق. المساعدة في تطوير بروتوكولات الاستجابة للكوارث. الرد وتلبية طلبات إصلاح الضيوف. مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، والجدولة، والتقييم، والتوجيه، والتهذيب، وتحفيز وتوجيه الموظفين. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن مشاكل الصيانة، ومخاطر السلامة، والحوادث أو الإصابات؛ وإكمال التدريب والشهادات الخاصة بالسلامة. ضمان أن المظهر الموحد والشخصي نظيفان ومهنيان والحفاظ على سرية المعلومات الملكية. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة. بناء والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير؛ وتحديد، وتوصية، وتطوير، وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المؤسسة، والإنتاجية، والجودة، والسلامة، و/أو تقليل التكاليف. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. فحص الأدوات والمعدات والآلات بصرياً. الوصول إلى ما فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء. التحرك، والرفع، والحمْل، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. الإمساك، والدوران، والتلاعب بالأشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن. الصعود والنزول في السلالم و/أو منصّات الخدمة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.المرشح المطلوبالتعليم: شركة فنية أو تجارية أو مدرسة مهنية. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا تقل عن سنتين من الخبرة الإشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء

1 to 6 years Naukri Gulf

Purchasing Coordinator

On-site - Jordan - Jordan 24 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

POSITION SUMMARY Calculate figures for food inventories, orders, and costs. Maintain clear and organized records to ensure all reports and invoices are filed and stored properly. Post invoices using computer programs. Conduct inventory audits to determine inventory levels and needs. Complete requisition forms for inventory and supplies. Notify manager/supervisor of low stock levels. Verify and track received inventory and complete inventory reports and logs. Reconcile shipping invoices and receiving reports to ensure count accuracy. Receive, unload, and process deliveries. Refuse acceptance of damaged, unacceptable, or incorrect items. Troubleshoot vendor delivery issues and oversee return process. Adhere to food safety and handling policies and procedures across all food-related areas. Monitor PAR levels for all food items to ensure proper levels. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfileEducation : High school diploma or G.E.D. equivalent.Related Work Experience : At least 1 year of related work experience.Supervisory Experience : No supervisory experience.License or Certification: None

الملخص الوظيفي حسبة الأرقام لمخزون الطعام، الطلبات، والتكاليف. الحفاظ على سجلات واضحة ومنظمة لضمان حفظ جميع التقارير والفواتير بشكل صحيح ومfiling. نشر الفواتير باستخدام برامج الحاسوب. إجراء تدقيقات المخزون لتحديد مستويات المخزون واحتياجاته. إكمال نماذج الطلب للمخزون والإمدادات. إعلام المدير/المشرف بمستويات المخزون المنخفضة. التحقق وتتبع المستلم من المخزون وإكمال تقارير وجداول المخزون. تسوية فواتير الشحن وتقارير الاستلام لضمان دقة العد. استلام وتفريغ ومعالجة التوريدات. رفض قبول العناصر التالفة أو غير المقبولة أو غير الصحيحة. استكشاف مشاكل توصيل البائع والإشراف على عملية الإرجاع. الالتزام بسياسات وإجراءات سلامة الأغذية والتعامل معها بجميع المجالات المتعلقة بالأطعمة. مراقبة مستويات PAR لجميع العناصر الغذائية لضمان المستويات الصحيحة. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال التدريب والشهادات السلامة. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيف ومحترف؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب الاتصالات المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة والتحقق البصري من المعلومات بمعلومات متنوعة (على سبيل المثال، المطبوعة الصغيرة). فحص الأدوات أو المعدات بشكل بصري (مثلاً لتحديد العيوب). إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام الحواسيب وأنظمة نقاط البيع. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو طوال فترة العمل. التحريك والرفع، والنقل، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تزن 50 باوند أو أقل دون مساعدة. التنقل عبر المساحات الضيقة أو المحصورة أو المرتفعة. التحرك فوق أسطح مائلة، غير مستوية أو زلقة. الوصول إلى فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.الملف الوظيفي المطلوبالتعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها GED.الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية سنة واحدة على الأقل ذات صلة.الخبرة الإشرافية: بلا خبرة إشرافية.الرخصة أو الشهادة: لا شيء

1 to 4 years Naukri Gulf

Housekeeping Supervisor

On-site - Jordan - Amman 7 August 2026

Administration

<div> POSITION SUMMARY Inspect guest rooms, public areas, pool, etc. after being cleaned by Housekeeper to ensure quality standards. Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare, distribute, and communicate changes in room assignments. Communicate issues to next shift. Complete required paperwork. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, and place objects weighing less than or equal to 55 pounds without assistance and in excess of 55 pounds with assistance. Ability to push and pull a loaded housekeeping cart and other work-related machinery over sloping and uneven surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, kneel, or walk for an extended period across an entire work shift. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div>

<div> الملخص الوظيفي تفتيش غرف النزلاء والمناطق العامة والمسبح، إلخ بعد تنظيفها بواسطة عامل النظافة لضمان معايير الجودة. تشغيل تقارير الغرف المباعة، والتحقق من حالة الغرفة، وتحديد الغرف المتعارضة، وتحديد أولويات تنظيف الغرف، وتحديث حالة غرف النزلاء المغادرة. المساعدة في إدارة التنظيف في إدارة قسم النظافة. العمل كحلقة وصل لتنسيق جهود قسم النظافة والهندسة والضيافة وخدمات الغسيل. توثيق وحل المشكلات الخاصة بالغرف المتعارضة مع مكتب الاستقبال. إعداد، توزيع، وتوصيل التغييرات في تعيينات الغرف. إيصال المشكلات إلى الورشة التالية. إكمال الأوراق المطلوبة. المساعدة في عمل الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والتوجيه والانضباط والتحفيز والتوجيه للموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة وأجراءات الأمن؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر السلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال تدريبات والسلامة والشهادات. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين واحترافيين؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. بناء علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. تحريك ورفع ووضع أشياء قد تزن حتى 55 رطلاً بدون مساعدة وبالزيادة عن 55 رطلاً بمساعدة. القدرة على دفع وسحب عربة النظافة المحملة وغيرها من الآلات المرتبطة بالعمل عبر أسطح مائلة وغير مستوية. الوصول إلى أعلى وبدء من الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. الوقوف والجلوس والركوع والمشي لفترة ممتدة عبر نوبة العمل الكلية. الإمساك والدوران والتعامل مع أشياء بحجم ووزن متغيرين، ما يتطلب مهارات حركة دقيقة وتناغم بين اليد والعين. الدخول وتحديد معلومات متعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر ونُظم نقاط البيع. قراءة والتحقق بصريًا من المعلومات بمختلف الصيغ (مثلاً النص الصغير). أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة ذات صلة. الخبرة الإشرافية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة واحدة. الرخصة أو الشهادة: لا شيء </div> <div> </div>

Embedded Systems Engineer Jobs in Jordan

Senior Accountant

Governmental & Stakeholder Relations Manager

Laundry and Kitchen Maintenance Supervisor

Staff Software Engineer

Guest Experience Supervisor

Analyst, IT SAP ABAP

Research Associate

Guest Relations Supervisor

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

Senior Salesforce Marketing Cloud Specialist

Communication Reservation Agent

SharePoint Developer

Senior Cybersecurity Operations

Site Manager

Recreation Receptionist

Laundry and Kitchen Maintenance Supervisor

Purchasing Coordinator

Housekeeping Supervisor

Site Owners

Employers

Job Seekers

Embedded Systems Engineer Jobs in Jordan

Receive email alerts for Embedded Systems Engineer Jobs in Jordan jobs