وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى
٢٠٩٢ وظائف شاغرة
<p>يدعم مساعد المشروع تنفيذ أنشطة برنامج JRS الأردن يوميًا تحت الإشراف المباشر لمنسق المشروع. الدور مسؤول عن التنفيذ التشغيلي للأنشطة: تواصل المشاركين والمتابعة، تتبع الحضور، إدخال البيانات في أدوات البرنامج، والتنسيق الميداني خلال الجلسات والفعاليات.</p><p><strong>المسؤوليات والمهام الأساسية للمنصب</strong></p><p><strong>التسجيل والتواصل مع المشاركين</strong></p><ul><li>يستلم قوائم المشاركين ومعايير الأهلية من منسق المشروع؛ يتابع مع المشاركين المختارين لتأكيد الحضور، ومشاركة تفاصيل الأنشطة، والرد على الاستفسارات.</li><li>يُنشئ ويدير قنوات التواصل (مثلاً مجموعات WhatsApp) لكل فوج من الأنشطة؛ يضمن إعلام المشاركين بأي تغييرات في الجدول الزمني أو اللوجستيات.</li><li>يحافظ على جداول الحضور ودفاتر التسجيل محدثة لجميع الأنشطة؛ ويشير إلى قضايا الحضور أو أنماط الانسحاب لمنسق المشروع.</li><li>يتعاون مع المساعدة الإدارية في ترتيبات النقل لمشاركي البرنامج.</li></ul><p><strong>دعم الأنشطة والحضور الميداني</strong></p><ul><li>يكون حاضرًا في افتتاح الأنشطة وإغلاقها لإدارة إعداد المكان، ومراقبة وصول المشاركين ومغادرتهم، وضمان الانتقال المنظم والآمن.</li><li>يدعم السادة الميسرين والمدربين ومنسق المشروع أثناء الجلسات حسب الحاجة؛ يساعد في إعداد وتوزيع مواد النشاط.</li><li>يراقب التدفق العملي للأنشطة على الأرض؛ يتصعيد أية قضايا تشغيلية أو مخاوف رفاهية أو حوادث إلى منسق المشروع فورًا.</li><li>يطبق وعيًا قائمًا على الإنسان عند التعامل مع المشاركين، خصوصًا الأطفال والشباب؛ يحيل أي مخاوف رفاهية أو حماية إلى منسق المشروع أو مساعد الإحالات والدعم النفسي الاجتماعي بلا تأخير.</li><li>يساعد في إعداد نطاق عمل المستشارين/الميسرين، يجمع وثائق التوظيف المطلوبة، وينسق الجدولة والتوجيه الأولي.</li><li>يتتبع مُخرجات المستشارين، يراجع جداول الساعات/حضور ويعالج طلبات الدفع عند الانتهاء الناجح من جلسات التدريب.</li></ul><p><strong>إدخال البيانات وسجلات البرنامج</strong></p><ul><li>يدخل بيانات المشاركين والأنشطة في أدوات وبرامج التتبع المخصصة بدقة وفي الوقت المناسب عقب كل جلسة.</li><li>يحتفظ بسجل منظم ومحدّث لمعلومات المشاركين في البرنامج وحضور الجلسات ونتائج الأنشطة وفقًا لما حدده منسق المشروع.</li><li>يدعم منسق المشروع في إعداد ملخصات الأنشطة ومدخلات البيانات لأغراض الإبلاغ.</li><li>يضمن تعامل جميع السجلات بسرية وبما يتوافق مع معايير حماية البيانات لدى JRS.</li></ul><p><strong>التنسيق اللوجستي</strong></p><ul><li>يتعاون مع الموظف الإداري ومسؤول الارتباط لتنظيم إعداد المكان وتوفر المواد ونقل المشاركين بما يتماشى مع جدول الأنشطة المحدد من قبل منسق المشروع.</li><li>يطلب شراء مستلزمات أنشطة صغيرة (قرطاسية، مشروبات، مواد مطبوعة) وفق عملية الشراء وبحدود التفويض؛ يقدم الإيصالات والسجلات إلى الموظف الإداري ومسؤول الارتباط.</li><li>يتأكد مقدماً من أن الأماكن جاهزة ومتطلبات التهيئة موجودة؛ يبلغ منسق المشروع بأي فجوات.</li></ul><p><strong>التقارير والدعم الإداري</strong></p><ul><li>يحضر اجتماعات الفريق الداخلية وجلسات التخطيط للأنشطة؛ يقدم تحديثات تشغيلية كما يطلب من منسق المشروع.</li><li>يحافظ على سجل بسيط للأنشطة يلتقط التواريخ الرئيسية وأعداد المشاركين وأي ملاحظات تنفيذية؛ يشاركه مع منسق المشروع وفق جدول متفق عليه.</li><li>يدعم منسق المشروع في إعداد المدخلات للمتابعة MEAL والتقارير المانحة من خلال توفير معلومات ميدانية دقيقة.</li><li>يتوقع ويعقب نفقات المشروع، ويدير النقدية الصغيرة، ويجهز طلبات الدفع بما يتوافق مع الإرشادات المالية.</li><li>يؤرشفة سجلات المشروع الورقية والرقمية بشكل منتظم، مع الالتزام بمعايير حماية البيانات.</li><li>يضع محاضر الاجتماعات عند الحاجة، ويجمع تحديثات الأنشطة الأسبوعية، ويساعد في إدخال بيانات ميدانية للمشروع لغرض الإبلاغ.</li></ul><p><strong>مهام أخرى</strong></p><p>أداء مهام ذات صلة كما يطلب من منسق المشروع بما يتوافق مع احتياجات البرنامج.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة جامعية في العلاقات الدولية أو العلوم الاجتماعية أو تخصص آخر ذي صلة. شهادة أعلى تعتبر ميزة.</li><li>من 2 إلى 3 سنوات خبرة عمل ذات صلة كمساعد مشروع في منظمة غير حكومية دولية أو قطاع إنساني.</li><li>القدرة المثبتة على العمل مباشرة مع المشاركين في البرنامج، بما في ذلك الأطفال والشباب، في سياق مجتمعي أو برنامجي.</li><li>مهارات تنظيمية قوية؛ القدرة على إدارة مهام متعددة، وتتبع التفاصيل بدقة، والتنفيذ دون إشراف مباشر.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي قوية؛ القدرة على جذب المشاركين وأعضاء المجتمع والزملاء باحترافية وحساسية.</li><li>فهم مبادئ الحماية والخصوصية في سياق إنساني.</li><li>إتقان في Microsoft Office (Excel, Word); خبرة بأدوات إدارة المشاريع أو التقارير تعتبر ميزة.</li><li>الطلاقة في الإنجليزية والعربية.</li><li>الاستعداد للحضور في الميدان خلال الأنشطة، بما في ذلك في بعض عطلات نهاية الأسبوع خلال فترات الذروة.</li><li>الالتزام بمهمة وقيم رؤية ورسالة JRS.</li><li>القدرة على التعبير بحماس عن دور JRS في مرافقة وخدمة اللاجئين والنازحين قسراً والدعوة لحقهم في الحماية وعيش حياة كريمة.</li><li>موثوق ومصغي جيداً.</li><li>حس عالي بالخصوصية عند التعامل مع المسائل السرية في جميع الأوقات.</li><li>نزاهة كاملة وصدق؛ القدرة على التعامل مع الناس والمواقف والمعلومات بحكمة وبشكل صارم.</li><li>قبول التنوع والاندماج كقيمة أساسية.</li></ul>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" width="737">
<tbody>
<tr>
<td style="width:170px;height:14px;"><br>
<br>
<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:14px;">
<p>موظف الاتصالات والحملات</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:14px;">
<p>نوع العمل</p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:14px;">
<p>مفتوح فقط للمواطنين في لبنان أو سوريا أو الأردن.</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:14px;">
<p><strong>فئة الوظيفة:</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:14px;">
<p>الاتصالات والحملات</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:20px;">
<p><strong>القسم </strong></p>
</td>
<td colspan="2" style="width:189px;height:20px;">
<p>الاتصالات والحملات</p>
</td>
<td style="width:123px;height:20px;">
<p>الوحدة/الفريق:</p>
</td>
<td style="width:255px;height:20px;">
<p> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:16px;">
<p><strong>الدرجة والراتب:</strong></p>
</td>
<td colspan="2" style="width:189px;height:16px;">
<p>C</p>
</td>
<td style="width:123px;height:16px;">
<p>نوع العقد:</p>
</td>
<td style="width:255px;height:16px;">
<p>ثابت المدة</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:16px;">
<p><strong>الموقع:</strong></p>
</td>
<td colspan="2" style="width:189px;height:16px;">
<p>الأردن (يمكن考虑 لبنان وسوريا)</p>
</td>
<td style="width:123px;height:16px;">
<p>صاحب الميزانية:</p>
</td>
<td style="width:255px;height:16px;">
<p>لا</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:23px;">
<p><strong>التقارير إلى: <em>(يشمل تقارير المصفوفة)</em></strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:23px;">
<p>منسق الاتصالات والحملات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:22px;">
<p><strong>التقارير المباشرة :</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:22px;">
<p>لا شيء</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;">
<p><strong>تقارير المصفوفة:</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;">
<p> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:35px;">
<p><strong>فحص DBS (CRB) / الشرطة:</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:35px;">
<p>مطلوب</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:170px;height:20px;">
<p><strong>هذا الدور يتطلب السفر</strong></p>
</td>
<td colspan="4" style="width:567px;height:20px;">
<p>نعم – ضمن منطقة العرب</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:60px;">
<p><strong>نظرة عامة على الدور:</strong></p>
</td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:60px;">
<p>سيعمل موظف الاتصالات والحملات تحت الإدارة المباشرة ومن خلال منسق الاتصالات والحملات الإقليمي ويدعم تنفيذ استراتيجية الاتصالات والحملات لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا عبر البرامج الإقليمية والاستجابات الإنسانية. سيعزز الدور رؤية أعمال ActionAid ويُنسِّق الاتصالات مع الشركاء في المنطقة، ويطور محتوى إعلاميًا عالي الجودة متعدد الوسائط، ويضمن التسليم في الوقت المناسب لمنتجات الظهور للجهات المانحة ومواد الاتصالات. بالعمل closely مع فرق البرامج والشركاء، وتحت إشراف منسق الاتصالات والحملات الإقليمي، سيسهم الموظف في سرد القصص والمشاركة الرقمية ومواد الإعلام وتنفيذ الحملات عبر الأردن ولبنان وسوريا وتونس.</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;">
<p><strong>مجالات المسؤوليات</strong></p>
<p> </p>
</td>
<td colspan="3" style="width:482px;">
<p><strong>الأنشطة الرئيسية</strong></p>
<p> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:111px;"><p><strong>الاتصالات والوضوح والرؤية</strong></p></td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:111px;"><p> </p>
<ul>
<li>المساعدة في تنفيذ خطة الاتصالات والوضوح الإقليمية.</li>
<li>إعداد مواد اتصالات عالية الجودة تشمل قصص نجاح، مدونات، نشرات إخبارية، بيانات صحفية، بطاقات معلومات، عروض تقديمية، ومواد وضوح للجهات المانحة.</li>
<li>التأكد من امتثال جميع مواد الاتصالات لمعايير العلامة التجارية لـ ActionAid ومتطلبات وضوح الجهات المانحة.</li>
<li>تنسيق إنتاج المواد الإعلامية مع المصممين والمصورين ومصوري الفيديو والمترجمين والاستشاريين.</li>
<li> الحفاظ على أرشيف الاتصالات الإقليمي ومكتبات الوسائط المتعددة وتحديثها بانتظام</li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:97px;"><p><strong>الاتصالات الرقمية وسرد القصص</strong></p></td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:97px;"><p style="margin-left:.25in;"> </p>
<ul>
<li>تطوير محتوى جذاب لمنصات وسائل التواصل الاجتماعي، بما في ذلك الرسوم البيانية، والريلز، والفيديوهات، والحملات الرقمية.</li>
<li>صياغة قصص إنسانية قوية تبرز تأثير البرنامج.</li>
<li>إنتاج محتوى متعدد الوسائط بما في ذلك بودكاست، وأفلام وثائقية قصيرة، ومقابلات، وفيديوهات ترويجية.</li>
<li>دعم تحديثات الموقع الإلكتروني والمحتوى الرقمي.</li>
<li>رصد أداء وسائل التواصل الاجتماعي وإعداد تقارير تحليلية منتظمة مع توصيات.</li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:144px;"><p><strong>تنسيق الشركاء ودعم البرنامج</strong></p></td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:144px;"><ul>
<li>تنسيق أنشطة الاتصالات مع الشركاء عبر الأردن ولبنان وسوريا وتونس.</li>
<li>متابعة تقديم القصص والصور وForms الموافقات والاقتباسات وتحديثات الأنشطة في الوقت المناسب.</li>
<li>دعم وضوح الرؤية لبرامج الإطلاق وورش العمل والحملات وزيارات المانحين والخطط الإقليمية.</li>
<li>تقديم دعم الاتصالات للاستجابات الإنسانية والتدخلات الطارئة.</li>
<li>التأكد من إنجاز متطلبات الاتصالات وفق مخططات العمل والمتطلبات المانحة.</li>
</ul>
<p style="margin-left:8.0pt;"> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:37px;"><p><strong>الاتصالات، التأثير والتنسيق</strong></p>
<p style="margin-left:15.85pt;"> </p>
<p style="margin-left:15.85pt;"> </p>
</td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:37px;"><ul>
<li>بناء علاقات عمل فعالة مع فرق البرنامج والشركاء والجهات المانحة والمستشارين ومقدمي الخدمات الخارجيين.</li>
<li>التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان اتساق الرسالة عبر البرامج الإقليمية.</li>
<li>دعم مبادرات المناصرة والحملات الإقليمية من خلال الاتصالات الاستراتيجية.</li>
<li>تمثيل وحدة الاتصالات في اجتماعات التنسيق الداخلية عند الطلب.</li>
</ul>
<p style="margin-left:8.0pt;"> </p>
<p style="margin-left:8.0pt;"> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:70px;"><p><strong>تنفيذ آخر حول الأولويات الاستراتيجية/ الوظيفية (إدارة/ Directorate-specific - أقصى 5 مؤشرات أداء رئيسية)</strong></p></td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:70px;"><ul>
<li> تقديم منتجات اتصالات عالية الجودة ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها.</li>
<li>تعزيز وضوح ووجود ActionAid في المنطقة العربية وجذب الجمهور.</li>
<li>التأكد من التنفيذ الفوري لمتطلبات وضوح الجهات المانحة.</li>
<li>الحفاظ على أرشيف اتصالات منظم ونظام إدارة الأصول.</li>
<li>المساهمة في الابتكار والتحسين المستمر لنهج الاتصالات</li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:255px;height:77px;"><p> </p></td>
<td colspan="3" style="width:482px;height:77px;"><p style="margin-left:8.0pt;"> </p></td>
</tr>
<tr>
<td> </td>
<td> </td>
<td> </td>
<td> </td>
<td> </td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p> </p>
<p> </p>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" width="743">
<tbody>
<tr>
<td colspan="2" style="width:743px;">
<p><strong>المواصفات الشخصية</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:234px;">
<p><strong>التعليم والمؤهلات</strong></p>
</td>
<td style="width:509px;">
<p style="margin-left:22.0pt;"> </p>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في الاتصالات أو الصحافة أو الإعلام أو العلاقات العامة أو التسويق أو أي مجال ذي صلة.</li>
<li>درجة الماجستير ميزة.</li>
</ul>
<p style="margin-left:22.0pt;"> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:234px;height:63px;">
<p><strong>الخبرة الأساسية</strong></p>
</td>
<td style="width:509px;height:63px;">
<ul>
<li>خبرة مهنية مقبلة لا تقل عن 3–5 سنوات في الاتصالات، الإعلام، العلاقات العامة، أو الاتصالات الرقمية.</li>
<li>خبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية أو الإنساني أو التنمية الدولية.</li>
<li>خبرة مثبتة في إنشاء المحتوى، السرد الرقمي، النشرات الإخبارية، وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي.</li>
<li>خبرة في تنسيق أنشطة الاتصالات عبر عدة دول ميزة إضافية.</li>
</ul>
<p> </p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:234px;">
<p><strong>المعرفة الأساسية </strong></p>
</td>
<td style="width:509px;">
<ul>
<li>الاتصالات الاستراتيجية والرؤية.</li>
<li>الاتصالات الرقمية وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي.</li>
<li>السرد وتطوير المحتوى.</li>
<li>علامة الجهات المانحة ومتطلبات الوضوح.</li>
<li>الاتصالات الإنسانية والتنمية.</li>
<li>قيم ActionAid ومبادئ القيادة النسوية (مرغوب فيه).</li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:234px;height:28px;"><p><strong>المهارات الأساسية</strong></p></td>
<td style="width:509px;height:28px;"><ul>
<li>مهارات كتابة وتحرير ممتازة بالإنجليزية والعربية.</li>
<li>مهارات تصميم GI گرافيك قوية (كانڤا وAdobe Creative Suite).</li>
<li>مهارات مونتاج فيديو</li>
<li>تنسيق وتنظيم قوي</li>
<li>مهارات تواصل وبناء علاقات مع أصحاب المصلحة</li>
<li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة.</li>
<li>الاهتمام بالتفاصيل وإدارة الوقت</li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:234px;">
<p><strong>متطلبات اللغة</strong></p>
</td>
<td style="width:509px;">
<ul>
<li>طلاقة بالإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثًا).</li>
<li>الفرنسية ميزة</li>
</ul>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p> </p>
<p> </p>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:104.3%;" width="104%">
<tbody>
<tr>
<td colspan="2" style="width:100.0%;height:24px;">
<p><strong>المسؤولية العامة عن الإدارة البشرية</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:38px;">
<p><strong>العدد التقريبي للأشخاص الذين يتم إدارتهم إجمالاً</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:38px;">
<p><strong>لا ينطبق</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:39px;">
<p><strong>المدير المصفوفي – (المشروعات/السطر المقطري)</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:39px;">
<p><strong>لا</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;">
<p><strong>قائد الفريق</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:22px;">
<p><strong>لا</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:38px;">
<p><strong>المشرف على فرق الرؤساء/ المدراء</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:38px;">
<p><strong>لا</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" style="width:100.0%;height:24px;">
<p><strong>ما النطاق العالمي؟ يعمل في:</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:57px;">
<p><strong>الدولة الخاصة</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:57px;">
<ul>
<li><strong>أي بلد ضمن صلاحية مكتب ActionAid العربي الإقليمي.</strong></li>
<li><strong>سيتم ترشيح فقط للمواطنين الذين لديهم حق العمل في بلد التشغيل</strong></li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;">
<p><strong>المنطقة الجغرافية</strong></p>
</td>
<td style="width:68.0%;height:22px;"><p><strong>نعم</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;"><p><strong>مناطق جغرافية متعددة</strong></p></td>
<td style="width:68.0%;height:22px;">
<ul style="list-style-type:circle;">
<li> </li>
</ul>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;"><p><strong>النطاق يغطي جميع دول ActionAid</strong></p></td>
<td style="width:68.0%;height:22px;"><p><strong>نعم (فقط في الدول الواقعة ضمن نطاق مكتب ActionAid العربي)</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;"><p><strong>الماليات (الحدود/ التفويضات)</strong></p></td>
<td style="width:68.0%;height:22px;"><p><strong>ضمن الموازنة وبالتوافق مع مدير الخط</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;"><p><strong>الميزانية القسمية Direct</strong></p></td>
<td style="width:68.0%;height:22px;"><p><strong>لا</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:32.0%;height:22px;"><p><strong>إنفاق على مستوى المنظمة</strong></p></td>
<td style="width:68.0%;height:22px;"><p><strong>لا</strong></p></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p> </p>
<p>هذا الوصف الوظيفي يغطي المهام الرئيسية وينقل روح نوع المهام التي من المتوقع القيام بها من قبل الموظفين بشكل استباقي. قد تتم إضافة مهام أخرى حسب الحاجة وفقًا لاحتياجات المنظمة.</p>
<p>يرتبط ذلك بأن يكون كل موظف مسؤولاً عن المساهمة في ثقافة ActionAid International والالتزام بقيم المنظمة ومدونة السلوك. كما يلتزم الموظفون بـ:</p>
<ul>
<li><strong> قيادة الابتكار والتغيير </strong>إرساء ثقافة التميّز في الفريق المعني التي تقيّم التجربة والتحسين المستمر</li>
<li><strong>القيادة النسوية</strong>: الدفاع عن مبادئ القيادة النسوية والقيم بما في ذلك الالتزام بالتنوع والشمول (العِرق، الجنس، القوة)</li>
<li><strong>ممارسة قيم AAi:</strong> التأكد من ثقافة شخصية وفريق تُظهر جميع قيم AAi بما فيها: الاحترام المتبادل، العدالة والإنصاف، النزاهة، التضامن مع الفقراء والمستبعدين، شجاعة الاقتناع، الاستقلال والتواضع</li>
<li><strong>تعزيز بيئة عمل صحية وآمنة:</strong> تلتزم ActionAid بتعزيز سياسات SHEA والحماية وقيمها وتتبنى سياسة صفر تسامح لأي شكل من أشكال الاستغلال الجنسي والإيذاء لخلق بيئة عمل آمنة للموظفين.</li>
</ul>
<p> </p>
<p> </p>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td style="width:664px;height:20px;"><p><strong>المدير المباشر ؛ </strong><strong>سباين أبي آد</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:664px;height:20px;"><p><strong>التاريخ : 23 يوليو 2026</strong></p></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p> </p>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td style="width:664px;height:20px;"><p><strong>الأفراد والثقافة :</strong></p></td>
</tr>
<tr>
<td style="width:664px;height:20px;"><p><strong>التاريخ :</strong></p></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p> </p>
<p class="isSelectedEnd"><strong>تعليمات التقديم</strong></p>
<ul>
<li>يرجى تقديم سيرتك الذاتية ورسالة التغطية إلكترونيًا إلى <a href="mailto:ari.jobs@actionaid.org"><strong>ari.jobs@actionaid.org</strong></a>.</li>
<li><strong>الموعد النهائي للتقديم:</strong> <strong>19 أغسطس 2026</strong>.</li>
<li>يجب إرسال جميع المستندات بصيغة PDF.</li>
<li>يرجى استخدام سطر الموضوع التالي لبريدك الإلكتروني: <strong>التقديم – <span class="text-token-text-primary cursor-text rounded-sm">[المسمى الوظيفي]</span> – <span class="text-token-text-primary cursor-text rounded-sm">[اسمك الكامل]</span></strong>.</li>
</ul>
<p> </p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><br></p><p>تسعى Mangonel إلى تعيين مدير عمليات منظم وذي أداء عالي لضمان سير الإنتاج بسلاسة،</p><p>كفاءة سلسلة التوريد وامتياز عمليات البيع بالتجزئة.</p><p>هذا الدور حاسم في دعم توسعنا والحفاظ على الجودة المميزة التي يتوقعها عملاؤنا.</p><p>ما الذي ستكون مسؤولاً عن قيادته:</p><p>• الإشراف على إدارة الطلبات وتنفيذها من البداية للنهاية.</p><p>• إدارة المخزون وعمليات التخزين والتوزيع.</p><p>• الإشراف على شركاء الشحن ومراقبة أداء الخدمة (SLA).</p><p>• تحسين تكاليف وفعالية التشغيل.</p><p>• دعم التوسع للـ B2C ونمو محتمل لـ B2B في المستقبل.</p><p>ما الذي نبحث عنه:</p><p>• 6+ سنوات من خبرة التشغيل في مجالات الجمال والعطور، FMCG، أو بيئات تنفيذ عالية الحجم.</p><p>• خبرة قوية في إدارة سلسلة التوريد وإدارة المخزون.</p><p>• تُفضل الخبرة في عمليات متعددة الفروع أو التجارة الإلكترونية.</p><p>• الطلاقة في العربية والإنجليزية.</p><p>شروط الوظيفة:</p><p>• مكان العمل: عمان</p><p>• ساعات العمل: 9 ساعات</p><p>• أيام الراحة: يوم واحد</p><p>كيفية التقدم:</p><p>يُطلب من المرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة إلى: mangonel.jo gmail.com</p><p>يرجى ذكر “Operations Manager” في سطر موضوع البريد الإلكتروني.</p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>التعليم والخبرة</p><p>• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية، أو سلسلة التوريد، أو مجال ذو صلة.</p><p>• خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إدارة العمليات ضمن عطور، مستحضرات تجميل، FMCG، أو صناعات العناية الشخصية.</p><p>• معرفة قوية بإدارة المخزون، تخطيط الإنتاج، واللوجستيات.</p><p>• خبرة في إدارة عمليات متعددة القنوات (التجزئة + التجارة الإلكترونية + وسائل التواصل الاجتماعي).</p><p>المهارات الشخصية</p><p>• مهارات قيادية وإدارة فريق قوية.</p><p>• تنظيم ممتاز ومهارات حل المشكلات.</p><p>• دقة عالية وتوجه نحو العمليات.</p><p>• مهارات تواصل قوية بالعربية والإنجليزية.</p><p>• القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة تجارة تجزئة وإنتاج سريعة الوتيرة.</p><p>الأدوات (مفضلة)</p><p>• أنظمة ERP/المخزون (Odoo، SAP Business One، Zoho، إلخ)</p><p>• Excel/Google Sheets (لوحات التحكم، تخطيط المخزون)</p><p>• أدوات إدارة الطلبات/منصات التجارة الإلكترونية (Shopify، WooCommerce، إلخ)</p><p>• منصات التوصيل وأدوات تتبع التوصيل</p><p><br></p></div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>كبير مهندسي البرمجيات (Node.js) في Aspire ستقوم بتصميم وتطوير وصيانة تطبيقات خلفية قابلة للتوسع عالية الأداء وواجهات برمجة التطبيقات التي تدعم منتجاتنا وخدماتنا. ستلعب دوراً رئيسياً في بناء تطبيقات سحابية الأصل، تصميم الخدمات الدقيقة، وتقديم حلول برمجية آمنة وموثوقة وقابلة للصيانة. بالعمل عن كثب مع فرق المنتجات، وضمان الجودة، والعمليات الهندسية، ستساهم في دورة تطوير البرمجيات كاملة مع توجيه المهندسين junior وتطبيق أفضل ممارسات الهندسة.</p><p>ما ستفعله</p><ul><li>تصميم وتطوير وصيانة تطبيقات خلفية قابلة للتوسع باستخدام Node.js وجافا سكريبت/تايبسكريبت.</li><li>بناء وصيانة واجهات RESTful وخدمات ميكروسيرفيسس تدعم متطلبات الأعمال والمنتج.</li><li>تطوير خدمات خلفية آمنة وعالية الأداء وقابلة للصيانة مع اتباع أفضل ممارسات الهندسة.</li><li>تصميم وتحسين مخططات قواعد بيانات SQL وNoSQL والاستفسارات لضمان الأداء وقابلية التوسع.</li><li>دمج خدمات الخلفية مع واجهات برمجية طرف ثالث، وخدمات سحابية، وأنظمة خارجية.</li><li>المشاركة في مناقشات هندسة النظام، التصميم الفني، مراجعات الشفرة، وتخطيط الحلول.</li><li>استكشاف المشاكل في بيئة الإنتاج وحلها مع ضمان توفر النظام وموثوقيته العاليين.</li><li>تطوير اختبارات الوحدة والتكامل والاختبارات الشاملة للحفاظ على جودة الشفرة.</li><li>تحسين أداء التطبيق وقابليته للتوسع وأمانه وقابليته للصيانة باستمرار.</li><li>التعاون مع مديري المنتجات، مهندسي ضمان الجودة، مهندسي DevOps، والفرق الوظيفية عبر دورة تطوير البرمجيات.</li><li>توجيه المهندسين الجدد من خلال مراجعات الشفرة، الإرشاد الفني، وتبادل المعرفة.</li><li>إعداد والحفاظ على الوثائق الفنية للتطبيقات وواجهات البرمجة والتصاميم المعمارية.</li></ul><p>ما ستحتاجه</p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، تقنية المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li><li>حد أدنى 5 سنوات من خبرة تطوير البرمجيات المهنية، بما في ذلك 3 سنوات خبرة عملية مع Node.js.</li><li>إتقان قوي لجافا سكريبت (ES6+) وتايبسكريبت.</li><li>خبرة في بناء واجهات RESTful وخدمات ميكروسيرفيسس قابلة للتوسع.</li><li>فهم قوي للبرمجة غير المتزامنة، هندسة موجهة الأحداث، وباطنيات Node.js.</li><li>خبرة باستخدام أطر Node.js مثل Express.js، NestJS، أو ما شابه.</li><li>معرفة قوية بقواعد بيانات SQL و/أو NoSQL مثل PostgreSQL، MySQL، MongoDB، أو Redis.</li><li>خبرة في العمل مع Docker والتطبيقات المحجوزة داخل حاويات.</li><li>خبرة باستخدام Git وخطوط أنابيب CI/CD الحديثة.</li><li>فهم قوي لمبادئ تصميم البرمجيات، الهندسة النظيفة، وأنماط التصميم.</li><li>مهارات تحليلية ممتازة، حل المشكلات، والاتصال.</li><li>خبرة بالعمل مع منصات سحابية مثل AWS، Azure، أو Google Cloud Platform ميزة.</li><li>معرفة بـ Kubernetes، أنظمة التراسل (Kafka/RabbitMQ)، وتطوير تطبيقات آمن ميزة إضافية.</li></ul><p>لمَ Aspire</p><p>بالإضافة إلى حزمة تعويض إجمالية تنافسية طويلة الأجل تشمل الراتب ومكافأة الأداء، لدينا فلسفة مكافأة تتجاوز التعويض. كونك جزءاً من منظمة تتبنى العمل عن بُعد أولاً حيث المرونة موجودة. اعمل وتعلم بجوار مهندسين وقادة تكنولوجيا موهوبين. استكشف فرص التعلم والنمو من خلال برامج تدريب تقنية وغير تقنية. احصل على تعرض عالمي من خلال العمل على منتجات مع فرق وعملاء دوليين. تمتع بمكافأتنا على رعاية الحضانات. احضر مؤتمرات تكنولوجية دولية افتراضية وشخصية لتوسيع معرفتك وشبكتك.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، تقنية المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li><li>حد أدنى 5 سنوات من خبرة تطوير البرمجيات المهنية، بما في ذلك 3 سنوات خبرة عملية مع Node.js.</li><li>إتقان قوي لجافا سكريبت (ES6+) وتايبسكريبت.</li><li>خبرة في بناء واجهات RESTful وخدمات ميكروسيرفيسس قابلة للتوسع.</li><li>فهم قوي للبرمجة غير المتزامنة، هندسة موجهة الأحداث، وباطنيات Node.js.</li><li>خبرة باستخدام أطر Node.js مثل Express.js، NestJS، أو ما شابه.</li><li>معرفة قوية بقواعد بيانات SQL و/أو NoSQL مثل PostgreSQL، MySQL، MongoDB، أو Redis.</li><li>خبرة في العمل مع Docker والتطبيقات المحجوزة داخل حاويات.</li><li>خبرة باستخدام Git وخطوط أنابيب CI/CD الحديثة.</li><li>فهم قوي لمبادئ تصميم البرمجيات، الهندسة النظيفة، وأنماط التصميم.</li><li>مهارات تحليلية ممتازة، حل المشكلات، والاتصال.</li><li>خبرة بالعمل مع منصات سحابية مثل AWS، Azure، أو Google Cloud Platform ميزة.</li><li>معرفة بـ Kubernetes، أنظمة التراسل (Kafka/RabbitMQ)، وتطوير تطبيقات آمن ميزة إضافية.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
وصف الشركة<br><p>تالابات هي جزء من مجموعة Delivery Hero، منصة التوصيل المحلية الرائدة في العالم، مهمتنا هي تقديم تجربة مميزة—سريعة وسهلة وإلى بابك. نحن نعمل في نحو 65 دولة حول العالم. المقر الرئيسي في برلين، ألمانيا. لقد تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهو جزء من مؤشر MDAX لسوق الأسهم.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><p><strong>ملخص الدور</strong></p><br><p><strong>نحن نبحث عن مدير حسابات عبر الإنترنت للانضمام إلى فريقنا وأن نكون جزءًا من نمونا. إذا كنت قائد فريق شغوف بمغامرة جديدة، فبيئة عمل متعددة الجنسيات في انتظارك.</strong></p><br><p><strong>ما هي مسؤلياتك؟</strong></p><br><ul><li><p><strong>إجراء مراجعات العمل مع الحسابات وتحديد فرص العمل والعلاقات التجارية التي تؤدي إلى تحقيق زيادة في الإيرادات والربحية وحصة السوق.</strong></p><br></li><li><p><strong>الحفاظ على علاقات عمل مستمرة مع البائعين عبر اتصالات هاتفية ورسائل بريدية منتظمة.</strong></p><br></li><li><p><strong>تقديم خدمة ودعم ممتازين من خلال الاتصالات المنتظمة لبناء علاقات قوية وحل المشكلات التشغيلية بين البائعين والشركات.</strong></p><br></li><li><p><strong>التأكد من أن قوائم العناصر لدى البائعين محدثة في جميع الأوقات.</strong></p><br></li><li><p><strong>تحسين محتوى البائع (MOA، وقت التوصيل، وقت التحضير، إلخ).</strong></p><br></li><li><p><strong>إعادة التفاوض على عمولة: بناء علاقات تجارية جديدة من خلال تجديد الاتصالات القائمة بإعادة التفاوض على العرض.</strong></p><br></li><li><p><strong>إعلانات المبيعات: اكتساب والحفاظ على صور من منتجات العلامة التجارية، ترويج Talabat كعلامة على البائعين، لافتات ونشرات بريدية.</strong></p><br></li><li><p><strong>إنشاء كوبونات البائعين، العروض الترويجية، والقسائم من البائعين الحاليين.</strong></p><br></li><li><p><strong>إقناع البائعين بترويج العلامة Talabat عبر الصور.</strong></p><br></li><li><p><strong>تحسين طريقة النقل: إقناع البائعين باستخدام Pelican واستخدام ميزات التحقق من التسجيل والميزات البديلة بشكل صحيح</strong></p><br></li><li><p><strong>إقناع البائعين بالاعتماد الرقمي (روابط خلفية، صفحات Splash، White-label، زر فيسبوك).</strong></p><br></li><li><p><strong>تشجيع البائعين للاشتراك في بوابة الدفع عبر الإنترنت.</strong></p><br></li><li><p><strong>التنسيق مع البائع، إذا كان البائع نشطًا أو متاحًا على Talabat، التحقق من السبب وحله، مثل الإغلاق أو إيقاف التوصيل</strong></p><br></li><li><p><strong>متعلق بالعلامة التجارية على Sales Force.</strong></p><br></li></ul><br>المؤهلات<br><p><strong>ما الذي طلبناه؟</strong></p><br><p><strong>المرشحون المفضلون سيكونون: </strong></p><br><ul><li><p><strong>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذو صلة</strong></p><br></li><li><p><strong>خبرة 3 سنوات على الأقل في المبيعات</strong></p><br></li><li><p><strong>مهارات التفاوض</strong></p><br></li><li><p><strong>القدرة على الالتزام بالمواعيد والمرونة في العمل</strong></p><br></li><li><p><strong>مهارات الاتصال (كتابة وتحدثًا)</strong></p><br></li><li><p><strong>مهارات تحليلية قوية</strong></p><br></li><li><p><strong>مهارات Excel</strong></p><br></li></ul><br><br></div>
<p>Responsibilities</p><p>Develop and implement annual marketing strategies and plans aligned with the company s commercial and business objectives.</p><p>Lead marketing activities across brands and markets, ensuring effective support for sales growth, market penetration, and brand development.</p><p>Prepare and manage annual and quarterly marketing calendars covering campaigns, product launches, promotions, digital marketing, trade marketing, and corporate communications.</p><p>Develop market-specific marketing strategies for the local market and international/export markets.</p><p>Monitor market trends, consumer behavior, competitor activities, and FMCG industry developments to identify growth opportunities and strengthen brand positioning.</p><p>Manage and coordinate relationships with multiple external marketing, advertising, digital, media, and creative agencies.</p><p>Review and evaluate creative concepts, campaign proposals, media plans, and agency recommendations to ensure quality and alignment with marketing objectives.</p><p>Monitor agency performance, timelines, deliverables, and quality, and address any performance or execution issues.</p><p>Collaborate closely with the Sales team to develop and implement effective trade marketing and in-store promotional activities.</p><p>Support distributors and agents by developing market-relevant marketing plans, promotional campaigns, and marketing materials.</p><p>Develop and oversee point-of-sale materials, retailer promotions, consumer offers, and product-display initiatives.</p><p>Ensure marketing activities are adapted to the specific requirements of different markets, countries, sales channels, and customer segments.</p><p>Contribute to business development initiatives, market expansion, new product launches, sales-growth opportunities, and distributor support.</p><p>Conduct regular reviews of marketing performance and recommend initiatives to improve brand awareness, market share, and commercial results.</p><p>Coordinate with internal stakeholders to ensure effective execution of marketing initiatives and alignment between marketing, sales, and business-development activities.</p><p>Travel to local and international markets when required to support marketing and business-development activities.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Qualifications</p><p>Bachelor s degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field.</p><p>Minimum 10 years of progressive marketing experience, with at least 3 years in a managerial or leadership role.</p><p>Proven and strong experience within the FMCG sector is mandatory .</p><p>Experience in household cleaning products, detergents, personal care, food, beverages, or other consumer-product categories is highly preferred.</p><p>Strong experience in developing and executing marketing strategies, brand management, trade marketing, and integrated marketing campaigns.</p><p>Proven experience managing external marketing, advertising, digital, media, or creative agencies.</p><p>Strong understanding of consumer behavior, market trends, competitor analysis, and brand positioning.</p><p>Excellent command of Arabic and English .</p><p>Proficiency in Microsoft Office , particularly Excel and PowerPoint.</p><p>Strong leadership, communication, analytical, negotiation, and stakeholder-management skills.</p>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><strong>شركة NTD Hotels توظف مدير مجموعة التسويق</strong></span></span></p><br><p><span><span>نحن نبحث عن قائد تسويق استثنائي وقادر على قيادة الأعمال لي shaping وتوجيه استراتيجية التسويق عبر محفظة فنادق NTD Hotels المرموقة التي تحمل العلامة التجارية <strong>IHG في الأردن</strong>، والتي تمثل بعض أكثر علامات الضيافة شهرة في العالم، بما في ذلك <strong>InterContinental و Crowne Plaza و Holiday Inn</strong>.</span></span></p><br><p><span><span>بصفتك <strong>مدير مجموعة التسويق</strong>، ستقدم القيادة الاستراتيجية عبر محفظة متنوعة من فنادق المدينة والمنتجعات والوجهات. ستقود تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق المتكاملة والعلامة التجارية والرقمية والاتصالات والعلاقات العامة—مع تعزيز تموضع العلامة التجارية، ودفع الطلب وتقديم نتائج تجارية قابلة للقياس.</span></span></p><br><p><span><span><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></span></span></p><br><ul><li>تطوير وقيادة استراتيجية التسويق للمجموعة بما يتماشى مع أولويات عمل NTD Hotels وتوجيه علامة IHG</li><li>قيادة حملات متكاملة تزيد الوعي والمشاركة والطلب والإيرادات عبر جميع الفنادق</li><li>تعزيز تموضع السوق لكل فندق مع حماية الهوية والمعايير لعلامته التجارية من IHG</li><li>قيادة التسويق الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي واستراتيجية المحتوى والعلاقات العامة والاتصالات التسويقية</li><li>التعاون الوثيق مع قيادة الفندق والفرق التجارية وفرق IHG الإقليمية والوكالات وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين</li><li>تحديد فرص السوق واستخدام رؤى الأداء لتحسين فاعلية التسويق وعائد الاستثمار باستمرار</li><li>إرشاد وتطوير فرق تسويق الفنادق مع ضمان التنفيذ المتسق والتمثيل عالي الجودة للعلامة التجارية</li></ul><p><span><span><strong>سيجلب المرشح المثالي ما يلي:</strong></span></span></p><br><ul><li>خبرة كبيرة في قيادة التسويق ضمن قطاع الضيافة الفاخر والراقي</li><li>معرفة قوية بعلامات الفنادق الدولية والتسويق متعدد الملكيات</li><li>سجل موثّق في بناء العلامات التجارية ودفع الطلب وتحقيق أثر تجاري قابل للقياس</li><li>خبرة عميقة في التسويق الرقمي والمحتوى ووسائل التواصل الاجتماعي والعلاقات العامة والحملات المتكاملة</li><li>وعي تجاري قوي وتفكير استراتيجي وقدرات إدارة أصحاب المصالح</li><li>قيادة ملهمة والقدرة على التأثير عبر فنادق ووظائف متعددة</li><li>إتقان مميز للغتين العربية والإنجليزية</li></ul><p><span><span>هذه فرصة قيادية ذات تأثير عالٍ لتشكيل اتجاه التسويق لمحفظة فنادق IHG متنامية والمساهمة في النجاح المستمر لـ NTD Hotels في الأردن.</span></span></p><br><br>في IHG، قطعنا وعداً. وكواحدة من المجموعات الفندقية الرائدة في العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. نجعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والاهتمام والتقدير والاحترام—أينما كانوا في العالم. هل ترغب أن تكون جزءاً من الرحلة؟</div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الملخص الوظيفي نحن نبحث عن مصمم مبدع يتمتع بقدرته على التفاصيل للانضمام إلى شركة كهربائية معروفة. سيطور المرشح الناجح محتوى بصري عالي الجودة يدعم علامتها التجارية وحملات التسويق وعمليات إطلاق المنتجات والأنشطة التجارية بالتجزئة. المرشح المثالي لديه عين قوية على التصميم، ومهارات تقنية ممتازة، وقدرة على تقديم حلول إبداعية عبر المنصات الرقمية والمطبوعة. المسؤوليات الرئيسية تصميم مواد تسويقية مبدعة للأنشطة الرقمية، المطبوعة، للبيع بالتجزئة، والإعلانات الخارجية. تطوير الأصول البصرية لـ ATL وBTL ووسائل التواصل الاجتماعي والمواقع الإلكترونية والتسويق عبر البريد الإلكتروني ومنصات التجارة الإلكترونية. إنشاء رسومات تغليف المنتجات والملصقات والدلائل والمواد الترويجية مع ضمان اتساق العلامة التجارية. تصميم مواد نقاط البيع (POSM)، وعروض المتاجر، وأكشاك المعارض، وعناصر علامة التجزئة. التعاون مع فريق التسويق لترجمة مفاهيم الحملة إلى تصاميم بصرية مقنعة. تجهيز ملفات العمل للطباعة والتنسيق مع موردي الطباعة والإنتاج الخارجيين. الحفاظ على تحديث أدلة الأسلوب لضمان الهوية البصرية المتسقة عبر جميع قنوات الاتصالات. تحرير وتعديل صور المنتجات للكتيبات والمواقع ووسائل التواصل والإعلانات. تطوير العروض التقديمية والرسوم المعلوماتية والتقارير البصرية لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجين. متابعة آخر الاتجاهات في التصميم والاتجاهات في سوق الإلكترونيات الاستهلاكية والتقنيات الإبداعية الناشئة. إدارة عدة مشاريع تصميم في آن واحد مع الالتزام بالمواعيد والمعايير الجودة. ضمان امتثال جميع المواد الإبداعية لمعايير علامة الشركة والمواصفات التقنية</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس أو دبلوم في التصميم الجرافيكي، الاتصال البصري، الفنون الجميلة، تصميم الوسائط المتعددة، أو مجال ذو صلة. خبرة مهنية من 2 إلى 5 سنوات في تصميم الجرافيك، ويفضل في الإلكترونيات الاستهلاكية أو البيع بالتجزئة أو صناعة السلع الاستهلاكية. الإلمام بمجموعة أدوبي كريتيف (فوتوشوب، إليستريتور، إنديزاين) وغيرها من أدوات التصميم ذات الصلة. خبرة في تصميم التغليف، الإنتاج الطباعي، وإنشاء المحتوى الرقمي. فهم قوي للعلامة التجارية، بنية الخطوط، نظرية الألوان، ومبادئ التخطيط. معرفة بالرسوم المتحركة، تحرير الفيديو، أو تصميم UI/UX تعتبر ميزة. مهارات اتصال وتعاون ممتازة. القدرة على إدارة عدة مشاريع والالتزام بمواعيد نهائية صارمة في بيئة سريعة الوتيرة. المهارات المفضلة خبرة في التصميم لبيئات البيع بالتجزئة ومنصات التجارة الإلكترونية. معرفة بالإنتاج قبل الطباعة وعمليات الطباعة. الإلمام بالتصوير، معالجة الصور، وتصور المنتج. تفكير إبداعي مع اهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات حل المشكلات.</p><p></p></section>
<p>انضم إلى فريق OrangeHubs! كن جزءاً من شيء يغير الحياة.</p>
<p>خلال عام واحد فقط، نما OrangeHubs ليصبح مركز مجتمعياً مزدهراً، يخدم مئات المستفيدين من خلال برامج مبتكرة تعزز الثقة بالنفس والإبداع والرفاهية، بينما نتوسع، نحن نبحث عن أشخاص شغوفين وموهوبين للانضمام إلى فريقنا المتنامي.</p>
<p>نحن نقوم حالياً بالتوظيف:</p>
<p><strong>·<u>معلم فنون:</u></strong></p>
<p>مربٍ فني مبدع وملهم يؤمن بقوة الفن في بناء الثقة بالنفس والإبداع والرفاهية مع إشراك المشاركين من جميع الأعمار.</p>
<p>إذا كنت شغوفاً بإحداث أثر في المجتمع، وتزدهر في بيئات تعاونية، وترغب في المساعدة في تشكيل مستقبل مبادرة اجتماعية سريعة النمو، يسعدنا سماعك.</p>
<p>انضم إلينا وساعد في توفير الفرص، وإلهام النمو، وإحداث فرق دائم.</p>
<p><u>المؤهلات والمهارات:</u></p>
<ul>
<li>مهارات تواصل وبناء علاقة ممتازة،</li>
<li>قدرات مثبتة على العمل ضمن فريق،</li>
<li>مهارات تنظيم استثنائية،</li>
<li>إتقان استخدام حزم البرامج القياسية (الإنترنت، وسائل التواصل الاجتماعي، معالجة الكلمات، الجداول والعروض التقديمية)،</li>
<li>خبرة ذات صلة مثبتة بحد أدنى سنتان إلى ثلاث سنوات،</li>
<li>مؤهلات أكاديمية مثبتة.</li>
</ul>
<p> يدعى المتقدمون المؤهلون لتقديم سيرهم الذاتية، مرفقة برسالة Coverage تشير إلى الوظيفة التي يتقدمون لها (يرجى ذكر المسمى الوظيفي بوضوح)، إلى <a href="mailto:hc1vacancy@gmail.com">hc1vacancy@gmail.com</a> في موعد أقصاه الأحد 23 يوليو 2026.</p>
<p> </p>
<p><strong><em>سيتم التواصل فقط مع المتقدمين المختارين.</em></strong></p>
<p> </p>
<p>انضم إلى فريق OrangeHubs! كن جزءًا من شيء يغير الحياة.</p>
<p>خلال عام واحد فقط، نما OrangeHubs ليصبح مركز مجتمع مزدهر يخدم مئات المستفيدين من خلال برامج مبتكرة تمكّن المراهقين والنساء والمجتمع الأوسع. وبينما نستمر في التوسع، نبحث عن أشخاص شغوفين وموهوبين للانضمام إلى فريقنا المتنامي.</p>
<p>نحن نقوم حالياً بالتوظيف:</p>
<p><strong>·<u>معلم فنون:</u></strong></p>
<p>مربٍ فني مبدع وملهم يؤمن بقوة الفن في بناء الثقة والإبداع والرفاهية مع إشراك المشاركين من جميع الأعمار.</p>
<p>إذا كنت شغوفاً بالتأثير المجتمعي، وتزدهر في بيئات تعاونية، وتريد المساعدة في تشكيل مستقبل مبادرة اجتماعية سريعة النمو، يسعدنا سماعك.</p>
<p>انضم إلينا وساهم في خلق الفرص، وتحفيز النمو، وإحداث فرق دائم.</p>
<p><u>المؤهلات والمهارات:</u></p>
<ul>
<li>مهارات تواصل وتفاعل شخصي ممتازة،</li>
<li>قدرات مثبتة في العمل ضمن فريق،</li>
<li>مهارات تنظيم مميزة،</li>
<li>الإتقان في استخدام حزم البرامج القياسية (الإنترنت، وسائل التواصل الاجتماعي، معالجة النصوص، جداول البيانات والعروض التقديمية)،</li>
<li>خبرة ذات صلة مثبتة بحد أدنى سنتان إلى ثلاث سنوات،</li>
<li>مؤهلات أكاديمية مثبتة.</li>
</ul>
<p>يُدعى المتقدمون المؤهلون لتقديم سيرهم الذاتية، مرفقة برسالة تغطية تُشير إلى الوظيفة التي يتقدمون لها (يرجى ذكر عنوان الوظيفة بوضوح)، إلى <a href="mailto:hc1vacancy@gmail.com">hc1vacancy@gmail.com</a> في موعد أقصاه الأحد 12 يوليو 2026.</p>
<p> </p>
<p><strong><em>فقط المُرشحين المختارين سيتم الاتصال بهم.</em></strong></p>
<p> </p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>إدارة الأنشطة اليومية لقنوات وسائل التواصل الاجتماعي. وضع أهداف بعيدة المدى وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات اللازمة لتحقيقها. إدارة مجتمعات نشطة ومشاركة حول موضوع واحد أو مواضيع محددة من خلال إدارة تقاويم تحريرية طويلة الأجل ومراقبة المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لتعزيز وضوح العلامة التجارية، ورضا العملاء، ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء حضور إيجابي عبر الإنترنت للفندق(s) من خلال دمج الرسائل الخاصة بالملكية والرسالة العلامة بطريقة جذابة وقيمة للمشاركين. توفير قياس تأثير الحضور الإلكتروني على الأعمال الإجمالية للفندق.</p>
<p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من مظهر موحد وشخصي نظيف واحترافي؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف واعترافهم وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ شكر</p><p></p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>إدارة الأنشطة اليومية لقنوات وسائل التواصل الاجتماعي. تحديد الأهداف طويلة المدى وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات لتحقيقها. إدارة المجتمعات النشطة والمتفاعلة حول موضوع محدد أو مواضيع محدودة من خلال إدارة تقاويم تحرير طويلة المدى ومراقبة المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لبناء رؤية العلامة التجارية ورضا العملاء ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء حضور إيجابي على الإنترنت للفندق/الفنادق من خلال دمج رسائل الملكية والرسائل العلامة التجارية بشكل جذاب وذو قيمة للمشاركين. تقديم قياس لتأثير الحضور عبر الإنترنت على الأعمال العامة للفندق.</p>
<p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن المظهر الموحد والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بكل الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ الشكر</p><p></p>
<p>Responsibilities Provide direct executive and business support to the Chief Growth Officer. Attend meetings, record key decisions, action items, and follow up on commitments. Draft professional emails, reports, presentations, and business correspondence. Follow up with clients, vendors, partners, and internal stakeholders on pending matters. Maintain and manage the executive action register, tracking tasks and ensuring completion. Coordinate priorities, deadlines, and projects across multiple departments and countries. Support business development activities, client engagement, and proposal follow-ups. Maintain and track the business pipeline and sales opportunities. Assist with marketing initiatives and outreach to potential clients and partners. Conduct daily market research and business intelligence reporting. Coordinate regional operational matters and liaise with country teams. Support management decision-making by reviewing operational and financial information. Prepare executive presentations, reports, and management updates. Manage tasks through the company's task management platforms. Support LinkedIn and corporate communication activities when required. Undertake additional business, operational, and executive assignments as directed.</p><ul><li>Time Management</li><li>Communication Skills</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Qualifications Bachelor's degree in business administration, Management, Finance, or a related field. Minimum 5 years of experience in executive support, business coordination, management, or operational roles. Experience supporting senior executives and leadership teams. Strong understanding of business operations and cross-functional coordination. Good financial acumen, including knowledge of budgets, pricing, costs, and financial reporting. Excellent organizational, project coordination, and time-management skills. Strong communication and stakeholder management abilities. Fluent in English and Arabic, both written and spoken. Proficiency in Microsoft Office Suite and modern collaboration/task management tools. Ability to work independently, prioritize multiple responsibilities, and meet deadlines. High level of professionalism, discretion, and confidentiality. Willingness to travel internationally when required. Valid Jordanian driving license and access to a personal vehicle. Proactive, commercially aware, and capable of taking ownership of assigned tasks.</p>
<p><h4>ملخص الوظيفة</h4>
<p>إدارة الأنشطة اليومية لقنوات وسائل التواصل الاجتماعي. وضع الأهداف بعيدة المدى وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات اللازمة لتحقيقها. إدارة المجتمعات النشطة والمشاركة حول موضوع أو مواضيع محددة من خلال إدارة جداول المحتوى طويلة الأمد ومراقبة المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لبناء رؤية العلامة التجارية، ورضا العملاء، ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء وجود إيجابي عبر الإنترنت للفنادق من خلال دمج الرسائل الخاصة بالملكية والعلامة التجارية بطريقة compelling وقيمة للمشاركين. توفير قياس تأثير الوجود عبر الإنترنت على الأعمال العامة للفنادق.</p>
<p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان نظافة المظهر الرسمي والشخصي واحترافهما؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب وتقديم الشكر لجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات الضيوف من الخدمات;</p><p></p>
<p><h4>ملخص الوظيفة</h4><p>إدارة الأنشطة اليومية لقنوات التواصل الاجتماعي. وضع أهداف طويلة المدى وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات لتحقيقها. إدارة مجتمعات نشطة وتفاعلية حول موضوع أو موضوعات محددة من خلال إدارة التقويمات التحريرية طويلة المدى ومراقبة المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لبناء حضور العلامة التجارية، ورضا العملاء، ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء حضور إيجابي عبر الإنترنت للفندق (الفنادق) من خلال دمج الرسائل الخاصة بالمنشأة والعلامة التجارية بطريقة جذابة وذات قيمة للمشاركين. تقديم قياس لتأثير الحضور عبر الإنترنت على الأعمال العامة للفندق.</p><p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ وضمان أن يكون الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين؛ والحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاهتمام بهم وفقاً لمعايير الشركة؛ وتوقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها؛</p><p></p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>إدارة الأنشطة اليومية لقنوات وسائل التواصل الاجتماعي. وضع أهداف طويلة الأجل وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات لتحقيقها. إدارة مجتمعات نشطة ومشاركة حول موضوع أو مواضيع محددة من خلال إدارة تقاويم التحرير طويلة الأجل ومراقبة المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لبناء ظهور علامة تجارية ورضا العملاء ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء حضور إيجابي على الإنترنت للفندق/الفنادق من خلال دمج رسائل المنشأة والرسالة العلامة التجارية بشكل مقنع ومفيد للمشاركين. توفير قياس لتأثير الحضور عبر الإنترنت على العمل العام للفندق.</p>
<p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن تكون الملابس الموحدة والمظهر الشخصي نظيفين واحترافيين؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقاً لمعايير الشركة؛ توقع و تلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ الشكر</p><p></p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>إدارة أنشطة اليوميات لقنوات التواصل الاجتماعي. وضع أهداف طويلة المدى وتحديد الاستراتيجيات والإجراءات لتحقيقها. إدارة مجتمعات نشطة ومشاركة حول موضوع/مواضيع محددة من خلال إدارة تقاويم تحريرية طويلة الأجل ورصد المحادثات عبر الإنترنت. المشاركة في المحادثات عبر الإنترنت لبناء رؤية العلامة التجارية ورضا العملاء ودعم التسويق/التجارة الإلكترونية. إنشاء حضور إيجابي على الإنترنت للفندق/الفنادق من خلال دمج الرسائل الخاصة بالملكية والرسالة العلامة بشكل مقنع وقيم للمشاركين. توفير قياس تأثير الحضور عبر الإنترنت على أعمال الفندق بشكل عام.</p>
<p>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة لمدير العمل. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن المظهر والزي موحدان ونظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. ترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ شكر</p><p></p>
<p>As a member of Munich Re the MedNet Group is a leading TPA across the MEA region. We are looking for a professional Payroll Accountant to be hired on a Unlimited Contract in our HR Shared Services Department based in Jordan, to Handle the Payroll Tax Calculation, Social Security & Social Insurance Calculation for several locations such as Jordan, Egypt, Bahrain, Oman and UAE, along with managing HR data reporting.</p><p>Your Job:</p><ul><li>Execute the Payroll Tax & Social Security & Social Insurance calculation and ensure that the Tax and Social Security will be processed in a lawful, timely and accurate manner, following Laws and Regulations.</li><li>Monitor the fixed and variable employees payments and deductions to ensure that all payments and deductions are defined and compliant with the Tax Laws.</li><li>Conduct monthly/quarterly/mid-year and yearly payroll tax reconciliation & Social Insurance reconciliation in coordination with the Payroll Tax Advisor & Social Insurance Advisor of the Local Entity and Finance team.</li><li>Work closely with the Tax Advisor of the local entity and Finance to ensure the payroll files and records are maintained digitally on the Tax Portal system, and on the HR system as well in accordance with legal requirements and Company policies and procedures.</li><li>Participate in and help in the implementation of Human Resources projects and initiatives with the objective of elevating the HR shared services function to a credible partner of the business line and to add value.</li><li>Completes monthly and year-end HR reports such as Tax, Social Security, HR Data.</li><li>Perform regular research on the Tax Laws and Social Insurance Laws for Jordan, Egypt, Bahrain, Oman, and UAE to ensure that the HR system is configured properly, and the calculation is performed according to the updated law.</li><li>Collect all required HR elements Data that require preparation for the HR accruals/provision reports, prepare the reports, and then submit it to the finance team for the monthly closing process.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Your Profile:</p><ul><li>Bachelordegree/ Bachlorers ts and deliver cumentation degree in Accounting</li><li>Good knowledge of the Tax Law and Social Insurance Law for Egypt market is a must.</li><li>Good knowledge of the labor law, the Social Security law and the Tax Law for Jordan and GCC markets would be a plus.</li><li>Strong knowledge of Microsoft Office applications is a must</li><li>Strong analytical and problem-solving skills</li><li>Proven ability to work under high pressure and with very tight deadlines</li><li>Excellent oral and written communication skills, with fluency in English is a must</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>الوصف</span><br><span></span><p><span>كعضو في مجموعة مونيخ ري تمثل MediNet Group شركة TPA رائدة في منطقة MEA. نحن نبحث عن محاسب رواتب محترف ليتم تعيينه بعقد غير محدد المدة في قسم خدمات الموارد البشرية المشتركة لدينا مقره في الأردن، للقيام بحساب ضرائب الرواتب والتأمينات الاجتماعية والتأمين الاجتماعي لعدة مواقع مثل الأردن ومصر والبحرين وعمان والإمارات العربية المتحدة، بالإضافة إلى إدارة تقارير بيانات الموارد البشرية.</span></p><br><p><span><strong>وظيفتك:</strong></span></p><br><p><span>·</span><span>تنفيذ حساب ضرائب الرواتب والتأمينات الاجتماعية والتأمين الاجتماعي والتأكد من أن الضرائب والتأمينات ستُعالج بشكل قانوني وفي الوقت المناسب وبطريقة دقيقة، وفقاً للقوانين والأنظمة.</span></p><br><p><span>·</span><span>مراقبة المدفوعات والاستقطاعات الثابتة والمتغيرة للموظفين لضمان تعريف جميع المدفوعات والاستقطاعات والامتثال لقوانين الضرائب.</span></p><br><p><span>·</span><span>إجراء تسويات ضرائب الرواتب الشهرية/الربع سنوية/منتصف العام والسنوية وتحية التأمين الاجتماعي بالتنسيق مع مستشار ضرائب الرواتب ومستشار التأمين الاجتماعي للكيان المحلي وفريق المالية.</span></p><br><p><span>·</span><span>العمل عن كثب مع مستشار الضرائب للكيان المحلي والمالية لضمان حفظ ملفات الرواتب رقمياً على نظام بوابة الضرائب، وكذلك في نظام الموارد البشرية وفقاً للمتطلبات القانونية وسياسات وإجراءات الشركة.</span></p><br><p><span>·</span><span>المشاركة في المساعدة في تنفيذ مشاريع ومبادرات الموارد البشرية بهدف رفع وظيفة الخدمات المشتركة للموارد البشرية إلى شريك موثوق لخط العمل وإضفاء قيمة.</span></p><br><p><span>·</span><span>إكمال تقارير الموارد البشرية الشهرية والسنوية مثل الضرائب، التأمين الاجتماعي، بيانات الموارد البشرية.</span></p><br><p><span>·</span><span>إجراء أبحاث منتظمة حول قوانين الضرائب وقوانين التأمين الاجتماعي للأردن ومصر والبحرين وعمان والإمارات لضمان تكوين نظام الموارد البشرية بشكل صحيح وأن يتم الحساب وفقاً للقانون المحدث.</span></p><br><p><span>·</span><span>جمع جميع عناصر بيانات الموارد البشرية المطلوبة للتحضير لتقارير الاستحقاقات/المخصصات للموارد البشرية، تجهيز التقارير ثم تقديمها إلى فريق المالية لعملية الإغلاق الشهرية.</span></p><br><br> <br> <span>المؤهلات</span><br><span></span><p><b><span><strong>ملفك الشخصي:</strong></span></b></p><br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس</span><span>/ شهادة البكالوريوس</span><span> وتقديم الوثائق المطلوبة</span><span> في المحاسبة</span></p><br></li><li><p><span>معرفة جيدة بقانون الضرائب وقانون التأمين الاجتماعي لسوق مصر أمر ضروري.</span></p><br></li><li><p><span>معرفة جيدة بقانون العمل وقانون الضمان الاجتماعي وقانون الضرائب لأسواق الأردن ومجلس التعاون سيكون ميزة إضافية.</span></p><br></li><li><span><span>إلمام قوي بتطبيقات Microsoft Office أمر ضروري</span></span></li><li><p><span><span>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات</span></span></p><br></li><li><p><span><span>القدرة المثبتة على العمل تحت ضغط عالٍ وبمواعيد نهائية صارمة</span></span></p><br></li><li><p><span><span>مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة، مع طلاقة في اللغة الإنجليزية أمر ضرور</span></span></p><br></li></ul><br>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>سيكون كاتب النص ثنائي اللغة مسؤولاً عن تطوير نصوص واضحة ومبدعة وجذابة باللغة الإنجليزية والعربية لمجموعة متنوعة من مشاريع العملاء. بالعمل عن كثب مع فرق الإبداع والحسابات، سيساعد المستشار في ترجمة أهداف ورسائل العميل الرئيسية إلى محتوى فعال لمنصات وت formats مختلفة.</p><p>المسؤوليات الوظيفية</p><ul><li>تطوير نصوص مطولة وقصيرة مكتوبة بشكل ممتاز، بما في ذلك نصوص الفيديو ومنشورات وسائل التواصل الاجتماعي ومحتوى المواقع والإعلانات الرقمية والإعلانات المطبوعة والمواد الدعائية وغيرها من مواد الاتصال.</li><li>كتابة محتوى اجتماعي ورقمي مثير للاهتمام وبصير وخالٍ من الأخطاء، والتعليقات والنص الإعلاني بالإنجليزية والعربية.</li><li>مراجعة، تحرير، وإعادة صياغة الرسائل وفقاً لمتطلبات العملاء وأعضاء الفريق الداخلي.</li><li>تحديد الرسائل الرئيسية للعميل وتطوير طرق فعالة لنقلها بوضوح وبإبداع.</li><li>إجراء بحث سريع خاص بالصناعة لإضافة قيمة وسياق إلى مواد التواصل.</li><li>تطبيق عقلية إبداعية واستفسارية لتبسيط الرسالة وتقوية جودة المخرجات المكتوبة بشكل عام.</li><li>التعاون بفعالية مع فرق الإبداع والحسابات والمشروع لتقديم محتوى عالي الجودة يتوافق مع أهداف العميل.</li><li>ضمان الاتساق والوضوح والنبرة والدقة عبر جميع عناصر التسليم المكتوبة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة مثبتة في كتابة الإعلانات الإبداعية وتطوير المحتوى والاتصالات والإعلان أو مجال ذي صلة.</li><li>قدرات كتابة ثنائية اللغة قوية بالإنجليزية والعربية، مع القدرة على الكتابة بشكل طبيعي وفعال لجمهورين ومنصات مختلفة.</li><li>مهارات نحوية وتواصل وكتابة وتحرير وتدقيق لغوي ممتازة.</li><li>فهم قوي لتنسيقات المحتوى الاجتماعي والرقمي والإعلاني.</li><li>القدرة على استنتاج الرسائل الرئيسية وترجمتها إلى نص واضح ومبدع وفعّال.</li><li>إبداع، فضول، واهتمام بالتفاصيل، مع إحساس قوي بالنبرة واللغة والرسالة.</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق الإبداع والحسابات في بيئة سريعة الوتيرة ومبنية على المشاريع.</li><li>درجة البكالوريوس في الاتصالات أو التسويق أو الصحافة أو الإعلان أو الإنجليزية أو العربية أو مجال ذي صلة مفضلة.</li><li>يُفضل أن يكون مقره في عمّان، الأردن، أو متاحاً لدعم فريق .Pomelo في عمّان حسب الحاجة.</li></ul><p></p></section>