وظائف طبيب جلدية في الأردن 2026 - مطلوب أخصائية جلدية

دوام كامل جولف تالنت

Senior Audit and Assurance Accounting and Reporting Advisory

في الموقع - الأردن - Jordan ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>عن ديلويت</h4> عندما تعمل لدينا، تلتزم بمسار مهني في أحد أكبر وأعرق مكاتب الخدمات المهنية في العالم. لقد حصلنا على العديد من الجوائز في السنوات الأخيرة، بما في ذلك أفضل صاحب عمل في الشرق الأوسط، وأفضل شركة استشارية، وجائزة التميّز في التدريب والتطوير في الشرق الأوسط. غرضنا تُحدِث ديلويت تأثيراً ذا قيمة. يومياً نتحدى أنفسنا لنفعل ما هو الأكثر أهمية—للعملاء، وللموظفين، ولمجتمعنا. نخدم العملاء بشكل مميز، نحمل رؤى مبتكرة، ونحل التحديات المعقدة، ونفتح النمو المستدام. نلهم موظفينا الموهوبين لتقديم قيمة استثنائية للعملاء، وتوفير تجربة مهنية مميزة وثقافة شمولية وتعاونية. نساهم في المجتمع، نبني الثقة في الأسواق، ونحافظ على نزاهة المؤسسات، وندعم مجتمعاتنا. قيمنا المشتركة توجه سلوكنا لإحداث أثر إيجابي ومستدام: <ul> <li>الريادة في الطريق</li> <li>الخدمة بنزاهة</li> <li>رعاية بعضنا البعض</li> <li>تعزيز الشمولية</li> <li>التعاون من أجل تأثير ملموس</li> </ul> <h4>Audit and Assurance - Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior</h4> في دورك كـ Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior، ستشارك في مقترحات العملاء وتشرف على العمليات اليومية للمشروعات. ستعمل عن كثب مع الفريق لمعالجة قضايا المحاسبة والتقارير والعمليات. ستستخدم مجموعة مهاراتك المتنوعة لتكون مساهماً مرناً في الممارسة، وستظهر وتطور قدراتك في المجالات التالية: <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>تقديم خدمة عملاء استثنائية وفي الوقت المناسب، وتسليم عمل عالي الجودة، وتعزيز علاقات دائمة مع العملاء.</li> <li>يجب أن يمتلك معرفة صلبة بالمعايير IFRS والقدرة على إجراء أبحاث معمقة حول مسائل معقدة وتطبيق التفكير النقدي لتقديم حلول متينة للعملاء.</li> <li>المساهمة بنشاط في تنفيذ مشاريع استشارية محاسبية من خلال إجراء أبحاث حول: <ul> <li>نصائح محاسبية معقدة حول معاملات غير اعتيادية أو عمليات استحواذ وفق IFRS.</li> <li>مراجعة البيانات المالية والسياسات المحاسبية.</li> <li>تقييم تأثير IFRS.</li> </ul> </li> <li>التنسيق الوثيق مع مديري المشاركة للمساعدة في تنفيذ استراتيجيات الحساب.</li> <li>المشاركة بنشاط في مناقشات مع مديري المشاركة لتبادل الرؤى حول احتياجات العملاء المحتملة بناءً على البحث في خلفية العميل واتجاهات الصناعة الحالية.</li> <li>ضمان نجاح تسليم عروض الخدمة من خلال دعم تخطيط وتنفيذ مشاريع متنوعة.</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات إنتاجية وإيجابية ومهنية مع موظفي العميل والزملاء.</li> <li>مساعدة العملاء في مسائل ضبط_internal controls related matters، بما في ذلك التصميم والتنفيذ والاختبار والتصحيح.</li> </ul> <h4>قيادات القدرة</h4> <ul> <li>يبني فهمه لغايتنا وقيمنا؛ يستكشف فرص التأثير.</li> <li>يظهر التزاماً قوياً بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كسفير علامة تجارية لجذب أفضل المواهب.</li> <li>يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء على المسار الصحيح.</li> <li>يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال وبناء العلاقات.</li> <li>يفهم كيف يساهم عملهم اليومي في أولويات الفريق والعمل التجاري.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>درجة في المحاسبة أو مجال ذي صلة.</li> <li>5+ سنوات من الخبرة في التدقيق والمحاسبة العامة، ويفضل مع إحدى الشركات الأربع الكبرى.</li> <li>يفضّل الخبرة في المشاركة في مشاريع استشارية محاسبية تقنية.</li> <li>يفضّل خبرة في كتابة التقارير.</li> <li>قيادة وابتكار وحل مشاكل ومهارات اتصال شفهية وكتابية قوية.</li> <li>القدرة على ترتيب الأولويات والعمل عبر مهام متعددة.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبالعمل ضمن فريق مع محترفين على جميع المستويات.</li> <li>يفضّل مؤهل محاسبة دولي: CA، ACCA، أو CPA. ويفضل CA.</li> <li>الطلاقة في الإنجليزية (قراءة، كلام، كتابة). ستُفضل المرشحون ثنائيون اللغة (العربية/الإنجليزية).</li> </ul>

<h4>About Deloitte</h4> When you work for us, you commit to a career at one of the largest and most prestigious professional services firms in the world. We have received numerous awards over the last few years, including Best Employer in the Middle East, Best Consulting Firm, and the Middle East Training & Development Excellence Award. Our Purpose Deloitte makes an impact that matters. Every day we challenge ourselves to do what matters most—for clients, for our people, and for society. We serve clients distinctively, bringing innovative insights, solving complex challenges, and unlocking sustainable growth. We inspire our talented professionals to deliver outstanding value to clients, providing an exceptional career experience and an inclusive and collaborative culture. We contribute to society, building confidence and trust in the markets, upholding the integrity of organizations, and supporting our communities. Our shared values guide the way we behave to make a positive, enduring impact: <ul> <li>Lead the way</li> <li>Serve with integrity</li> <li>Take care of each other</li> <li>Foster inclusion</li> <li>Collaborate for measurable impact</li> </ul> <h4>Audit and Assurance - Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior</h4> In your role as an Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior, you will participate in client proposals and oversee day-to-day operations of engagements. You’ll closely work with the team to tackle accounting, reporting, and operational issues. You will leverage your various skillsets to be an agile contributor to the practice, and you will demonstrate and develop your capabilities in the following areas: <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Provide exceptional and timely client service, deliver high quality work, and foster lasting client relationships.</li> <li>Must possess a solid knowledge of IFRS and be able to conduct in-depth research on complex matters and apply critical thinking to provide clients with robust solutions.</li> <li>Actively contribute to the delivery of accounting advisory projects through performing research around: <ul> <li>Complex accounting advice on abnormal transactions or acquisitions in accordance with IFRS.</li> <li>Financial statements and accounting policies review.</li> <li>IFRS impact assessment.</li> </ul> </li> <li>Coordinate closely with the engagement managers to assist in the execution of account strategies.</li> <li>Actively engage in discussions with the engagement managers to share insights on prospective client needs based on research on the client's background and current industry trends.</li> <li>Ensure the clients' successful delivery of service offerings by supporting the planning and execution of various projects.</li> <li>Build and maintain productive, positive, and professional relationships with client staff and colleagues.</li> <li>Assist clients with internal controls related matters, including design, implementation, testing, and remediation.</li> </ul> <h4>Leadership capabilities</h4> <ul> <li>Builds own understanding of our purpose and values; explores opportunities for impact.</li> <li>Demonstrates strong commitment to personal learning and development; acts as a brand ambassador to help attract top talent.</li> <li>Understands expectations and demonstrates personal accountability for keeping performance on track.</li> <li>Actively focuses on developing effective communication and relationship-building skills.</li> <li>Understands how their daily work contributes to the priorities of the team and the business.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Degree in Accounting or related field.</li> <li>5+ years of experience in public auditing and accounting, preferably with one of the big four.</li> <li>Experience working on technical accounting advisory engagements is desired.</li> <li>Experience of report writing is desired.</li> <li>Demonstrated leadership, problem solving, and strong verbal and written communication skills.</li> <li>Ability to prioritize tasks and work on multiple assignments.</li> <li>Ability to work both independently and as part of a team with professionals at all levels.</li> <li>International accounting qualification is desired: CA, ACCA, or CPA. Preferably CA.</li> <li>Fluent in English (reading, speaking, and writing). Preference will be given to bilingual candidates (Arabic/English).</li> </ul>

بيت.كوم

دعوة ASI للخُبَراء - برنامج الأردن للنمو والازدهار

في الموقع - الأردن ٢١ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول ASI آدم سميث الدولية هي شركة استشارية عالمية تعمل محلياً لتحويل الحياة بجعل الاقتصاديات أقوى والمجتمعات أكثر استقراراً والحكومات أكثر فاعلية. نحن نعمل نيابة عن الحكومات والمؤسسات والمBanks والشركات التي تشاطرنا طموحنا لمواجهة التحديات الكبرى التي تواجه العالم. عملنا مستند إلى خبرة عميقة في البلدان وشراكات قوية مع الحكومات والمانحين والقطاع الخاص. على مدار الثلاثة عقود الماضية، قدمت ASI برامج عالية الجودة ذات أثر ومبتكرة تدعم النمو الشامل والمستدام. نهدف إلى مساعدة الدول في فتح فرص اقتصادية، وتعزيز الأسواق والمؤسسات، وتحسين سبل العيش على نطاق واسع. نحن نقدم مجموعة عالمية متنوعة تمتد عبر السياسة الاقتصادية والحوكمة، الإدارة المالية العامة، تطوير القطاع الخاص، التجارة والاستثمار، البنية التحتية وتنمية النمو المقاوم للمناخ. يتراوح دعمنا من الاستراتيجية والتحليل إلى المساعدة الفنية طويلة الأجل وتنفيذ البرامج. لعبت ASI دوراً قوياً في الأردن من خلال منصة تشغيل حالية وعقد من تنفيذ البرامج عبر الأمن والحكم والإدارة المالية العامة والبنية التحتية المقاومة للمناخ. خبرتنا في العمل عن كثب مع مؤسسات حكومية وشركاء التنمية والقطاع الخاص تشكل أساساً قوياً لدعم أجندة النمو الأردنية. حول برنامج الأردن للنمو والازدهار تبحث ASI عن مرشحين في مجموعة من المجالات الفنية لتنفيذ برنامج الأردن للنمو والازدهار التابع لـ FCDO، وهو برنامج تنموي اقتصادي خاص بقطاع الأعمال يهدف إلى تعزيز المرونة الاقتصادية في الأردن وتوفير نمو يُولّد فرص عمل. من المتوقع أن يدعم البرنامج كل من حكومة الأردن والقطاع الخاص من خلال مجالين مكملين من العمل: ·       دعم على المستوى الكلي للحفاظ على الاستقرار الاقتصادي الكلي، وتحسين إدارة الديون، وتقليل الضغوط المالية؛ و ·       تدخلات تطوير أنظمة الأسواق على المستوى الجزئي في قطاعات مختارة لتعزيز النمو الإنتاجي والشامل بقيادة القطاع الخاص. سيكون هناك تركيز خاص على تعزيز التجارة والصادرات. دعوة للخُبَراء تقوم ASI ببناء قائمة متنوعة من أعضاء الفريق الأساسيين والخبراء الفنيين لدعم برنامج الأردن للنمو والازدهار المتوقَّع. نبحث عن متخصصين أردنيين ودوليين يمكنهم توفير الدعم الاستشاري عبر مكوّنات الإصلاح الاقتصادي الكلي ونُظم MSD. قد يتم توظيف الخبراء خلال مرحلتي بدء البرنامج وتنفيذه، وفقاً لمنح البرنامج واحتياجاته. نرحب بشكل خاص بمرشحين لديهم خبرة في الأردن، لكن سننظر أيضاً في خبراء من الشرق الأوسط وسياقات التنمية الاقتصادية المماثلة. نبحث عن خبراء في المجالات الفنية التالية. في طلبك، يرجى توضيح المجالات الفنية التي تتقدم لها. ·       تطوير أنظمة السوق: خبرة في تصميم وتنفيذ تدخلات MSD تعالج القيود النظامية، وتقوي وظائف الأسواق، وتحسن الوصول إلى الأسواق والروابط، وتطور سلسلة القيمة، وتجذب الاستثمار من القطاع الخاص، وتحقق تحسينات مستدامة في التنافسية والشمولية والإنتاجية. ·       تطوير المشروعات الصغيرة والمتوسطة، وريادة الأعمال، ونمو الأعمال: خبرة في دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة من خلال خدمات الاستشارات التجارية، والتشغيل الاستثماري، والابتكار، وتحسينات الإنتاجية، واستراتيجيات التوسع، واستعداد الاستثمار، وأنظمة اقتصاد ريادة الأعمال. ·       التجارة، تعزيز الصادرات والاستثمار: خبرة في دعم التنافسية في الصادرات وتسهيل التجارة والترويج للاستثمار وربط الشركات المحلية والأسواق الدولية. ·       سوق العمل، التوظيف والعمل اللائق: خبرة في تحليل تحديات سوق العمل وتصميم تدخلات تعزز خلق الوظائف، والمشاركة في القوة العاملة، وتطوير المهارات، والإنتاجية، ونتائج التوظيف الشاملة، خاصة للنساء والشباب. ·       السياسة الاقتصادية الكلية، الإصلاح والنمذجة: خبرة في دعم الحكومات في تصميم وتنفيذ السياسة الاقتصادية الكلية، وبرامج الإصلاح الاقتصادي، واستراتيجيات النمو، والمرونة الاقتصادية، واستجابات السياسة للصدمات المالية والخارجية. من المستحب وجود خبرة في النمذجة الكلية، والتنبؤ، وتحليل السيناريو، وتشخيص النمو، وتقييم الآثار الاقتصادية لإبلاغ قرارات السياسة وأولويات الإصلاح. ·       المالية العامة، السياسة المالية وإدارة الدين: خبرة في تعزيز أنظمة الإدارة المالية العامة، والحوكمة المالية، وسياسة وإدارة الضرائب، وجمع الإيرادات المحلية، واستدامة الدين، وسبل تمويل السيادة، وإدارة المخاطر المالية العامة. ·       المشاركة مع أصحاب المصلحة والاقتصاد السياسي: خبرة في العمل مع منظمات أعضاء الأعمال، ونظراء الحكومة، وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد فرص الإصلاح. القدرة على إجراء تحليل اقتصاد سياسي، وإدارة القيود الاقتصادية السياسية، وبناء تحالفات من أجل التغيير الاقتصادي. ·       المساواة بين الجنسين والشمول الاجتماعي: خبرة في دمج قضايا النوع الاجتماعي والشمول ضمن نمو اقتصادي، وسوق العمل، وتطوير المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، وأنظمة السوق لتحسين الفرص والنتائج للنساء والشباب والفئات غير الملباة الأخرى. ·       المتابعة والتقييم: خبرة في تصميم وإدارة أنظمة MEL لتنمية اقتصادية، خاصة لصالح FCDO والجهات المانحة المماثلة. الإلمام بـ MEL لبرامج MSD ولإبلاغ الإدارة التكيفية مطلوب بشدة. ·       تصميم التدخلات وتقديم المشاريع: خبرة في تحديد فرص الإصلاح الاقتصادي وتغيير أنظمة السوق، وتصميم وإدارة محفظة من التدخلات، والإشراف على التنفيذ من خلال إدارة البرنامج الفعالة، ومشاركة أصحاب المصلحة، وضمان الجودة، وإدارة المخاطر والتسليم التكيفي.   نشجع النساء وأعضاء من المجموعات المهمّشة والمحرومة تقليدياً على التقدم. سيتم تقييم الطلبات والاتصال بها بشكل مستمر حسب احتياجات البرنامج. سيبقى المرشحون الناجحون في قائمة احتياطية وسيتم الاتصال بهم دورياً عند ظهور فرص. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About ASI Adam Smith International is a global advisory company that works locally to transform lives by making economies stronger, societies more stable, and governments more effective. We work on behalf of governments, foundations and companies that share our ambition to take on the big challenges facing the world. Our work is grounded in deep country experience and strong partnerships with governments, donors and the private sector. Over the past three decades, ASI has delivered high-quality, impactful and innovative programmes that support inclusive and sustainable growth. We aim to help countries unlock economic opportunities, strengthen markets and institutions, and improve livelihoods at scale. We deliver a diverse global portfolio spanning economic policy and governance, public financial management, private sector development, trade and investment, infrastructure and climate-resilient growth. Our support ranges from strategy and analysis to long-term technical assistance and programme delivery. ASI has built a strong presence in Jordan, through a current operational platform and a decade of programme delivery across security, governance, public financial management and climate-resilient infrastructure. Our experience working closely with government institutions, development partners and the private sector provides a strong foundation for supporting Jordan’s growth agenda. About the Jordan Growth and Prosperity Programme ASI is seeking candidates across a range of technical areas to deliver FCDO’s Jordan Growth and Prosperity Programme, a forthcoming economic and private sector development programme intended to strengthen Jordan’s economic resilience and enable job-rich growth. The programme is expected to support both the Government of Jordan and the private sector through two complementary areas of work: ·       Macro-level advisory support to maintain macroeconomic stability, improve debt management, and reduce fiscal pressures; and ·       Micro-level Market Systems Development (MSD) interventions in selected sectors to foster productive, inclusive private-sector-led growth. There will be a particular focus on enhancing trade and exports. Call for Experts ASI is building a diverse roster of core team members and technical experts to support the anticipated Jordan Growth and Prosperity Programme. We are seeking both Jordanian and international specialists who can provide advisory support across the programme’s macroeconomic reform and MSD components. Experts may be engaged during programme inception and implementation, subject to programme award and needs. We particularly welcome candidates with experience in Jordan, but will also consider experts from the Middle East and comparable economic development contexts. We are seeking experts across the following technical areas. In your application, please clearly state what technical areas you are applying for. ·       Market Systems Development: Experience designing and implementing MSD interventions that address systemic constraints, strengthen market functions, improve market access and linkages, promote value chain development, crowd in private sector investment, and deliver sustainable improvements in competitiveness, inclusion and productivity. ·       SME Development, Entrepreneurship, and Business Growth: Experience supporting SMEs through business advisory services, incubation, innovation, productivity improvements, scaling strategies, investment readiness, and entrepreneurship ecosystems. ·       Trade, Export Promotion and Investment: Experience supporting export competitiveness, trade facilitation, investment promotion, and linkages between domestic firms and international markets. ·       Labour Markets, Employment and Decent Work: Experience analysing labour market challenges and designing interventions that promote job creation, workforce participation, skills development, productivity, and inclusive employment outcomes, particularly for women and young people. ·       Macroeconomic Policy, Reform and Modelling: Experience supporting governments on macroeconomic policy design and implementation, economic reform programmes, growth strategies, economic resilience, and policy responses to fiscal and external shocks. Expertise in macroeconomic modelling, forecasting, scenario analysis, growth diagnostics, and economic impact assessment to inform policy decisions and reform priorities is highly desirable. ·       Public Finance, Fiscal Policy and Debt Management: Experience strengthening public financial management systems, fiscal governance, tax policy and administration, domestic revenue mobilisation, debt sustainability, sovereign financing strategies, and fiscal risk management. ·       Stakeholder Engagement and Political Economy: Experience working with business membership organisations, government counterparts, and other stakeholders to identify reform opportunities. Ability to conduct political economy analysis, manage political economy constraints, and build coalitions for economic change. ·       Gender Equality and Social Inclusion: Experience integrating gender and inclusion considerations into economic growth, labour market, SME development, and market systems programmes to improve opportunities and outcomes for women, youth and other underserved groups. ·       Monitoring and Evaluation: Experience designing and managing MEL systems for economic development, particularly for FCDO and comparable donors. Familiarity with MEL for MSD programmes and to inform adaptive management is highly desirable. ·       Intervention Design and Project Delivery: Experience identifying opportunities for economic reform and market systems change, designing and managing portfolios of interventions, and overseeing implementation through effective programme management, stakeholder engagement, quality assurance, risk management and adaptive delivery.   We encourage women and members of traditionally marginalised and vulnerable groups to apply. Applications will be assessed and contacted on a rolling basis depending on programme needs. Successful candidates will be kept on a roster and contacted periodically when opportunities arise. </div>

بيت.كوم

مهندس تصميم كهربائي رئيسي

في الموقع - الأردن ١٤ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة دور الوظيفة - مهندس تصميم كهربائي رئيسي – مـركز بيانات حيوي (DATa Centres) التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية إلزامي خبرة قوية-  <ul><li>12+ سنوات في مشاريع مراكز البيانات/المراكز الحيوية</li><li>خبرة في مراكز البيانات بالحجم الكبير/المشاركة في الاستضافة (Hyperscale/Colocation)</li><li>تعرض لمشروعات الإمارات/السعودية (أو GCC)</li><li>القيادة والتواصل مع العملاء وخبرة تطوير الأعمال</li><li>خبرة في قيادة فرق هندسية متعددة التخصصات في بيئة استشارية</li></ul> المسؤوليات  <ul><li>قيادة تصميم ودمج وتوفير أنظمة الكهرباء وMEP لمشروعات مراكز البيانات الحيوية.</li><li>توفير الحوكمة الفنية من خلال مراجعة واعتماد تسليمات الهندسة بما يتماشى مع المعايير العالمية ومتطلبات العميل.</li><li>دفع تطوير حلول مراكز البيانات المعيارية والسحابية والتواجد وتحمل التوسع بالحجم الكبير.</li><li>التصرف كواجهة العميل الأساسية، وبناء علاقات استشارية موثوقة عبر الحسابات الرئيسية في المنطقة</li><li>قيادة ورش العمل الفنية ومراجعات التصميم وعروض المدراء التنفيذين.</li><li>امتلاك استراتيجية المشروع، وضمان التميز في التسليم عبر مراحل دورة الحياة من المفهوم إلى التنفيذ.</li><li>دفع تطوير الأعمال بما في ذلك قيادة العطاء والاستراتيجية المقترحة والتموضع التجاري.</li><li>تحديد واستغلال الفرص في البنية التحتية الرقمية والتوسع بالحجم الكبير وبيئات السحابة.</li><li>التعاون مع القيادة الإقليمية لتوسيع عرض خدمات المركز الحيوي/مراكز البيانات.</li><li>قيادة وتوجيه وتطوير فرق هندسية متعددة التخصصات في الكهربائية والميكانيكية والمدنية والمعمارية.</li><li>الإشراف على تخطيط الموارد والاستخدام وتطوير القدرات ضمن ممارسات مراكز البيانات.</li><li>ضمان أن جميع الحلول تلبي معايير المرونة والاستدامة وقابلية التطوير والكفاءة التشغيلية.  </li></ul>المؤهلات  <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو مجال ذي صلة؛ الماجستير مفضل.</li><li>12+ سنوات من الخبرة في تصميم وتوفير أو استشارات مراكز البيانات الحيوية.</li><li>فهم قوي لمعايير tier وNFPA وASHRAE وإرشادات Uptime Institute.</li><li>خبرة مثبتة في أسواق الخليج (الإمارات و/أو السعودية).</li><li>خبرة في العمل مع شركات استشارية كبيرة أو شركات هندسية دولية.</li><li>قدرات قيادية واتصال ممتازة ومهارات التعامل مع العملاء</li></ul> مع أكثر من 90 عامًا من الخبرة المجمعة، تفخر NES Fircroft (NES) بأن تكون مزوداً رائداً على مستوى العالم لخدمات التوظيف الهندسي في قطاعات النفط والغاز والطاقة والطاقات المتجددة والكيميائيات والبناء والبنية التحتية وعلوم الحياة والتعدين والتصنيع عالميًا. مع أكثر من 80 مكتباً في 45 دولة، يمكننا أن نقدم لعملائنا الخبرة الهندسية والفنية التي يحتاجونها، أينما ومتى كانت مطلوبة. نحن نقدم للمقاولين أكثر من مجرد خدمة توظيف تقليدية، مع دعم من تأمين تأشيرات العمل وتوفير حزم مزايا رائدة في السوق وإقامة، لضمان قدرتهم على دعم عملائنا بأمان وبالامتثال.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Job Role - Principal Electrical Design Engineer – Mission Critical (Data Centres) Verbal and written communication in English is mandatory Strong Experience-  <ul><li>12+ years in Data Center/Mission Critical projects</li><li>Hyperscale/Colocation Data Center experience</li><li>UAE/KSA (GCC) project exposure</li><li>Client-facing leadership and business development experience</li><li>Experience leading multidisciplinary engineering teams in a consulting environment</li></ul> Responsibilities  <ul><li>Lead the design, integration, and delivery of electrical and MEP systems for mission‑critical data centre projects.</li><li>Provide technical governance by reviewing and approving engineering deliverables aligned with global standards and client requirements.</li><li>Drive development of modular, cloud, colocation, and hyperscale data centre solutions.</li><li>Act as the primary client interface, building trusted advisory relationships across key accounts in the region</li><li>Lead technical workshops, design reviews, and senior stakeholder presentations.</li><li>Own project strategy, ensuring delivery excellence across lifecycle stages from concept to execution.</li><li>Drive business development including bid leadership, proposal strategy, and commercial positioning.</li><li>Identify and capitalize on opportunities in digital infrastructure, hyperscale, and cloud ecosystems.</li><li>Collaborate with regional leadership to expand the mission‑critical/data centre service offering.</li><li>Lead, mentor, and develop multidisciplinary engineering teams across electrical, mechanical, civil, and architecture.</li><li>Oversee resource planning, utilization, and capability development within the data centre practice.</li><li>Ensure all solutions meet benchmarks for resilience, sustainability, scalability, and operational efficiency.  </li></ul>Qualifications  <ul><li>Bachelor’s degree in Electrical Engineering or a related field; Master’s preferred.</li><li>12+ years of experience in mission-critical/data centre design, delivery, or advisory.</li><li>Strong understanding of Tier standards, NFPA, ASHRAE, Uptime Institute guidelines.</li><li>Proven experience in GCC markets (UAE and/or KSA).</li><li>Experience working with large consultancies or international engineering firms.</li><li>Excellent leadership, communication, and client‑facing abilities</li></ul> With over 90 years' combined experience, NES Fircroft (NES) is proud to be the world's leading engineering staffing provider spanning the Oil & Gas, Power & Renewables, Chemicals, Construction & Infrastructure, Life Sciences, Mining and Manufacturing sectors worldwide. With more than 80 offices in 45 countries, we are able to provide our clients with the engineering and technical expertise they need, wherever and whenever it is needed. We offer contractors far more than a traditional recruitment service, supporting with everything from securing visas and work permits, to providing market-leading benefits packages and accommodation, ensuring they are safely and compliantly able to support our clients. </div>

Naukri Gulf

مدير نجاح العملاء

في الموقع - الأردن - Jordan ١٠ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">سيُدير مدير نجاح العملاء العلاقات مع العملاء المؤسسيين الاستراتيجيين، ويعمل كمستشار موثوق به لكبار التنفيذيين ومقدمي القرار الرئيسيين. قيادة تطبيقات المنتجات المعقدة ومبادرات التحول التجاري، مما يحقق الاعتماد الناجح، والنمو التجاري، والقيمة الطويلة الأجل للعميل. التعاون مع أصحاب المصلحة عبر الوظائف والجهات الإقليمية لتقديم مشاريع واسعة النطاق، مع الاستفادة من الرؤى المعتمدة على البيانات لإرشاد الاستراتيجية، وتحسين الأداء، وتحقيق أهداف العمل.المسؤوليات الأساسية والمساءلة:إدارة علاقة العميل<ul><li>العمل كنقطة اتصال رئيسية بعد البيع للعميل المعين.</li><li>بناء علاقات موثوقة مع جميع أصحاب المصلحة من الأعمال والتقنيات.</li><li>فهم أهداف العميل ونقاط الألم والأولويات الاستراتيجية.</li><li>إجراء مراجعات تجارية منتظمة وجلسات تخطيط النجاح.</li></ul>تخطيط النجاح وتحقيق القيمة<ul><li>تطوير والحفاظ على خطط نجاح العملاء (CSPs).</li><li>تحديد نتائج قابلة للقياس للعميل وتتبع التقدم.</li><li>إظهار القيمة التجارية من خلال الرؤى المعتمدة على البيانات ومراجعات الأداء.</li><li>قيادة تحقيق مؤشرات أداء العملاء وأهداف العمل.</li></ul>اعتماد المنتج والنمو<ul><li>تعظيم الاستخدام والتبني لمنتجاتنا وخدماتنا.</li><li>تحديد الحلول غير المستغلة وتقديم توصيات لفرص التحسين.</li><li>قيادة تحقيق الإيرادات من المنتجات التي تم تنفيذها حديثًا.</li><li>إبراز فرص مبيعات مؤهلة وتوسع للمديرين التنفيذيين للحساب.</li></ul>القيادة البرنامجية والتشغيلية<ul><li>مراقبة تقدم الإعداد والتنفيذ.</li><li>تنسيق أصحاب المصلحة الداخليين عبر المنتج والمبيعات والمخاطر والعمليات والحلول الفنية والدعم.</li><li>العمل كنقطة تصعيد للمشكلات الحرجة للعميل.</li><li>ضمان جاهزية العميل لإطلاقات وتغييرات المنتج.</li></ul>تحسين الأعمال<ul><li>تحليل اتجاهات أداء العميل ومقاييس صحته.</li><li>تحديد فرص التحسين بشكل استباقي.</li><li>تقديم توصيات استراتيجية باستخدام البيانات والمعرفة الصناعية.</li><li>دعم الاحتفاظ ونمو العميل على المدى الطويل.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المنشودنهج مركّز على العميل مع خبرة في إدارة أصحاب المصلحة، وتحليل الاحتياجات، والتواصل التنفيذي. خبرة في توليد العملاء المحتملين، وتخطيط النجاح، ورواية القصص المستندة إلى البيانات، واعتماد المنتج، والتفاعل الاستشاري مع العملاء. فطنة تجارية قوية مع التفكير النقدي، وحل المشكلات المتقدم، وتحليلات البيانات لتقديم نتائج استراتيجية. قدرة مثبتة على إدارة المشاريع وتنسيق الفرق عبر وظائف مختلفة، وتحسين الموارد، وتحقيق النتائج ضمن جداول زمنية ضيقة.المهارات الأساسية:<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو التكنولوجيا أو الهندسة أو مجال ذي صلة (يفضل ماجستير).</li><li>12+ سنوات من الخبرة في المدفوعات، المصارف، الخدمات المالية، التكنولوجيا المالية، الاستشارات، ونجاح / علاقة العملاء</li><li>خبرة إقليمية، بما في ذلك العمل في منظمة مصفوفية سريعة الوتيرة.</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية (كتابة، كلام، وعرض).</li></ul>المهارات المفضلة:<ul><li>فهم جيد لنظم الدفع والمنصات الرقمية وتدفقات العمل النظامية وأسُس الأمن وتكنولوجيا الصناعة.</li><li>فهم للأنظمة التنظيمية الإقليمية عبر الخدمات المالية أو شبكات الدفع.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The CSM will manage strategic enterprise client relationships, serving as a trusted advisor to senior executives and key decision-makers. Lead complex product implementations and business transformation initiatives, driving successful adoption, commercial growth, and long-term client value. Collaborate with cross-functional and regional stakeholders to deliver large-scale projects, leveraging data-driven insights to inform strategy, optimise performance, and achieve business objectives.Core Responsibilities and Accountabilities:Client Relationship Management<ul><li>Function as the primary post-sale point of contact for assigned clients.</li><li>Build trusted relationships across business and technical stakeholders.</li><li>Understand client objectives, pain points, and strategic priorities.</li><li>Conduct regular business reviews and success planning sessions.</li></ul>Success Planning & Value Realization<ul><li>Develop and maintain Client Success Plans (CSPs).</li><li>Define measurable client outcomes and track progress.</li><li>Demonstrate business value through data-driven insights and performance reviews.</li><li>Drive achievement of client KPIs and business goals.</li></ul>Product Adoption & Growth<ul><li>Maximize utilization and adoption of our products and services.</li><li>Identify under-utilized solutions and recommend optimization opportunities.</li><li>Drive revenue realization from newly implemented products.</li><li>Surface qualified sales leads and expansion opportunities for Account Executives.</li></ul>Program & Operational Leadership<ul><li>Monitor onboarding and implementation progress.</li><li>Orchestrate internal stakeholders across Product, Sales, Risk, Operations, Technical Solutions, and Support.</li><li>Function as an escalation point for critical client issues.</li><li>Ensure client readiness for product launches and changes.</li></ul>Business Optimization<ul><li>Analyze client performance trends and health metrics.</li><li>Proactively identify opportunities for improvement.</li><li>Provide strategic recommendations using data and industry knowledge.</li><li>Support retention and long-term client growth.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileStrong client-centric approach with expertise in stakeholder management, needs analysis, and executive communication. Expertise in lead generation, success planning, data-driven storytelling, product adoption, and consultative client engagement. Strong commercial acumen with critical thinking, advanced problem-solving, and data analytics to deliver strategic outcomes. Proven ability to manage projects, coordinate cross-functional teams, optimise resources, and deliver outcomes within tight timelines.Mandatory Skills:<ul><li>Bachelor's degree in Computer Science, Technology, Engineering, or a related field (Master's preferred).</li><li>12+ years of experience in Payments, Banking, Financial Services, FinTech, Consulting, and Client Success / Relationship Management</li><li>Regional experience, including working in a faced-paced matrix organisation.</li><li>Excellent communication skills in English (written, verbal, and presentation).</li></ul>Preferred Skills:<ul><li>Good understanding of payment systems, digital platforms, system workflows, security basics, and industry technologies.</li><li>An understanding of regional regulations across financial services or payment networks.</li></ul></section>

Naukri Gulf

مدير مساعد فندق الصحي

في الموقع - الأردن - عمّان ٢ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><div> ملخص الوظيفة نصح الموظفين بمعلومات عامة عن الملكية، والمجموعات الداخلية، وتغييرات السياسات، أو معلومات ذات صلة أخرى. الإجابة عن الأسئلة حول الخدمات المتاحة، والمعلومات العامة عن الملكية والمرافق. تأكيد اسم الضيف الأول والأخير ونوع العلاج المحدد قبل البدء بالعلاج. متابعة والالتزام بجدول الوقت طوال اليوم. إشعار مقدمي الخدمة بالتغييرات أو الإضافات الأخيرة إلى الجدول وحل حالات الجدولة عند الحاجة. ترويج وبيع خدمات السبا/التجميل والمنتجات التجزئة. إكمال مستندات الطلب لمنتجات إضافية أو لوازم أو معدات. فحص مناطق العمل والأدوات/المعدات لضمان التوافق مع معايير الشركة. إبلاغ الهندسة بمتطلبات صيانة السبا/التجميل وإصلاحها. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ العمل كقدوة. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيف واحترافي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب باعتراف جميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات الضيوف؛ المساعدة للأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب الاتيكيت المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى الأهداف المشتركة. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير؛ تطوير وتنفيذ خطط تحسين الجودة أو إجراءات تصحيحية. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة ممتدة. التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء مهام وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D). الخبرة العملية ذات صلة: خبرة عمل ذات صلة لمدة عامين على الأقل. الخبرة الإشرافية: لا يوجد خبرة إشرافية. التراخيص أو الشهادات: لا شيء </div> <div> </div> في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون جهة توظيف ذات الفرصة المتكافئة، نرحب بالجميع ونوفر فرص الوصول. نحن نعزز بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفل خلفيات زملائنا الفريدة. أقوى ميّتنا هي مزيج الثقافة والمواهب والخبرات لزملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المطبق. </section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><div> POSITION SUMMARY Advise employees on general property information, in-house groups, policy changes, or other pertinent information. Answer questions about available services, general property information and amenities. Confirm guest first and last name and type of treatment scheduled prior to beginning treatment. Monitor and stick to time schedule throughout the day. Advise providers of last-minute changes or additions to schedule and resolve scheduling situations as needed. Promote and sell spa/salon services and retail products. Complete requisitions for additional products, supplies, or equipment. Inspect work areas and tools/equipment to ensure conformance to company standards. Notify Engineering of spa/salon maintenance and repair needs. Assist management in hiring, training, scheduling, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards; develop and implement quality improvement or corrective action plans. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. </div></section>

دوام كامل جولف تالنت

كبير مطوري React

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>الوصف</h4> شركة Optimiza هي شركة تكامل أنظمة محلية والتحول الرقمي تقدم حلول استشارية وتجارية وتقنية عبر صناعات متعددة. يعمل الفريق مع المنظمات لحل تحديات الأعمال المعقدة من خلال تقديم تقنيات مدروسة وخبرة عملية وتركيز قوي على الجودة. بصفتك مطور React كبير، ستلعب دوراً رئيسياً في تشكيل تجارب الواجهة الأمامية الحديثة التي تدعم منتجات رقمية ذات أثر. يتيح هذا الدور فرصة المساهمة في واجهات مستخدممتقدمة، وتأثير معايير الواجهة الأمامية، والتعاون عن كثب مع فرق متعددة الوظائف لتقديم حلول موثوقة ومُتقنة. <h4>المسؤوليات</h4> <ul> <li>بناء وصيانة تطبيقات React قابلة للتوسع مع بنية مكونات قابلة لإعادة الاستخدام.</li> <li>دمج REST APIs وإدارة حالة التطبيق بشكل فعال في الواجهات المعقدة.</li> <li>مراجعة الكود، توجيه المطورين، والترويج لأفضل ممارسات الواجهة الأمامية ضمن الفريق.</li> <li>تحسين أداء الواجهة الأمامية، الوصولية، والتوافق عبر المتصفحات عبر تطبيقات الويب.</li> <li>التعاون مع المصممين ومهندسي الخلفية لتقديم تجارب مستخدم مصقولة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>5+ سنوات من الخبرة في بناء تطبيقات React للإنتاج باستخدام JavaScript وTypeScript الحديثة.</li> <li>خبرة قوية مع إدارة الحالة، دمج REST API، وتصميم بنى مكونات قابلة لإعادة الاستخدام لتطبيقات الواجهة الأمامية.</li> <li>إتقان Git وخبرة في استخدام React Testing Library.</li> <li>خبرة في العمل ضمن أطر تطوير Agile.</li> <li>قدرة مثبتة على تحسين أداء الواجهة الأمامية مع تنفيذ واجهات وصولية وضمان التوافق عبر المتصفحات.</li> <li>خبرة في توجيه المطورين، مراجعة الكود، ودفع أفضل الممارسات للواجهة الأمامية.</li> <li>تصريح للعمل في الأردن.</li> </ul> <h4>المزايا</h4> تأمين صحي من الفئة A

<h4>Description</h4> Optimiza is a regional systems integration and digital transformation company delivering consulting, business, and technology solutions across multiple industries. The team works with organizations to solve complex business challenges through thoughtful technology delivery, practical expertise, and a strong focus on quality. As a senior React developer, you will play a key role in shaping modern frontend experiences that support impactful digital products. This role offers the opportunity to contribute to sophisticated user interfaces, influence frontend standards, and collaborate closely with cross-functional teams to deliver reliable, polished solutions. <h4>Responsibilities</h4> <ul> <li>Build and maintain scalable React applications with reusable component architecture.</li> <li>Integrate REST APIs and manage application state effectively in complex interfaces.</li> <li>Review code, mentor developers, and promote frontend best practices within the team.</li> <li>Optimize frontend performance, accessibility, and cross-browser compatibility across web applications.</li> <li>Collaborate with designers and backend engineers to deliver polished user experiences.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>5+ years of experience building production React applications with modern JavaScript and TypeScript.</li> <li>Strong experience with state management, REST API integration, and designing reusable component architectures for frontend applications.</li> <li>Proficiency with Git and experience using React Testing Library.</li> <li>Experience working in Agile development workflows.</li> <li>Proven ability to optimize frontend performance while implementing accessible interfaces and ensuring cross-browser compatibility.</li> <li>Experience mentoring developers, reviewing code, and driving frontend best practices.</li> <li>Eligible to work in Jordan.</li> </ul> <h4>Benefits</h4> Class A health insurance

أخطبوط

مساعد جراحة الفم والوجه والدهنيات – تجمع العاملين اليوميين

في الموقع - الأردن - عمّان ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 style="margin-top:1.7pt;margin-right:123.7pt;margin-bottom: 0in;margin-left:123.85pt;margin-bottom:.0001pt;text-align:center">إِخْطَارُ التَّوظِيف إِعْلان</h2> <h3 style="margin-top:2.05pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in; margin-left:.1pt;margin-bottom:.0001pt;text-align:center">داخلي & خارجي</h3> The French section of Médecins Sans Frontières is recruiting for its project in Amman             مساعد جراحة الفم والوجه والدهنيات – تجمع العاملين اليوميين                                      <h3 style="margin-top:15.1pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left: 0in;margin-bottom:.0001pt">السياق</h3> Médecins Sans Frontières هي منظمة إنسانية خاصة غير ربحية دولية مكرسة لتقديم المساعدة الطبية للسكان في أزمات، دون تمييز وبغض النظر عن العرق أو الدين أو العقيدة أو الانتماء السياسي. لمزيد من المعلومات، قم بزيارة موقعنا العربي, <a href="http://www.msf-me.org/">www.msf-me.org</a>.   Médecins Sans Frontières تدير برنامج جراحة إعادة البناء في عمّان، الذي افتتح عام 2006، ويوفّر الوصول إلى جراحة إعادة البناء (العظمية، التجميلية، وفم الوجه) للمصابين بالحروب مع توفير رعاية صحية شاملة، تهدف MSF إلى تحديد وإحالة المرضى من البلدان المجاورة (العراق، اليمن، سوريا، ودول أخرى من النزاعات) ثم ضمان متابعة طبية لهم بعد الإخراج.   Médecins Sans Frontières Reconstructive Surgery in Amman are seeking a (1)        70% Maxillofacial Surgical Assistant – 30% Specialized Dentist for Daily Worker Pool.   <h3 style="margin-left:0in">أبعاد المنصب</h3> يوفر مستشفى جراحة إعادة البناء رعاية جراحية وتاهيلية متخصصة، بمتوسط 550 إدخال و أكثر من 1000 جراحة سنوياً. للمؤسسة 72 سريراً جراحياً و126 سريراً تأهيلياً، بالإضافة إلى مركز عمليات متخصص في جراحة العظام والفم والوجه والتجميل، كما يتضمن المستشفى قسم العيادات الخارجية (OPD) يوفر في المتوسط 550 استشارة شهرياً، خدمات العلاج الطبيعي والدعم النفسي الاجتماعي، وأنشطة مقاومة مضادات الميكروبات (AMR)، بما في ذلك إدارة مضادات الميكروبات، الوقاية والسيطرة من العدوى (IPC)، ومختبر ميكروبيولوجي.   <h3 style="margin-left:0in">الهدف الرئيسي</h3> تقديم رعاية أسنان متخصصة وتجميلية لبضع حالات SRH المختارة ومقدمي الرعاية وفق المعرفة الطبية والجراحية المحدثة وبما يتماشى مع بروتوكولات MSF والقيم ومعايير النظافة العالمية لتحسين حالاتهم الصحية.  المسؤوليات <ul> <li>ضمان استشارات جراحية وعيادية وملامسة الأسنان، وتقديم العلاج اللازم وفق بروتوكولات MSF المحدثة والدواء المبني على الأدلة.</li> <li>ضمان أن يكون المريض و/أو عائلته على علم وفهم حالة الأسنان/جراحة فم الوجه وتقديم تفسيرات دقيقة عن خطة العلاج المتبعة.</li> <li>متابعة تطور المرضى في IPD وOPD من خلال الزيارات اليومية وتوثيق دقيق (EMR)</li> <li>فحص والتحكم في توزيع الأدوية والمعدات تحت مسؤوليته واتخاذ العناية بجودة التطهير والتعقيم للمادة الطبية. الالتزام بالمعايير الصحية العامة.</li> <li>المشاركة في جمع وتحليل البيانات الوبائية والتحقق من صحتها وإبلاغ المدير المختص أو المدير الطبي عن أي مشكلة أو مضاعفات جراحات المرضى، والأخطاء الطبية ومراقبة التشغيل السليم للقسم والمعدات.</li> <li>ضمان الاستمرار في تدريب الفريق الطبي التخصصي متعدد التخصصات لتحسين جودة الرعاية.</li> <li>معرفة وضمان اتباع جميع بروتوكولات الأسنان/الجراحة الخاصة بـ MSF وتنفيذها، والتأكد من اتباع الاحتياطات العالمية دائماً، وتقليل مخاطر التلوث وتحسين السيطرة على العدوى.</li> <li>ضمان احترام السرية المهنية.</li> </ul> <h3>مسؤوليات محددة بسياق العمل</h3> <h3>نطاق المسؤوليات</h3> <ul> <li>تطبيق معارف ومهارات الأسنان وجراحة الفم والوجه لتشخيص المرضى وتقديم العلاج والقيام بأنشطة وقائية.</li> <li>أن يكون نقطة اتصال رئيسية، تحت إشراف جراحي الوجه والفك، للمرضى والفرق الطبية والتمريض فيما يخص القضايا الجراحية من الدخول حتى الخروج.</li> <li>التعاون مع فريق الطبيب والممرضين من خلال تواصل فعال يومي لضمان استمرارية رعاية المريض.</li> <li>مساعدة جراح الفم والوجه في الفحص والتحضير والتشغيل والمتابعة للمرضى في OPD، القسم والعمليات.</li> <li>تقديم خدمات الأسنان لمرضى RSH ومرافقيهم: من خلال عيادات الأسنان وأنشطة غرفة الأسنان وخدمات OT.</li> <li>ضمان متابعة دقيقة للمريضة التي تُحال من الخارج وتنظيم التعاون بين RSH و طبيب الأسنان الخارجي المتخصص.</li> </ul> <h3>مساعد جراحة الفم والوجه (70%):</h3> عن طريق مساعدة جراح الفم والوجه في تقديم رعاية متخصصة في OPD وIPD وOT، ضمان استمرارية الرعاية لمرضى الفك والفم. تنسيق مع فرق أخرى (التمريض، الطبية والجراحية)، لضمان سلامة المرضى والمتابعة الدقيقة لتطورهم، مع التركيز على مرضى LOS الأطول وفق معايير المستشفى. ضمان تواريخ في توثيق التقييم الجراحي الأول للمريض، ملاحظات تقدم جراحة OPD، الأوامر وشفاء الخروج (TRM)، بما في ذلك الخدمات الخارجية (مثلاً OPG أشعة بانورامية، MRI، CT، وعي بالعيون الاصطناعية)، وإحالات خارجية. OPD: <ul> <li>متابعة خطة علاج ونتيجة كل مريض MF. شرح للمريض الخطة الجراحية وأنواع العمليات المجدولة وأخذ موافقته.</li> <li>قيادة عيادة MF OPD عندما يغيب الجراح.</li> <li>تحت إشراف جراح الفم والوجه، يتواصل مع فريق RSH لتحديد الاحتياجات لمرضى MF في الضماد، العلاج الطبيعي، الصحة النفسية وتحويل المريض إلى الاختصاص الطبي أو ممارسين آخرين عند الضرورة.</li> </ul> OT: <ul> <li>يضمن الإعداد المناسب للمرضى قبل الجراحة، تحقق من جدول OT وأوامر المريض في قائمة التشغيل، ويحافظ على التسجيل محدثاً.</li> <li>يتحقق من توفر المعدات والمواد الخاصة قبل الجراحة، ويبلغ عن أي عطل في المعدات.</li> <li>يساعد جراح الفم والوجه في جميع الجراحات، يقوم أو يوجه أو يشرف على الضمادات بعد الإجراء الجراحي</li> <li>يرصد تطبيق بروتوكولات النظافة في OT (إزالة التلوث، التعقيم، التنظيف، إلخ).</li> <li>يتبع إرشادات مكافحة العدوى MSF ويشارك في أخذ عينات جراحية في OT بالتنسيق مع فريق مختبر الميكروبيولوجي.</li> </ul> الجناح <ul> <li>يشارك في جولات جراحة الفم والوجه مع الفرق الطبية والتمريض. يقود الجولة عند غياب الجراح.</li> <li>تقييم ما بعد الجراحة الفوري والمتابعة عبر زيارة المرضى في الأيام 0 و1 و2 و3، مع ضمان جودة الرعاية والتسليم للفريق الطبي</li> <li>يجيب عن أي قضايا جراحية وشكاوى في الجناح، تحت إشراف الجراحين، يشارك ويتواصل مع فريق التمريض حول الضماد اللازم.</li> <li>التواصل مع قسم العلاج الفيزيائي حول الاحتياج للعلاج الفيزيائي، تحت إشراف جراح الفم والوجه.</li> <li>ينظم خروج المريض من قسم الجراحة إلى RC/فندق مع توصيات مكتوبة وواضحة في EMR لفريق OPD.</li> </ul> <h3 style="font-weight: normal; line-height: 1.2em; color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif, Arial, Verdana, "Trebuchet MS";">الطبيب الأسنان المتخصص (30%):</h3> <ul> <li>المشاركة في لجنة التقييم: بالتنسيق مع جراح الفم والوجه ووفق معايير القبول، يختار المرضى بحاجة إلى رعاية أسنان من ملفات موظفي الاتصال الطبي، يحدد خطة العلاج، تعقيد الجراحة، ومدة الإقامة اللازمة.</li> <li>OPD: يدير عيادات الأسنان للمرضى ومرافقيهم، مرتين أسبوعياً.</li> <li>غرفة الأسنان وOT: إجراء الإجراءات السنية وفق السياسة الداخلية لـ RSH.</li> <li>الإحالات الخارجية: مسؤول عن المتابعة الدقيقة للمرضى وخطة العلاج الخاصة بجراح الفم الخارجي، بما في ذلك توثيق EMR للتقرير الطبي النهائي.</li> <li>اجتماع المتابعة يقدم تحديثات منتظمة وواضحة عن المرضى المحولين بخصوص الإجراء المطلوب، التحديث الفني، الوقت المطلوب للإجراء، ويبلغ عن أي صعوبات أو جلسات مفقودة.</li> <li>التقارير: مسؤول عن إعداد تقرير شهري يلخص أنشطة الأسنان مع التركيز على عدد مواعيد الأسنان والإجراءات بأنواعها المختلفة، وعدد المرضى المحولين إلى طبيب الأسنان الخارجي، وعدد المرضى النشطين تحت رعاية طبيب الأسنان الخارجي.</li> </ul> <h3>مهام أخرى:</h3> <ul> <li>التنسيق مع جميع الفرق الطبية والتمريضية (بما في ذلك العلاج الطبيعي وإدارة المضادات الحيوية) لخطة علاج المرضى.</li> <li>المشاركة في اجتماعات رعاية المرضى: مثل اجتماعات الاعتلال والوفاة، تقرير الحوادث، قصة نجاح المريض، ومراجعة الحالات.</li> <li>تقديم تقرير طبي عند الطلب. ضمان تبادل المعلومات بخصوص واجبه الوظيفي.</li> <li>المشاركة، عند الطلب من مدير الخط المباشر، في أنشطة رعاية مركز المريض ذات الصلة (مثلاً مجموعة تثقيف المرضى، اجتماع رعاية مركز المرضى).</li> <li>الدعم عند الحاجة لآلية شكاوى المرضى المتعلقة بالرعاية الفكية والسنِّية.</li> <li>في حالات الطوارئ التي تتطلب خبرة جراحية، التواجد للرد على طلبات الأطباء خلال النوبات الليلية ونوبات نهاية الأسبوع.</li> <li>المشاركة في الاجتماعات الدورية لمناقشة مواضيع الإدارة والاستراتيجية الجراحية.</li> </ul> <h3>ساعات العمل</h3> <ul> <li>ساعات العمل المكتبية</li> <li>الليل ونوبات عطلة نهاية الأسبوع للاتصالات في حالات الطوارئ المتعلقة بمشاكل جراحية</li> <li>قد يلزم الحضور للعمليات العاجلة.</li> </ul> <h3 style="margin-top:12.6pt;text-align:justify">الملف الشخصي</h3>   <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="width:100.0%;background:#D9D9D9;border-collapse:collapse;border:none; " width="100%"> <tbody> <tr> <td style="width:20.58%;border:none;border-top:solid gray 1.0pt; background:transparent;padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="20%"> Education </td> <td style="width:79.42%;border:none;border-top:solid gray 1.0pt; background:transparent;padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="79%"> يُطلب دبلوم أو شهادة في طب الأسنان </td> </tr> <tr> <td style="width:20.58%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="20%"> Experience </td> <td style="width:79.42%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="79%"> <a name="_Hlk81904198">3 - 5 سنوات خبرة في الأسنان وجراحة الفك والوجه</a>  تخصص في العناية بالأسنان مطلوب </td> </tr> <tr> <td style="width:20.58%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="20%"> Languages                    </td> <td style="width:79.42%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="79%"> العربية والإنجليزية مطلوبة </td> </tr> <tr> <td style="width:20.58%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="20%"> Knowledge </td> <td style="width:79.42%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="79%"> إتقان حاسوب أساسي (وورد، إكسل، سجل طبي إلكتروني) </td> </tr> <tr> <td style="width:20.58%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="20%"> Competencies </td> <td style="width:79.42%;border:none;background:transparent; padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt" valign="top" width="79%"> Teamwork التزام المرونة الدبلوماسية </td> </tr> </tbody> </table>    موقع العمل: عمّان، في مستشفى المعاشة.  العقد: 6 أشهر بعقد 100%، قابل للتجديد، مع فترة تجربة 3 أشهر في العقد الأول.  تاريخ البدء: سبتمبر - أكتوبر 2026   المتقدمون المهتمون يجب عليهم تقديم طلب باللغة الإنجليزية يتضمن سيرتهم الذاتية في أقصى موعد 11 سبتمبر 2026 إلى موقع Akhtaboot. <h2 style="margin-top:15.3pt">فقط المرشحون الذين يستوفون الشروط الدعوةسيتم اتصالهم من خلال عناوينهم</h2>   مؤسسة أطباء بلا حدود ملتزمة بالحفظ والحماية لرفاه الناس الذين نخدمهم وموظفينا. تتبنى MSF موقف صفر تجاه الاستغلال الجنسي والاعتداء، التحرش، وسوء استغلال السلطة. ستخضع جميع المرشحين المختارين لفحص المراجع.   <h3></h3>

<h2 >RECRUITMENT NOTICE</h2> <h3 >INTERNAL & EXTERNAL</h3> The French section of Médecins Sans Frontières is recruiting for its project in Amman             Maxillofacial Surgical Assistant/Specialized Dentist – Daily Worker pool                                       <h3 >CONTEXT</h3> Médecins Sans Frontières is a private, non-profit international humanitarian organization dedicated to providing medical assistance to populations in crisis, without discrimination and regardless of race, religion, creed, or political affiliation. For more information, visit our Arabic website, <a href="http://www.msf-me.org/">www.msf-me.org</a>.   Médecins Sans Frontières is running a reconstructive surgery program in Amman, which opened in 2006, is giving access to reconstructive surgery (orthopedic, plastic, and maxillo-facial) to war-wounded people providing comprehensive health care, MSF aims at identifying and referring patients from neighboring countries (Iraq, Yemen, Syria, and other countries with conflicts) then ensuring their medical follow-up after discharge.   Médecins Sans Frontières Reconstructive Surgery in Amman are seeking a (1)        70% Maxillofacial Surgical Assistant – 30% Specialized Dentist for Daily Worker Pool.   <h3 >DIMENSION OF POST</h3> The Reconstructive Surgery Hospital provides specialized surgical and rehabilitation care, with an average of 550 admissions and over 1,000 surgeries annually. The facility has 72 surgical beds and 126 rehabilitation beds, as well as two operating theatres dedicated to orthopedic, maxillofacial, and plastic reconstructive surgeries. The hospital also includes an outpatient department (OPD) providing an average of 550 consultations per month, physiotherapy and psychosocial support services, and Antimicrobial Resistance (AMR) activities, including Antimicrobial Stewardship, Infection Prevention and Control (IPC), and a microbiology laboratory.   <h3 >MAIN PRUPOSE</h3> To provide specialized dental and prosthodontic care to specific selected SRH patients and caretakers according to adapted and updated medical and surgical knowledge, MSF protocols, values and universal hygiene standards to improve their health conditions.  ACCOUNTABILITIES <ul> <li>Assure outpatient and inpatient surgical and dental consultations, providing the necessary treatment following updated MSF protocols, and EBM medicine.</li> <li>Ensure the patient and/or his/her family are informed and understand their dental/ maxillofacial surgical status and provide accurate explanations about the treatment plan to be followed.</li> <li>Closely follow up the IPD and OPD patient’s evolution, through daily visits and accurate documentation (EMR)</li> <li>Check and control the rational distribution of medicines and equipment under his/her responsibility and take care of the quality, disinfection and sterilization of the medical material. Assure general compliance with standing hygiene standards.</li> <li>Participate in the collection and analysis of epidemiological data, checking its validity and informing the line manager or the medical director about any problem or complication of the patients’ surgeries, medical errors and monitors the proper functioning of the department, equipment or material.</li> <li>Ensure ongoing training of the medical multidisciplinary team to optimize the quality of care.</li> <li>Knows and ensures all MSF dental/ surgical protocols are followed and implemented, checking universal precautions are always followed, reducing bio-hazard risks and improving infection control.</li> <li>Ensures professional confidentiality is respected.</li> </ul> <h3>CONTEXT SPECIFIC ACCOUNTABILITIES</h3> <h3>Scope of responsibilities</h3> <ul> <li>Apply dental/ maxillofacial surgical knowledge and skills to diagnose, treat and assure preventive activities.</li> <li>To be the focal point, under maxillofacial surgeons’ supervision, for patients, medical and nursing teams, regarding surgical-related issues; from admission to discharge.</li> <li>Assure a colaborative work with the MDs and nursing team, through effective and daily communication as information-sharing is key to assure the patient’s continuity of care.</li> <li>To assist the maxillofacial surgeon in the examination, preparation, operation and follow up of the patient in the OPD, ward and OT.</li> <li>To provide dental services to RSH patients and caretakers: through dental clinics, dental room activities, and OT services.</li> <li>Assure a close and accurate follow-up of the externally referred patients, regulating the cooperation and between RSH and the specialized external dentist.</li> </ul> <h3>Maxillofacial Surgical assistant (70%):</h3> By assisting the maxillofacial surgeon in the provision of specialized care in the OPD, IPD and OT, assure the continuity of care for maxillofacial patients. Coordinate with other teams (nursing, medical and surgical), to ensure patients’ safety and close follow up of their evolution, with emphasis on longer length of stay (LOS) patients as per hospital criteria. Assure accurate documentation of patient’s initial surgical assessment, OPD surgical progress notes, orders and discharge (TRM), including the external services (e.g., OPG panoramic x-ray, MRI, CT scan, and prosthetic eye), and external referrals. OPD: <ul> <li>Follow up each MF patient’s treatment plan and outcome. Explain to the patient the surgical plan, the type of operations to be done, the schedule, and collect his/her consent.</li> <li>Leads the maxillofacial OPD clinic when the surgeon is missing.</li> <li>Under the supervision of the of the maxillofacial surgeon, communicates with the RSH team the identified needs for MF patients on dressing, physiotherapy, mental health, and refers patient to medical specialist or other practitioners / specialty when necessary.</li> </ul> OT: <ul> <li>Ensures proper preparation of patients before the surgery, verify the OT schedule and the patients order on the operating list, and keeps the register updated.</li> <li>Verifies of special equipment and material are available before the surgery, reports on any broken or malfunctioning equipment.</li> <li>Assists the maxillofacial surgeon on all surgeries, does, directs or supervises the dressings after surgical procedure</li> <li>Monitors the application of hygiene protocols in OT (decontamination, sterilization, cleaning, etc).</li> <li>Follows MSF Infection Control guidelines and participate in surgical sampling in OT in coordination with microbiology lab team.</li> </ul> Ward <ul> <li>Participates in maxillofacial surgical rounds with the medical and nursing teams. Leads the maxillofacial round when the surgeon is missing.</li> <li>Immediate post-operative evaluation and follow-up by visiting the patients on days 0,1,2,3, ensuring quality of care, and handover to the medical team</li> <li>Answers any surgical-related issues and complaints in the ward, under surgeons’ supervision, participates, and communicates with the nursing team on the needed dressing.</li> <li>Communicate with the physical therapy department about the physiotherapy need, under the supervision of the maxillofacial surgeon.</li> <li>Organizes patient discharge from surgical ward to the RC/hotel with clear EMR written recommendations and instructions for OPD staff.</li> </ul> <h3 >Specialized Dentist (30%):</h3> <ul> <li>Participation in the validation committee: In coordination with the maxillofacial surgeon and according to admission criteria, selects patients in need of dental care from the files received from Medical Liaison Officers, set the treatment plan, surgery complexity, and length of stay needed.</li> <li>OPD: runs the dental clinics for patients and caretakers, twice per week.</li> <li>Dental room and OT: perform dental procedures according to the internal policy of RSH.</li> <li>External referrals: Responsible for the accurate and close follow up of the patients and treatment plan of the external oral surgeon, including EMR documentation of the final medical report.</li> <li>Follow up meeting provides regular and clear updates on the patients referred regarding the procedure needed, technical update, needed time for the procedure, and reports any difficulties or missing sessions.</li> <li>Reporting: responsible for elaborating a monthly report summarizing the dental activities focusing on number of dental appointments, dental procedures specifying different types, number of patients referred to the external dentist, and number of active patients under the care of the external dentist.</li> </ul> <h3>Other duties:</h3> <ul> <li>Coordinates with all medical and nursing teams (including Physiotherapy and Antibiotic stewardship) on patients’ treatment plan.</li> <li>Participates in patient care related meetings: e.g., morbidity and mortality meetings, incident report, patient successful story, and case reviews.</li> <li>Provides medical report on request. Ensure information exchange regarding his/her duty.</li> <li>Participate, when requested by the direct line manager, in related patient center care activities (e.g., patient educational group, patient center care meeting).</li> <li>Supports when needed, to patients’ complaint mechanism related to the maxillofacial and dental care.</li> <li>In cases of emergency requiring surgical expertise, being available to answer MDs requests during night and weekend shifts.</li> <li>Participate in regular meetings, to discuss management topics as well as surgical strategy.</li> </ul> <h3>WORKING HOURS</h3> <ul> <li>Office hours</li> <li>Nights and weekend call in case of emergency needs related to surgical issues</li> <li>May need to come for urgent operations.</li> </ul> <h3 >PROFILE</h3>   <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" width="100%"> <tbody> <tr> <td valign="top" width="20%"> Education </td> <td valign="top" width="79%"> Dentist diploma or degree is required </td> </tr> <tr> <td valign="top" width="20%"> Experience </td> <td valign="top" width="79%"> <a name="_Hlk81904198">3 - 5 years’ experience in dental, maxillofacial surgery</a>  A specialty in dental care is required </td> </tr> <tr> <td valign="top" width="20%"> Languages                    </td> <td valign="top" width="79%"> Arabic and English are required </td> </tr> <tr> <td valign="top" width="20%"> Knowledge </td> <td valign="top" width="79%"> Essential computer literacy (word, excel, electronic medical record) </td> </tr> <tr> <td valign="top" width="20%"> Competencies </td> <td valign="top" width="79%"> Teamwork Commitment Flexibility Diplomacy </td> </tr> </tbody> </table>    WORK LOCATION: Amman, at Al Mowasah hospital.  CONTRACT: 6 months on 100% contract, renewable, with 3 months’ trial period in the first contract.  START DATE: September - October 2026   Interested applicants should submit their application in English containing curriculum vitae no later than 11th September 2026 to the Akhtaboot website <h2 >Only candidates meeting the requirements will be called through their addresses</h2>   Notice: No monetary transactions, neither demands of favors in kind, nor other types of favoritism will be tolerated in the recruitment process. MSF reserves the right to refuse the hiring of a candidate having benefitted from such acts. All illicit demands of these types may be pursued through the judicial system.   Médecins Sans Frontières is committed to safeguarding and promoting the welfare of the people we serve and our staff. MSF has zero tolerance for sexual exploitation and abuse, harassment, and abuse of power. All selected candidates will be subject to reference checks.   <h3></h3>

أخطبوط

مستشار سياسات

في الموقع - الأردن - عمّان ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

مشروعات GIZ في الأردن فُرَساتي – تمكين النساء من المهن التقنية والصناعات الخضراء وتطوير المسار المهني  و  مراكز الهجرة والتنمية (ZME) تسعى لتعيين «مستشار سياسات» مقره الأردن – للعمل بدوام كامل. فُرَساتي – “هو مشروع ممول من BMZ ضمن محفظة التعليم الفني والتقني في الأردن، ويمتد من 05/2026 إلى 04/2030. يهدف المشروع إلى تحسين آفاق التوظيف في الأردن، خاصةً للشابات، في القطاعات الخضراء والتقنية والإبداعية. ويتبع نهجاً قائماً على تحويل النوع الاجتماعي، مع المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة كهدف رئيسي.  يعمل فُرَساتي على مستوى النظام والمدرسة والمجتمع وسوق العمل. يدعم إصلاح التعليم والتدريب التقني والمهني (TVET) المستجيب للنوع الاجتماعي، والتعليم القائم على الممارسات في BTEC، وتغيير القوالب الاجتماعية المرتبطة بتوظيف النساء، وانتقال النساء إلى سوق العمل.  المخرجات 1 تقوّي قدرات وزارة التربية والتعليم لتنفيذ إصلاح التعليم والتدريب التقني والمهني بطريقة تحويلية جندرياً وموجهة لسوق العمل، بما في ذلك تقديم الاستشارات السياسية وتطوير القدرات والتوجيه المهني ومشاركة القطاع الخاص.  المخرجات 2 تدعم مدارس للبنات في BTEC منتقاة في تحسين التدريب العملي والمستجيب للنوع الاجتماعي في المجالات الخضراء والتقنية والإبداعية، مع تركيز على التعلم القائم على العمل والتعاون مع الشركات.  المخرجات 3 تعالج القوالب الاجتماعية التي تقيد مشاركة النساء في هذه القطاعات من خلال حملات قائمة على الأدلة، والحوار المجتمعي، ونهج الرياضة من أجل التنمية، وتبادل الخبرات مع جمعيات النساء والأعمال.  المخرجات 4 تقوّي عروض المؤهلات الموجهة لسوق العمل وانتقال النساء إلى العمل من خلال تحليل سوق العمل، وتطوير التدريب، والتوجيه، ومعارض الوظائف، والتدريب الداخلي، والتعاون مع الجمعيات المعنية ZME- البرنامج العالمي "مراكز الهجرة والتنمية" (ZME) جزء من مجموعة “الطيران والهجرة والعودة” في قسم “البرامج القطاعية والعالمية”. وبالتعاون مع وزارة التعاون الاقتصادي والتنمية الألمانية (BMZ)، تساعد المراكز على تشكيل هجرة آمنة ومنتظمة تفيد جميع الأطراف: مدمجة في هياكل الدول الشريكة، وتقدم المشورة بشأن العمل أو التدريب في هجرة منتظمة وتدعم في الوقت نفسه عودة للمهاجرين من ألمانيا ودول أخرى لإعادة الاندماج اجتماعياً واقتصادياً في بلدهم الأصلي. وبهذا تمكن المراكز الهياكل الشريكة من دعم الناس في جميع مراحل دورة الهجرة.  المؤهلات والمعرفة المتخصصة <ul> <li>معرفة عميقة بنظام TVET الأردني وبنيته وعمليات الإصلاح، بما في ذلك الإطار الوطني للمؤهلات واستراتيجيات تطبيقه.</li> <li>خبرة مركزة في قضايا المساواة بين الجنسين في TVET والتعليم الثانوي، مع إلمام قوي بالنقاش العلمي الحالي. </li> <li>خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات مع هياكل حوكمة TVET في الأردن</li> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العمل بالتعاون الدولي في بناء القدرات لهياكل التوجيه في قطاع TVET. </li> <li>خبرة مثبتة في إدارة التواصل مع الشركاء السياسيين. </li> <li>معرفة عميقة بنظام BTEC،</li> <li>مهارات تواصل قوية، تعاطف ثقافي، توجيه خدمة عالي، وكذلك المرونة والقدرة على التكيف.</li> <li>متمكن باللغة العربية والإنجليزية</li> </ul> المهام الرئيسية  فُرَساتي: سيعمل المستشار في المقام الأول ضمن المخرجة 1 (TVET / الحوكمة)، وسيساهم في مخرجات أخرى، خصوصاً المخرجة 2 (نظام BTEC)، فيما يخص قضايا الحوكمة. <ul> <li>توفير تدابير استشارية للمشروع لتنفيذ استراتيجيات النوع الاجتماعي ضمن إطار استراتيجية TVET الأردنية،</li> <li>تسهيل الحوار السياسي حول مجالات التدخل الرئيسية بالتعاون الوثيق مع AV.</li> <li>دعم الوصول وتسهيل التعاون مع لجنة الاعتماد وضمان الجودة (AQAC) وغيرهم من اللاعبين الرئيسيين في قطاع TVET.</li> <li>تقديم خدمات استشارية لزملاء وزارة التربية والتعليم فيما يتعلق بالسياسات المرتبطة بالنوع الاجتماعي</li> </ul> مراكز الهجرة والتنمية (ZME) – الأردن سيعمل المستشار ضمن المخرجة 1 (تطوير القدرات) والمخرجة 4 (إجراءات استشارية)، فيما يخص قضايا الحوكمة. <ul> <li>تنسيق وتيسير الحوار مع الشريك السياسي (وزارة العمل) بالتعاون الوثيق مع قائد المشروع.</li> <li>إعداد مدخلات المشروع Regular وأوثائق مكتوبة تتعلق بتنفيذ المشروع في الأردن، مثل تقارير إلى الشركاء (وزارة العمل)</li> <li>إعداد وتنفيذ ومتابعة اجتماعات لجنة توجيه التنقل العمالي واجتماعات اللجنة الفنية للمشروع مع وزارة العمل</li> <li>الحفاظ على اتصال وحوار منتظم مع شركاء مشروع ZME وأصحاب المصلحة المعنيين للتعاون من أجل تحقيق أهداف المشاريع (بما في ذلك المؤسسات العامة والخاصة في مجالي TVET والهجرة العمالية)</li> </ul> الملف التعريفي المختصر ليس المقصود به تقديم وصف كامل تماماً. عند الاقتضاء وبما يراه معقولاً، يوافق حامل المنصب على أداء مهام خارج نطاق الوصف الوظيفي. انطلاقاً من دور GIZ في تعزيز وتحسين فاعلية وكفاءة شركائها السياسيين وكياناتهم وموظفيهم المعنيين، واعتباراً من هدف GIZ في الحفاظ على استقرار التوظيف لدى شركائها السياسيين وكياناتهم، لن يكون هذا المنصب متاحاً لأي موظف رسمي يعمل حالياً في أي من شركاء GIZ السياسيين أو الوزارات الحكومية، أو الإدارات أو الكيانات، بما في ذلك أي موظفين رسميين في إجازة بدون راتب. تلتزم GIZ بتحقيق توازن بين الجنسين والتنوع دون تمييز من حيث العرق أو الجنس أو الدين، وبدون تمييز لذوي الإعاقة. سيكون الراتب وفقاً لمؤهلات المرشح وخبرته ونطاق مسؤوليات الوظيفة المعلن عنها وبما يتوافق مع المعايير المحلية. ترحب GIZ بزياد نسبة موظفي ذوي الإعاقة. كما أن الطلبات من الأشخاص ذوي الإعاقة ترحب بها بشدة. لن ترسل GIZ تعليقات إلا إلى المرشحين الذين يتم اختيارهم لإجراء المقابلة

The GIZ Jordan Projects FURSATI – Empowering Women for Technical and Green Crafts Professions and in Career Development  and  Centres for Migration and Development (ZME) are seeking to hire a “Policy Advisor” based in Jordan- for full-time base employment. FURSATI – “is a BMZ-funded GIZ project in Jordan’s TVET portfolio, running from 05/2026 to 04/2030. The project aims to improve employment perspectives in Jordan, especially for young women, in green, technical and creative sectors. It follows a gender-transformative approach, with gender equality and women’s empowerment as its principal objective.  FURSATI works at system, school, community and labour-market level. It supports gender-responsive TVET reform, practice-oriented BTEC education, social norm change around women’s employment, and women’s transition into work.  Output 1 strengthens the Ministry of Education’s capacities to implement TVET reform in a gender-transformative and labour market-oriented way, including policy advice, capacity development, career orientation and private sector engagement.  Output 2 supports selected BTEC girls’ schools in improving practical and gender-responsive training in green, technical and creative fields, with a focus on work-based learning and cooperation with companies.  Output 3 addresses social norms limiting women’s participation in these sectors through evidence-based campaigns, community dialogue, Sport for Development approaches, and exchange with women’s and business associations.  Output 4 strengthens labour market-oriented qualification offers and women’s transition into employment through labour market analysis, training development, mentoring, career guidance, job fairs, internships and cooperation with relevant associations ZME- The global programme "Centres for Migration and Development" (ZME) is part of the Group “Flight, Migration, and Return” in the Department “Sector and Global Programmes”. On behalf of the German Federal Ministry for Economic Cooperation and Development (BMZ), the centres help to shape safe and regular migration that benefits all sides: Embedded in the structures of the cooperation countries, they advise people on regular work or training migration and at the same time support returnees from Germany and other countries to reintegrate socio-economically in their country of origin. In this way, the centres enable the partner structures to support people in all phases of the migration cycle.   Qualifications and specialist knowledge <ul> <li>Profound knowledge of Jordan’s TVET system, structures, and reform processes, including the National Qualifications Framework and the strategies for its implementation.</li> <li>In-depth expertise on gender equality matters in TVET and Secondary Education, including sound familiarity with current scientific discourse. </li> <li>At least 7 years of working experience with TVET governance structures in Jordan  </li> <li>At least 5 years of experience working in international cooperation in capacity development of steering structures in the TVET sector. </li> <li>Proven expertise in managing communication with political partners. </li> <li>Profound knowledge of the BTEC system, </li> <li>Strong communication skills, cultural empathy, high service orientation as well as resilience and flexibility.</li> <li>Fluent in Arabic and English</li> </ul> Main Responsibilities  Fursati: The advisor will mainly work under Output 1 (TVET / Governance), and contribute to other outputs, specifically Output 2 (BTEC System), regarding governance issues. <ul> <li>Provision of project advisory measures for the implementation of gender strategies under the umbrella of the Jordanian TVET strategy,</li> <li>Facilitate political dialogue on key intervention areas in close collaboration with the AV.</li> <li>Support access and facilitate cooperation with the Accreditation and Quality Assurance Commission (AQAC) and other key players in the TVET sector.</li> <li>Provide advisory services to MoE counterparts on Gender-related policy processes</li> </ul> Centres for Migration and Development (ZME) – Jordan The advisor will work under Output 1 (Capacity Development), and Output 4 (Advisory Procedures), regarding governance issues. <ul> <li>Coordinate and facilitate the dialogue with the political partner (MoL) in close collaboration with the project lead.</li> <li>Prepare regular project inputs and written contributions related to project implementation in Jordan, such as reports to partners (MoL)</li> <li>Prepare, implement and follow-up of labour mobility steering committee meetings and project technical committee meetings with MoL</li> <li>Maintain regular contact and dialogue with ZME project partners and relevant stakeholders to cooperate towards achieving the projects’ objectives (including public and private institutions in the fields of TVET and labour migration)</li> </ul> The brief profile is not intended to provide a full and complete description. Where appropriate and reasonable, the position holder is willing to perform tasks outside the scope of the job description. Emanating from GIZ’s role in enhancing and promoting the efficiency and competency of its political partners and entities and their respective employees, and in view of GIZ’s aim at maintaining and encouraging the stability of employment at its political partners and entities, this position will not be available to any official employee currently working at any of GIZ’s political partners, governmental ministry, department or entity, including any official employees who are on unpaid leave. GIZ is committed to gender balance and diversity without distinction as to race, gender or religion, and without discrimination of persons with disabilities. Remuneration will be in accordance with the candidate's qualifications, experience, as well as the scope of responsibility of the job announced and in line with local standards. GIZ would like to increase the proportion of employees with disability. Applications from persons with disabilities are most welcome. GIZ will send feedback only to the candidates that are shortlisted and interviewed.

دوام كامل جولف تالنت

مستشار إدارة البيانات

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>الوصف</h4> قيادة تصميم وتنفيذ أطر إدارة البيانات على مستوى المؤسسة، ونماذج الحوكمة، والسياسات والمعايير وإجراءات التشغيل. سيعمل المستشار بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة من الأعمال وتقنية المعلومات لتحسين جودة البيانات، وتحديد ملكية البيانات، وضمان الامتثال التنظيمي، وتعظيم القيمة التجارية لأصول البيانات المؤسسية. <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>قيادة مبادرات إدارة البيانات المؤسسية وحوكمة البيانات.</li> <li>تطوير أطر حوكمة البيانات والسياسات والمعايير والإجراءات.</li> <li>تعريف ملكية البيانات، الرعاية، ونماذج المساءلة.</li> <li>إرساء أطر جودة البيانات، ومؤشرات الأداء الرئيسية، وعمليات الرصد.</li> <li>تصميم هياكل إدارة البيانات التعريفية والمعاجم التجارية.</li> <li>تطوير استراتيجيات إدارة البيانات الرئيسية (MDM).</li> <li>دعم تنفيذ فهرس البيانات والحوكمة.</li> <li>تعريف عمليات إدارة دورة حياة البيانات.</li> <li>تطوير سياسات تصنيف البيانات والاحتفاظ بها.</li> <li>تقييم نضج البيانات في الحالة الراهنة والتوصية بالتحسينات.</li> <li>عقد ورش حوكمة البيانات مع أصحاب المصلحة من الأعمال.</li> <li>دعم تنفيذ أدوات ومنصات الحوكمة.</li> <li>ضمان الامتثال للوائح المحلية والدولية.</li> <li>إعداد تقارير تنفيذية ولوحات معلومات ومقاييس الحوكمة.</li> <li>توجيه خبراء إدارة البيانات.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>حوكمة البيانات المؤسسية</li> <li>إدارة جودة البيانات</li> <li>إدارة البيانات التعريفية</li> <li>إدارة البيانات الرئيسية (MDM)</li> <li>حلول فهرس البيانات</li> <li>سلاسل بيانات</li> <li>مفاهيم هندسة البيانات</li> <li>إدارة دورة حياة البيانات</li> <li>أساسيات نمذجة البيانات</li> <li>معرفة SQL</li> <li>مفاهيم ذكاء الأعمال</li> <li>منصات حوكمة البيانات (Collibra، Informatica، Microsoft Purview، IBM IGC أو ما يعادلها)</li> </ul> <h4>الخبرة</h4> <ul> <li>7 إلى 10 سنوات في إدارة البيانات أو حوكمة البيانات.</li> <li>حد أدنى 3 سنوات قيادة مبادرات حوكمة البيانات المؤسسية.</li> <li>خبرة في تقديم أعمال استشارية.</li> </ul> <h4>الشهادات المفضلة</h4> <ul> <li>DCAM</li> <li>CDMP</li> <li>DAMA</li> <li>شهادة Collibra</li> <li>شهادة Microsoft Purview</li> <li>شهادة Informatica</li> </ul>

<h4>Description</h4> Lead the design and implementation of enterprise data management frameworks, governance models, policies, standards, and operating procedures. The consultant will work closely with business and IT stakeholders to improve data quality, establish data ownership, ensure regulatory compliance, and maximize the business value of organizational data assets. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Lead enterprise data management and data governance initiatives.</li> <li>Develop data governance frameworks, policies, standards, and procedures.</li> <li>Define data ownership, stewardship, and accountability models.</li> <li>Establish data quality frameworks, KPIs, and monitoring processes.</li> <li>Design metadata management and business glossary structures.</li> <li>Develop master data management (MDM) strategies.</li> <li>Support data catalog implementation and governance.</li> <li>Define data lifecycle management processes.</li> <li>Develop data classification and data retention policies.</li> <li>Assess current-state data maturity and recommend improvements.</li> <li>Conduct data governance workshops with business stakeholders.</li> <li>Support implementation of governance tools and platforms.</li> <li>Ensure compliance with local and international regulations.</li> <li>Prepare executive reports, dashboards, and governance metrics.</li> <li>Mentor data management specialists.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>Enterprise data governance</li> <li>Data quality management</li> <li>Metadata management</li> <li>Master data management (MDM)</li> <li>Data catalog solutions</li> <li>Data lineage</li> <li>Data architecture concepts</li> <li>Data lifecycle management</li> <li>Data modeling fundamentals</li> <li>SQL knowledge</li> <li>BI concepts</li> <li>Data governance platforms (Collibra, Informatica, Microsoft Purview, IBM IGC or equivalent)</li> </ul> <h4>Experience</h4> <ul> <li>7 to 10 years in data management or data governance.</li> <li>Minimum 3 years leading enterprise data governance initiatives.</li> <li>Experience delivering consulting engagements.</li> </ul> <h4>Preferred certifications</h4> <ul> <li>DCAM</li> <li>CDMP</li> <li>DAMA</li> <li>Collibra certification</li> <li>Microsoft Purview certification</li> <li>Informatica certification</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

خبير UI/UX

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h4>حول الشركة</h4> Optimiza هي شركة تكامل أنظمة محلية وتحول رقمي تقدم حلول استشارية وتجارية وتكنولوجية عبر صناعات متعددة. نعمل مع المؤسسات لتحسين كيفية تجميع الأشخاص والعمليات والتكنولوجيا، مع التركيز على إنشاء حلول عملية تدعم أداء الأعمال اليومي والتحول على المدى الطويل. <h4>نظرة عامة على الدور</h4> بصفتك خبير UI/UX، ستساعد في تشكيل تجارب رقمية بديهية عبر البوابات الداخلية وتطبيقات الجوال. هذا الدور مركزي لتحسين طريقة تفاعل المستخدمين مع أنظمة الأعمال، من خلال ترجمة احتياجات المستخدمين والأهداف التنظيمية إلى حلول تصميم مدروسة وفعالة مع العمل عن كثب مع أصحاب المصلحة التقنيين والـتجاريين. <h4>المسؤوليات</h4> <li>تصميم وتحسين واجهات المستخدم للبوابات الداخلية وتطبيقات الجوال لتعزيز تجربة المستخدم.</li> <li>إجراء أبحاث المستخدم واختبارات القابلية للاستخدام لإبلاغ قرارات التصميم.</li> <li>التعاون مع تكنولوجيا المعلومات والموارد البشرية ووحدات الأعمال لمواءمة أعمال التصميم مع أهداف المنظمة.</li> <li>إنشاء مخططات سلكية ونماذج أولية ونماذج عالية الدقة.</li> <li>ضمان الاتساق في العلامة التجارية وإمكانية الوصول وقابلية الاستخدام عبر المنصات.</li> <li>تحليل بيانات تفاعل المستخدم لتحديد فرص التحسين.</li> <li>مواكبة اتجاهات UI/UX والأدوات وأفضل الممارسات.</li> <li>تقديم التوجيه والدعم أثناء مرحلة التنفيذ.</li> <h4>المتطلبات</h4> <li>درجة البكالوريوس في التصميم الغرافيكي، التفاعل بين الإنسان والحاسوب، علوم الحاسب، أو مجال ذو صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في تصميم UI/UX لتطبيقات الويب والجوال.</li> <li>إتقان Figma وAdobe XD وSketch.</li> <li>معرفة معايير الوصول وقابلية الاستخدام.</li> <li>القدرة على العمل في الأردن.</li> <li>الخبرة في أنظمة المؤسسات الداخلية ميزة إضافية.</li> <li>شهادة UI/UX ميزة إضافية.</li>

<h4>About the company</h4> Optimiza is a regional systems integration and digital transformation company delivering consulting, business, and technology solutions across multiple industries. We work with organizations to improve how people, processes, and technology come together, with a focus on creating practical solutions that support day-to-day business performance and long-term transformation. <h4>Role overview</h4> As a UI/UX expert, you will help shape intuitive digital experiences across internal portals and mobile applications. This role is central to improving how users interact with business systems, translating user needs and organizational goals into thoughtful, effective design solutions while working closely with technical and business stakeholders. <h4>Responsibilities</h4> <li>Design and optimize user interfaces for internal portals and mobile applications to enhance user experience.</li> <li>Conduct user research and usability testing to inform design decisions.</li> <li>Collaborate with IT, HR, and business units to align design work with organizational goals.</li> <li>Create wireframes, prototypes, and high-fidelity mockups.</li> <li>Ensure consistency in branding, accessibility, and usability across platforms.</li> <li>Analyze user interaction data to identify improvement opportunities.</li> <li>Stay current with UI/UX trends, tools, and best practices.</li> <li>Provide guidance and support during the implementation phase.</li> <h4>Requirements</h4> <li>Bachelor’s degree in Graphic Design, Human-Computer Interaction, Computer Science, or a related field.</li> <li>Minimum 6 years of UI/UX design experience for both web and mobile applications.</li> <li>Proficiency with Figma, Adobe XD, and Sketch.</li> <li>Knowledge of accessibility and usability standards.</li> <li>Eligible to work in Jordan.</li> <li>Experience in internal enterprise systems is a plus.</li> <li>A UI/UX certification is a plus.</li>

بيت.كوم

خبير UI/UX

في الموقع - الأردن ١٨ يوليو ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Optimiza هي شركة إقليمية متخصصة في تكامل الأنظمة والتحول الرقمي تقدم حلول استشارية وتجارية وتقنية عبر صناعات متعددة. نعمل مع المؤسسات لتحسين كيفية تلاقي الأفراد والعمليات والتقنية، مع التركيز على خلق حلول عملية تدعم أداء الأعمال اليومي والتحول على المدى الطويل. بصفتك خبير UI/UX، ستساعد في تشكيل تجارب رقمية بديهية عبر البوابات الداخلية وتطبيقات الهاتف المحمول. هذا الدور مركزي في تحسين كيفية تفاعل المستخدمين مع أنظمة الأعمال، حيث يتم تحويل احتياجات المستخدمين وأهداف المؤسسة إلى حلول تصميمية مدروسة وفعالة أثناء العمل جنبًا إلى جنب مع أصحاب المصلحة من الجانب الفني والتجاري. المسؤوليات: تصميم وتحسين واجهات المستخدم للبوابات الداخلية وتطبيقات الهاتف المحمول لتعزيز تجربة المستخدم. إجراء أبحاث المستخدم واختبارات قابلية الاستخدام لإعلام قرارات التصميم. التعاون مع IT وHR ووحدات الأعمال لمواءمة أعمال التصميم مع أهداف المؤسسة. إنشاء مخططات سلكية، ونماذج أولية، ونماذج عالية الدقة. ضمان الاتساق في العلامة التجارية، وإمكانية الوصول، وقابلية الاستخدام عبر المنصات. تحليل بيانات تفاعل المستخدم لتحديد فرص التحسين. مواكبة اتجاهات UI/UX والأدوات وأفضل الممارسات. تقديم التوجيه والدعم أثناء مرحلة التنفيذ. درجة البكالوريوس في التصميم الجرافيكي، التفاعل بين الإنسان والحاسوب، علوم الحاسوب، أو مجال ذو صلة. خبرة لا تقل عن 6 سنوات في تصميم UI/UX لتطبيقات الويب والموبايل على حد سواء. الإتقان في Figma، Adobe XD، وSketch. معرفة بمعايير الوصول وقابلية الاستخدام. مؤهل للعمل في الأردن. الخبرة في أنظمة المؤسسات الداخلية تعد ميزة. شهادة UI/UX تعد ميزة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Optimiza is a regional systems integration and digital transformation company delivering consulting, business, and technology solutions across multiple industries. We work with organizations to improve how people, processes, and technology come together, with a focus on creating practical solutions that support day-to-day business performance and long-term transformation. As a UI/UX Expert, you will help shape intuitive digital experiences across internal portals and mobile applications. This role is central to improving how users interact with business systems, translating user needs and organizational goals into thoughtful, effective design solutions while working closely with technical and business stakeholders. Responsibilities Design and optimize user interfaces for internal portals and mobile applications to enhance user experience. Conduct user research and usability testing to inform design decisions. Collaborate with IT, HR, and business units to align design work with organizational goals. Create wireframes, prototypes, and high-fidelity mockups. Ensure consistency in branding, accessibility, and usability across platforms. Analyze user interaction data to identify improvement opportunities. Stay current with UI/UX trends, tools, and best practices. Provide guidance and support during the implementation phase. Bachelor’s degree in Graphic Design, Human-Computer Interaction, Computer Science, or a related field. Minimum 6 years of UI/UX design experience for both web and mobile applications. Proficiency with Figma, Adobe XD, and Sketch. Knowledge of accessibility and usability standards. Eligible to work in Jordan. Experience in internal enterprise systems is a plus. A UI/UX certification is a plus. </div>

دوام كامل جولف تالنت

المحاسبة والتدقيق العالي المستوى والاستشاري في المحاسبة والتقارير

في الموقع - الأردن - Jordan ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>عَن Deloitte</h4> عندما تعمل لدينا، تلتزم بمسيرة مهنية في واحدة من أكبر وأعرق شركات الخدمات المهنية في العالم. لقد تلقّينا العديد من الجوائز في السنوات الأخيرة، بما في ذلك أفضل صاحب عمل في الشرق الأوسط، وأفضل شركة استشارية، وجائزة التميّز في التدريب والتطوير في الشرق الأوسط. هدفنا تحدث Deloitte تأثيراً له معنى. كل يوم نتحدى أنفسنا للقيام بما يهم أكثر من ذلك—للعملاء، وللأفراد لدينا، وللمجتمع. نخدم العملاء بشكل مميز، بجلب رؤى مبتكرة، وحل التحديات المعقدة، وفتح نمو مستدام. نلهم محترفينا الموهوبين لتقديم قيمة استثنائية للعملاء، مع تجربة مهنية مميزة وثقافة شاملة وتعاونية. نساهم في المجتمع، نبني الثقة والاعتماد في الأسواق، نحافظ على نزاهة المنظمات، وندعم مجتمعاتنا. قيمنا المشتركة توجه الطريقة التي نتصرف بها لإحداث تأثير إيجابي ودائم: <ul> <li>قيادة الطريق</li> <li>الخدمة بنزاهة</li> <li>رعاية بعضنا البعض</li> <li>تعزيز الشمولية</li> <li>التعاون لإحداث أثر قابل للقياس</li> </ul> <h4>التدقيق والضمان - استشارات المحاسبة والتقارير (ARA) - أقدم</h4> في دورك كمستشار محاسبة وتقارير (ARA) - أقدم، ستشارك في عروض العملاء وتدير التشغيل اليومي للمشارَكات. ستعمل عن كثب مع الفريق لمعالجة مسائل المحاسبة والتقارير والعمليات. ستستخدم مهاراتك المتنوعة لتكون مساهمًا مرنًا في الممارسة، وستظهر وتطور قدراتك في المجالات التالية: <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>توفير خدمة استثنائية وفي الوقت المناسب للعملاء، وتقديم عمل عالي الجودة، وتعزيز علاقات دائمة مع العملاء.</li> <li>يجب أن يمتلك معرفة قوية IFRS والقدرة على إجراء بحوث عميقة حول مسائل معقدة وتطبيق التفكير النقدي لتقديم حلول قوية للعملاء.</li> <li>المساهمة بنشاط في تسليم مشاريع الاستشارات المحاسبية من خلال إجراء أبحاث حول: <ul> <li>نصائح محاسبية معقدة حول معاملات غير اعتيادية أو عمليات استحواذ وفق IFRS.</li> <li>مراجعة البيانات المالية وسياسات المحاسبة.</li> <li>تقييم أثر IFRS.</li> </ul> </li> <li>التنسيق الوثيق مع مديري المشاركة للمساعدة في تنفيذ استراتيجيات الحساب.</li> <li>المشاركة بنشاط في مناقشات مع مديري المشاركة لمشاركة الرؤى حول احتياجات العملاء المحتملة استنادًا إلى البحث حول خلفية العميل واتجاهات الصناعة الحالية.</li> <li>ضمان نجاح عملاء الخدمات من خلال دعم تخطيط وتنفيذ مشاريع مختلفة.</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات منتجة وإيجابية ومهنية مع موظفي العميل وزملائه.</li> <li>مساعدة العملاء في مسائل الرقابة الداخلية، بما في ذلك التصميم والتنفيذ والاختبار والتعويض.</li> </ul> <h4>قدرات القيادة</h4> <ul> <li>يفهم هدفنا وقيمنا الشخصية؛ يستكشف فرص التأثير.</li> <li>يُظهر التزاماً قوياً بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كسفير علامة تجارية للمساعدة في جذب مواهب عالية المستوى.</li> <li>يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء في المسار.</li> <li>يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال وبناء العلاقات.</li> <li>يفهم كيف يساهم عمله اليومي في أولويات الفريق والأعمال.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>درجة في المحاسبة أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة 5+ سنوات في التدقيق والمحاسبة العامة، ويفضل مع إحدى الشركات الأربعة الكبرى.</li> <li>يفضل وجود خبرة في مشاريع استشارية محاسبية تقنية.</li> <li>يفضل وجود خبرة في كتابة التقارير.</li> <li>قيادة مميزة، وحل المشكلات، ومهارات اتصال شفوية وكتابية قوية.</li> <li>القدرة على تحديد أولويات المهام والعمل على مشاريع متعددة.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق مع محترفين على جميع المستويات.</li> <li>المؤهل الدولي في المحاسبة مرغوب: CA، ACCA، أو CPA. ويفضل CA.</li> <li>إتقان الإنجليزية (قراءة، تحدث، كتابة). ستُعطى الأفضلية للمتقدمين ثنائيي اللغة (العربية/الإنجليزية).</li> </ul>

Naukri Gulf

كبير المراجعة والتأكيد

في الموقع - الأردن - Jordan ١٦ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الموقع عمان - جى دى سى عن ديلويت: عندما تعمل لدينا، أنت تلتزم بمسار وظيفي في واحدة من أكبر وأبرز شركات الخدمات المهنية في العالم. لقد تلقينا العديد من الجوائز خلال السنوات الأخيرة، بما في ذلك صاحب العمل الأفضل في الشرق الأوسط، وأفضل شركة استشارات، وجائزة التميز في التدريب والتطوير بالشرق الأوسط. غايتنا أن تُحدث ديلويت تأثيراً ذا معنى. كل يوم نتحدى أنفسنا لنفعل ما يهم العملاء، ولأجل موظفينا، وللمجتمع. نحن نخدم العملاء بشكل مميز، مقدمين رؤى مبتكرة، وحلولاً فيما يواجهه العملاء من تحديات مع الحفاظ على نمو مستدام. نلهم مه наш المحترفين الموهوبين لتقديم قيمة outstanding للعملاء، وتوفير تجربة مهنية استثنائية وثقافة شاملة وتعاونية. نساهم في المجتمع، نبني الثقة والطمأنينة في الأسواق، نُعلي من نزاهة المنظمات وندعم مجتمعاتنا. قيمنا المشتركة توجه سلوكنا لإحداث تأثير إيجابي ومستدام: قدِّم القيادة، خدم بنزاهة، اعتنِ ببعضك البعض، تعزيز الشمول، تعاون لإحداث تأثير قابل للقياس. التدقيق والضمان - الاستشارات المحاسبية والإبلاغ (ARA) - كبير. في دورك كمستشار محاسبة وإبلاغ (ARA) - كبير، ستشارك في مقترحات العملاء وتُشرف على العمليات اليومية للمهمات. ستعمل عن كثب مع الفريق لمعالجة قضايا المحاسبة والتقارير والعمليات. ستستفيد من مجموعتك المهارية المتنوعة لتكون مساهماً مرناً في الممارسة، وستُظهر وتطور قدراتك في المجالات التالية: المسؤوليات الأساسية: تقديم خدمة عملاء استثنائية وفي الوقت المناسب، إنتاج عمل عالي الجودة وتوطيد علاقات العملاء المستدامة. يجب أن تمتلك معرفة قوية بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية IFRS والقدرة على إجراء أبحاث معمقة في المسائل المعقدة وتطبيق التفكير النقدي لتقديم حلول قوية للعملاء. المساهمة بنشاط في تقديم مشاريع استشارية محاسبية من خلال إجراء أبحاث حول: مشورة محاسبية معقدة حول معاملات غير عادية أو عمليات استحواذ وفق IFRS. مراجعة البيانات المالية والسياسات المحاسبية. تقييم أثر IFRS. التنسيق عن كثب مع مديري المشروع للمساعدة في تنفيذ استراتيجيات الحساب. المشاركة بنشاط في مناقشات مع مديري المشروع لمشاركة رؤى حول احتياجات العملاء المحتملة بناءً على بحث حول خلفية العميل واتجاهات الصناعة الحالية. ضمان تسليم خدمات العملاء بنجاح من خلال دعم التخطيط والتنفيذ لمشروعات مختلفة. بناء والحفاظ على علاقات إنتاجية وإيجابية ومهنية مع موظفي العميل والزملاء. مساعدة العملاء في مسائل الرقابة الداخلية، بما في ذلك التصميم والتنفيذ والاختبار والتعويض. قدرات القيادة: يبني فهمه لغايتنا وقيمنا؛ يستكشف فرص التأثير. يظهر التزاماً قوياً بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كسفير للعلامة التجارية لجذب أفضل المواهب. يفهم التوقعات ويُظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء على المسار. يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال وبناء العلاقات الفعالة. يفهم كيف يساهم عمله اليومي في أولويات الفريق والأعمال.</div></section><section>المرشح المثالي<ul><li>درجة في المحاسبة أو مجال ذو صلة.</li><li>8+ سنوات من الخبرة في التدقيق والمحاسبة العامة، ويفضل مع إحدى الشركات الأربع الكبرى.</li><li>يُفضل الخبرة في المشاركة في مشاريع استشارية محاسبية تقنية.</li><li>يفضل خبرة في كتابة التقارير.</li><li>القيادة، وحل المشكلات، ومهارات الاتصال الشفهي والكتابي القوية demonstrated.</li><li>القدرة على تحديد الأولويات والعمل على مهام متعددة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبما يتناسب مع فريق من المحترفين في جميع المستويات.</li><li>المؤهلات المحاسبية الدولية مطلوبة: CA أو ACCA أو CPA. يفضل CA.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية (قراءة، تحدث وكتابة).</li><li>سيتم تفضيل المرشحين ثنائيي اللغة (العربية/الإنجليزية).</li><li>#LI-SY1</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Location Amman - JDC About Deloitte: When you work for us, you commit to a career at one of the largest and most prestigious professional services firms in the world. We have received numerous awards over the last few years, including Best Employer in the Middle East, and Best Consulting Firm, and the Middle East Training & Development Excellence Award. Our Purpose Deloitte makes an impact that matters. Every day we challenge ourselves to do what matters most for clients, for our people, and for society. We serve clients distinctively, bringing innovative insights, solving complex challenges and unlocking sustainable growth. We inspire our talented professionals to deliver outstanding value to clients, providing an exceptional career experience and an inclusive and collaborative culture. We contribute to society, building confidence and trust in the markets, upholding the integrity of organizations and supporting our communities. Our shared values guide the way we behave to make a positive, enduring impact: Lead the way Serve with Integrity Take care of each other Foster inclusion Collaborate for measurable impact. Audit and Assurance - Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior In your role as an Accounting and Reporting Advisory (ARA) - Senior, you will participate in client proposals and oversee day-to-day operations of engagements. You ll closely work with the team to tackle accounting, reporting and operational issues. You will leverage your various skillsets to be an agile contributor to the practice, and you will demonstrate and develop your capabilities in the following areas: Key responsibilities: Provide exceptional and timely client service, deliver high quality work and foster lasting client relationships. Must possess a solid knowledge of IFRS and be able to conduct in-depth research on complex matters and apply critical thinking to provide clients with robust solutions. Actively contribute to the delivery of accounting advisory projects through performing research around: Complex accounting advice on abnormal transactions or acquisitions in accordance with IFRS. Financial statements and accounting policies review. IFRS impact assessment. Coordinating closely with the engagement managers to assist in the execution of account strategies. Actively engage in discussions with the engagement managers to share insights on prospective client needs based on research on the client's background and current industry trends. Ensure the clients' successful delivery of service offerings, by supporting the planning and execution of various projects. Building and maintaining productive, positive, and professional relationships with client staff and colleagues. Assist clients with internal controls related matter, including design, implementation, testing and remediation. Leadership capabilities: Builds own understanding of our purpose and values; explores opportunities for impact. Demonstrates strong commitment to personal learning and development; acts as a brand ambassador to help attract top talent. Understands expectations and demonstrates personal accountability for keeping performance on track. Actively focuses on developing effective communication and relationship-building skills. Understands how their daily work contributes to the priorities of the team and the business.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Degree in Accounting or related field.</li><li>5+ years of experience in public auditing and accounting, preferably with one of the big four.</li><li>Experience working on technical accounting advisory engagements is desired.</li><li>Experience of report writing is desired.</li><li>Demonstrated leadership, problem solving, and strong verbal and written communication skills.</li><li>Ability to prioritize tasks and work on multiple assignments.</li><li>Ability to work both independently and as part of a team with professionals at all levels.</li><li>International accounting qualification is desired: CA, ACCA, or CPA. Preferably CA.</li><li>Fluent in English (Reading, Speaking and Writing).</li><li>Preference will be given to Bilingual candidates (Arabic/English).</li><li>#LI-SY1</li></ul></section>

دوام كامل جولف تالنت

اختصاصي تطوير المبيعات

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h4>عن تاج HR</h4> تاج للموارد البشرية والتوظيف هي شركة حلول توظيف وموارد بشرية تساعد المؤسسات في بناء فرق عالية الأداء وإدارتها. تشمل خدماتنا التوظيف والبحث التنفيذي، بالإضافة إلى حلول التعهيد الوظيفي التي تتيح للشركات تبسيط عمليات الموارد البشرية والتركيز على أهدافها الأساسية. نحن نبحث عن اختصاصي تطوير مبيعات متحمس لدعم نمو خدماتنا في التوظيف والتعهيد الوظيفي من خلال تحديد فرص عمل جديدة وبناء علاقات قوية مع العملاء. <h4>ملخص الوظيفة</h4> نبحث عن اختصاصي تطوير مبيعات نشط وطموح يمتلك من 1–2 سنوات من خبرة المبيعات B2B لتحديد فرص عمل جديدة، والتفاعل مع العملاء المحتملين، والمساهمة في نمو محفظة خدمات التوظيف والموارد البشرية لدينا. هذه وظيفة عن بُعد بالكامل وتقدم راتباً ثابتاً شهرياً بالإضافة إلى هيكل عمولات مبيعات جذاب يعتمد على الأداء. <h4>المسؤوليات الرئيسية</h4> <ul> <li>توليد فرص عمل جديدة لخدمات التوظيف والتعهيد الوظيفي.</li> <li>تحديد والتفاعل مع عملاء محتملين عبر صناعات مختلفة.</li> <li>إجراء تواصل عبر LinkedIn، البريد الإلكتروني، المكالمات الهاتفية، والأنشطة الشبكية.</li> <li>جدولة اجتماعات مع أصحاب القرار وتقديم عروض خدمات تاج HR.</li> <li>فهم احتياجات التوظيف والموارد البشرية لدى العملاء والتوصية بالحلول المناسبة.</li> <li>إعداد المقترحات والتنسيق مع الفرق الداخلية لضمان تقديم الخدمة بنجاح.</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأجل مع العملاء.</li> <li>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والمساهمة في نمو الشركة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>1–2 سنوات من الخبرة في المبيعات B2B أو تطوير الأعمال أو إدارة الحسابات.</li> <li>مهارات اتصال، عرض تقديمي وتفاوض قوية.</li> <li>خبرة في توليد العملاء والبيع الخارجي.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بعد.</li> <li>إتقان جيد للإنجليزية والعربية.</li> <li>إتقان LinkedIn، Microsoft Office وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء CRM.</li> <li>تفكير موجه نحو النتائج مع تركيز قوي على تحقيق الأهداف.</li> </ul> <h4>التعويض والمزايا</h4> <ul> <li>راتب ثابت شهرياً.</li> <li>برنامج عمولات جذاب يعتمد على أداء المبيعات.</li> <li>ترتيب عمل عن بعد بالكامل.</li> <li>فرص نمو مهني ضمن شركة استشارية في الموارد البشرية تتوسع.</li> <li>بيئة عمل داعمة وتعاونية.</li> </ul> انضم إلى تاج HR Consultancy وساهم في ربط المؤسسات بالمواهب الاستثنائية بينما تبني مساراً مهنياً مجزياً في مبيعات B2B.

<h4>About Taj HR</h4> Taj HR Consultancy is a recruitment and HR solutions company that helps organizations build and manage high-performing teams. Our services include recruitment and executive search, as well as HR outsourcing solutions that enable businesses to streamline their HR operations and focus on their core objectives. We are looking for a motivated Sales Development Specialist to support the growth of our recruitment and HR outsourcing services by identifying new business opportunities and building strong client relationships. <h4>Job summary</h4> We are looking for a proactive and ambitious Sales Development Specialist with 1–2 years of B2B sales experience to identify new business opportunities, engage potential clients, and contribute to the growth of our recruitment and HR services portfolio. This is a fully remote position offering a fixed monthly salary plus an attractive sales commission structure based on performance. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Generate new business opportunities for recruitment and HR outsourcing services.</li> <li>Identify and engage potential clients across different industries.</li> <li>Conduct outreach through LinkedIn, email, phone calls, and networking activities.</li> <li>Schedule meetings with decision-makers and present Taj HR's service offerings.</li> <li>Understand client hiring and HR operational needs and recommend suitable solutions.</li> <li>Prepare proposals and coordinate with internal teams to ensure successful service delivery.</li> <li>Build and maintain long-term client relationships.</li> <li>Achieve monthly sales targets and contribute to company growth.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>1–2 years of experience in B2B sales, business development, or account management.</li> <li>Strong communication, presentation, and negotiation skills.</li> <li>Experience in lead generation and outbound sales.</li> <li>Ability to work independently in a remote environment.</li> <li>Good command of English and Arabic.</li> <li>Proficiency in LinkedIn, Microsoft Office, and CRM systems.</li> <li>Results-driven mindset with a strong focus on achieving targets.</li> </ul> <h4>Compensation & benefits</h4> <ul> <li>Fixed monthly salary.</li> <li>Attractive commission scheme based on sales performance.</li> <li>Fully remote work arrangement.</li> <li>Career growth opportunities within a growing HR consultancy.</li> <li>Supportive and collaborative work environment.</li> </ul> Join Taj HR Consultancy and help organizations connect with exceptional talent while building a rewarding career in B2B sales.

Naukri Gulf

مدير التسويق

في الموقع - الأردن - اربد ١٠ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وضع وتنفيذ استراتيجية التسويق السنوية والميزانية المتوافقة مع أهداف المبيعات والأعمال. الإشراف على تموضع العلامة التجارية، تسويق المنتجات، وخطط الدخول إلى السوق للمنتجات المصنّعة. إدارة أبحاث السوق، وتحليل المنافسين، ورؤى العملاء لإبلاغ قرارات المنتج والتسعير. قيادة التسويق الرقمي، المعارض/المؤتمرات، الكتالوجات، ومواد التواصل مع العملاء من قطاع الأعمال إلى قطاع الأعمال. التنسيق مع المبيعات، وتطوير المنتج، والعمليات لمواءمة أنشطة التسويق مع السعة الإنتاجية وإطلاق المنتجات الجديدة. إدارة العلاقات مع الوكالات الخارجية، والطابعات، وشركاء الإعلام/الإعلان. رصد وتقرير مؤشرات الأداء التسويقية (توليد العملاء المحتملين، الوعي بالعلامة التجارية، عائد الحملة) إلى الإدارة العليا. الإشراف وتوجيه فريق التسويق (أخصائي التسويق الرقمي، منشئ المحتوى، أخصائي تحسين محركات البحث، مصمم جرافيك)، وتنسيق عملهم في حملات موحدة.</div></section><section>المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة؛ يفضل درجة الماجستير. 6+ سنوات من الخبرة في التسويق، مع سنتين إلى ثلاث سنوات على الأقل في دور إداري، ويفضّل في الصناعات الصناعية أو التصنيع بين الشركات (B2B). المهارات المطلوبة التفكير الإبداعي، المهارات القيادية، التواصل، تطوير استراتيجيات التسويق، التخطيط التجاري، رصد الميزانية</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Develop and execute the annual marketing strategy and budget aligned with sales and business objectives. Oversee brand positioning, product marketing, and go-to-market plans for manufactured products. Manage market research, competitor analysis, and customer insights to inform product and pricing decisions. Lead digital marketing, trade shows/exhibitions, catalogues, and B2B client communication materials. Coordinate with Sales, Product Development, and Operations to align marketing activities with production capacity and new product launches. Manage relationships with external agencies, printers, and media/advertising partners. Monitor and report on marketing KPIs (lead generation, brand awareness, campaign ROI) to senior management. Supervise and mentor the marketing team (Digital Marketing Specialist, Content Creator, SEO Specialist, Graphic Designer), coordinating their work into unified campaigns.</div></section><section>Desired Candidate ProfileBachelor's degree in Marketing, Business Administration, or related field; Master's degree a plus. 6+ years of marketing experience, with at least 2-3 years in a managerial role, ideally in industrial or B2B manufacturing. Required Skills Creative Thinking Leadership Skills Communication Developing Marketing Strategies Commercial Planning Budget Monitoring</section>

أخطبوط

Clinical Focal Point FSR # 810

في الموقع - الأردن - Al Azraq ٤ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h4 style="box-sizing: border-box; font-family: Lato, sans-serif; line-height: 1.4; margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; font-size: 18px;">المسمى الوظيفي:  نقطة الاتصال الإكلينيكية FSR # 810 </h4> <div class="ltr description_div" style="box-sizing: border-box; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 14px;"> الموقع: معسكرات متنقلة ملخص العمل: <div class="OutlineElement Ltr SCXW256161845 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px; padding: 0px; clear: both; cursor: text; overflow: visible; position: relative; direction: ltr; color: rgb(0, 0, 0); font-family: "Segoe UI", "Segoe UI Web", Arial, Verdana, sans-serif; font-size: 12px;"> <p class="Paragraph SCXW256161845 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px 0px 0px 6px; padding: 0px; overflow-wrap: break-word; vertical-align: baseline; font-kerning: none; background-color: transparent; color: windowtext;"><span class="TextRun SCXW256161845 BCX8" lang="EN-US" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px; padding: 0px; font-variant-ligatures: none !important; font-size: 11pt; line-height: 20.5042px; font-family: Calibri, Calibri_EmbeddedFont, Calibri_MSFontService, sans-serif;">The International Medical Corps is a global, humanitarian, nonprofit organization dedicated to saving lives and relieving suffering through health care training and relief and development programs. Established in 1984 by volunteer doctors and nurses, the International Medical Corps is a private, voluntary, nonpolitical, nonsectarian organization. Its mission is to improve the quality of life through health interventions and related activities that build local capacity in underserved communities worldwide. By offering training and health care to local populations and medical assistance to people at highest risk, and with the flexibility to respond rapidly to emergency situations, International Medical Corps rehabilitate devastated health care systems and help bring them back to self-reliance. The clinic focal point at International Medical Corps leads and supervises a multidisciplinary team, encompassing both Mental Health and Psychosocial Support (MHPSS) and Child Protection Case Managers. This role integrates a biopsychosocial, multidisciplinary, and community-based approach, ensuring comprehensive and effective service delivery. The case manager’s focal point is responsible for providing leadership and guidance to the team, promoting quality outcomes in both MHPSS and child protection case management. This includes overseeing the provision of mental health case management and other relevant services for individuals with MHPSS needs, as well as ensuring that Child Protection Case Managers conduct comprehensive assessments, planning, implementation, coordination, monitoring, and evaluation of individual children's needs. <p class="Paragraph SCXW256161845 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px 0px 0px 6px; padding: 0px; overflow-wrap: break-word; vertical-align: baseline; font-kerning: none; background-color: transparent; color: windowtext;">  <p class="Paragraph SCXW256161845 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px 0px 0px 6px; padding: 0px; overflow-wrap: break-word; vertical-align: baseline; font-kerning: none; background-color: transparent; color: windowtext;">  <div class="OutlineElement Ltr SCXW78054859 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px; padding: 0px; clear: both; cursor: text; overflow: visible; position: relative; direction: ltr; color: rgb(0, 0, 0); font-family: "Segoe UI", "Segoe UI Web", Arial, Verdana, sans-serif; font-size: 12px;"> <p class="Paragraph SCXW78054859 BCX8" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0.0666666px 0px 0px 6px; padding: 0px; overflow-wrap: break-word; vertical-align: baseline; font-kerning: none; background-color: transparent; color: windowtext;"><span class="TextRun SCXW78054859 BCX8" lang="EN-US" style="-webkit-user-drag: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px; padding: 0px; font-variant-ligatures: none !important; font-size: 11pt; line-height: 20.5042px; font-family: Calibri, Calibri_EmbeddedFont, Calibri_MSFontService, sans-serif;">المهام والمسؤوليات الرئيسية

<h4 >Job Title:  Clinical Focal Point FSR # 810 </h4> <div class="ltr description_div" > Location: Roving Camps JOB SUMMARY: <div class="OutlineElement Ltr SCXW256161845 BCX8" > The International Medical Corps is a global, humanitarian, nonprofit organization dedicated to saving lives and relieving suffering through health care training and relief and development programs. Established in 1984 by volunteer doctors and nurses, the International Medical Corps is a private, voluntary, nonpolitical, nonsectarian organization. Its mission is to improve the quality of life through health interventions and related activities that build local capacity in underserved communities worldwide. By offering training and health care to local populations and medical assistance to people at highest risk, and with the flexibility to respond rapidly to emergency situations, International Medical Corps rehabilitate devastated health care systems and help bring them back to self-reliance. The clinic focal point at International Medical Corps leads and supervises a multidisciplinary team, encompassing both Mental Health and Psychosocial Support (MHPSS) and Child Protection Case Managers. This role integrates a biopsychosocial, multidisciplinary, and community-based approach, ensuring comprehensive and effective service delivery. The case manager’s focal point is responsible for providing leadership and guidance to the team, promoting quality outcomes in both MHPSS and child protection case management. This includes overseeing the provision of mental health case management and other relevant services for individuals with MHPSS needs, as well as ensuring that Child Protection Case Managers conduct comprehensive assessments, planning, implementation, coordination, monitoring, and evaluation of individual children's needs.     <div class="OutlineElement Ltr SCXW78054859 BCX8" > MAIN TASKS AND RESPONSABILITIES

دوام كامل جولف تالنت

مطور .NET مبتدئ

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>الوصف</h4> تعد Robusta Technology Group (RTG) المحرك الرئيسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تعمل RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وتأسيس مراكز هندسية، وبناء مشاريع عبر عدة صناعات ومجالات. في هذا السعي، تعمل RTG كحافز للأثر والنمو من خلال الفعاليات والمساحات والمحتوى الذي يركز على خلق الأثر والنمو عبر التفاعلات المختلفة. تفخر Octopus بأن تكون جزءاً من Robusta Technology Group (RTG)، مجموعة استشارية تقنية رائدة. مع عقد من الخبرة وسجل حافل في تنفيذ أكثر من 300 مشروع عبر أوروبا والشرق الأوسط وأمريكا الشمالية، أصبحت RTG جهة توظيف مفضلة في السوق المصري. تبني كل من Octopus وRobusta جسراً بين أوروبا وأفريقيا، من خلال حلول محور مخصصة تربط الشركات بأفضل المواهب حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نحن نبحث عن مطور .NET مبتدئ متحمس للانضمام إلى فريقنا بعقد عن بُعد لمدة 6 أشهر. هذا الدور مثالي لشخص لديه فهم قوي لأساسيات .NET وC# ويرغب في اكتساب خبرة عملية في تطبيقات حقيقية في بيئة تطوير تعاونية. <h4>مسؤوليات الدور</h4> <ul> <li>تطوير وصيانة وتصيّد أخطاء التطبيقات باستخدام C# ومنصة .NET.</li> <li>كتابة كود نظيف قابل للصيانة وموثق جيداً.</li> <li>التعاون مع مطورين كبار ومهندسي QA وأعضاء الفريق الآخرين لتسليم برمجيات عالية الجودة.</li> <li>المشاركة في مراجعات الكود وتنفيذ الملاحظات.</li> <li>تصحيح عيوب البرمجيات ومشكلات الأداء.</li> <li>اتباع معايير الترميز وممارسات التطوير المعتمدة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>خبرة من الأساسية إلى المتوسطة في C# وإطار/منصة .NET.</li> <li>فهم قوي لأساسيات .NET، بما في ذلك البرمجة الكائنية التوجه (OOP)، والفئات، والوراثة، والواجهات، ومعالجة الاستثناءات، والمجموعات.</li> <li>فهم مبادئ تطوير البرمجيات وممارسات الترميز الجيدة.</li> <li>الاطلاع على Visual Studio وGit/إدارة التحكم بالإصدارات.</li> <li>مهارات حل مشكلات وتحليل قوية.</li> <li>مهارات اتصال قوية والقدرة على العمل بفعالية في بيئة فريق عن بُعد.</li> </ul> <h4>من الأفضل أن يكون لديك</h4> <ul> <li>التعرض لـ ASP.NET Core أو Web API.</li> <li>معرفة أساسية بـ SQL Server وأساسيات قواعد البيانات.</li> <li>الاطلاع على REST APIs.</li> <li>خبرة في ممارسات التطوير Agile/Scrum.</li> </ul>

<h4>Description</h4> Robusta Technology Group (RTG) is a key driver of digital transformation by providing a holistic tech ecosystem. RTG works with its local and international partners to help build digital customer experiences, establish engineering hubs and build ventures across multiple industries and domains. In this pursuit, RTG serves as a catalyst for impact and growth through events, spaces and content focused on creating impact and growth across the different interactions. Octopus is proud to be part of the Robusta Technology Group (RTG), a leading tech consultancy group. With a decade of experience and a successful track record of delivering over 300 projects across Europe, the Middle East, and North America, RTG has established itself as a preferred employer in the Egyptian market. Octopus and Robusta are building a bridge between Europe and Africa, creating tailored hub solutions to connect companies with top talent across the globe. <h4>Job overview</h4> We are seeking a motivated junior .NET developer to join our team on a 6-month remote contract. This role is ideal for someone with a solid understanding of .NET fundamentals and C# who is eager to gain hands-on experience working on real-world applications in a collaborative development environment. <h4>Role responsibilities</h4> <ul> <li>Develop, maintain, and troubleshoot applications using C# and the .NET platform.</li> <li>Write clean, maintainable, and well-documented code.</li> <li>Collaborate with senior developers, QA engineers, and other team members to deliver high-quality software.</li> <li>Participate in code reviews and implement feedback.</li> <li>Debug and resolve software defects and performance issues.</li> <li>Follow established coding standards and development best practices.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>Basic to intermediate experience with C# and the .NET framework/platform.</li> <li>Strong understanding of .NET fundamentals, including object-oriented programming (OOP), classes, inheritance, interfaces, exception handling, and collections.</li> <li>Understanding of software development principles and coding best practices.</li> <li>Familiarity with Visual Studio and Git/version control.</li> <li>Good problem-solving and analytical skills.</li> <li>Strong communication skills and the ability to work effectively in a remote team environment.</li> </ul> <h4>Nice to have</h4> <ul> <li>Exposure to ASP.NET Core or Web API.</li> <li>Basic knowledge of SQL Server and database fundamentals.</li> <li>Familiarity with REST APIs.</li> <li>Experience with Agile/Scrum development practices.</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

مطور .NET مبتدئ

في الموقع - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>الوصف</h4> مجموعة روبوستا تكنولوجي (RTG) هي دافع رئيسي للتحول الرقمي من خلال توفير منظومة تقنية شاملة. تعمل RTG مع شركائها المحليين والدوليين للمساعدة في بناء تجارب رقمية للعملاء، وتأسيس مراكز هندسية وبناء مشاريع مشتركة عبر صناعات ومجالات متعددة. في هذا المسعى، تعمل RTG كحافز للتأثير والنمو من خلال الفعاليات والأماكن والمحتوى الذي يركز على إحداث تأثير ونمو عبر مختلف التفاعلات. تفخر أكتوبوس بأن تكون جزءاً من مجموعة روبوستا تكنولوجي (RTG)، وهي مجموعة استشارية تكنولوجية رائدة. مع عقد من الخبرة وسجل ناجح في تنفيذ أكثر من 300 مشروع عبر أوروبا والشرق الأوسط وشمال أمريكا، رسّخت RTG مكانتها كصاحب عمل مفضل في السوق المصري. تبني أكتوبوس وروبوستا جسراً بين أوروبا وأفريقيا، وتقدمان حلول مراكز مخصصة لربط الشركات بأفضل المواهب حول العالم. <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> نبحث عن مطوّر .NET مبتدئ متحمس للانضمام إلى فريقنا بعقد عن بُعد لمدة 6 أشهر. هذه الوظيفة مناسبة لشخص لديه فهم صلب لأساسيات .NET وC# ويحرص على اكتساب خبرة عملية في تطبيقات واقعية ضمن بيئة تطوير تعاونية. <h4>مسؤوليات الدور</h4> <ul> <li>تطوير، صيانة، واستكشاف أخطاء التطبيقات باستخدام C# ومنصة .NET.</li> <li>كتابة كود نظيف وقابل للصيانة وموثق جيداً.</li> <li>التعاون مع المطورين الكبار، مهندسي ضمان الجودة، وأعضاء الفريق الآخرين لتقديم برمجيات عالية الجودة.</li> <li>المشاركة في مراجعات الشفرة وتنفيذ التعليقات.</li> <li>تصحيح defects البرمجية ومشكلات الأداء.</li> <li>اتباع معايير الترميز وممارسات التطوير المعتمدة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>خبرة من الأساسية إلى المتوسطة في C# وإطار/منصة .NET.</li> <li>فهم قوي لأساسيات .NET، بما في ذلك البرمجة الكائنية التوجه (OOP)، والفئات، والوراثة، والواجهات، والتعامل مع الاستثناءات، والمجموعات.</li> <li>فهم مبادئ تطوير البرمجيات وأفضل ممارسات الترميز.</li> <li>الإلمام بـ Visual Studio وGit/إدارة الإصدارات.</li> <li>مهارات حل المشكلات والتحليل الجيدة.</li> <li>مهارات تواصل قوية والقدرة على العمل بفعالية ضمن بيئة فريق عن بُعد.</li> </ul> <h4>من الأمور المحبذة</h4> <ul> <li>الإلمام بـ ASP.NET Core أو Web API.</li> <li>معرفة أساسية بـ SQL Server وأساسيات قواعد البيانات.</li> <li>الإلمام بواجهات REST APIs.</li> <li>الخبرة بممارسات تطوير Agile/Scrum.</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

مُشارك أول

في الموقع - الأردن - Jordan ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>حول ديلويت</h4> عندما تعمل لدينا، تلتزم بمهنة في واحدة من أكبر وأعرق شركات الخدمات المهنية في العالم. لقد تلقّينا عددًا من الجوائز خلال السنوات القليلة الماضية، بما في ذلك أفضل صاحب عمل في الشرق الأوسط، وأفضل شركة استشارية، وجائزة التميّز في التدريب والتطوير في الشرق الأوسط. هدفنا تُحدث ديلويت تأثيرًا ذا معنى. يوميًا نتحدى أنفسنا لنفعل ما يهم أكثر—للعملاء، ولأجل موظفينا، وللمجتمع. نخدم العملاء بأسلوب مميّز، مقدمين رؤى مبتكرة، وحل التحديات المعقدة، وفتح مسارات النمو المستدام. نلهم محترفينا الموهوبين لتقديم قيمة استثنائية للعملاء، مع تجربة مهنية مميزة وثقافة شمولية وتعاونية. نساهم في المجتمع، ونعزز الثقة في الأسواق، ونتمسك بنزاهة المؤسسات، وندعم مجتمعاتنا. قيمنا المشتركة ترشد الطريقة التي نتصرف بها لإحداث تأثير إيجابي ودائم: <ul> <li>الريادة في الطريق</li> <li>الخدمة بنزاهة</li> <li>رعاية بعضنا بعضاً</li> <li>تشجيع الشمولية</li> <li>التعاون من أجل تأثير قابل للقياس</li> </ul> خلال فترة عملك كمترجم في التدقيق والضمان، ستظهر وتطور قدراتك في المجالات التالية: <ul> <li>الترجمة من الإنجليزية إلى العربية وبالعكس للمواد المكتوبة مثل تقارير التدقيق، والبيانات المالية، ورسائل الإدارة، والمقترحات، والعروض التقديمية.</li> <li>ضمان الدقة والوضوح والتناسق في التراجم مع الحفاظ على النبرة المهنية المطلوبة لمواد العملاء.</li> </ul> قدرات القيادة: <ul> <li>تبني فهمه لغايتنا وقيمنا واستكشاف فرص التأثير.</li> <li>يُظهر التزامًا قويًا بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كسفير للعلامة التجارية لمساعدة جذب أفضل المواهب.</li> <li>يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء في المسار الصحيح.</li> <li>يركز بنشاط على تطوير مهارات التواصل وبناء العلاقات بشكل فعال.</li> <li>يفهم كيف يساهم عمله اليومي في أولويات الفريق والأعمال.</li> </ul> المؤهلات <ul> <li>درجة البكالوريوس في اللغة الإنجليزية أو الترجمة أو المحاسبة أو مجال ذو صلة.</li> <li>خبرة ترجمة مهنية مثبتة لمدة 3-4 سنوات على الأقل، ويفضّل ضمن التدقيق أو الضمان أو الخدمات المالية.</li> <li>الإتقان في اللغتين الإنجليزية والعربية، مع مهارات كتابة وتدقيق لغوية ممتازة في كلتا اللغتين.</li> <li>إتقان قوي ل Microsoft Word وExcel وPowerPoint.</li> <li>قدرة مثبتة على إدارة عدة مواعيد نهائية وتقديم عمل عالي الجودة تحت الضغط.</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

مدير مشروع

في الموقع - الأردن - Jordan ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>عن ديلويت</h4> عندما تعمل لدينا، أنت تلتزم بمسار وظيفي في واحدة من أكبر وأعرق شركات الخدمات المهنية في العالم. لقد حصلنا على العديد من الجوائز خلال السنوات القليلة الماضية، بما في ذلك أفضل صاحب عمل في الشرق الأوسط، وأفضل شركة استشارية، وجائزة التميُّز في التدريب والتطوير في الشرق الأوسط. <h4>هدفنا</h4> تُحدث ديلويت تأثيراً ذا معنى. كل يوم نتحدى أنفسنا للقيام بما هو الأهم — للعملاء، ولعاملينا، وللمجتمع. نخدم العملاء بشكل مميز، نجلب رؤى مبتكرة، ونحل تحديات معقدة، ونفتح آفاق نمو مستدام. نحن نلهم محترفينا الموهوبين لتقديم قيمة استثنائية للعملاء، مع تجربة مهنية مميزة وثقافة شاملة وتعاونية. نساهم في المجتمع، نبني الثقة والطمأنينة في الأسواق، نتمسك بنزاهة المؤسسات، وندعم مجتمعاتنا. <h4>قيمنا المشتركة</h4> <ul> <li>ارْسُ الطريق</li> <li>الخدمة بنزاهة</li> <li>رعاية بعضنا البعض</li> <li>تعزيز الشمول</li> <li>التعاون لأثر قابل للقياس</li> </ul> <h4>نظرة عامة على الدور</h4> أثناء فترتك كمدير مشروع، ستُظهر وتطوِّر قدراتك في المجالات التالية: <ul> <li>تقديم خدمة استثنائية للعملاء، تعظيم النتائج، وتحفيز الأداء العالي من الأفراد مع تعزيز التعاون عبر الشركات والحدود.</li> <li>التأثير بإيجابية على العملاء والفرق والأفراد، بالقدوة وبناء علاقات واثقة مع كبار الموظفين.</li> <li>فهم الأهداف الرئيسية للعملاء وديلويت، التوافق مع الأشخاص والأهداف، وتحديد الأولويات والاتجاه.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>درجة جامعية في الهندسة أو علوم الحاسوب أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو غيرها من المجالات ذات الصلة. MBA أو ماجستير ذو صلة ميزة إضافية.</li> <li>شهادة PMI-PMP أو ما يعادلها أمر لازم.</li> <li>10+ سنوات في إدارة أو تنفيذ أنظمة تكنولوجية، مثل نظمCore Banking (Temenos، Mambu، وغيرها)، وتخطيط موارد المؤسسات (Oracle، وغيرها)، والمنصات الرقمية.</li> <li>خبرة في العمل مع منتجات بنكية متعددة عبر التجزئة والإجارة.</li> <li>خبرة في إعداد مكاتب PMO/مكاتب التحول المختلفة.</li> <li>خبرة في تنفيذ الاستراتيجية وإدارة الأداء ميزة إضافية.</li> <li>شهادات KPI ميزة كبيرة.</li> <li>خبرة في إدارة فريق يتكون من 5 أشخاص على الأقل.</li> <li>إتقان جيد للغتين الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثاً.</li> <li>قدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع مهام ومسؤوليات متعددة في بيئة مواعيد نهائية مع ساعات عمل مرنة.</li> <li>الاستعداد للسفر (مطلوب).</li> </ul>

وظائف طبيب جلدية في الأردن

Senior Audit and Assurance Accounting and Reporting Advisory

دعوة ASI للخُبَراء - برنامج الأردن للنمو والازدهار

مهندس تصميم كهربائي رئيسي

مدير نجاح العملاء

مدير مساعد فندق الصحي

كبير مطوري React

مساعد جراحة الفم والوجه والدهنيات – تجمع العاملين اليوميين

مستشار سياسات

مستشار إدارة البيانات

خبير UI/UX

خبير UI/UX

المحاسبة والتدقيق العالي المستوى والاستشاري في المحاسبة والتقارير

كبير المراجعة والتأكيد

اختصاصي تطوير المبيعات

مدير التسويق

Clinical Focal Point FSR # 810

مطور .NET مبتدئ

مطور .NET مبتدئ

مُشارك أول

مدير مشروع

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف طبيب جلدية في الأردن

اشترك لتصلك وظائف وظائف طبيب جلدية في الأردن الجديدة دوريا علي بريدك