وظائف مدير مصنع في الأردن
٢٥١٧ وظائف شاغرة
IKEA -Al Homaizi Limited
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company Description<br><p>The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. We do this by offering a wide range of well-designed, functional home furnishing products at affordable prices . We are part of IKEA Al-Homaizi Limited, operating in three countries - Kuwait, Jordan, and Morocco.</p><br><p>We are an equal opportunities employer. We hire and treat our co-workers in a manner that does not discriminate with regards to gender, race, colour, religion, age, disability, sexual orientation, marital status, nationality, political opinion, union affiliation, social or ethnic origin.</p><br><p>Our keywords are Home, People, Happiness, Development, Leadership, Inclusion & Diversity, All with Passion!</p><br><p>Join us to bridge your dreams and unique ideas within an organization that believes in People !</p><br><br>Job Description<br><ul><li>Transport co-workers safely and punctually according to the approved routes and schedules.</li><li>Ensure the assigned bus is maintained in a safe, clean, and roadworthy condition through regular inspections and maintenance checks.</li><li>Strictly follow and adhere to the duty schedule (routes and bus timings)</li><li>Follow all IKEA safety standards, traffic regulations, and road safety procedures.</li><li>Represent IKEA professionally by providing a friendly and respectful experience for co-workers.</li><li>Report any vehicle defects, accidents, or incidents immediately to the direct manager.</li><li>Complete daily, weekly, and monthly vehicle checklists.</li><li>Support the business by carrying out additional tasks assigned by the direct manager or P&C Manager when required.</li></ul><br>Qualifications<br><ul><li>Primary School or High School Certificate.</li><li>Valid Heavy Vehicle Driving Licence.</li><li>Minimum 2 years of experience as a Heavy Vehicle Driver.</li><li>Good knowledge of local roads and locations.</li><li>Regular check ups and maintenance</li><li>Good understanding of traffic laws and road safety regulations.</li><li>Ability to understand and communicate in English and Arabic.</li><li>Good physical fitness and ability to work flexible schedules if required.</li></ul><br>Additional Information<br><p><strong>*Local employment regulations applies</strong></p><br><br><br> </div>
IKEA -Al Homaizi Limited
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company Description<br><p>The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. We do this by offering a wide range of well-designed, functional home furnishing products at affordable prices . We are part of IKEA Al-Homaizi Limited, operating in three countries - Kuwait, Jordan, and Morocco.</p><br><p>We are an equal opportunities employer. We hire and treat our co-workers in a manner that does not discriminate with regards to gender, race, colour, religion, age, disability, sexual orientation, marital status, nationality, political opinion, union affiliation, social or ethnic origin.</p><br><p>Our keywords are Home, People, Happiness, Development, Leadership, Inclusion & Diversity, All with Passion!</p><br><p>Join us to bridge your dreams and unique ideas within an organization that believes in People !</p><br><br>Job Description<br><ul><li>Transport co-workers safely and punctually according to the approved routes and schedules.</li><li>Ensure the assigned bus is maintained in a safe, clean, and roadworthy condition through regular inspections and maintenance checks.</li><li>Strictly follow and adhere to the duty schedule (routes and bus timings)</li><li>Follow all IKEA safety standards, traffic regulations, and road safety procedures.</li><li>Represent IKEA professionally by providing a friendly and respectful experience for co-workers.</li><li>Report any vehicle defects, accidents, or incidents immediately to the direct manager.</li><li>Complete daily, weekly, and monthly vehicle checklists.</li><li>Support the business by carrying out additional tasks assigned by the direct manager or P&C Manager when required.</li></ul><br>Qualifications<br><ul><li>Primary School or High School Certificate.</li><li>Valid Heavy Vehicle Driving Licence.</li><li>Minimum 2 years of experience as a Heavy Vehicle Driver.</li><li>Good knowledge of local roads and locations.</li><li>Regular check ups and maintenance</li><li>Good understanding of traffic laws and road safety regulations.</li><li>Ability to understand and communicate in English and Arabic.</li><li>Good physical fitness and ability to work flexible schedules if required.</li></ul><br>Additional Information<br><p><strong>*Local employment regulations applies</strong></p><br><br><br> </div>
IKEA -Al Homaizi Limited
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company Description<br><p>The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. We do this by offering a wide range of well-designed, functional home furnishing products at affordable prices . We are part of IKEA Al-Homaizi Limited, operating in three countries - Kuwait, Jordan, and Morocco.</p><br><p>We are an equal opportunities employer. We hire and treat our co-workers in a manner that does not discriminate with regards to gender, race, colour, religion, age, disability, sexual orientation, marital status, nationality, political opinion, union affiliation, social or ethnic origin.</p><br><p>Our keywords are Home, People, Happiness, Development, Leadership, Inclusion & Diversity, All with Passion!</p><br><p>Join us to bridge your dreams and unique ideas within an organization that believes in People !</p><br><br>Job Description<br><ul><li>Transport co-workers safely and punctually according to the approved routes and schedules.</li><li>Ensure the assigned bus is maintained in a safe, clean, and roadworthy condition through regular inspections and maintenance checks.</li><li>Strictly follow and adhere to the duty schedule (routes and bus timings)</li><li>Follow all IKEA safety standards, traffic regulations, and road safety procedures.</li><li>Represent IKEA professionally by providing a friendly and respectful experience for co-workers.</li><li>Report any vehicle defects, accidents, or incidents immediately to the direct manager.</li><li>Complete daily, weekly, and monthly vehicle checklists.</li><li>Support the business by carrying out additional tasks assigned by the direct manager or P&C Manager when required.</li></ul><br>Qualifications<br><ul><li>Primary School or High School Certificate.</li><li>Valid Heavy Vehicle Driving Licence.</li><li>Minimum 2 years of experience as a Heavy Vehicle Driver.</li><li>Good knowledge of local roads and locations.</li><li>Regular check ups and maintenance</li><li>Good understanding of traffic laws and road safety regulations.</li><li>Ability to understand and communicate in English and Arabic.</li><li>Good physical fitness and ability to work flexible schedules if required.</li></ul><br>Additional Information<br><p><strong>*Local employment regulations applies</strong></p><br><br><br> </div>
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Our Utility Cleaners play an important role in support of a number of vital hotel functions. At our hotels these associates may work across departments (e.g., kitchen, food and beverage, laundry) to support cleaning needs. Whether preparing fresh clean linen and spotless dining ware for guests to enjoy, operating and maintaining cleaning equipment and tools (e.g., dish washing machines, hand wash stations, linen washers and dryers), or transporting dishware or linens across the hotel, these associates do whatever it takes to get the job done.<br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: No high school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: No related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Our Utility Cleaners play an important role in support of a number of vital hotel functions. At our hotels these associates may work across departments (e.g., kitchen, food and beverage, laundry) to support cleaning needs. Whether preparing fresh clean linen and spotless dining ware for guests to enjoy, operating and maintaining cleaning equipment and tools (e.g., dish washing machines, hand wash stations, linen washers and dryers), or transporting dishware or linens across the hotel, these associates do whatever it takes to get the job done.<br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: No high school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: No related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
IKEA -Al Homaizi Limited
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company Description<br><p>The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. We do this by offering a wide range of well-designed, functional home furnishing products at affordable prices . We are part of IKEA Al-Homaizi Limited, operating in three countries - Kuwait, Jordan, and Morocco.</p><br><p>We are an equal opportunities employer. We hire and treat our co-workers in a manner that does not discriminate with regards to gender, race, colour, religion, age, disability, sexual orientation, marital status, nationality, political opinion, union affiliation, social or ethnic origin.</p><br><p>Our keywords are Home, People, Happiness, Development, Leadership, Inclusion & Diversity, All with Passion!</p><br><p>Join us to bridge your dreams and unique ideas within an organization that believes in People !</p><br><br>Job Description<br><ul><li>Ensuring total cleanliness and hygiene in the store and its premises.</li><li>Ensure to utilize the cleaning items properly and to ensure there is no misuse and wastage.</li><li>Ensure thorough cleaning of floors, stairs, glass planes, ventilation systems, fixtures & fittings, toilets, office furniture, office equipment, display items, car parking shades, water coolers etc.</li><li>Ensure the toilets are clean, tissue boxes, soap dispensers, air fresheners are sufficient and fixtures, flushers, water taps, drains, exhaust fans etc., are functioning properly and if not pass on the relevant information to my Team Leader.</li><li>Ensure that items are packed properly at Checkout Counter, especially the fragile items, and load it safely on trolley and reach to the customer’s vehicle upon their request.</li><li>Ensure that adequate number of trolleys are available at the trolley bays; and trolleys are collected from the parking area and stack it in locations.</li><li>Any security breaches must be notified concerned authority and manager.</li><li>Be aware of all security related emergency response and follow the policy and procedures.</li><li>I adhere to IKEA supply chain and security policy, and report to concern manager in case of any identified security breaches.</li></ul><p><strong>Functional / Technical Skills:</strong></p><br><ul><li>Understanding the department and the importance of cleanliness and hygiene and take action when needed.</li><li>Knowledge of the IKEA product range, including service products.</li><li>Understanding of customer behaviour.</li><li>Knowledge of working methods according to work focus</li><li>Good at creating satisfied customers.</li><li>Enthusiastic and able to work with others in a team.</li><li>Ability to organize your own work and make efficient use of your time.</li><li>Ability to work with a high sense of urgency.</li><li>Desire to learn and want to improve own skills, using this to the benefit of IKEA and for growing personally.</li></ul><br>Qualifications<br><ul><li>Previous experience in cleaning services, facility services, or housekeeping</li><li>Basic understanding of cleaning methods, hygiene standards, and safe use of cleaning equipment and materials.</li><li>Ability to work in a retail environment while maintaining cleanliness and safety standards.</li><li>Good communication skills and ability to interact politely with customers and co-workers.</li><li>Ability to work independently and as part of a team while following operational procedures.</li><li>Strong sense of responsibility and attention to detail when performing tasks.</li><li>Physical ability to perform cleaning tasks, move equipment, and work in different store areas.</li><li>Flexibility to work different shifts, weekends, and holidays according to store operational needs</li></ul><br>Additional Information<br><p>* Local employment regulations applies</p><br><br><br> </div>
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Our Utility Cleaners play an important role in support of a number of vital hotel functions. At our hotels these associates may work across departments (e.g., kitchen, food and beverage, laundry) to support cleaning needs. Whether preparing fresh clean linen and spotless dining ware for guests to enjoy, operating and maintaining cleaning equipment and tools (e.g., dish washing machines, hand wash stations, linen washers and dryers), or transporting dishware or linens across the hotel, these associates do whatever it takes to get the job done.<br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: No high school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: No related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Our Utility Cleaners play an important role in support of a number of vital hotel functions. At our hotels these associates may work across departments (e.g., kitchen, food and beverage, laundry) to support cleaning needs. Whether preparing fresh clean linen and spotless dining ware for guests to enjoy, operating and maintaining cleaning equipment and tools (e.g., dish washing machines, hand wash stations, linen washers and dryers), or transporting dishware or linens across the hotel, these associates do whatever it takes to get the job done.<br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: No high school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: No related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
الأردن
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span> </span><p>في JTI نحتفي بالاختلافات، والجميع ينتمي حقاً. <strong>46,000 شخص من جميع أنحاء العالم</strong> يبنون باستمرار قصتهم الناجحة الفريدة معنا.<strong> 83% من الموظفين يشعرون بالسعادة </strong> أثناء العمل في JTI.</p><br> <p>لإحداث فرق معنا، كل ما عليك فعله هو أن تجلب <strong>أفضل ما لديك كبشر</strong>.</p><br> <p>ما ستكون قصتك؟ قدِّم الآن! </p><br>
<p><strong>معرفة المزيد: jti.com</strong></p><br> <p><span><strong>مدير الخدمات والفِرْشيات والمرافق</strong></span></p><br> <p>هذه الوظيفة مسؤولة عن معدات مرافق المصانع ونشر ومراقبة وتحسين نظام إدارة الطاقة (Energy DMS - Daily Management System) بما يتوافق مع معايير JTI وIWS. ستدعم مرؤوسيك في تحقيق الأهداف المحددة وفق التوجيهات المعطاة وإرشادات EHS. كما ستنسّق أنشطة الصيانة والتحسين مع فرق المصنع المعنية وتعتني باحتياجات وتدريبات فريقك وأنشطته.</p><br> <p><strong>المسمى الوظيفي:</strong></p><br> <ul>
<li>يضمن جميع وظائف المرافق لدعم إنتاج مختلف العلامات التجارية. يخصص القوى العاملة ويتخذ إجراءات فورية لتلبية الطلب الإنتاجي المطلوب بما يتوافق مع إجراءات ومعايير التصنيع لدى JTI</li>
<li>مسؤول عن الاتصال بفريق الصيانة والمتعهدين لاحتياجات التعديل الميكانيكي لتلبية متطلبات المصنع وتحسين أداء المرافق. يدعم ويشارك في أنشطة التحسين المستمر مع فريقه</li>
<li>مسؤول عن التحسين المستمر للمعرفة الفنية للمرؤوسين والتواصل مع منظمهم للمساعدة والتقييم</li>
<li>قيادة العمل التشغيلي للفريق وفق معايير IWS</li>
</ul> <p><strong>المتطلبات:</strong></p><br> <ul>
<li>درجة جامعية في الهندسة؛ يفضل الهندسة الميكانيكية</li>
<li>4-5 سنوات خبرة في بيئة تصنيع FMCG/الأدوية أمر لازم</li>
<li>معرفة بأنظمة إدارة الطاقة في المصانع</li>
<li>معرفة بـ SAP ميزة إضافية</li>
<li>الطلاقة في الإنجليزية والعربية، تحدثاً وكتابةً</li>
<li>مهارات تخطيط وتنفيذ الميزانية</li>
<li>مهارات حل المشكلات</li>
<li>مهارات إدارة المشاريع</li>
</ul> <p><strong>ما الذي يمكنك توقعه:</strong></p><br>
<p>توقع مبادرات رفاهية، ترتيبات عمل مرنة، فرص نمو، ومزايا ممتازة، تشمل سياسة إجازة عائلية فريدة من نوعها.<br></p><br> <p>هل أنت مستعد للانضمام إلينا؟ ابنِ قصة نجاحك في JTI. قدم الآن!</p><br>
<p>الخطوات التالية:</p><br> <p>بعد التقديم، إذا تم اختيارك، توقع ما يلي خلال 1-3 أسابيع من إغلاق إعلان الوظيفة: فحص هاتفي مع مستشار المواهب > اختبارات التقييم > مقابلات > عرض. كل خطوة قابلة للإقصاء وقد تختلف باختلاف نوع الدور.</p><br> <p>في JTI، نسعى لخلق بيئة عمل متنوعة وشاملة. بصفتنا صاحب عمل يطبق مبدأ تكافؤ الفرص، نرحب بالمتقدمين من جميع الخلفيات. إذا كنت بحاجة إلى دعم محدد، أو صيغ بديلة، أو لديك احتياجات وصول أخرى، فضلاً أخبرنا.</p><br> </div>
جهة العمل غير مُفصح عنها
الأردن - اربد
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p> <strong>المسؤوليات</strong> </p>
<ul>
<li>تنسيق أنشطة التوظيف اليومية، واختيار المرشحين، وجدولة المقابلات، وإدماج العاملين في المصنع.</li>
<li>الإشراف على الحضور، وجداول الورديات، وإدارة الإجازات، وتتبع ساعات العمل الإضافية بالتنسيق مع مشرفي الإنتاج.</li>
<li>ضمان حفظ ملفات الموظفين contracts والتوثيق الإداري وفقاً للسياسة ومتطلبات التدقيق.</li>
<li>التعامل مع الشكاوى من المستوى الأول للموظفين وتصعيد الحالات المعقدة إلى مدير الموارد البشرية.</li>
<li>دعم تنفيذ برامج التدريب، والتوجيهات السلامة، وخطب صندوق الأدوات للعمال الجدد والقائمين.</li>
<li>المساعدة في إعداد تقارير الموارد البشرية (العدد، الاستنزاف، الغياب) لمدير الموارد البشرية.</li>
<li>مراقبة الامتثال لإجراءات الانضباط ودعم التحقيقات عند الحاجة.</li>
<li>التنسيق مع الشؤون المالية/الرواتب بشأن بيانات الحضور المدخلة في المعالجة الشهرية للرواتب.</li>
</ul>
<p> <strong>المؤهلات</strong> </p>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذات صلة.</li>
<li>4-6 سنوات من خبرة الموارد البشرية، ويفضل في بيئة صناعية أو تصنيع.</li>
<li>معرفة عملية بقانون العمل وعمليات الإدارة الموارد البشرية.</li>
</ul>
<div><b>
المهارات المطلوبة </b><br> <ul>
<li>القيادة</li>
<li>مؤشرات الأداء ومقاييس الموارد البشرية</li>
</ul>
</div>
<div>
تفاصيل الوظيفة <br> <ul>
<li>
الموقع إربد - الأردن </li>
<li> الصناعة<br> الموارد البشرية </li>
<li>
نوع الوظيفة دوام كامل </li>
<li>
الدرجة بكالوريوس </li>
<li>الخبرة 4-6 </li>
<li><br></li></ul></div></div></section>
Client of Aroma City Group
الأردن - Jordan
<p>We are seeking an experienced, detail-oriented Chief Accountant to manage end-to-end accounting operations and financial reporting for our manufacturing facility in Amman, Jordan. Reporting directly to the General Manager (GM), the Chief Accountant will oversee General Ledger (GL) activities, production cost tracking, inventory control, and financial statement preparation. The ideal candidate brings over 7 years of solid accounting experience within an industrial or manufacturing environment, alongside hands-on proficiency in Tier-1 ERP platforms (SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics)</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>General Ledger & Financial Closing<ul><li>Direct full-cycle accounting operations across Accounts Payable, Accounts Receivable, Fixed Assets, and General Ledger reconciliations.</li><li>Lead timely and accurate month-end and year-end closing processes, generating trial balances, journal vouchers, and complete financial statements for the General Manager.</li><li>Conduct regular bank reconciliations, vendor statement reviews, and intercompany balance verifications.</li></ul></li><li>Manufacturing Cost Accounting & Inventory Control<ul><li>Oversee factory cost accounting processes, tracking raw material consumption, direct labor, overhead allocations, and work-in-progress (WIP) valuation.</li><li>Perform variance analysis on production yield, standard vs. actual costs, and scrap/wastage levels in close coordination with plant operations.</li><li>Supervise regular physical inventory counts and reconcile physical stocks with ERP inventory records.</li></ul></li><li>ERP Systems & Reporting<ul><li>Drive the daily operation and financial integrity of advanced ERP platforms (SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics).</li><li>Maintain robust internal controls and standardized accounting documentation within the ERP environment.</li><li>Generate management reporting packs, cash flow statements, and operational expense summaries to guide executive decision-making.</li></ul></li><li>Tax & Statutory Compliance<ul><li>Ensure full compliance with Jordanian tax laws, including General Sales Tax (GST/VAT), Income Tax, Withholding Tax, and Social Security filings.</li><li>Act as the main liaison for external and internal auditors, preparing required audit files, working papers, and statutory disclosures.</li></ul></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Experience: 7+ years of progressive accounting experience, with substantial direct exposure to a manufacturing or production environment.</li><li>ERP Mastery: Practical, hands-on experience using Tier-1 ERP systems such as SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics is strictly required.</li><li>Languages: Professional fluency in English (very good to fluent) alongside native or fluent Arabic.</li><li>Cost Accounting Knowledge: Strong understanding of manufacturing costing methods, Bills of Materials (BOM), and inventory accounting standards.</li></ul>
الأردن
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Chief Accountant (Manufacturing) , Amman
<ul>
<li><span>Posting Date</span>: 10/09/2026</li> <li><span>Ref</span>: JOR-454 </li> <li><span>Position</span>: Chief Accountant (Manufacturing) , Amman</li>
<li> </li><li><span>Location</span>: Jordan</li>
<li><span>City</span>: Amman</li>
<li> </li><li><span>Sector</span>: Manufacturing</li> <li><span>Years of Experience</span> 7 plus</li>
<li> </li><li><span>Qualification</span>: BA Finance or Accounting </li> <li><span>Salary</span>: JOD 1500 monthly </li> <li><span>Workdays</span>: 5</li> <li> </li><li><span>Description</span>:
We are seeking an experienced, detail-oriented Chief Accountant to manage end-to-end accounting operations and financial reporting for our manufacturing facility in Amman, Jordan. Reporting directly to the General Manager (GM), the Chief Accountant will oversee General Ledger (GL) activities, production cost tracking, inventory control, and financial statement preparation.<br> The ideal candidate brings over 7 years of solid accounting experience within an industrial or manufacturing environment, alongside hands-on proficiency in Tier-1 ERP platforms (SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics)<br> Key Responsibilities<br>
General Ledger & Financial Closing<br>
Direct full-cycle accounting operations across Accounts Payable, Accounts Receivable, Fixed Assets, and General Ledger reconciliations.<br>
Lead timely and accurate month-end and year-end closing processes, generating trial balances, journal vouchers, and complete financial statements for the General Manager.<br>
Conduct regular bank reconciliations, vendor statement reviews, and intercompany balance verifications.<br>
Manufacturing Cost Accounting & Inventory Control<br>
Oversee factory cost accounting processes, tracking raw material consumption, direct labor, overhead allocations, and work-in-progress (WIP) valuation.<br>
Perform variance analysis on production yield, standard vs. actual costs, and scrap/wastage levels in close coordination with plant operations.<br>
Supervise regular physical inventory counts and reconcile physical stocks with ERP inventory records.<br>
ERP Systems & Reporting<br>
Drive the daily operation and financial integrity of advanced ERP platforms (SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics).<br>
Maintain robust internal controls and standardized accounting documentation within the ERP environment.<br>
Generate management reporting packs, cash flow statements, and operational expense summaries to guide executive decision-making.<br>
Tax & Statutory Compliance<br>
Ensure full compliance with Jordanian tax laws, including General Sales Tax (GST/VAT), Income Tax, Withholding Tax, and Social Security filings.<br>
Act as the main liaison for external and internal auditors, preparing required audit files, working papers, and statutory disclosures.<br>
Candidate Qualifications & Requirements<br>
Experience: 7+ years of progressive accounting experience, with substantial direct exposure to a manufacturing or production environment.<br>
ERP Mastery: Practical, hands-on experience using Tier-1 ERP systems such as SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics is strictly required.<br>
Languages: Professional fluency in English (very good to fluent) alongside native or fluent Arabic.<br>
Cost Accounting Knowledge: Strong understanding of manufacturing costing methods, Bills of Materials (BOM), and inventory accounting standards.<br>
<br>
<br>
<br>
More<br>
</li>
</ul>
<br>
<br> </div>
الأردن
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوصف الشركة<br><p>سِكا هي شركة كيميائيات متخصصة تتمتع بمكانة رائدة عالميًا في تطوير وإنتاج الأنظمة والمنتجات للربط، والعبور، والتخميد، والتعزيز، والحماية في قطاع البناء والصناعة. لدى سِكا فروع في 103 دولة حول العالم، وتنتج في أكثر من 400 مصنع، وتطور تقنيات مبتكرة للعملاء في جميع أنحاء العالم. في هذا السياق، تلعب دورًا حيويًا في تمكين التحول في صناعات البناء والنقل نحو توافق بيئي أكبر. حوالي 33,000 موظف حققوا مبيعات تقارب 11.20 مليار فرنك سويسري في عام 2025.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><p><strong>إدارة المدفوعات الواردة.</strong></p><br><p><strong>إدارة فواتير AR والتحقق من GM% مع مدير المبيعات</strong></p><br><p><strong>متابعة النقد المبيعات والودائع.</strong></p><br><p><strong>إرسال بيان حساباتنا إلى عملائنا لأغراض المصالحة</strong></p><br><p><strong>إدارة معاملة النقد الصغيرة.</strong></p><br><p><strong>دعم إغلاق نهاية الشهر ونهاية السنة.</strong></p><br><br>المؤهلات<br><p>• شهادة البكالوريوس في مجال المحاسبة.</p><br><p>• خبرة من 2-3 سنوات في المحاسبة المالية.</p><br><p>• مهارات جيدة في MS Office وخصوصًا MS Excel.</p><br><p>• القدرة على العمل ضمن فريق.</p><br><p>• معرفة جيدة ببرامج المحاسبة (نظام SAP ميزة إضافية)</p><br><br>معلومات إضافية<br><p>نُقدم رواتب تنافسية، متوافقة مع معايير السوق المحلي ونطاق ومسؤوليات كل دور. يتم تحديد التعويض بناءً على المهارات ذات الصلة بالمنصب، والتعليم و/أو التدريب. نحن ملتزمون بممارسات الأجور العادلة والمتساوية وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها.</p><br><br><br>
Arab Potash
الأردن
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p ><b><u><span> ملخص الوظيفة:</span></u></b></p>
<ul>
<li ><b><span>تخطيط الإشراف ومراقبة جميع أنشطة الصيانة المدنية داخل مرافق APC.</span></b></li>
<li ><b><span>تطوير وتنفيذ برامج الصيانة الوقائية لجميع الأصول المدنية والبنية التحتية في المصانع لزيادة موثوقية الأصل وتقليل الأعطال غير المخططة.</span></b></li>
<li ><b><span>التأكد من أن جميع أعمال الصيانة الوقائية والتصحيحية تُنفّذ وفق المواصفات المعتمدة ومعايير الجودة ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.</span></b></li>
<li ><b><span>تخطيط وتنسيق وإدارة جميع أنشطة الإيقاف المدني، لضمان إكمال أعمال الصيانة بأمان وكفاءة وبالجدول المعتمد لتجنب أي تأثير على عمليات المصنع.</span></b></li>
<li ><b><span>تنسيق أولويات الصيانة مع إدارات التشغيل والصيانة لضمان توافر المصانع بشكل مثلى.</span></b></li>
<li ><b><span>مراجعة تقدم عمل المقاولين والفواتير وأوامر التغيير والتقديمات الفنية.</span></b></li>
<li ><b><span>إعداد خطط الصيانة والتقارير الفنية ومؤشرات الأداء الرئيسية وتحديثات التقدم.</span></b></li>
<li ><b><span>تحديد مخاطر الصيانة، وتوصية الإجراءات التصحيحية، وتنفيذ مبادرات التحسين المستمر.</span></b></li>
<li ><b><span>ضمان إتمام أنشطة الصيانة في الوقت المحدد مع تقليل الانقطاعات التشغيلية والحفاظ على سلامة البنية المدنية للمصنع.</span></b></li>
</ul>
<p> </p> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
10+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل العلمي</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
بكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
الأردن - Jordan
<p><h4>وصف الوظيفة</h4>
<p>يقوم فني شاحنات الديزل بأداء جميع أنواع الإصلاحات والتشخيصات. وهذا يشمل الدعم والتدريب العملي اليومي.</p>
<p>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات بدوام كامل. trainingen من فورد إضافة ممتازة.</p>
<p>تدريب عبر الإنترنت مدفوع الأجر وتدريب داخل الصف، رفع حتى 70 رطلاً، يجب أن تكون لديك أدواتك الخاصة.</p>
<p>فحص المركبات الجديدة بما في ذلك إصلاحات الضمان المصنع والتشخيصات والبرمجة بالحاسوب.</p>
<p>احصل على أجور عالية، وتطابق الإجازة، واستمتع بأمان حزمة المزايا الممتازة.</p>
<p>نحن نقدم تأمينًا صحيًا ومخطط التقاعد 401K وملابس موحدة مدفوعة الأجر.</p>
<p>الكثير من أعمال الأسطول. عائلة مملوكة منذ 1955.</p></p><p></p>
AccorHotels
الأردن - Jordan
<p><h4>وصف الشركة</h4>
<p>لماذا العمل لدى Accor؟<br>
نحن أكثر من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتوافق مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات Accor اللامحدودة.<br>
من خلال الانضمام إلى Accor، يصبح كل فصل من قصتك ملكك لكتابته وبالإجمال يمكننا تخيل ضيافة الغد.<br>
افعـل ما تحب، اعتنِ بالعالم، جَرِّئ على تحدي الوضع القائم! #لاحدود</p>
<h4>وصف الوظيفة</h4>
<h4>الدور</h4>
<p>الإشراف والسيطرة على تشغيل نظام إدارة المبنى ومراقبة جميع أنشطة المحطة الخاصة بخدمات مبنى المقر الرئيسي.<br>
تقديم دعم إداري دقيق إلى فريق الهندسة.<br>
التفاعل مع فريق التنظيف ومكتب الاستقبال لضمان حصول ضيوفنا على مستوى عالٍ من الخدمة.<br>
تقديم خدمة صادقة ودافئة ومتحمسة مع ضمان رضا الضيف.</p>
<h4>المخرجات والمسؤوليات الأساسية</h4>
<h4>التخطيط والتنظيم:</h4>
<ul>
<li>يعرف الأنشطة اليومية ولديه معرفة بالمنتج لجميع مرافق الفندق.</li>
<li>أن يكون دقيقاً في الدوام والتأكد من ذلك لموظفيك.</li>
<li>مساعدة مدير الهندسة والإدارة في التخطيط للاستثمار والميزانية للمشروعات والتبديل سنويًا.</li>
</ul>
<h4>العمليات:</h4>
<ul>
<li>يعرض روح فريق جيدة.</li>
<li>يوصي بتحسينات في الأساليب والأنظمة والإجراءات لزيادة الكفاءة وتحقيق رضا العملاء.</li>
<li>يرغب في تدريب وتوجيه أعضاء آخرين من الموظفين بتمرير المعرفة والمهارات.</li>
<li>العمل وفق دليل المعايير التشغيلية (OSM) وبما يتماشى مع قيم الشركة وسلوكها الأساسي.</li>
<li>يحضر فصول تدريب وفق الجدول.</li>
<li>التأكد من إكمال جميع قوائم التحقق المعنية كما هو مطلوب.</li>
<li>لديه فهم كامل والالتزام بسياسة Mövenpick Hotels & Resorts المتعلقة بالنار، والنظافة، والصحة والسلامة.</li>
<li>جدولة الصيانة النشطة مع فريق الهندسة لضمان اكتمال العمل، ثم يبلّغ المشرف الهندسي بالتفاصيل.</li>
<li>التأكد من الاعتراف بجميع أوامر العمل في نظام Dyna Win.</li>
<li>للقيام بأي واجبات ومسؤوليات معقولة أخرى حسب التعيين.</li>
</ul>
<h4>الإدارة:</h4>
<ul>
<li>تقديم والمتابعة مع مشرف الهندسة على جداول الصيانة الوقائية المخططة للتنفيذ.</li>
<li>تحليل سلوك النباتات بالنسبة للنقطة المحددة وتكوين معلمات التحكم المختلفة.</li>
<li>إجراء تدقيق يومي لأداء المحطات عبر نظام إدارة المبنى (BMS) مثل تسجيل البيانات، ومراجعة المحطات، وحالة مدير الإنذار، إلخ.</li>
<li>تحليل أسباب فشل المحطات وتقديم تشخيص محدد وتحليل المشكلة وتحديد إجراءات التصحيح اللازمة للحصول على موافقة المشرف الهندسي.</li>
<li>استخدام البيانات المسجلة تاريخيًا لمراجعة النظام واقتراح تحسينات لتعزيز كفاءة النظام وتقليل تكلفة التشغيل وتحسين الخدمات المقدمة للضيوف.</li>
<li>برمجة نظام BMS ونظام PPM ومحطات أخرى (مثلاً مولد الطاقة الاحتياطي، مضخة مكافحة الحريق بالديزل، نظام إنذار الحريق، إلخ) للاختبار الآلي الدوري.</li>
<li>اتباع معايير العناية والحفاظ على سلوك ودود ومبهج في جميع الأوقات.</li>
<li>الامتثال لجميع قواعد الفندق وأنظمته كما هو موضح في دليل الموظفين.</li>
<li>توقع احتياجات الضيف كلما أمكن ذلك، لتحسين الخدمة عالية الجودة وبالتالي رضا الضيف.</li>
<li>التأكد من أن جميع نظم الملفات دقيقة وتحديثة.</li>
<li>تقديم الدعم الإداري لفريق الهندسة.</li>
<li>المساعدة في إكمال خطة إجازة القسم وأي أوراق عمل HR المرتبطة بذلك.</li>
<li>إعطاء التعاون الكامل لأي زميل يحتاج للمساعدة بسرعة وبطريقة رعاية ومفيدة. أن تكون مرنًا في المساعدة في مناطق أخرى من الفندق استجابةً لاحتياجات العمل والضيف.</li>
<li>التعرف على جميع الوثائق المتعلقة بالشركة وبخاصة الدليل التشغيلي ذي الصلة بمجال مسؤوليتك.</li>
</ul>
<h4>المؤهلات</h4>
<ul>
<li><strong>التعليم:</strong> دراسة ميكانيكا أو كهرباء في كلية/جامعة (مفضل لكن غير مطلوب).</li>
<li><strong>الخبرة:</strong> 3 سنوات على الأقل.</li>
<li><strong>أخرى:</strong> مهارات الحاسوب.</li>
</ul>
<h4>معلومات إضافية</h4>
<p>فنادق Mövenpick & Resorts يعمل في أعمال “اللحظات”. نحن مشاركون بشكل حميم في الأوقات المهمة في حياة ضيوفنا. وألا تعرف أبدًا متى يمكن أن تتكون لحظة. ابتسامة بسيطة في الردهة يمكن أن تخلق الإيجابية التي تحول رحلة عمل إلى احتفال عمل جديد. نصيحة داخلية حول أفضل طريقة لقضاء يوم يمكن أن تصنع عطلة كاملة. عشاء رومانسي لشخصين يمكن أن يؤدي إلى شراكة طويلة الأجل.<br>
نفهم أن هذه الرؤية لا يمكن تحقيقها بدون أشخاص رائعين يخلقون ويدعمون بيئات عمل مصممة لإنتاج نتائج استثنائية.</p></p><p></p>
AccorHotels
الأردن - Jordan
<p><h4>وصف الشركة</h4>
<p>لماذا العمل لدى أكور؟<br>
نحن أعمق من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور اللامحدودة.<br>
بانضمامك إلى أكور، كل فصل من قصتك يعود لك لتكتبه ويمكننا معاً تخيّل ضيافة الغد.<br>
افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم، تجرَّأ على تحدي الوضع القائم! #لا_حدود</p>
<h4>وصف الوظيفة</h4>
<h4>الدور</h4>
<p>الإشراف والسيطرة على تشغيل نظام إدارة المبنى ورصد جميع أنشطة المحطة من خدمات مباني المقر الرئيسي.<br>
تقديم دعم إداري دقيق لفريق الهندسة.<br>
التفاعل مع فريق التنظيف والفورنت أوفيس لضمان حصول ضيوفنا على مستوى عالٍ من الخدمة.<br>
تقديم خدمة مخلصة ودافئة ومتحمِّسة مع ضمان رضا النزيل.</p>
<h4>المخرجات والمسؤوليات الرئيسية</h4>
<h4>التخطيط والتنظيم:</h4>
<ul>
<li>الاطلاع على الأنشطة اليومية والمعرفة بالمنتجات لجميع مرافق الفندق.</li>
<li>الالتزام بالدوام في الوقت المحدد والتأكد من ذلك للموظفين لديك.</li>
<li>مساعدة مدير الهندسة والإدارة في التخطيط للاستثمار والميزانية للمشروعات والاستبدال سنوياً.</li>
</ul>
<h4>العمليات:</h4>
<ul>
<li>إظهار روح الفريق الجيدة.</li>
<li>اقتراح تحسينات في الطرق والأنظمة والإجراءات لزيادة الكفاءة وتحسين رضا العملاء.</li>
<li>الاستعداد لتدريب وتوجيه أعضاء آخرين من الموظفين من خلال نقل المعرفة والمهارات.</li>
<li>التأدية وفق دليل المعايير التشغيلية (OSM) وبما يتماشى مع قيم الشركة وسلوكها الأساسي.</li>
<li>حضور الفصول التدريبية وفق الجدول.</li>
<li>التأكد من إكتمال جميع قوائم المراجعة ذات الصلة حسب المطلوب.</li>
<li>لدى معرفة كاملة والالتزام بسياسة Mövenpick Hotels & Resorts المتعلقة بالنار، النظافة، الصحة والسلامة.</li>
<li>جدولة الصيانة النشطة مع فريق الهندسة لضمان اكتمال العمل، ثم communicates التفاصيل مع المشرف الهندسي.</li>
<li>التأكد من الاعتراف بجميع أوامر العمل في نظام Dyna Win.</li>
<li>القيام بأي واجبات ومسؤوليات معقولة أخرى كما هو مطلوب.</li>
</ul>
<h4>الإدارة:</h4>
<ul>
<li>توفير والمتابعة على جداول الصيانة الوقائية المخطط لها من قبل المشرف الهندسي للتنفيذ.</li>
<li>تحليل سلوك الأجهزة بالنسبة لنقطة الضبط وضبط معلمات التحكم المختلفة.</li>
<li>إجراء تدقيق يومي لأداء الأجهزة عبر نظام إدارة المبنى (BMS) مثل تسجيل البيانات، مراجعة المحطة، حالة مدير الإنذار، إلخ.</li>
<li>تحليل أسباب فشل الأجهزة وتقديم تشخيص محدد وتحليل المشكلة وتحديد الإجراءات العلاجية اللازمة بموافقة المشرف الهندسي.</li>
<li>استخدام بيانات تاريخية من أجهزة متنوعة لمراجعة النظام واقتراح تحسينات لرفع كفاءة النظام وتقليل تكلفة التشغيل وتحسين الخدمات المقدمة للنزلاء.</li>
<li>برمجة نظام BMS ونظام الصيانة الوقائية وأجهزة أخرى مثل مولد الطاقة الاحتياطي، مضخة مكافحة حريق تعمل بالديزل، نظام الإنذار بالحريق، إلخ، للاختبار الآلي الدوري.</li>
<li>اتباع معايير العناية والاحتفاظ بموقف ودي ومبهج في جميع الأوقات.</li>
<li>الامتثال لجميع قواعد وأنظمة الفندق كما هو موضح في دليل الموظفين.</li>
<li>التنبؤ باحتياجات الضيف كلما أمكن ذلك لتعزيز جودة الخدمة وزيادة رضا النزيل.</li>
<li>التأكد من دقة ونظافة أنظمة الملفات.</li>
<li>توفير دعم إداري لفريق الهندسة.</li>
<li>المساعدة في إكمال خطة إجازة القسم وأي ورق HR ذي صلة.</li>
<li>إظهار التعاون الكامل مع أي زميل يحتاج المساعدة بشكل سريع ومهتم ومتعاون. المرونة في المساعدة في مناطق أخرى من الفندق استجابة لاحتياجات العمل والضيف.</li>
<li>الإلمام بجميع المستندات المتعلقة بالشركة وخاصةً دفتر المعايير التشغيلية ذات الصلة بمسؤولياته.</li>
</ul>
<h4>المؤهلات</h4>
<ul>
<li><strong>التعليم:</strong> تعليم ميكانيكي أو كهربائي كليات/جامعة (مفضل ولكنه ليس مطلوباً).</li>
<li><strong>الخبرة:</strong> لا تقل عن 3 سنوات.</li>
<li><strong>أخرى:</strong> مهارات الحاسوب.</li>
</ul>
<h4>معلومات إضافية</h4>
<p>فنادق Mövenpick & Resorts في قطاع "المت moments". نحن منخرطون بعمق في أوقات مهمة في حياة ضيوفنا. وأنت لا تعرف أبدًا متى قد تُصنع لحظة. ابتسامة بسيطة في الاستقبال يمكن أن تخلق الإيجابية التي تحول رحلة عمل إلى احتفال عمل جديد. نصيحة داخلية عن أفضل طريقة لقضاء يوم قد تصنع عطلة كاملة. عشاء رومانسي لاثنين قد يؤدي إلى شراكة طويلة الأمد.<br>
نحن نفهم أن هذه الرؤية لا يمكن تحقيقها بدون أشخاص رائعين يخلقون ويدعمون بيئات عمل مصممة لتحقيق نتائج استثنائية.</p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
الأردن - عمّان
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مجموعة PIPECARE تبحث عن مراقب تكاليف ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا في عمان، الأردن. من خلال تقديم حلول متركزة على التكنولوجيا والخدمات لساحة الدولية لصناعة النفط والغاز، ساهمت مجموعة PIPECARE لأكثر من 20 عاماً في مساعدة عملائنا على ضمان سلامة أصول أنظمتهم وأنظمتهم للمرافق. الصناعة/القطاع: النفط والغاز / خدمات التفتيش داخل الخط.</p><p>ملخص المنصب: الدور العام لمراقب التكاليف هو متابعة، والتحكم، وتقرير تكاليف المشروع لعمليات السعودية والمشروعات الإقليمية الموكلة. مراقب التكاليف مسؤول عن التأكد من أن الميزانيات، والالتزامات، والفواتير، وادعاءات الموردين، وتكاليف المقاولين، والتغيرات، ونفقات المشروع يتم تسجيلها والتحقق منها والإبلاغ عنها وفقاً لإجراءات الشركة ومتطلبات المشروع واللوائح المحلية المعمول بها.</p><p>المسؤوليات والسلطات الأساسية</p><ul><li>مراقبة تكاليف المشروع: متابعة والتحكم في ميزانيات المشروع، الالتزامات، التكاليف الفعلية، المستحقات، التوقعات، وتكاليف الإنجاز لمشروعات السعودية.</li><li>تقدير التكاليف والميزنة: إعداد ومراجعة وتحديث تقديرات تكاليف المشروع، الميزانيات، وتقسيم التكاليف التي تغطي العمالة والمواد والمعدات واللوجستيات والمقاولين الفرعيين ونفقات المشروع الأخرى.</li><li>التحقق من الفواتير والادعاءات: التحقق من فواتير الموردين والبائعين والمقاولين من الباطن ضد أوامر الشراء، العقود، سجلات التسليم، تأكيدات الخدمة، والميزانيات المعتمدة.</li><li>التخطيط ومراقبة التقدم: دعم تخطيط المشروع بمراقبة المعالم، والتسليمات، واستخدام الموارد، ونقاط فواتير، وتأثيرات التكاليف المرتبطة بالجدول الزمني.</li><li>التغيرات وإدارة التبديل: تتبع وتحليل والإبلاغ عن تغييرات المشروع، أوامر التغيير، العمل الإضافي، وتأثيراتها على التكاليف أو الإيرادات.</li><li>تقرير المشروع: إعداد تقارير تكاليف المشروع الشهرية، تحليل الميزانية مقابل الفعلي، تقارير التوقعات، مدخلات التدفق النقدي، ولوحات معلومات الإدارة.</li><li>المشتريات وتتبع التسليم: التنسيق مع الشراء، واللوجستيات، والمالية، وعمليات المشروع لمراقبة أوامر الشراء والتسليم والفوترة وحالة الإغلاق.</li><li>مراجعة العطاءات والعقود: دعم المراجعة الفنية والتجارية للعطاءات، عروض المقاولين من الباطن، اتفاقيات الخدمة، وفرضيات تسعير المشروع.</li><li>تحليل المخاطر والمالية: تحديد مخاطر التكلفة وتجاوزات الميزانية وهامش الربح واعتبارات الجدوى المالية، وتقديم إجراءات تصحيحية.</li><li>تنسيق الأطراف المعنية: حضور اجتماعات المشروع، والتنسيق مع الفرق الداخلية والعملاء الخارجيين حيثما لزم، ودعم الحلول في الوقت المناسب للمشكلات المتعلقة بالتكلفة.</li><li>الواجبات العامة: القيام بأي واجبات إضافية يعينها الإدارة لدعم تسليم المشروع، والتحكم المالي، وأهداف الأعمال.</li></ul><p>المهارات/الخبرة</p><ul><li>درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.</li><li>حد أدنى 8 سنوات من الخبرة في مراقبة تكلفة المشاريع، محاسبة المشاريع، التخطيط، أو المالية التجارية، ويفضل ضمن النفط والغاز، الخدمات الصناعية، البناء، أو الخدمات الفنية.</li><li>معرفة قوية بالميزنة والتنبؤ وتحليل التكاليف والتحقق من الفواتير وتقارير المشروع وتحليل الفروقات.</li><li>مهارات متقدمة في Microsoft Excel وخبرة مع أنظمة ERP، المحاسبة، أو إدارة المشاريع.</li><li>القدرة على التواصل الفعال مع مديري المشاريع، فرق المالية، المشتريات، اللوجستيات، الموردين، وممثلي العملاء.</li><li>شهادة مهنية مثل ACCA أو CMA أو CPA أو ما يعادلها تعتبر ميزة.</li></ul><p>متطلبات بدنية وعقلية:</p><ul><li>الرفع والحمل: القدرة على رفع وحمل حتى 50 رطلاً.</li><li>الحركة: يجب أن يستطيع المشي والتسلق لأداء الواجبات، بما في ذلك التنقل داخل مصفاة أو مصنع والوصول إلى منصات مرتفعة عبر السلالم والمصاعد.</li><li>الاتصال: وضوح كافٍ في الكلام والسمع، أو قدرات اتصال أخرى، للتواصل الفعال.</li><li>التركيز وتعدد المهام: القدرة على الحفاظ على التركيز وتنفيذ مهام متعددة بفعالية.</li><li>معدات السلامة: يجب أن يكون قادرًا على ارتداء معدات السلامة كما يطلب قسم السلامة للحماية الشخصية، عند الحاجة في بيئات التصنيع.</li><li>الحركة الشخصية وردود الفعل: كفاية الحركة الشخصية وردود الفعل البدنية، مع أو بدون تسهيلات معقولة، لأداء مهام المكتب والسفر إلى مواقع خارج الموقع عند الضرورة.</li></ul><p>عن مجموعة PIPECARE: تقدم مجموعة PIPECARE خدمات فحص داخل الخط شاملة لتحديد وتقييم تهديدات خطوط الأنابيب، باستخدام تقنيات متقدمة مثل تسرب التدفق المغناطيسي، وفحص المجال العابر، والموجات فوق الصوتية، وأدوات متخصصة، لضمان الكشف الدقيق وتقييم تشوهات خطوط الأنابيب المختلفة.</p><p>ما نفعله:</p><ul><li>خدمات فحص داخل الخط: توفر PIPECARE خدمات فحص داخل الخط لتحديد وتسمية التهديدات، دعم متطلبات إدارة السلامة.</li></ul><p>تحقق من تقنيات الذكاء الاصطناعي وتقنيات حديثة أخرى من خلال النقر على روابط YouTube التالية:</p><ul><li>مجموعة PIPECARE - يوتيوب</li><li>SMART AI CALIPER - تجربة فحص لم يسبق لها مثيل</li></ul><p>تقنيات التفتيش</p><ul><li>تسرب التدفق المغناطيسي (MFL): يكتشف ويحدد تشوهات التآكل العام وفقدان المعدن، خاصة الموجهة محيطياً.</li><li>فحص المجال العابر (TFI): يكتشف ويحدد تشوهات التآكل وفقدان المعدن بشكل أساسي موجه عمودياً.</li><li>الأمواج فوق الصوتية (UT): يكتشف ويحدد تشوهات التآكل العام وفقدان المعدن الأخرى بدقة عمق عالية.</li><li>كشف الشقوق بالموجات فوق الصوتية: يكشف ويحدد الشقوق ومراكز الشقوق.</li><li>المعايرة (الهندسة): يكشف ويحدد الانحرافات في الشكل الدائري المثالي لأنبوب (الانبعاجات، القراءة، التجاعيد، إلخ).</li><li>أدوات وتكنولوجيا مخصصة: تستخدم أنظمة قياس متعددة في تركيبات مختلفة.</li><li>تقنيات أنابيب مخصصة: مصممة لعمليات الأفران والعمليات الآبار.</li></ul><p>صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة: نحن صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة وسيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين بغض النظر عن العرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية أو التعبير الجنسي، الحمل، العمر، الأصل الوطني، حالة الإعاقة، المعلومات الوراثية، وضع المحارب المحمي، أو أي صفة أخرى محمية بموجب القانون.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.</li><li>حد أدنى 8 سنوات من الخبرة في مراقبة تكلفة المشاريع، محاسبة المشاريع، التخطيط، أو المالية التجارية، ويفضل ضمن النفط والغاز، الخدمات الصناعية، البناء، أو الخدمات الفنية.</li><li>معرفة قوية بالميزنة والتنبؤ وتحليل التكاليف والتحقق من الفواتير وتقارير المشروع وتحليل الفروق.</li><li>مهارات متقدمة في Microsoft Excel وخبرة مع ERP، المحاسبة، أو إدارة المشاريع.</li><li>القدرة على التواصل الفعال مع مديري المشاريع، فرق المالية، المشتريات، اللوجستيات، الموردين، وممثلي العملاء.</li><li>شهادة مهنية مثل ACCA، CMA، CPA، أو ما يعادلها تعتبر ميزة.</li><li>الرفع والحمل: القدرة على رفع وحمل حتى 50 رطلاً.</li><li>الحركة: يجب أن يستطيع المشي والتسلق لأداء الواجبات، بما في ذلك التنقل داخل مصفاة أو مصنع والوصول إلى منصات مرتفعة عبر السلالم والمصاعد.</li><li>الاتصال: وضوح كافٍ في الكلام والسمع، أو قدرات اتصال أخرى، للتواصل الفعال.</li><li>التركيز وتعدد المهام: القدرة على الحفاظ على التركيز وتنفيذ مهام متعددة بفعالية.</li><li>معدات السلامة: يجب أن يكون قادرًا على ارتداء معدات السلامة كما يطلب قسم السلامة للحماية الشخصية، عند الحاجة في بيئات التصنيع.</li><li>الح Movement and reflexes: حركة شخصية وردود فعل كافية، مع أو بدون تسهيلات معقولة، لأداء مهام المكتب والسفر إلى مواقع خارج الموقع عند الضرورة.</li></ul><p></p></section>
الأردن - Jordan
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص الوظيفة يساعد رئيس القسم في إدارة الميزانية، النفقات الرأسمالية، الصيانة الوقائية وتوفير الطاقة. مسؤول عن الحفاظ على المبنى والمحيط مع اهتمام خاص بالسلامة، الأمن وحماية الأصول. يحدد الأعمال الموكلة للموظفين والمتعاقدين ويتتبع حالها ويتابعها. يساعد في زيادة رضا النزلاء والموظفين من خلال التواصل الفعّال والتدريب.</p><p>الأنشطة الأساسية للعمل دعم إدارة عمليات الممتلكات يشرف على توزيع أوامر أعمال الإصلاح. يضمن تطبيق سياسات الملكية بصورة عادلة ومتسقة. يساعد في التخطيط الفعّال، الجدولة وتقييم برامج الصيانة الوقائية. يؤسس ويحافظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين. يراقب الوقت المستغرق وجودة اكتمال أوامر الإصلاح. يشرف على الهندسة والمجالات ذات الصلة في غياب مدير الهندسة. يساعد في إدارة المصنع الفيزيائي بما في ذلك المعدات، التبريد، التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، السباكة، معالجة المياه، الكهرباء وأنظمة السلامة الحياتية. يضمن حدوث تواصل مستمر مع الموظفين لرفع الوعي بأهداف العمل، وتوصيل التوقعات، والاعتراف بالأداء. يوصي أو ينظم خدمات إضافية مثل الطلاء، أعمال الإصلاح، التجديدات، واستبدال المفروشات والمعدات. يختار ويأمر أو يشتري معدات جديدة، لوازم ومفروشات. يشرف على التشغيل اليومي للطاقم الهندسي والإدارات ذات الصلة. الحفاظ على معايير الممتلكات فحص وتقييم الحالة الفيزيائية للمرافق لتحديد نوع العمل المطلوب. يحافظ على سجلات دقيقة كما هو مطلوب. يشغّل المولدات ومضخات الحريق حسب الحاجة. يقدم خدمات الاستجابة للطوارئ 24/7. يصلح المعدات (مثل التبريد، الغسيل) حسب الحاجة. يضمن أن جميع الموظفين لديهم اللوازم والمعدات والزي الرسمي المناسب. ضمان خدمة عملاء استثنائية يمنح الموظفين السلطة لتوفير خدمة عملاء ممتازة. يركّز على رضا النزلاء خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر. يضع مثالاً إيجابياً في علاقات الضيوف. إجراء أنشطة الموارد البشرية يساعد في تدريب الموظفين على إجراءات السلامة. يدعم برنامج توجيه قسم الاستيعاب للموظفين ليحصلوا على التدريب المناسب للموظفين الجدد لأداء وظيفتهم بنجاح. ينقل توقعات الأداء وفق الوصف الوظيفي لكل وظيفة. يضمن أن تكون إجراءات التأديب والوثائق مكتملة وفق الإجراءات القياسية وإجراءات التشغيل المحلية (SOPs و LSOPs) ويدعم عملية المراجعة من الأقران. يساعد عند الحاجة في إجراء المقابلات وتوظيف أعضاء فريق الموظفين بالمهارات المناسبة. يشارك في عملية تقييم الأداء للموظفين، مع تقديم ملاحظات عند الحاجة. يستخدم جميع أدوات التدريب المتاحة أثناء العمل للموظفين. يستخلص تعليقات الموظفين. يشرف على مستويات التوظيف لضمان تلبية خدمة النزلاء واحتياجات التشغيل والأهداف المالية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>شهادة الثانوية أو GED؛ خبرة 4 سنوات في الهندسة والصيانة أو مجال مهني ذي صلة؛ تدريب تقني في HVAC-R/الكهرباء/السباكة.</li><li>أو درجة سنتين من جامعة معتمدة في المباني والبناء، الهندسة، الميكانيكا، أو تخصص ذات صلة؛ خبرة سنتين في الهندسة والصيانة أو مجال مهني ذي صلة؛ تدريب تقني في HVAC-R/الكهرباء/السباكة.</li></ul><p></p></section>
الأردن - Jordan
<p>تبحث مجموعة PIPECARE عن مدير مشروع متمرس للإشراف على مشاريع فحص الأنابيب أثناء التشغيل لمهامنا في الشرق الأوسط، ومقرها الأردن. من خلال تقديم حلول تكنولوجية وخدمية تركز على الصناعة الدولية للنفط والغاز، تساهم مجموعة PIPECARE والشركات التابعة لها في ضمان سلامة أصول خطوط الأنابيب والمرافق لأكثر من 25 عامًا. القطاع الصناعي: النفط والغاز / خدمات الفحص أثناء التشغيل. ملخص المنصب يتولى مدير المشروع إدارة مشاريع PIPECARE التشغيلية في المكتب الرئيسي والشركات التابعة لـ PIPECARE. تشمل مشاريع PIPECARE التشغيلية (ولكن لا تقتصر على) تعبئة الموارد في حقول النفط والغاز، خدمة خطوط أنابيب النفط والغاز، ترتيب المسوحات الميدانية والتحقق الميداني، تفكيك المعدات عند الانتهاء والتقارير. سيقود المرشح فريق مشروع، ويُنتج وينفذ ويراقب ميزانية المشروع.