وظائف مدير مدرسة في الأردن 2026

دوام كامل من ٣ إلى ٧ سنة تنقيب.كوم

مطلوب مدير عمليات لتطبيق تكسي

On-site - الأردن - عمّان ١ أغسطس ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

إعلان توظيف – مدير عملياتيعلن تطبيق يلو تكسي عن حاجته لتعيين مدير عمليات – تطبيق سيارات للانضمام إلى فريق العمل المؤهلات والخبرات المطلوبة:درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في إدارة العمليات، ويُفضّل من لديه خبرة سابقة في تطبيقات النقل الذكي أو الخدمات اللوجستية.القدرة على إدارة السائقين ومتابعة الأداء اليومي وضمان جودة الخدمة.مهارات عالية في التخطيط والتنظيم وحل المشكلات واتخاذ القرارات.القدرة على إعداد التقارير التشغيلية وتحليل مؤشرات الأداء.امتلاك مهارات قيادية ومهارات تواصل ممتازة.الإلمام بأنظمة إدارة وتشغيل تطبيقات النقل الذكية.القدرة على العمل تحت الضغط وخارج أوقات الدوام عند الحاجة

Job Advertisement – Operations ManagerYellow Taxi app announces the need to appoint an Operations Manager – a car taxi app to join the team Required qualifications and experience:Bachelor's degree in Business Administration or any related field.At least 3 years of hands-on experience in operations management, preferably with prior experience in smart transportation apps or logistics services.Ability to manage drivers, monitor daily performance, and ensure service quality.High skills in planning, organization, problem-solving, and decision-making.Ability to prepare operational reports and analyze performance indicators.Strong leadership and excellent communication skills.Familiarity with management and operation systems for smart transportation apps.Ability to work under pressure and outside of working hours when needed

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة تنقيب.كوم

مدير ادارى

On-site - الأردن - عمّان ٦ يوليو ٢٠٢٦

الهدف الأردن

مدير مبيعات

On-site - الأردن ١٩ يوليو ٢٠٢٦

مطلوب مدير مبيعات تعلن شركة وقود للاستثمار إحدى شركات المجموعة الوطنية للطاقة صاحبة العلامة التجارية Go Gas عن حاجتها لتعيين مدير مبيعات للعمل ضمن كادرها. المهام والواجبات التفصيلية -Â بناء ومتابعة وتحقيق خطة المبيعات السنوية ومناقشتها واعتمادها من المدير المباشر. -Â إدارة وقيادة فريق المبيعات لتحقيق الأهداف الشهرية والربعية والسنوية للمبيعات. -Â القيام بعمل وتقديم جميع تقارير المبيعات وجداول الزيارات الخاصة بكادر المبيعات. -Â خبرة سابقة في قطاع الشركات الصناعية والآليات الثقيلة والمحركات والزيوت الصناعية. المتطلبات: -Â الشهادة: بكالوريوس أو أي تخصص ذو علاقة بطبيعة الوظيفة. -Â الخبرات: لا تقل عن 10 سنوات في قطاع المبيعات (الجملة والتجزئة). -Â المهارات: مهارات تفاوض عالية -Â لديه رخصة قيادة ويفضل من لديه سيارة خاصة على الراغبين بالتقدم لهذه الوظيفة، يرجى إرسال السيرة الذاتية Jobs E-mail: <a href="mailto:jobs@gogas.jo">jobs@gogas.jo</a>

Required: Sales Manager Gas Investment Company, one of the National Energy Group companies with the Go Gas brand, announces its need to hire a Sales Manager to join its team. Detailed duties and responsibilities -Â Build, follow up and achieve the annual sales plan and discuss and approve it with the direct manager. -Â Lead and manage the sales team to achieve monthly, quarterly, and annual sales targets. -Â Prepare all sales reports and the sales team visit schedules. -Â Previous experience in the industrial sector, heavy machinery and engines, and industrial oils. Requirements: -Â Education: Bachelor’s degree or any related field to the job. -Â Experience: at least 10 years in sales (wholesale and retail). -Â Skills: Strong negotiation skills -Â Hold a driving license and preferably own a car Interested candidates, please send your resume Jobs E-mail: <a href="mailto:jobs@gogas.jo">jobs@gogas.jo</a>

الهدف الأردن

مدير مبيعات

On-site - الأردن ١٩ يوليو ٢٠٢٦

مطلوب مدير مبيعات "زيوت صناعية وسيارات" تعلن شركة وقود للاستثمار إحدى شركات المجموعة الوطنية للطاقة صاحبة العلامة التجارية Go Gas عن حاجتها لتعيين عدد من مدير مبيعات – زيوت صناعية وسيارات " للعمل ضمن كادرها. المهام والواجبات التفصيلية: - بناء ومتابعة وتحقيق خطة المبيعات السنوية ومناقشتها واعتمادها من المدير المباشر. - إدارة وقيادة فريق المبيعات لتحقيق الأهداف الشهرية والربعية والسنوية للمبيعات. - مراقبة كميات الزيوت والشحوم بالمستودعات وتنسيق المخزون بما يحتاج السوق الاردني. - القيام بعمل وتقديم جميع تقارير المبيعات وجداول الزيارات الخاصة بكادر المبيعات. المتطلبات: - الشهادة: بكالوريوس أو أي تخصص ذو علاقة بطبيعة الوظيفة. - الخبرات: لا تقل عن 10 سنوات في مجال مبيعات الزيوت. - المهارات: لديه رخصة قيادة ويفضل من لديه سيارة خاصة. على الراغبين بالتقدم لهذه الوظيفة، يرجى إرسال السيرة الذاتية Jobs E-mail: <a href="mailto:jobs@gogas.jo">jobs@gogas.jo</a>

Required Sales Manager for "Industrial Oils and Automobiles" Gas Investment Company, one of the National Energy Group’s companies with the Go Gas brand, announces its need to appoint several Sales Managers – Industrial Oils and Automobiles – to join its staff. Detailed Tasks and Duties: - Developing, following up, and achieving the annual sales plan and discussing it and approving it by the direct manager. - Managing and leading the sales team to achieve monthly, quarterly, and annual sales targets. - Monitoring oil and grease quantities in warehouses and coordinating stock to meet the Jordanian market’s needs. - Prepare and submit all sales reports and the sales staff visit schedules. Requirements: - Education: Bachelor’s degree or any related field to the job nature. - Experience: minimum 10 years in the oils sales field. - Skills: Holds a driving license and preferably owns a car. Interested applicants, please send your CV Jobs E-mail: <a href="mailto:jobs@gogas.jo">jobs@gogas.jo</a>

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة تنقيب.كوم

مدير انتاج وتشغيل

On-site - السعودية - الرياض منذ 5 ساعة

التصنيع والإنتاج

أخطبوط

مدير القبول

On-site - الأردن - عمّان ٢٧ يونيو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0"> <tbody> <tr> <td style="height:22px;"> </td> </tr> <tr> <td> </td> <td> </td> </tr> </tbody> </table> الرعاة:   صاحب السمو الملكي الأمير الحسن بن طلال         المدير: ألون يوراث الأميرة سرافة الحسن انضم إلـينا كعضو فريق كمدير قبول نحن نبحث عن مدير قبول ذو خبرة، منظم للغاية، ويتمتع بقدرات فائقة في إدارة التفاصيل لقيادة والإشراف على قسم القبول بالمدرسة، مع ضمان تجربة استثنائية للأسر المحتملة مع دعم النمو في عدد الملتحقين والاحتفاظ بهم. تقارير إلى مدير MACA (التسويق، القبول، الاتصالات، والعلاقات مع الخريجين)، يجمع هذا الدور بين إدارة العلاقات، التميز التشغيلي، واتخاذ القرار القائم على البيانات ضمن بيئة مدرسة دولية ديناميكية. المسؤوليات الرئيسية: <ul> <li>توفير عملية استفسار عالية الجودة للأسر المهتمة بـ ICS، كنموذج يحتذى به لفريق القبول.</li> <li>تسجيل وتوثيق معلومات الاستفسارات بدقة وفي الوقت المناسب، مع التأكد من أن جميع البيانات موثقة وممكنة الوصول.</li> <li>إدارة موظفي القبول لضمان أعلى جودة من الخدمة المقدمة للأسر الراغبة في الالتحاق بـ ICS.</li> <li>دعم والمشاركة في تنسيق وتنفيذ فعاليات المدرسة ومبادراتها بما في ذلك أيام الافتتاح، معارض توظيف الطلبة، يوم التوجيه، و أمسيات المراجعة الأكاديمية.</li> <li>تطوير علاقات قوية مع الآباء لتعزيز المشاركة الإيجابية وتوصيات الكلام المنقول.</li> <li>تطوير وتحديث مستمر لخطة لأتمتة ودمج عملية القبول مع جميع أصحاب المصلحة المعنيين، مع الحفاظ على قاعدة بيانات قبول دقيقة.</li> <li>إدارة البيانات ضمن نظام مالية المدرسة من خلال إنشاء وتحديث سجلات الطلاب على مدار السنة.</li> <li>إدارة بيانات الطلاب عبر نظام القبول المدرسي، بما في ذلك تسوية البيانات، وتنظيف البيانات، وإنشاء التقارير للطلبات الداخلية والخارجية.</li> <li>الصيانة والمراقبة لنظام معلومات إدارة الطلاب لضمان الدقة والاكتمال واتخاذ قرارات مستنيرة.</li> <li>تحديث سجلات الطلاب لشركة التأمين بشكل فصلي لأغراض التأمين</li> <li>إدارة عملية القبول بما يتماشى مع سياسة القبول في المدرسة.</li> <li>الإشراف على موظفي القبول والتنسيق مع PSLT و SSLT حسب الحاجة.</li> <li>إرشاد ودعم الأسر خلال عملية القبول لضمان تجربة سلسة لجميع الأطراف داخلياً وخارجياً.</li> <li>حل المخاوف والصراعات بحساسية وبسرعة.</li> <li>توفير عملية زيارة عالية الجودة والمتابعة للأسر المحتملة، لضمان تجربة ترحيبية ومعلوماتية.</li> <li>تحليل وتقديم تقارير عن القبول والتسجيل والتحويل ومعدلات الاحتفاظ، بما في ذلك الأهداف والتقارير في الوقت الحقيقي.</li> <li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات القبول والتسجيل لدعم أهداف التوظيف والاحتفاظ بالطلاب سنوياً.</li> </ul> <table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0"> <tbody> <tr> <td style="height:242px;"> </td> <td style="height:242px;"> </td> </tr> <tr> <td> </td> <td> </td> <td> </td> </tr> </tbody> </table> ما الذي نبحث عنه: التعليم: درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة. الخبرة: حد أدنى من 5-10 سنوات خبرة في وظيفة مشابهة الجنسية: أردني المهارات: <ul> <li>مهارات اتصال وتواصل قوية باللغتين الإنجليزية والعربية.</li> <li>قدرات تنظيمية وإدارية ممتازة.</li> <li>انتباه عالي للتفاصيل والدقة.</li> <li>مهارات تحليل وإبلاغ قوية.</li> <li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية بفعالية.</li> <li>الإتقان في Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Gmail، وغيرها).</li> <li>القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بمهنية وت discretion.</li> <li>مهارات العمل الجماعي والتعاون قوية.</li> </ul>   ما نقدمه: <ul> <li>راتب 1450 دينار أردني + زيادة تكلفة المعيشة (1470 دينار) شهرياً (يتوقف على الخصومات الاجتماعية والضرائب وفق القانون الأردني).</li> <li>حزمة مزايا جذابة تشمل وضعين لطفل في ICS (إعفاء 50% من الرسوم الدراسية) وتغطية تأمين طبي من Class A لعضو الفريق.</li> <li>33 يوماً من الإجازة السنوية.</li> <li>فرص التطوير المهني.</li> <li>مجتمع متعدد الثقافات وحيوي يعزز النمو الشخصي والمهني.</li> </ul>   أرسل سيرتك الذاتية المحدثة ورسالة تغطية موجزة توضح كيف تلبي مهاراتك وخبرتك متطلباتنا ولماذا تتقدم إلى ICS إلى <a href="mailto:recruitment@ics.edu.jo">recruitment@ics.edu.jo</a> مع وضع عنوان الوظيفة في سطر الموضوع. زورنا على <a href="http://www.ics.edu.jo/">www.ics.edu.jo</a> تاريخ انتهاء التقديم: 9 يوليو 2026. ستبدأ المقابلات خلال يوليو. نظرًا لعدد المتقدمين المتوقع، سيُتم الاتصال بالمرشحَين المختارين فقط. تاريخ البدء سيكون بالتفاوض مع الفائز بالوظيفة. TheInternational Com munity Scho olis com mitted to safeguarding and promoting the welfare of children. Ap plicants must be prepared to undergo stringent child protection scre eningincluding checks with past employers andlocal andinternational Police checks as ap propriate.

<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0"> <tbody> <tr> <td > </td> </tr> <tr> <td> </td> <td> </td> </tr> </tbody> </table> Patrons:   H.R.H. Prince El Hassan Bin Talal         Principal: Alun Yorath H.R.H. Princess Sarvath El Hassan Join Our Team as an Admissions Manager We are seeking an experienced, highly organised, and detail oriented Admissions Manager to lead and oversee the school’s admissions function, ensuring an exceptional experience for prospective families while supporting enrolment growth and retention. Reporting to the Director of MACA (Marketing, Admissions, Communications, and Alumni Relations), this role combines relationship management, operational excellence, and data driven decision making within a dynamic international school environment. Key Responsibilities: <ul> <li>Provide a high quality enquiry process for families interested in ICS, acting as a role model for the Admissions Team.</li> <li>Record and report accurate and timely information on enquiries, ensuring that all data is properly documented and accessible..</li> <li>Manage Admissions staff to ensure the highest quality of service is delivered to families interested in enrolling at ICS.</li> <li>Support and participate in the coordination and delivery of school events and initiatives including Open Days, Student Recruitment Fairs, Orientation Day, and Academic Review Evenings.</li> <li>Develop strong parent relationships to promote positive engagement and word of mouth recommendations.</li> <li>Develop and continuously update a plan to automate and integrate the admissions process with all relevant stakeholders, ensuring the maintenance of an accurate admissions database.</li> <li>Manage data within the school’s finance system by creating and updating student records throughout the year.</li> <li>Manage student data through the school admissions system, including data reconciliation, data cleaning, and report creation for internal and external requests.</li> <li>Maintain and monitor the student management information system to ensure accuracy, completeness, and informed decision-making.</li> <li>Update student records for the insurance company on a termly basis for insurance purposes</li> <li>Manage the admissions process in line with the school’s Admissions Policy.</li> <li>Oversee admissions personnel, and liaise with PSLT and SSLT as required.</li> <li>Guide and support families throughout the admissions process to ensure a smooth experience for all parties, both internally and externally.</li> <li>Resolve concerns and conflicts sensitively and promptly.</li> <li>Provide a high quality visit and follow up process for prospective families, ensuring a welcoming and informative experience.</li> <li>Analyse and report on admissions, enrolment, conversion, and retention statistics, including targets and real-time reporting.</li> <li>Develop and implement admissions and enrolment strategies to support annual student recruitment and retention targets.</li> </ul> <table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0"> <tbody> <tr> <td > </td> <td > </td> </tr> <tr> <td> </td> <td> </td> <td> </td> </tr> </tbody> </table> What We’re Looking For: Education: Bachelor’s degree in a relevant field. Experience: A minimum of 5-10 years of experience in a similar position Nationality: Jordanian Skills: <ul> <li>Strong communication and interpersonal skills in both English and Arabic.</li> <li>Excellent organisational and administrative abilities.</li> <li>High attention to detail and accuracy.</li> <li>Strong analytical and reporting skills.</li> <li>Ability to manage multiple priorities and meet deadlines effectively.</li> <li>Proficiency in Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Gmail, etc.).</li> <li>Ability to handle confidential information with professionalism and discretion.</li> <li>Strong teamwork and collaboration skills.</li> </ul>   What We Offer: <ul> <li>Salary of 1450JOD + COLA (1470JD) per month (subject to social security and tax deductions per Jordanian Law).</li> <li>An attractive benefits package including 2 child placements at ICS (50% tuition remission) and Class A Medical Insurance for the staff member.</li> <li>33 working days of annual leave.</li> <li>Professional development opportunities.</li> <li>A vibrant, multicultural community fostering personal and professional growth.</li> </ul>   Send your up to date CV and a brief cover letter addressing how your skills and experience meet our requirements and why you are applying to ICS to <a href="mailto:recruitment@ics.edu.jo">recruitment@ics.edu.jo</a> with the position title in the subject line. Visit us at <a href="http://www.ics.edu.jo/">www.ics.edu.jo</a> Application Deadline: July 9th, 2026. Interviews will start to take place during July. Due to the number of applications expected, only shortlisted candidates will be contacted. The start date will be negotiated with the successful candidate. TheInternational Com munity Scho olis com mitted to safeguarding and promoting the welfare of children. Ap plicants must be prepared to undergo stringent child protection scre eningincluding checks with past employers andlocal andinternational Police checks as ap propriate.

دوام كامل جولف تالنت

المدير التنفيذي للتكنولوجيا

On-site - الأردن - Jordan ٢١ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>عن المؤسسة</h4> مدرسة عمانوا بكالوريا هي مؤسسة تعليمية رائدة في الأردن، ملتزمة بتوفير تعليم دولي عالي الجودة يعزز التميز الأكاديمي والنمو الشخصي. نحن نبحث عن رئيس تنفيذي للتقنية (CTO) ديناميكي وذو خبرة لقيادة استراتيجية التكنولوجيا والعمليات لدينا، مع ضمان دمج الحلول المبتكرة التي تدعم مهمتنا وتحسن تجربة التعلم. <h4>المؤهلات الدنيا</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة؛ يفضل الحصول على درجة الماجستير.</li> </ul> <h4>الخبرة الدنيا</h4> <ul> <li>يفتري أن يكون لديه خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أدوار قيادة تكنولوجيا معلومات ذات صلة.</li> </ul> <h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> سيكون CTO لاعباً محورياً في قيادة جميع مبادرات التكنولوجيا داخل المدرسة. هذا المنصب يوفر فرصة مثيرة لتشكيل المشهد التكنولوجي للمؤسسة، قيادة التوجه الاستراتيجي، ضمان أنظمة قوية، تعزيز إجراءات الأمن السيبراني، والإشراف على تقديم خدمات تكنولوجيا المعلومات عبر المدرسة. سيتولى CTO قيادة تحويلات مشاريع تكنولوجيا المعلومات، وتقديم بيانات ورؤى حاسمة لأصحاب المصلحة الرئيسيين، وتعزيز الابتكار في تكنولوجيا التعليم. كما سيقود CTO اعتماد المدرسة استراتيجياً للذكاء الاصطناعي (AI)، مع التأكد من استخدام التقنيات الناشئة بمسؤولية لتعزيز نتائج التعليم وفعالية التشغيل والجاهزية للمستقبل. <h4>المهارات والمؤهلات</h4> <ul> <li>خبرة مثبتة في إدارة فرق ومشروعات تكنولوجيا المعلومات.</li> <li>معرفة قوية بالتقنيات الحالية بما في ذلك إدارة الشبكات، الأمن السيبراني، تطوير البرمجيات، الحوسبة السحابية، وإدارة البيانات.</li> <li>القدرة على وضع استراتيجيات طويلة الأجل تتماشى مع أهداف المؤسسة.</li> <li>مهارات حل المشكلات بشكل ممتاز مع الانتباه للتفاصيل.</li> <li>مهارات تواصل فعالة مناسبة للتعاون مع المعلمين، الإداريين، الطلاب، والشركاء الخارجيين.</li> <li>الت familiarity مع تقنيات التعليم مفضل ولكنه ليس مطلوباً.</li> </ul> <h4>القيم والاتجاهات</h4> <ul> <li>التزام بخلق بيئة شاملة تدعم التنوع بين الكادر والطلاب.</li> <li>نهج استباقي نحو التعلم المستمر والابتكار.</li> <li>النزاهة في التعامل مع المعلومات الحساسة بمسؤولية.</li> <li>عقلية تعاونية تركز على العمل الجماعي عبر الأقسام.</li> <li>شغف باستغلال التكنولوجيا لتعزيز نتائج التعليم.</li> </ul> إذا كنت مستعداً للمساهمة بخبرتك في تشكيل مستقبل التعليم في المدرسة الدولية عمان بكالوريا كمديرنا التنفيذي للتكنولوجيا، فنحن نشجعك على التقدم.

<h4>About the Institution</h4> Amman Baccalaureate School is a leading educational institution in Jordan, committed to providing high-quality international education that fosters academic excellence and personal growth. We are seeking a dynamic and experienced Chief Technology Officer (CTO) to lead our technology strategy and operations, ensuring the integration of innovative solutions that support our mission and enhance the learning experience. <h4>Minimum Qualification</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree in computer science, information technology, or a related field; master’s degree preferred.</li> </ul> <h4>Minimum Experience</h4> <ul> <li>At least 5 years of relevant experience in technology leadership roles.</li> </ul> <h4>Job Overview</h4> The CTO will play a pivotal role in leading all technology initiatives within the school. This position offers an exciting opportunity to shape the technological landscape of our institution, driving strategic direction, ensuring robust systems, enhancing cybersecurity measures, and overseeing the provision of IT services across the school. The CTO will spearhead IT project transformations, providing crucial data and insights to key stakeholders, and fostering innovation in educational technology. The CTO will also lead the school's strategic adoption of artificial intelligence (AI), ensuring that emerging technologies are leveraged responsibly to enhance educational outcomes, operational effectiveness, and future readiness. <h4>Skills and Qualifications</h4> <ul> <li>Proven experience in managing IT teams and projects.</li> <li>Strong knowledge of current technologies including network administration, cybersecurity, software development, cloud computing, and data management.</li> <li>Ability to develop long-term strategies aligned with organizational goals.</li> <li>Excellent problem-solving skills with attention to detail.</li> <li>Effective communication skills suitable for collaborating with educators, administrators, students, and external partners.</li> <li>Familiarity with educational technologies preferred but not required.</li> </ul> <h4>Values and Attitudes</h4> <ul> <li>Commitment to fostering an inclusive environment that supports diversity among staff and students.</li> <li>Proactive approach towards continuous learning and innovation.</li> <li>Integrity in handling sensitive information responsibly.</li> <li>Collaborative mindset focused on teamwork across departments.</li> <li>Passionate about leveraging technology to enhance educational outcomes.</li> </ul> If you are ready to contribute your expertise toward shaping the future of education at International School Amman Baccalaureate School as our CTO, we encourage you to apply.

Naukri Gulf

Principal

On-site - الأردن - Jordan ٤ يونيو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Back to Leadership VacanciesMiddle School PrincipalAmerican Community School, Amman (Jordan)Position Posted Jun 2, 2026Deadline Oct 1, 2026 </div></section>

أخطبوط

معالج مدرسة ABA/أخصائي سلوك ABA

On-site - الأردن - عمّان ٢ يوليو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<p style="box-sizing: inherit; margin: 0px; text-align: justify; color: rgba(0, 0, 0, 0.9); font-family: -apple-system, system-ui, "system-ui", "Segoe UI", Roboto, "Helvetica Neue", "Fira Sans", Ubuntu, Oxygen, "Oxygen Sans", Cantarell, "Droid Sans", "Apple Color Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Symbol", "Lucida Grande", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; line-height: 1.42857;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;">الوصف الوظيفي:<span class="white-space-pre" style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px; white-space: pre !important;"> <p style="box-sizing: inherit; margin: 0px; text-align: justify; color: rgba(0, 0, 0, 0.9); font-family: -apple-system, system-ui, "system-ui", "Segoe UI", Roboto, "Helvetica Neue", "Fira Sans", Ubuntu, Oxygen, "Oxygen Sans", Cantarell, "Droid Sans", "Apple Color Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Symbol", "Lucida Grande", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; line-height: 1.42857;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;">تحت إشراف أخصائيي السلوك المعتمدين من المجلس، سيعمل معالج ABA واحدًا لواحد مع الأطفال المصابين باضطرابات طيف التوحد، أو الأطفال ذوي مشاكل سلوكية أو إعاقات تطورية أخرى إما في المركز أو المدرسة. ستركز الجلسات على تعليم التواصل، الاعتماد على الذات، ومهارات اللعب.<span class="white-space-pre" style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px; white-space: pre !important;"> <p style="box-sizing: inherit; margin: 0px; text-align: justify; color: rgba(0, 0, 0, 0.9); font-family: -apple-system, system-ui, "system-ui", "Segoe UI", Roboto, "Helvetica Neue", "Fira Sans", Ubuntu, Oxygen, "Oxygen Sans", Cantarell, "Droid Sans", "Apple Color Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Symbol", "Lucida Grande", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; line-height: 1.42857;">  <p style="box-sizing: inherit; margin: 0px; text-align: justify; color: rgba(0, 0, 0, 0.9); font-family: -apple-system, system-ui, "system-ui", "Segoe UI", Roboto, "Helvetica Neue", "Fira Sans", Ubuntu, Oxygen, "Oxygen Sans", Cantarell, "Droid Sans", "Apple Color Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Symbol", "Lucida Grande", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; line-height: 1.42857;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;">المسؤوليات والواجبات:<span class="white-space-pre" style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px; white-space: pre !important;"> <ul style="box-sizing: inherit; margin-top: 0px; margin-bottom: 10px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; color: rgba(0, 0, 0, 0.9); font-family: -apple-system, system-ui, "system-ui", "Segoe UI", Roboto, "Helvetica Neue", "Fira Sans", Ubuntu, Oxygen, "Oxygen Sans", Cantarell, "Droid Sans", "Apple Color Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Emoji", "Segoe UI Symbol", "Lucida Grande", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; margin-left: 1.6rem; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline;"> <li style="box-sizing: inherit; margin-left: 1.6rem; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;">تنفيذ خطة علاج مكتوبة من قبل أخصائيي السلوك المعتمدين من المجلس إما في المدرسة أو في المركز</li> <li style="box-sizing: inherit; margin-left: 1.6rem; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline;"><span style="box-sizing: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border-color: rgba(0, 0, 0, 0.9); border-style: none; border-width: 0px; border-image: none 100% / 1 / 0 stretch; vertical-align: baseline; outline: rgba(0, 0, 0, 0.9) none 0px;">جمع البيانات يوميًا عن برامج الطلاب</li> </ul>

Job Description: Under the supervision of Board Certified Behavior Analysts, the ABA therapist will work one-on-one with children with autism spectrum disorders, or children with behavior problems or other developmental disabilities either at a center or school. The sessions will focus on teaching communication, self-help, and play skills.   Job Requirements: <ul > <li >Bachelor's degree in Psychology, Special Education, or Occupational Therapy preferred</li> <li >Fluency in English both written and spoken</li> <li >Patience and a willingness to learn, and a passion to help children with special needs</li> <li >Ability to sit and/or stand for long period of time</li> <li >Commitment to learning and developing your personal and professional skills</li> <li >Ability to tolerate aggressive behavior and/or problem behaviors. </li> </ul> Responsibilities and Duties: <ul > <li >Implement a treatment plan as written by Board Certified Behavior Analysts either at a school or in the center </li> <li >Collect data daily on students' programs</li> </ul>

بيت.كوم

معلم الصف الأول باللغة العربية في مدرسة KG

On-site - الأردن ١٣ يوليو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> أمان المدرسة الأردنية هي من بين أفضل المدارس الدولية في الأردن والعالم، وقد اعترف بها كمدرسة عالمية IB في عام 2006. هي مدرسة IB يومية خاصة من رياض الأطفال حتى الصف 12، تعلم الأطفال من عمر 3 إلى 19 سنة باللغتين الإنجليزية والعربية. تقع المدرسة في قلب غرب عمان في حي خالد الشهير. وصف موجز المؤهلات الرئيسية: <ul> <li>درجة البكالوريوس في اللغة العربية أو أي مجالات ذات صلة</li> <li>خبرة 2-5 سنوات في مجال مماثل أمر لازم.</li> <li>معرفة سابقة بنظام IB أمر لازم.</li> </ul> وصف الوظيفة يرجى كتابة وصف الوظيفة. المسؤوليات الوظيفية المهارات/القدرات المطلوبة الصفات الأساسية والمهارات: <ul> <li>مهارات تواصل قوية</li> <li>ارتفاع مستويات التنظيم وإدارة الوقت.</li> <li>مهارات تكنولوجيا معلومات قوية</li> </ul> من المتوقع أن تكون خصالك مدفوعة بقيم AA: <ul> <li>الإبداع والابتكار</li> <li>النزاهة</li> <li>الرفاهية</li> <li>التعاون</li> <li>الاحترام والانضباط</li> <li>التفوّق التربوي</li> </ul> إذا قررت التقدم لهذه الوظيفة، يرجى العلم أن هناك عدة مراحل عليك إكمالها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: <ul> <li>التقييمات المكتوبة</li> <li>التقييمات الخاصة بالمادة (عندما تكون مطلوبة و/أو حسب الحاجة)</li> <li>دروس تجريبية (للكلية)</li> <li>مقابلات متعددة</li> </ul> في Nord Anglia Education نلتزم بتوفير بيئة عالمية المستوى وآمنة وسعيدة حيث يمكن للأطفال والشباب أن يزدهروا ويتعلموا. نحن ملتزمون بحماية ورعاية جميع طلابنا حيث نتبنى جميع الأعراق والقدرات والأديان والجنس والثقافات. جميع حاملي المناصب في نشاط منظم (مع وجود اتصال منتظم غير مراقب مع الأطفال) خاضعون لإجراءات تحقق وطنية ودولية مناسبة بما في ذلك فحص السجل الجنائي المرضي من بلد الإقامة/الميلاد و/أو أي بلد إقامة خلال السنوات العشر الأخيرة. نرحب بتقديم الطلبات من الأشخاص المؤهلين من جميع الخلفيات المتنوعة يرجى ملاحظة أن فقط المرشحون المختصرون سيتم التواصل معهم. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Amman Academy is one of the top international schools in Jordan and the world, and was recognised as an IB world school in 2006. It is a Pre-Kindergarten to Grade 12 private IB day school, teaching ages 3 to 19 bilingually in English and Arabic. The school is located in the heart of West Amman in the popular neighbourhood of Khalda. Short Description Main Qualifications: <ul> <li>Bachelor's degree in Arabic language or any related fields</li> <li>2-5 years of similar experience is a must.</li> <li>Previous knowledge of IB system is a must.</li> </ul> Job Description Please write the Job Description. Job Responsibilities Required Skills/Abilities Key Qualities & skills: <ul> <li>Strong Communication skills</li> <li>High levels of organization and time management.</li> <li>Solid IT skills</li> </ul> Your attributes will be expected to be driven by the AA Values: <ul> <li>Creativity and Innovation</li> <li>Integrity</li> <li>Well-being</li> <li>Collaboration</li> <li>Respect and Discipline</li> <li>Educational Excellence</li> </ul> If you choose to apply for this position, please be aware that there are several milestones you will need to complete, including but not limited to: <ul> <li>Written Assessments</li> <li>Subject specific assessments (When & If needed)</li> <li>Demo Classes (For Faculty)</li> <li>Multiple interviews</li> </ul> At Nord Anglia Education we are committed to providing a world class, safe, happy environment in which children and young people can thrive and learn. We are committed to safeguarding and promoting the welfare of all our pupils where we embrace all race, abilities, religions, genders, and cultures. All post holders in regulated activity (having regular unsupervised contact with children) are subject to appropriate national and international vetting procedures including satisfactory criminal record checks from both your country of residence/birth and any country of residence within the last 10 years. We welcome applications from suitable qualified persons from all diverse backgrounds Please note, only shortlisted candidates will be contacted. </div>

دوام كامل جولف تالنت

المدير العام للمطعم

On-site - الأردن - عمّان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>ملخص الوظيفة</h4> تتضمن مناطق المسؤولية المطاعم/البارات وخدمة الغرف، إن وجدت. يشرف على عمليات المطعم اليومية ويساعد في تخطيط القائمة، ويحافظ على معايير النظافة ويساعد النوادل والمضيفين في التواجد على الأرض خلال فترات الوجبات الذروة. يسعى باستمرار لتحسين رضا الضيوف والموظفين وتحقيق الأداء المالي الأمثل في مجالات المسؤولية. يحدد التدريب المطلوب لتحقيق الأهداف، ثم ينفذ الخطة. <h4>ملف المرشح</h4> <h4>التعليم والخبرة</h4> <ul> <li>ديبلوم المدرسة الثانوية أو GED; 4 سنوات خبرة في مجال الأغذية والمشروبات، الطهي، أو مجال مهني ذي صلة.</li> <li>أو</li> <li>درجة لمدة سنتين من جامعة معتمدة</li></ul>

<h4>Job summary</h4> Areas of responsibility include restaurants/bars and room service, if applicable. Supervises daily restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction and maximize the financial performance in areas of responsibility. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan. <h4>Candidate profile</h4> <h4>Education and experience</h4> <ul> <li>High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</li> <li>Or</li> <li>2-year degree from an accredited university

Naukri Gulf

المدير الأكاديمي

On-site - الأردن - Jordan ١٥ يوليو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نوع العقد: دوام كامل مكان العمل: المقر المؤسسي الرئيسي، مع زيارات ميدانية منتظمة إلى فروع المدارس (عمّان) التقارير إلى: الرئيس التنفيذي (CEO) التقارير المباشرة: مدير الفرع (CAO الميداني)، مسؤول المناهج والمحتوى، مسؤول الجودة الأكاديمية الغرض الوظيفي قيادة التوجه الأكاديمي والتعليمي عبر جميع فروع مدرسة القرّي العبقري (

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Contract Type: Full-time Work Location: Main institutional headquarters, with regular field visits to school branches (Amman) Reports To: Chief Executive Officer (CEO) Direct Reports: Branch Director (Field CAO), Curriculum & Content Officer, Academic Quality Officer Job Purpose Lead the academic and educational direction across all branches of Al-Qari' Al-Abqari ("Genius Reader") School, ensuring high-quality curriculum implementation and maximizing the educational impact on students, teachers, and the academic team in line with the school's vision of building a creative, Quran-centered generation grounded in the Sakinah Quintet (Five Pillars of Tranquility). Duties & Responsibilities Develop and implement the annual academic strategy in coordination with the CEO. Provide full oversight of curriculum implementation (Quran, Al-Bayan, Islamic studies, STEAM, reading and writing, the Work Quintet, the Play Quintet, and the Sleep & Health Quintet). Ensure the values of the Sakinah Quintet are integrated into all daily programs and activities. Directly supervise the Branch Director (Field CAO), the Curriculum & Content Officer, and the Academic Quality Officer. Develop and update curricula, particularly introducing new anthologies for Al-Bayan, Usul al-Fiqh, and the "Talqin al-Sibyan" curriculum. Monitor teaching quality and academic assessment through field visits and reports. Oversee impact-maximization programs, including Quran and Al-Bayan instruction for teachers and students, STEAM programs, and student magazines. Coordinate with the HR Director on training and development for teachers, especially First Domain teachers. Contribute to the school's overall impact-maximization plan and follow up on its academic implementation. Prepare periodic academic reports for the CEO and the Board of Directors. Qualifications & Competencies Master's degree or higher in Education, Islamic Studies, or a related field. Minimum of 7 10 years of experience in academic leadership at schools or educational institutions. Deep knowledge of Islamic curricula (particularly Quran and Al-Bayan) and modern curricula (STEAM). Excellent leadership and supervisory skills, with the ability to build and develop a team. Strong familiarity with assessment methods and educational quality standards. Strong communication and negotiation skills; fluency in Arabic required, English an advantage. Practical commitment to the Sakinah Quintet and the ability to convey its values to others. Key Performance Indicators (KPIs) Achievement rate of Quran and Al-Bayan curriculum goals (memorization, recitation, reflection, etc.). Parent satisfaction rate with the academic aspect (target 90%). Percentage of teachers meeting the mandatory minimum requirement for Quran and Al-Bayan memorization. Number of successful enrichment projects and initiatives (STEAM, magazines, competitions). Teaching quality assessment results from field visits. Academic progress rate of students, particularly those completing the "Genius Reader" program. Level of integration of the Sakinah Quintet in classrooms, measured periodically. Impact Maximization Requirements The Academic Director is expected to maximize personal impact on teachers, students, and parents by: delivering internal courses and workshops in Quran and Al-Bayan; producing ongoing educational content (books, recordings, plans); following up on implementation of the academic impact-maximization plan; and passing knowledge on to future generations as an ongoing legacy (sadaqah jariyah). Part of the annual performance evaluation is based on impact extending beyond the school's walls. Salary & Benefits Commensurate with experience and qualifications, plus field allowances and annual performance incentives linked to KPIs. Primary Quintet Pillar The Knowledge Pillar Quran, Al-Bayan, Natural Sciences, Reading, and Writing with strong supporting emphasis on the Worship, Work, and Health pillars. Applicable Institutional Policies The Impact Maximization Plan. The policy for integrating the Sakinah Quintet into curricula. The policy for maximizing Quran and Al-Bayan instruction (the Six Modes + introduction of new anthologies). The policy for developing Islamic studies curricula (Talqin al-Sibyan + Usul al-Fiqh). The policy for integrating the STEAM curriculum. The financial-streamlining policy, with a focus on extended impact.</div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's degree or higher in Education, Islamic Studies, or a related field. Minimum of 7 10 years of experience in academic leadership at schools or educational institutions. Deep knowledge of Islamic curricula (particularly Quran and Al-Bayan) and modern curricula (STEAM). Excellent leadership and supervisory skills, with the ability to build and develop a team. Strong familiarity with assessment methods and educational quality standards. Strong communication and negotiation skills; fluency in Arabic required, English an advantage. Practical commitment to the Sakinah Quintet and the ability to convey its values to others.</section>

Naukri Gulf

مدير مساعد للصيانة

On-site - الأردن - Jordan ٦ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص المنصب قم بالتثبيت والصيانة وأداء الصيانة الوقائية وتوصية باستبدال الأدوات والأجهزة والمعدات. معايرة جميع الضوابط والأجهزة والعدادات، إلخ. حدد مواقع صمامات الإغلاق وشغلها. اطلب، وعرّف مخزون القطع والإمدادات حسب الحاجة. حافظ على سجل المخزون وفواتير الشراء. افحص الأدوات، والمعدات، أو الآلات. ادخل وابحث عن معلومات العمل باستخدام الحواسيب. شغّل الرافعة الكهربائية. أكمل قائمة فحص السلامة الحياتية، بما في ذلك اختبار تشغيل مضخة الحريق واختبار تشغيل المولِّد. افحص صمامات رشاشات الحرائق وأنظمة الإنذار. ساهم في وضع بروتوكولات الاستجابة للكوارث. استجب ولبّي طلبات الإصلاح من الضيوف. ساعد الإدارة في التوظيف والتدريب والتخطيط والتقييم والتوجيه والعقاب وتحفيز وتوجيه الموظفين. اتّبع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن وإبلاغ مشاكل الصيانة والمخاطر السلامة والحوادث أو الإصابات؛ وأكمل التدريب والسلامة والشهادات. تأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيفان ومهنيان وتحافظ على سرية المعلومات الملكية. رحِّب بجميع الضيوف واعتراف بهم وفق معايير الشركة، وتوقع ولبِّ خدمات الضيوف وقدم المساعدة للأشخاص ذوي الإعاقة. طور علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، واستمع واستجب بشكل مناسب لاهتمامات الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير؛ وتحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ أساليب جديدة لزيادة كفاءة المؤسسة وإنتاجيتها وجودتها والسلامة و/أو توفير التكاليف. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. فحص بصري للأدوات والمعدات أو الآلات. الوصول إلى أعلى وأدنى من الكتفين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والإنحناء. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا تتجاوز وزنها 50 رطلاً بدون مساعدة. القبض بالإمساك، والتدوير، والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. الصعود والنزول في السلالم و/أو منحدرات الخدمة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</div></section><section>المرشح المطلوبالمؤهلات المفضلة التعليم: شهادة فنية أو تجارة أو مدرسة مهنية. الخبرة العملية ذات الصلة: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة الإشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">POSITION SUMMARY Install, maintain, perform preventative maintenance on, and recommend replacement of tools, appliances, and equipment. Calibrate all controls, gauges, meters, etc. Identify, locate, and operate all shut-off valves. Order, mark, and stock parts and supplies as needed. Maintain inventory and purchase orders log. Inspect tools, equipment, or machines. Enter and locate work-related information using computers. Operate power lift. Complete the life safety checklist, including the fire-pump run test and generator run test. Inspect fire sprinkler valves and alarm systems. Assist in development of disaster response protocols. Respond and attend to guest repair requests. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional and maintain confidentiality of proprietary information. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, and assist individuals with disabilities. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Speak with others using clear and professional language. Visually inspect tools, equipment, or machines. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move up and down stairs and/or service ramps. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</div></section><section>Desired Candidate ProfilePREFERRED QUALIFICATIONS Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: At least 2 years of supervisory experience. License or Certification: None</section>

دوام كامل جولف تالنت

مدير العلامة التجارية والتجارة

On-site - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h4>عن الدور</h4> عميلنا يتطلع لتوظيف مدير علامة تجارية وتجارة ذو خبرة للانضمام إلى فريقهم المتنامي في عمان، الأردن. يعمل في مجال توزيع السلع الاستهلاكية سريعة التداول وتمثيل محفظة من العلامات التجارية متعددة الجنسيات، وهم يبحثون عن محترف ذو حافز تجاري يمكنه ربط إدارة العلامة التجارية الاستراتيجية بتنفيذ تجاري مؤثر عبر قنوات حديثة وتقليدية. هذا دور مساهم فردي عليا ذو وضوح عالي، يوفر فرصة لامتلاك خطط العلامة التجارية من البداية للنهاية، قيادة تنشيطات التجارة، والعمل مباشرة مع الموزعين الإقليميين وممثلي العلامة التجارية. <h4>ما ستفعله</h4> إدارة العلامة التجارية <ul> <li>تطوير وتنفيذ خطط العلامة التجارية السنوية المتوافقة مع إرشادات الممثل والأهداف الشركة.</li> <li>إدارة ميزانيات العلامة التجارية، تتبع العائد على الاستثمار، وضمان تخصيص الإنفاق بمسؤولية.</li> <li>قيادة إطلاقات المنتجات الجديدة، بما في ذلك استراتيجية التسعير، تخطيط الذهاب إلى السوق، والتحديد الموقعي.</li> <li>مراقبة أداء العلامة التجارية عبر بيانات البيع إلى/من، الحصة السوقية، ورؤى المستهلك.</li> <li>الحفاظ على علاقات قوية مع ممثلي العلامات التجارية متعددة الجنسيات والالتزام بمعايير العلامة.</li> </ul> التسويق التجاري والتنشيط <ul> <li>تصميم وتنفيذ العروض الترويجية التجارية، والتنشيط داخل المتاجر، وبرامج الظهور البصري عبر جميع قنوات التجارة.</li> <li>تطوير ونشر مواد نقاط البيع، مخططات التوزيع، والحوائط القنواتية وفق إرشادات العلامة.</li> <li>إجراء زيارات سوقية منتظمة لتقييم جودة التنفيذ وتحديد فرص التحسين.</li> <li>تتبع وتقييم فعالية جميع أنشطة التجارة، وتقديم تحليل ما بعد الترويج وتوصيات.</li> <li>العمل عن كثب مع فريق المبيعات لت align programs with distribution and volume targets.

<h4>About the role</h4> Our client is looking to hire an experienced brand & trade manager to join their growing team in Amman, Jordan. Operating in the FMCG distribution space and representing a portfolio of multinational brands, they are seeking a commercially driven professional who can bridge strategic brand management with impactful trade execution across both modern and traditional channels. This is a senior individual contributor role with high visibility, offering the opportunity to own brand plans end-to-end, drive trade activations, and work directly with regional distributors and brand principals. <h4>What you'll do</h4> Brand management <ul> <li>Develop and implement annual brand plans aligned with principal guidelines and company objectives.</li> <li>Manage brand budgets, track ROI, and ensure responsible allocation of spend.</li> <li>Lead new product launches, including pricing strategy, go-to-market planning, and positioning.</li> <li>Monitor brand performance via sell-in/sell-out data, market share, and consumer insights.</li> <li>Maintain strong relationships with multinational brand principals and uphold brand standards.</li> </ul> Trade marketing & activations <ul> <li>Design and execute trade promotions, in-store activations, and visibility programs across all trade channels.</li> <li>Develop and deploy POS materials, planograms, and channel-specific assets in line with brand guidelines.</li> <li>Conduct regular market visits to assess execution quality and identify opportunities for improvement.</li> <li>Track and evaluate the effectiveness of all trade activities, delivering post-promotion analysis and recommendations.</li> <li>Work closely with the sales team to align trade programs with distribution and volume targets.</li> </ul> Commercial planning & analysis <ul> <li>Prepare accurate sales forecasts and demand plans in collaboration with the sales and supply chain teams.</li> <li>Develop commercial plans, pricing proposals, and promotional calendars.</li> <li>Manage budgets within approved limits, with clear variance tracking and reporting.</li> <li>Analyze market data, competitive landscape, and category trends to inform strategic decisions.</li> <li>Prepare concise management reports and presentations on brand and trade performance.</li> </ul> Distributor & stakeholder management <ul> <li>Serve as the key liaison between the company and brand principals/distributors.</li> <li>Manage joint business plans with key distribution partners, ensuring alignment on targets and activations.</li> <li>Support and coach the sales team on brand messaging, product knowledge, and trade execution tools.</li> </ul> <h4>What we're looking for</h4> Experience & background <ul> <li>4–6 years of experience in brand management and/or trade marketing within the FMCG industry — this is non-negotiable.</li> <li>Proven track record of managing multinational brands and collaborating with distributors.</li> <li>Hands-on experience designing and executing trade activations and promotional campaigns.</li> <li>Background in budgeting, forecasting, and commercial planning.</li> <li>Experience working with regional markets is a strong advantage.</li> </ul> Skills & competencies <ul> <li>Advanced proficiency in Microsoft Excel (pivot tables, data modelling) and PowerPoint.</li> <li>Strong analytical mindset: you can turn data into clear, actionable recommendations.</li> <li>Excellent project management skills; comfortable handling multiple brands and workstreams simultaneously.</li> <li>Exceptional English communication skills, both written and verbal.</li> <li>Strong interpersonal and stakeholder management skills.</li> <li>Self-starter who thrives working independently in a fast-paced environment.</li> <li>Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, or a related field. MBA is a plus.</li> </ul>

Naukri Gulf

Principal Performance Marketing Specialist

On-site - الأردن - Cairo ١٥ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job description <div> <div> Proudly recognized as a Great Place to Work , we are an AI-native customer experience platform purpose-built for emerging markets. With more than 25 years of conversational AI research and development, we serve over 5,000 enterprises across MENA and are pioneering sovereign, agentic AI through our Agentic Studio platform. As the category takes shape, the way Unifonic is perceived by buyers, analysts, media, and the broader market is a strategic asset. This role owns that perception. We thrive on creativity, collaboration, and fun, where every idea is welcomed and celebrated. As shareholders in the company, we re more than just communicators we re innovators shaping the future together. We are Unifones. Join us and be part of something extraordinary! Meet the team! The Marketing team is a collaborative group of professionals dedicated to driving business growth, strengthening brand presence, and enhancing customer engagement. Through strategic planning, integrated campaign execution, and data-driven decision-making, the team delivers impactful initiatives that support revenue objectives, generate market demand, and contribute to the company's overall success. By combining creativity, innovation, and analytical thinking, the team continuously adapts to evolving market trends, optimizes performance, and creates meaningful business outcomes that advance organizational goals. As Principal Performance Marketing Specialist, you will be responsible for building and optimizing high-performance demand generation programs that convert paid and organic activity into qualified pipeline and revenue for Unifonic. You act as a subject-matter expert within the growth team, helping define channel strategy, improving performance across acquisition and conversion, and ensuring campaigns are data-driven, efficient, and scalable. You partner closely with Marketing Operations, Product Marketing, and Sales to turn demand into qualified pipeline and revenue. Help us shape the future of communication by: <ul> <li> Designing and optimizing full-funnel campaigns across paid search, paid social, display, and retargeting channels. </li> <li> Focusing on pipeline efficiency (CPL, CPA, cost per opportunity) rather than vanity metrics like clicks or impressions. </li> <li> Supporting account-based and intent-driven campaigns targeting key enterprise segments in MENA. </li> <li> Continuously testing and optimizing bidding strategies, audiences, and creatives to improve ROI. </li> </ul> <ul> <li> Supporting organic search strategy, including SEO and generative engine optimization (GEO). </li> <li> Improving landing page performance and conversion rates in collaboration with Web and Product teams. </li> <li> Contributing to technical and content SEO initiatives that improve organic pipeline over time. </li> </ul> <ul> <li> Optimizing inbound lead flows and nurture journeys using marketing automation platforms. </li> <li> Supporting lead scoring, routing, and lifecycle definitions in partnership with Marketing Operations and Sales. </li> <li> Ensuring accurate tracking and attribution across all funnel stages from first touch to opportunity. </li> </ul> </div> </div> Job requirements <div> <div> What you'll bring: <ul> <li> 6+ years of B2B performance or growth marketing experience in SaaS, platform, or enterprise tech environments. </li> <li> Strong hands-on experience managing paid media campaigns across Google Ads, LinkedIn, Meta, and programmatic platforms. </li> <li> Deep understanding of marketing automation, attribution, and funnel analytics. </li> <li> Proven ability to optimize campaigns based on data and performance insights. </li> <li> Experience working with SEO, CRO, and web analytics tools. </li> <li> Strong collaboration skills working with Sales, Marketing Ops, and Product Marketing teams. </li> <li> Experience in MENA markets is preferred; Arabic and English are a plus. </li> </ul> Craft & Toolkit: <ul> <li> Performance Marketing (Paid Search, Paid Social, Display) </li> <li> Demand Generation & Pipeline Growth </li> <li> Marketing Automation & Lead Nurturing </li> <li> SEO, GEO & Organic Growth </li> <li> Conversion Rate Optimization (CRO) </li> <li> Marketing Analytics & Attribution </li> <li> Campaign Performance Optimization </li> <li> Account-Based Marketing (ABM) </li> <li> CRM & Marketing Technology Platforms </li> <li> Budget Management & ROI Analysis </li> <li> A/B Testing & Experimentation </li> <li> Data Analysis & Reporting </li> <li> Funnel Management (MQL, SQL, Pipeline) </li> <li> Web Analytics (GA4, Tag Manager, etc.) </li> </ul> </div></div><div><div> </div> </div> <div> <div></div></div></div></section>

دوام كامل جولف تالنت

مدير العلامة التجارية والتجارة

On-site - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h4>عن الدور</h4> عميلنا يسعى لتوظيف مدير علامة تجارية وتجارة ذو خبرة لينضم إلى فريقهم المتنامي في عمّان، الأردن. يعمل في مجال توزيع السلع الاستهلاكية سريعة التداول ويمثل محفظة من العلامات التجارية متعددة الجنسيات، وهم يبحثون عن محترف ذو دافع تجاري يستطيع ربط إدارة العلامة التجارية الاستراتيجية بتنفيذ تجاري مؤثر عبر القنوات الحديثة والتقليدية. هذا دور مساهم فردي رفيع المستوى مع رؤية عالية، يوفر فرصة لامتلاك خطط العلامة من النهاية إلى النهاية، قيادة ت activations التجارة، والعمل مباشرة مع الموزعين الإقليميين ومالكي العلامة التجارية. <h4>ما ستفعله</h4> إدارة العلامة التجارية <ul> <li>تطوير وتنفيذ خطط العلامة التجارية السنوية المتوافقة مع إرشادات المالك والأهداف الشركة.</li> <li>إدارة ميزانيات العلامة التجارية، تتبّع العائد على الاستثمار، وضمان تخصيص الإنفاق بمسؤولية.</li> <li>قيادة إطلاقات المنتجات الجديدة، بما في ذلك استراتيجية التسعير، التخطيط للدخول إلى السوق، وتحديد الوضع.</li> <li>مراقبة أداء العلامة من خلال بيانات الشراء الداخلي والخارجي، حصة السوق، ورؤى المستهلك.</li> <li>الحفاظ على علاقات قوية مع مالكي العلامات التجارية متعددة الجنسيات والالتزام بمعايير العلامة.</li> </ul> التسويق التجاري والت activations <ul> <li>تصميم وتنفيذ العروض الترويجية التجارية، وتفعيلات المتاجر، وبرامج الرؤية عبر جميع قنوات التجارة.</li> <li>تطوير ونشر مواد نقاط البيع، مخططات العرض، والأصول المخصصة للقنوات بما يتماشى مع إرشادات العلامة.</li> <li>إجراء زيارات سوقية منتظمة لتقييم جودة التنفيذ وتحديد فرص التحسين.</li> <li>تتبع وتقييم فعالية جميع الأنشطة التجارية، وتقديم تحليل ما بعد الترويج وتوصيات.</li> <li>العمل عن كثب مع فريق المبيعات ليتماشى البرامج التجارية مع أهداف التوزيع والحجم.</li> </ul> التخطيط والتحليل التجاري <ul> <li>إعداد توقعات مبيعات دقيقة وخطط الطلب بالتعاون مع فرق المبيعات وسلسلة الإمداد.</li> <li>تطوير خطط تجارية، مقترحات تسعير، وتقويمات ترويجية.</li> <li>إدارة الميزانيات ضمن الحدود المعتمدة، مع تتبع فارق واضح والتقارير.</li> <li>تحليل بيانات السوق، المشهد التنافسي، واتجاهات الفئة لإبلاغ القرارات الاستراتيجية.</li> <li>إعداد تقارير إدارة موجزة وعروض تقديمية عن أداء العلامة والتجارة.</li> </ul> إدارة الموزعين وأصحاب المصلحة <ul> <li>العمل كحلقة وصل رئيسية بين الشركة وملاك العلامة/الموزعين.</li> <li>إدارة خطط العمل المشتركة مع شركاء التوزيع الرئيسيين، وضمان التوافق على الأهداف والت activations.</li> <li>دعم وتوجيه فريق المبيعات في رسائل العلامة، ومعرفة المنتج، وأدوات تنفيذ التجارة.</li> </ul> <h4>ما الذي نبحث عنه</h4> الخبرة والخلفية <ul> <li>4–6 سنوات خبرة في إدارة العلامة التجارية و/أو تسويق التجارة ضمن صناعة FMCG — هذا أمر لا يجوز التفاوض عليه.</li> <li>سجل حافل بإدارة علامات تجارية متعددة الجنسيات والتعاون مع الموزعين.</li> <li>خبرة عملية في تصميم وتنفيذ فعاليات وترويج تجاري.</li> <li>خلفية في الميزانية، التنبؤ والتخطيط التجاري.</li> <li>خبرة في العمل مع الأسواق الإقليمية ميزة قوية.</li> </ul> المهارات والكفاءات <ul> <li>إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel (الجداول المحورية، نمذجة البيانات) وPowerPoint.</li> <li>فكر تحليل عالي: تستطيع تحويل البيانات إلى توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ.</li> <li>مهارات إدارة مشروع ممتازة؛ مرتاح لإدارة علامات تجارية متعددة ومسارات عمل في وقت واحد.</li> <li>مهارات تواصل باللغة الإنجليزية استثنائية، كتابية وشفوية.</li> <li>مهارات تواصل وتنسيب أصحاب المصلحة قوية.</li> <li>مستقل بذاته ويزدهر في العمل حتى في بيئة سريعة الوتيرة.</li> <li>درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة. ماجستير في إدارة الأعمال ميزة.</li> </ul>

بيت.كوم

Principal Performance Marketing Specialist

On-site - الأردن ١٥ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Proudly recognized as a Great Place to Work®, we are an AI-native customer experience platform purpose-built for emerging markets. With more than 25 years of conversational AI research and development, we serve over 5,000 enterprises across MENA and are pioneering sovereign, agentic AI through our Agentic Studio platform. As the category takes shape, the way Unifonic is perceived — by buyers, analysts, media, and the broader market — is a strategic asset. This role owns that perception. We thrive on creativity, collaboration, and fun, where every idea is welcomed and celebrated. As shareholders in the company, we’re more than just communicators—we’re innovators shaping the future together. We are Unifones. Join us and be part of something extraordinary! Meet the team! The Marketing team is a collaborative group of professionals dedicated to driving business growth, strengthening brand presence, and enhancing customer engagement. Through strategic planning, integrated campaign execution, and data-driven decision-making, the team delivers impactful initiatives that support revenue objectives, generate market demand, and contribute to the company's overall success. By combining creativity, innovation, and analytical thinking, the team continuously adapts to evolving market trends, optimizes performance, and creates meaningful business outcomes that advance organizational goals. As Principal Performance Marketing Specialist, you will be responsible for building and optimizing high-performance demand generation programs that convert paid and organic activity into qualified pipeline and revenue for Unifonic. You act as a subject-matter expert within the growth team, helping define channel strategy, improving performance across acquisition and conversion, and ensuring campaigns are data-driven, efficient, and scalable. You partner closely with Marketing Operations, Product Marketing, and Sales to turn demand into qualified pipeline and revenue. Help us shape the future of communication by: <ul><li>Designing and optimizing full-funnel campaigns across paid search, paid social, display, and retargeting channels. </li><li>Focusing on pipeline efficiency (CPL, CPA, cost per opportunity) rather than vanity metrics like clicks or impressions. </li><li>Supporting account-based and intent-driven campaigns targeting key enterprise segments in MENA. </li><li>Continuously testing and optimizing bidding strategies, audiences, and creatives to improve ROI. </li></ul><ul><li>Supporting organic search strategy, including SEO and generative engine optimization (GEO). </li><li>Improving landing page performance and conversion rates in collaboration with Web and Product teams. </li><li>Contributing to technical and content SEO initiatives that improve organic pipeline over time. </li></ul><ul><li>Optimizing inbound lead flows and nurture journeys using marketing automation platforms. </li><li>Supporting lead scoring, routing, and lifecycle definitions in partnership with Marketing Operations and Sales. </li><li>Ensuring accurate tracking and attribution across all funnel stages from first touch to opportunity. </li></ul> What you'll bring: <ul><li>6+ years of B2B performance or growth marketing experience in SaaS, platform, or enterprise tech environments. </li><li>Strong hands-on experience managing paid media campaigns across Google Ads, LinkedIn, Meta, and programmatic platforms. </li><li>Deep understanding of marketing automation, attribution, and funnel analytics. </li><li>Proven ability to optimize campaigns based on data and performance insights. </li><li>Experience working with SEO, CRO, and web analytics tools. </li><li>Strong collaboration skills working with Sales, Marketing Ops, and Product Marketing teams. </li><li>Experience in MENA markets is preferred; Arabic and English are a plus. </li></ul>Craft & Toolkit: <ul><li>Performance Marketing (Paid Search, Paid Social, Display) </li><li>Demand Generation & Pipeline Growth </li><li>Marketing Automation & Lead Nurturing </li><li>SEO, GEO & Organic Growth </li><li>Conversion Rate Optimization (CRO) </li><li>Marketing Analytics & Attribution </li><li>Campaign Performance Optimization </li><li>Account-Based Marketing (ABM) </li><li>CRM & Marketing Technology Platforms </li><li>Budget Management & ROI Analysis </li><li>A/B Testing & Experimentation </li><li>Data Analysis & Reporting </li><li>Funnel Management (MQL, SQL, Pipeline) </li><li>Web Analytics (GA4, Tag Manager, etc.) </li></ul>Character Traits: <ul><li>Analytical thinking and problem-solving – approach problems clearly, use data, and find solutions. </li><li>Ownership and accountability – take responsibility and follow projects through to completion. </li><li>Communication – explain ideas clearly and listen to others across teams. </li><li>Collaboration – work well with others and support team goals. </li><li>Adaptability and learning – adjust to change and keep learning new skills or tools. </li><li>Mentorship and knowledge sharing – help others grow and share what you know. </li><li>Resilience – stay calm under pressure and handle setbacks constructively. </li><li>Quality and attention to detail – do work carefully and strive for improvement. </li><li>Advocacy and innovation – encourage best practices, efficiency, and new ideas </li></ul>As a Unifone you’ll receive a range of benefits: <ul><li>Competitive salary and bonus </li><li>Unifonic share scheme (we are all owners!) </li><li>30 holiday days after the first anniversary </li><li>Your Birthday off! </li><li>Spend up to 25 days per year working from anywhere in the world! </li><li>Paid leave for new parents </li></ul> </div>

دوام كامل جولف تالنت

مدير صيانة المساعدين

On-site - الأردن - Jordan ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>ملخص المنصب</h4> تركيب، صيانة، إجراء الصيانة الوقائية على، وترشيح استبدال الأدوات والأجهزة والمعدات. معايرة جميع عناصر التحكم والقراءات والمقاييس، إلخ. تحديد المواقع والعمل بجميع صمامات الإيقاف. طلب، وضع علامات، وتخزين القطع والإمدادات حسب الحاجة. الحفاظ على سجل المخزون وأوامر الشراء. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات. إدخال وتحديد معلومات العمل المتعلقة باستخدام الحواسيب. تشغيل الرافعة الكهربائية. إكمال قائمة فحص السلامة الحياتية، بما في ذلك اختبار تشغيل مضخة الحريق واختبار تشغيل المولّد. فحص صمامات رشاشات الحريق وأنظمة الإنذار. المساعدة في وضع بروتوكولات الاستجابة للكوارث. الاستجابة لتلبية طلبات إصلاح النزلاء والاهتمام بها. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والإرشاد والتأديب وتحفيز وتوجيه الموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن والإبلاغ عن مشاكل الصيانة والمخاطر السلامة والحوادث أو الإصابات؛ وإكمال التدريب والشهادات الخاصة بالسلامة. ضمان أن يكون المظهر الرسمي والشخصي نظيفًا واحترافيًا والحفاظ على سرية المعلومات الحساسة. الترحيب وتقدير جميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة، التنبؤ باحتياجات خدمة الضيوف ومعالجتها، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف بقية الموظفين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير؛ وتحديد، والتوصية، وتطوير، وتطبيق طرق جديدة لزيادة كفاءة المنظمة، الإنتاجية، الجودة، السلامة، و/أو توفير التكاليف. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بشكل بصري. الوصول إلى أعلى وأدنى مستوى من الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتفاف والالتفاف والسحب والتقويس. نقل وتحريك ورفع وتحريك الأشياء التي لا تتجاوز وزنها 50 رطلاً بدون مساعدة. الإمساك، والتدوير، والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان متغيرة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لمدة طويلة. صعود ونزول السلالم و/أو منحدرات الخدمة. أداء واجبات عمل معقولة أخرى يطلبها المشرفون. <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة تقنية أو مدرسة مهنية أو تجارية.</li> <li>خبرة عمل ذات صلة: ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة ذات الصلة.</li> <li>خبرة إشرافية: ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة الإشرافية.</li> <li>الرخصة أو الشهادة: لا شيء.</li> </ul> في فندقة ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص، مرحبين بالجميع ومتيحين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث تُقدر الخلفيات الفريدة لشركائنا وتُحتفل بها. أقوى نقاطنا هي التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. توفر فنادق ومنتجعات The Luxury Collection، التي تضم أكثر من 120 منشأة في أكثر من 35 دولة، وعدًا بتجارب أصلية تستدعي ذكريات ثمينة وباقية. خبرتنا التي تتجاوز 100 عام، بدءًا من عام 1906 تحت علامة CIGA الإيطالية – مجموعة من أكثر ممتلكات أوروبا احتفالاً وأيقونية – تشكل قاعدة صلبة مع تطورنا المستمر لتلبية رغبات المسافر الفخم. من القصور الأسطورية والملاذات البعيدة إلى الكلاسيكيات العصرية الخالدة، كل فندق فخم ومنتجع هو تعبير فريد ومحبب عن مكانه – بوابة إلى سحر الوجهة وكنوزها الثقافية. إذا كنت شخصًا يقدّر سرد القصص بشكل ملهم، ولديك اهتمام وشغف بتراث هذه الوجهة، ورغبة في تقديم ضيافة حقيقية ومخصّصة ومترقبَة، فنحن ندعوك للانضمام إلى رحلتنا. من انضمامك إلى The Luxury Collection، تنضم إلى محفظة علامات تجارية لدى Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء عملك على أكمل وجه، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.

<h4>Position summary</h4> Install, maintain, perform preventative maintenance on, and recommend replacement of tools, appliances, and equipment. Calibrate all controls, gauges, meters, etc. Identify, locate, and operate all shut-off valves. Order, mark, and stock parts and supplies as needed. Maintain inventory and purchase orders log. Inspect tools, equipment, or machines. Enter and locate work-related information using computers. Operate power lift. Complete the life safety checklist, including the fire-pump run test and generator run test. Inspect fire sprinkler valves and alarm systems. Assist in development of disaster response protocols. Respond and attend to guest repair requests. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional and maintain confidentiality of proprietary information. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, and assist individuals with disabilities. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Speak with others using clear and professional language. Visually inspect tools, equipment, or machines. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move up and down stairs and/or service ramps. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors. <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>Education: Technical, trade, or vocational school degree.</li> <li>Related work experience: At least 2 years of related work experience.</li> <li>Supervisory experience: At least 2 years of supervisory experience.</li> <li>License or certification: None.</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand – a collection of Europe's most celebrated and iconic properties – serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler. From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale – a portal to the destination’s cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل جولف تالنت

مهندس ميكانيكا كهرباء رئيسي أول

On-site - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>وصف الوظيفة</h4> دور العمل - مهندس ميكانيكا/هندسة ميكانيكية كهربائية رئيسية (خدمات المبنى) التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية الزامى. الخبرة القوية: <ul> <li>8–15 عاماً من خبرة تصميم خدمات المباني الميكانيكية</li> <li>خلفية تصميم HVAC قوية</li> <li>خبرة في المشاريع التجارية والسكنية والاستخدام المتعدد</li> <li>معرفة بـ ASHRAE و NFPA</li> <li>خبرة مشاريع في GCC/الشرق الأوسط</li> </ul> المسؤوليات: <ul> <li>دعم وتقديم حزم التصميم الميكانيكي لمشاريع خدمات المبنى</li> <li>العمل على أنظمة HVAC والسباكة والصرف والوقاية من الحريق</li> <li>التأكد من أن التصاميم تتوافق مع الأكواد الدولية (ASHRAE، NFPA، BS) ومتطلبات الجهة المحلية</li> <li>المساهمة في حلول التصميم المستدام، بما في ذلك أنظمة كفوءة في استخدام الطاقة</li> <li>التنسيق مع فرق متعددة التخصصات والعملاء والمقاولين</li> <li>إعداد ومراجعة التسليمات الفنية</li> <li>دعم تسليم المشروع من المفهوم حتى التشغيل</li> </ul> المتطلبات: <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية</li> <li>8–15 عاماً من الخبرة في تصميم خدمات المباني الميكانيكية</li> <li>معرفة جيدة بالمعايير الدولية ومتطلبات الجهات المحلية</li> <li>خبرة في العمل على مشاريع المباني (تجارية، سكنية، استخدام مختلط)</li> <li>مهارات تنسيق واتصال قوية</li> <li>يفضل الخبرة في الشرق الأوسط</li> </ul> مع أكثر من 90 عاماً من الخبرة المجمعة، تفخر NES Fircroft بأن تكون مزود التوظيف الهندسي الرائد عالمياً في قطاعات النفط والغاز، الطاقة والمتجدّدات، الكيماويات، البناء والبنية التحتية، علوم الحياة، التعدين، والتصنيع في جميع أنحاء العالم. مع أكثر من 80 مكتباً في 45 دولة، نحن نوفر لعملائنا الخبرة الهندسية والفنية التي يحتاجونها، أينما ومتى احتجنا ذلك. نحن نقدم للمقاولين أكثر بكثير من خدمة التوظيف التقليدية، مع دعم بكل شيء من تأمين الفيزا وتصاريح العمل إلى توفير حزم مزايا ورعاية سكنية رائدة في السوق، لضمان قدرتهم على دعم عملائنا بأمان وبالتوافق مع الأنظمة.

<h4>Job description</h4> Job role - Senior/Principal MEP Engineer (Building Services) Verbal and written communication in English is mandatory. Strong experience: <ul> <li>8–15 years of mechanical building services design experience</li> <li>Strong HVAC design background</li> <li>Commercial, residential, mixed-use project experience</li> <li>ASHRAE and NFPA knowledge</li> <li>GCC/Middle East project experience</li> </ul> Responsibilities: <ul> <li>Support and deliver mechanical design packages for building services projects</li> <li>Work on HVAC, plumbing, drainage, and fire protection systems</li> <li>Ensure designs comply with international codes (ASHRAE, NFPA, BS) and local authority requirements</li> <li>Contribute to sustainable design solutions, including energy-efficient systems</li> <li>Coordinate with multidisciplinary teams, clients, and contractors</li> <li>Prepare and review technical deliverables</li> <li>Support project delivery from concept through to commissioning</li> </ul> Requirements: <ul> <li>Bachelor’s degree in Mechanical Engineering</li> <li>8–15 years of experience in mechanical building services design</li> <li>Good knowledge of international standards and local authority requirements</li> <li>Experience working on building projects (commercial, residential, mixed-use)</li> <li>Strong coordination and communication skills</li> <li>Middle East experience preferred</li> </ul> With over 90 years' combined experience, NES Fircroft is proud to be the world's leading engineering staffing provider spanning the Oil & Gas, Power & Renewables, Chemicals, Construction & Infrastructure, Life Sciences, Mining, and Manufacturing sectors worldwide. With more than 80 offices in 45 countries, we provide our clients with the engineering and technical expertise they need, wherever and whenever it is needed. We offer contractors far more than a traditional recruitment service, supporting with everything from securing visas and work permits to providing market-leading benefits packages and accommodation, ensuring they are safely and compliantly able to support our clients.

دوام كامل جولف تالنت

مهندس ميكانيكي رئيسي أول

On-site - الأردن - عمّان ٢١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>الوصف الوظيفي</h4> الدور الوظيفي - مهندس ميكانيكي/ميكانيكي كهربائي (خدمات المبنى) عالي المستوى التواصل اللفظي والكتابي باللغة الإنجليزية إلزامي. الخبرة القوية: <ul> <li>8–15 عامًا من خبرة تصميم خدمات المبنى الميكانيكية</li> <li>خلفية تصميم HVAC قوية</li> <li>خبرة في مشاريع تجارية وسكنية واستخدام مختلط</li> <li>معرفة بـ ASHRAE و NFPA</li> <li>خبرة مشاريع في الخليج/منطقة الشرق الأوسط</li> </ul> المسؤوليات: <ul> <li>دعم وتقديم حزم التصميم الميكانيكي لمشاريع خدمات المبنى</li> <li>العمل على أنظمة HVAC، السباكة، الصرف، وأنظمة الحماية من الحرائق</li> <li>التأكد من امتثال التصاميم للمعايير الدولية (ASHRAE، NFPA، BS) ومتطلبات الجهات المحلية</li> <li>المساهمة في حلول التصميم المستدام، بما في ذلك الأنظمة الموفرة للطاقة</li> <li>التنسيق مع فرق متعددة التخصصات، والعملاء、المقاولين</li> <li>إعداد ومراجعة التسليمات الفنية</li> <li>دعم تسليم المشروع من المفهوم حتى التشغيل</li> </ul> المتطلبات: <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية</li> <li>8–15 عامًا من الخبرة في تصميم خدمات المبنى الميكانيكية</li> <li>معرفة جيدة بالمعايير الدولية ومتطلبات الجهات المحلية</li> <li>خبرة في العمل على مشاريع مباني (تجارية، سكنية، استخدام مختلط)</li> <li>مهارات تنسيق وتواصل قوية</li> <li>يفضَّل وجود خبرة في الشرق الأوسط</li> </ul> وبخبرة مجمعة تزيد عن 90 عامًا، تفخر NES Fircroft بأن تكون مزود التوظيف الهندسي الرائد عالميًا في قطاعات النفط والغاز، الطاقة والمتجدّدات، الكيماويات، الإنشاءات والبنية التحتية، علوم الحياة، التعدين، والتصنيع على مستوى العالم. مع أكثر من 80 مكتبًا في 45 دولة، نقدم لعملائنا الخبرة الهندسية والفنية التي يحتاجونها، أينما ومتى تُطلب. نحن نقدم للمقاولين أكثر من مجرد خدمة توظيف تقليدية، مع دعم من تأمينات التأشيرات وتصاريح العمل إلى حزم مزايا رائدة في السوق وإسكان، لضمان قدرتهم على دعم عملائنا بشكل آمن ومتوافق مع المتطلبات.

وظائف مدير مدرسة في الأردن

مطلوب مدير عمليات لتطبيق تكسي

مدير ادارى

مدير مبيعات

مدير مبيعات

مدير انتاج وتشغيل

مدير القبول

المدير التنفيذي للتكنولوجيا

Principal

معالج مدرسة ABA/أخصائي سلوك ABA

معلم الصف الأول باللغة العربية في مدرسة KG

المدير العام للمطعم

المدير الأكاديمي

مدير مساعد للصيانة

مدير العلامة التجارية والتجارة

Principal Performance Marketing Specialist

مدير العلامة التجارية والتجارة

Principal Performance Marketing Specialist

مدير صيانة المساعدين

مهندس ميكانيكا كهرباء رئيسي أول

مهندس ميكانيكي رئيسي أول

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مدير مدرسة في الأردن

اشترك لتصلك وظائف وظائف مدير مدرسة في الأردن الجديدة دوريا علي بريدك