وظائف مخطط استراتيجي - عمّان الأردن
٧٤٣ وظائف شاغرة
<p><h4>المهام والمسؤوليات</h4>
<p>يستلم الحسابات ضمن المحفظة التي تقع مسؤوليتهم عنها وطبيعة المعاملة وفق قرار لجنة EWS، بهدف البدء في إدارة العلاقة مع العملاء المحالين من اللجنة المختصة.</p>
<p>يراقب ويدير الحسابات التي صدر قرار من لجنة EWS بشأنها، بما في ذلك جميع الحسابات (التجارية، والشركات، والمؤسسات الكبرى) التي جرى تحويلها إلى وحدة معالجة الائتمان، ويتخذ/يتابع الإجراءات التصحيحية اللازمة لهذه الحسابات.</p>
<p>يدير العلاقة مع العملاء، ويجري زيارات ميدانية، ويجهز تقارير الزيارة وتدفقات نقدية بالتنسيق مع جميع الأقسام المعنية مثل تطوير الأعمال، ومراجعة الائتمان، والادارة القانونية عند الحاجة، ويستعرض جميع الشروط والاتفاقيات والعقود، ويراجع خطط الحسابات وتقييم المخاطر وفقاً لتعليمات المشرف المباشر.</p>
<p>يجري تدقيقاً لمؤشرات الإنذار المبكر للعملاء المدرجين في قوائم الإنذار المبكر، ويضع خطة عمل وجدولاً زمنياً، ويتابع تصحيح المؤشرات التي أدت إلى إدراج هذه الحسابات (إعادة هيكلة الحسابات وتعزيز الضمانات) للمساعدة في تسريع عودة الحساب إلى وضعه الطبيعي داخل إدارات تطوير الأعمال أو نقلها إلى إدارات المتابعة القانونية والائتمانية وفق الفترات المحددة.</p>
<p>يحوّل ترميز الحسابات في النظام المصرفي لأغراض مثل تغيير مدير الحساب/الربحية، إلخ.</p>
<p>يشخّص امتثال العملاء للقرارات الإدارية الصادرة وكل الشروط والالتزامات المالية وغير المالية. في حالة المخالفة، يرفع مذكرات إلى صانعي القرار تعزز موقف البنك فيما يتعلق بالضمانات، والتسعير، وفرض جميع الرسوم والعمولات الناتجة عن فشل العملاء في تلبية جميع الشروط والمتطلبات الواردة في القرارات الإدارية.</p>
<p>يجهز تقارير دورية إلى لجنة EWS، بما في ذلك تحديثات عن التقدم في خطة العمل، وتفصيل المحددات والالتزامات المتعلقة بدراسة إزالة الحسابات المدرجة ضمن وحدة معالجة الاعتماد وإعادتها إلى المحفظة التجارية أو نقلها مباشرة إلى قسم المتابعة القانونية.</p>
<p>يعمل كعضو أصلي/بديل ضمن خطة استمرارية الأعمال وفِرَق الطوارئ المكلف بها، وينفذ جميع المهام المطلوبة وفق الخطة لتقليل آثار الأزمة واستئناف العمليات بأسرع وقت ممكن.</p>
<h4>المتطلبات</h4>
<ul>
<li>درجة جامعية في العلوم الإدارية، المصارف، أو أي مجال ذي صلة.</li>
<li>خبرة عملية لا تقل عن خمس (5) سنوات في وظائف بنكية متنوعة، بما في ذلك ثلاث (3) سنوات في مرافق الائتمان.</li>
<li>إلمام جيد باللغة الإنجليزية.</li>
<li>إلمام جيد بالسياسات والإجراءات التي تحكم العمل وتحديثاتها (داخلياً وخارجياً).</li>
<li>القدرة على تحليل البيانات المالية للعملاء، ودراسة الوضع المالي للعميل، واتخاذ قرارات ائتمانية بناءً على تلك المعلومات.</li>
<li>الإلمام الكامل بخدمات ومنتجات البنك.</li>
<li>معرفة الجوانب الفنية والقانونية المتعلقة بمرافق الائتمان التي يوفرها البنك.</li>
<li>معرفة عملية وتقنية بالقوانين المتعلقة بالتمويل المؤسسي، والوثائق والتحقق، وقانون الشركات، والإفلاس، والاعسار، والتصفية.</li>
<li>معرفة بسوق المصارف، وقطاعات السوق المختلفة، والظروف الاقتصادية القائمة ضمن نطاق السوق.</li>
<li>معرفة بالتعليمات والقوانين والتنظيمات الخاصة بالبنك المركزي الأردني.</li>
<li>مهارات التواصل.</li>
<li>الإتقان في استخدام الحاسوب والتعامل مع الأنظمة التطبيقية المختلفة.</li>
<li>مهارات التخطيط والتنظيم.</li>
<li>المهارات التحليلية وحل المشكلات.</li>
<li>مهارات التفاوض والإقناع.</li>
<li>القدرة على تحمل ضغط العمل.</li>
</ul></p><p></p>
<p>مشروع GIZ الأردن <strong>“Cash for Green Services”</strong> يسعى إلى توظيف <strong>مستشار الحماية الاجتماعية - التركيز: النقد من أجل العمل والدمج الاجتماعي</strong> مقره في الأردن كعمل بدوام كامل.</p>
<p>يستمر الأردن في مواجهة ضغط على الخدمات البلدية في المجتمعات التي تستضيف أعداداً كبيرة من اللاجئين السوريين. وفي الوقت نفسه، يواجه اللاجئون السوريون والأردنيون المستضعفون تحديات اجتماعية واقتصادية كبيرة وفرص دخل محدودة.</p>
<p>هدف المشروع هو تحسين ظروف معيشة اللاجئين السوريين والأردنيين، ولا سيما النساء وذوي الاحتياجات الخاصة، في البلديات المختارة في الأردن. وفي الوقت نفسه، يساهم المشروع في تحسين خدمات إدارة النفايات البلدية الصلبة.</p>
<p>يدعم المشروع خلق فرص عمل مؤقتة (Cash for Work، CfW) تولد دخلاً للاجئين السوريين والأردنيين المستضعفين. ولتحقيق ذلك، يتعاون مع وزارة البلديات الأردنية (MoLA) كشريك سياسي.</p>
<p>تُخلق فرص CfW في البلديات التي تستضيف لاجئين سوريين. البلديات الشريكة مسؤولة عن تنظيم وتنفيذ أنشطة CfW، بينما يوفر المشروع الدعم المالي والتقني والإجرائي ويعزز قدرات البلديات. تساعد أنشطة CfW البلديات على التعامل مع قيود الموارد والموظفين المؤقتين وتحسين خدمات إدارة النفايات البلدية. وتشمل، من بين أمور أخرى، تنظيف المناطق العامة وجمع وفرز وإعادة تدوير المواد المناسبة.</p>
<p>من خلال توفير فرص دخل مؤقتة للاجئين السوريين والأردنيين المستضعفين وجمع مشاركين من خلفيات مختلفة في مكان العمل، يهدف المشروع أيضاً إلى المساهمة في الدمج الاجتماعي. يتم إيلاء اهتمام خاص لمشاركة وإدماج النساء وذوي الإعاقات. وفي الوقت نفسه، تسهم الأنشطة في تنظيف المدن وتحسين إعادة التدوير وحماية البيئة.</p>
<p>يدعم المشروع البلديات في دمج التحسينات والأساليب ذات الصلة في تخطيط إدارة النفايات الخاص بها لتعزيز استدامتها بعد دورات CfW الفردية. بالإضافة إلى ذلك، يقدم المشروع المشورة للبلديات والجهات الفاعلة في إدارة النفايات المعنية حول التنظيم والتشغيل والكفاءة الاقتصادية. وتؤخذ الصحة والسلامة المهنية والمساواة بين الجنسين والاندماج الاجتماعي في الاعتبار طوال تنفيذ أنشطة CfW.</p>
<p><strong><u>المؤهلات والمعرفة المتخصصة</u></strong></p>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس/الماجستير أو ما يعادلها في العلوم الاجتماعية، دراسات التنمية، الإدارة العامة، إدارة المشاريع، الإدارة البيئية أو مجال ذي صلة.</li>
<li>خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن 5 سنوات في التعاون التنموي، التنمية البلدية، النقد من أجل العمل، الاستجابة للاجئين أو مجال ذي صلة.</li>
<li>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في العمل مع البلديات أو مؤسسات عامة محلية أخرى في الأردن.</li>
<li>خبرة في إدارة اتفاقيات المنح أو أدوات مالية مماثلة مع كيانات القطاع العام، ويفضل البلديات في الأردن.</li>
<li>فهم جيد لوضع اللاجئين والمجتمعات المضيفة في الأردن، وخبرة مثبتة في مناهج تعزيز الدمج الاجتماعي؛ كما أن الخبرة في نهج المساواة بين الجنسين و/أو الإدماج تشكل ميزة قوية.</li>
<li>إتقان ممتاز للغتين الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثاً، بما في ذلك القدرة على إعداد مقالات مكتوبة مختصرة وعالية الجودة باللغة الإنجليزية بشكل مستقل.</li>
<li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية، مع قدر عالي من التنظيم الذاتي والملكية والقدرة على العمل بشكل مستقل.</li>
<li>درجة عالية من النزاهة والموثوقية والمسؤولية، إضافة إلى مهارات عمل جماعي وتواصل بين الأشخاص والقدرة على التواصل بشكل فعال مع نظراء على مستويات مختلفة.</li>
</ul>
<p><strong><u>المسؤوليات الرئيسية</u></strong> </p>
<ul>
<li>تنسيق وتنفيذ أنشطة المشروع بشكل مستقل مع البلديات الشريكة المعينة وشركاء آخرين ومستشارين وزملاء GIZ المعنيين.</li>
<li>تنسيق أنشطة Cash for Work مع البلديات، بما في ذلك التخطيط واختيار وتوظيف المشاركين والتنفيذ والمتابعة.</li>
<li>دعم البلديات الشريكة في تنفيذ وإدارة اتفاقيات التمويل وضمان الامتثال للإجراءات والمعايير المتفق عليها.</li>
<li>تقديم المشورة والدعم للبلديات في تنظيم أنشطة Cash for Work في مجال إدارة النفايات البلدية الصلبة، بالتنسيق الوثيق مع خبرة إدارة النفايات في المشروع.</li>
<li>متابعة تقدم التنفيذ، وتحديد التحديات والمخاطر في مرحلة مبكرة وتطوير حلول عملية بالتعاون مع شركاء المشروع وفريق المشروع.</li>
<li>ضمان توثيق عالي الجودة، ومراقبة قائمة النتائج والإبلاغ عنها للبلديات المعنية والمساهمة في تعلم المشروع وتقريره.</li>
<li>تطوير وتنسيق أساليب عملية لتعزيز الدمج الاجتماعي والمساواة بين الجنسين والإدماج ضمن جميع أنشطة Cash for Work للمشروع، بما في ذلك تدابير التوعية وتطوير القدرات للموظفين البلديين.</li>
<li>المساهمة في التبادل والتعلم عبر البلديات الشريكة وضمن فريق المشروع، وعند الاقتضاء وبشكل معقول، أداء مهام خارج نطاق الوصف الوظيفي.</li>
</ul>
<p><em>الملف التعريفي المختصر ليس مقصوداً أن يكون وصفاً كاملاً ومكتملًا.</em></p>
<p><em>عندما يكون ذلك مناسباً ومعقولا، يكون حامل المنصب على استعداد لأداء مهام خارج نطاق الوصف الوظيفي.</em></p>
<p><em><strong>انطلاقاً من دور GIZ في تعزيز كفاءة وكفاءة شركائها السياسيين وكياناتهم وموظفيهم المعنيين، وبما يتوافق مع هدف GIZ في الحفاظ على استقرار التوظيف في شركائها السياسيين وكياناتهم، لن يتاح هذا المنصب لأي موظف رسمي يعمل حالياً في أي من شركاء GIZ السياسيين أو وزارة حكومية أو قسم أو كيان، بما في ذلك أي موظفين رسميين في إجازة بدون راتب.</strong></em></p>
<p><em><strong>تلتزم GIZ بتحقيق التوازن بين الجنسين والتنوع دون تمييز حسب العرق أو الجنس أو الدين، ودون تمييز ضد الأشخاص ذوي الإعاقة. سيتم تحديد الأجر وفقاً لمؤهلات المرشح وخبرته ونطاق مسؤولية الوظيفة المعلن عنها وبما يتوافق مع المعايير المحلية.</strong></em></p>
<p><em><strong>تود GIZ زيادة نسبة الموظفين من ذوي الإعاقة. نرحب بطلبات من الأشخاص ذوي الإعاقة.</strong></em></p>
<p><em><strong>س ترسل GIZ تغذية راجعة فقط للمرشحين الذين تم فرزهم ومقابلتهم.</strong></em></p>
<p>مشروع GIZ الأردن <strong>“Cash for Green Services”</strong> يسعى لتعيين <strong>“مستشار الحماية الاجتماعية - التركيز: عمليات العمل من أجل النقد والسجلات”</strong> مقره الأردن- لوظيفة دائمة بدوام كامل.</p>
<p>يستمر الضغط على الخدمات البلدية في المجتمعات التي تستضيف أعداداً كبيرة من اللاجئين السوريين. في الوقت نفسه، يواجه اللاجئون السوريون والأردنيون المستضعفون تحديات اجتماعية-اقتصادية كبيرة وفرص دخل محدودة.</p>
<p>تهدف المشروع إلى تحسين ظروف معيشة اللاجئين السوريين والأردنيين، وخاصة النساء وذوي الإعاقة، في بلديات مختارة في الأردن. وفي الوقت نفسه، يساهم المشروع في تحسين خدمات إدارة النفايات البلدية الصلبة.</p>
<p>يدعم المشروع إنشاء فرص عمل مؤقتة (Cash for Work, CfW) تدر دخلاً للاجئين السوريين والأردنيين المستضعفين. ولحين ذلك، يتعاون مع وزارة الإدارة المحلية الأردنية (MoLA) كشريك سياسي له.</p>
<p>تُنشأ فرص CfW في البلديات التي تستضيف اللاجئين السوريين. البلديات الشريكة هي المسؤولة عن تنظيم وتنفيذ أنشطة CfW، بينما يوفر المشروع الدعم المالي والفني والإجرائي ويقوّي قدرات البلديات. وتساعد أنشطة CfW البلديات على معالجة قيود العمالة والموارد المؤقتة وتحسين خدمات إدارة النفايات البلدية. وتشمل، من بين أمور أخرى، تنظيف المناطق العامة وجمع وفرز وتدوير المواد المناسبة.</p>
<p>من خلال توفير فرص دخل مؤقتة للاجئين السوريين والأردنيين المستضعفين وجمع المشاركين من خلفيات مختلفة في مكان العمل، يهدف المشروع أيضاً إلى المساهمة في التماسك الاجتماعي. وتُولى أهمية خاصة لمشاركة النساء وذوات الإعاقة وإشراكهن. وفي الوقت نفسه، تسهم الأنشطة في جعل المدن أكثر نظافة، وتحسين التدوير وحماية البيئة.</p>
<p>يدعم المشروع البلديات في دمج التحسينات والمقاربات ذات الصلة في تخطيط إدارة النفايات لتعزيز استدامتها بما يتجاوز دورات CfW الفردية. بالإضافة إلى ذلك، ينصح المشروع البلديات والجهات الفاعلة المعنية بإدارة النفايات حول التنظيم والتشغيل والكفاءة الاقتصادية. ويُؤخذ في الاعتبار الصحة والسلامة المهنية، والمساواة بين الجنسين، والاندماج الاجتماعي طوال تنفيذ أنشطة CfW.</p>
<p><strong><u>المؤهلات والمعرفة المتخصصة</u></strong></p>
<ul>
<li>درجة بكالوريوس/ماجستير أو ما يعادلها في الإدارة العامة، إدارة المشاريع، إدارة الأعمال، الإدارة البيئية، دراسات التنمية أو مجال ذي صلة.</li>
<li>خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في التعاون التنموي، التنمية البلدية، تنفيذ المشاريع، Cash for Work أو في مجال ذي صلة.</li>
<li>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في العمل مع البلديات أو مؤسسات عامة محلية أخرى في الأردن</li>
<li>الخبرة في إدارة اتفاقيات المنح أو أدوات مالية مشابهة مع كيانات القطاع العام، ويفضل البلديات في الأردن، ميزة قوية.</li>
<li>فهم جيد لتقديم الخدمات البلدية، ويفضل إدارة النفايات الصلبة، ووضع اللاجئين ومجتمعات أصحابها في الأردن؛ وتُعد الخبرة في وثائق المشروع ومعايير الامتثال ميزة.</li>
<li>إتقان ممتاز للكتابة والحديث بالإنجليزية والعربية، بما في ذلك القدرة على إعداد وثائق مكتوبة موجزة وعالية الجودة باللغة الإنجليزية بشكل مستقل.</li>
<li>مهارات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات قوية، مع قدر كبيرة من التنظيم الذاتي وتملك القدرة على العمل بشكل مستقل.</li>
<li>درجة عالية من النزاهة والاعتمادية والمساءلة، بالإضافة إلى مهارات العمل الجماعي والتفاعل مع الزملاء على مستويات مختلفة والقدرة على التواصل بفاعلية.</li>
</ul>
<p><strong><u>المسؤوليات الرئيسية</u></strong> </p>
<ul>
<li>تنسيق وتنفيذ أنشطة المشروع بشكل مستقل مع البلديات الشريكة المعينة وشركاء آخرين ومستشارين وزملاء GIZ المعنيين.</li>
<li>تنسيق أنشطة Cash for Work مع البلديات، بما في ذلك التخطيط، واختيار المشاركين والتعيين، والتنفيذ، والمراقبة والمتابعة.</li>
<li>دعم البلديات الشريكة في تنفيذ وإدارة اتفاقيات التمويل والتأكد من الامتثال للإجراءات والمعايير المتفق عليها.</li>
<li>نصح ودعم البلديات في تنظيم أنشطة Cash for Work في مجال إدارة النفايات البلدية الصلبة، بالتنسيق الوثيق مع خبرة المشروع في إدارة النفايات.</li>
<li>مراقبة تقدم التنفيذ وتحديد التحديات والمخاطر في مرحلة مبكرة وتطوير حلول عملية بالتعاون مع شركاء المشروع وفريق المشروع.</li>
<li>ضمان توثيق عالي الجودة والمراقبة المستندة إلى النتائج والتقرير للبلديات المعنية والمساهمة في تعلم المشروع والتقارير.</li>
<li>قيادة تأسيس وصيانة عمليات تشغيلية فعالة ومعايير توثيق وهيكل حفظ وسجلات واضح ضمن محفظة المشروع.</li>
<li>دعم التنفيذ المتسق وضمان الجودة عبر البلديات الشريكة وضمن فريق المشروع، وعند اللزوم وبما يتسق مع الوصف الوظيفي، أداء مهام خارج نطاق الوصف الوظيفي.</li>
</ul>
<p><em>الملف التعريفي المختصر ليس المقصود به تقديم وصف كامل ومتكامل.</em></p>
<p><em>عند الاقتضاء وبشكل معقول، يكون حامِل الوظيفة مستعداً لأداء مهام خارج نطاق الوصف الوظيفي.</em></p>
<p><em><strong>انطلاقاً من دور GIZ في تعزيز وتحسين كفاءة شركائها السياسيين وكياناتهم وموظفيهم المعنيين، وبما يتماشى مع سعي GIZ للحفاظ على استقرار التوظيف لدى شركائها سياسياً وكياناتهم، لن تتاح هذه الوظيفة لأي موظف رسمي حالي يعمل لدى أحد شركاء GIZ السياسيين أو وزارة حكومية أو قسم أو كيان، بما في ذلك أي موظفين رسميين في إجازة غير مدفوعة الأجر.</strong></em></p>
<p><em><strong>تلتزم GIZ بتحقيق التوازن بين الجنسين والتنوع دون تمييز في العرق أو الجنس أو الدين، ودون تمييز ضد الأشخاص ذوي الإعاقة. ستكون المكافأة وفقاً لمؤهلات المتقدم وخبرته ونطاق مسؤوليات الوظيفة المعلن عنه وبما يتوافق مع المعايير المحلية.</strong></em></p>
<p><em><strong>تود GIZ زيادة نسبة الموظفين ذوي الإعاقة. تُرحب طلبات الأشخاص ذوي الإعاقة بشدة.</strong></em></p>
<p><em><strong>ستقوم GIZ بإرسال التعليقات فقط إلى المرشحين الذين تم اختيارهم لإجراء المقابلة.</strong></em></p>
<p><strong>المسمى الوظيفي: </strong>ضابط liaison لـ WAM </p>
<p><strong>القسم: </strong>WAM/ العمليات </p>
<p><strong>درجة الوظيفة:</strong> D</p>
<p><strong>التقارير إلى: </strong>قائد التدريب/مدير عمليات WAM </p>
<p style="margin-left:1.5in;"><strong>عدد subordinate العاملين: </strong>مباشر: 0 غير مباشر: 0</p>
<p style="margin-left:1.5in;"><strong>نسبة ساعات العمل: </strong>100%</p>
<p><strong>الموقع: </strong>MAG الأردن – عمّان، الزرقاء، مع السفر إلى مناطق التشغيل للمشروع خارج هذا الموقع.</p>
<p><strong>_________________________________________________________________________________</strong></p>
<p> </p>
<p> </p>
<p><strong>رؤية MAG هي مستقبل آمن للنساء والرجال والأطفال المتأثرين بالعنف والصراع وعدم الأمن. </strong>سيسكن الناس في مجتمعات يحفظ فيها حقوقهم بكرامة وخيار وبحرية من الخوف من الألغام وبقايا الحرب (ERW) وتأثير الأسلحة الصغيرة والمتوسطة والذخائر.</p>
<p> </p>
<p><strong>مهمة MAG هي إنقاذ الأرواح وبناء مستقبل أكثر أماناً.</strong> سنستخدم مهاراتنا الأساسية وكفاءتنا المميزة لإنقاذ الأرواح من خلال إزالة الألغام وبقايا الحرب وتقليل تأثير الأسلحة الصغيرة والمتوسطة والذخائر على الناس والمجتمعات. كيف نفعله هو بنفس أهمية ما نفعله – نحن نعمل أساساً مع وبالنيابة عن المجتمعات، فبالنسبة لنا «المسألة كلها عن الناس».</p>
<p> </p>
<p><strong>قيم MAG</strong><strong> . </strong>تنشأ قيمنا من خلال أفعالنا كل يوم. كيف نتصرف له تأثير على الآخرين. كموظف يعمل في MAG، يمكنك المساعدة في خلق ثقافة إيجابية من خلال إظهار قيمنا من خلال سلوكك وأفعالك. للجميع دور في تشكيل ثقافتنا. يجب أن يفهم الجميع قيمنا ويُشجَّع على التفكير في مدى صلتها بدورهم الفردي.</p>
<p> </p>
<p><strong>المُصمِّمة</strong><strong> - نعمل بنية هدف. </strong></p>
<p> </p>
<p><strong>خبير</strong><strong> - من خلال التميز والخبرة نبني الثقة.</strong></p>
<p> </p>
<p><strong>النزاهة</strong><strong> - نسعى لفعل الصحيح.</strong></p>
<p> </p>
<p><strong>التعاطف</strong><strong> - الناس في المقام الأول في كل ما نفعل.</strong></p>
<p> </p>
<p><strong>شامل</strong><strong> - نحن شاملون ونقدِّر التنوع.</strong></p>
<p><strong>_________________________________________________________________________________</strong></p>
<p> </p>
<p><strong><u>غرض الوظيفة</u></strong></p>
<p> </p>
<p>سيقدم ضابط الاتصال التنسيق والدعم الإداري المخصص لتسهيل التنفيذ الفعّال لدورة فنيي تدريب الذخائر الدولية التي ستعقد في الأردن كادر القوات المسلحة الأردنية (JAF). تم تصميم الدور خصيصاً لمساعدة قائد التدريب المعين حديثاً في إدارة المتطلبات التشغيلية اليومية والأسبوعية، اللوجستية، والترجمة والتنسيق المرتبطة بالدورة، لضمان komunikasi سلسة بين أصحاب المصلحة وتنفيذ التدريب بدون انقطاع.</p>
<p>سيقوم ضابط الاتصال بدعم ترجمة التدريب الفني عند الحاجة، أما الواجبات الأخرى فستكون لضمان أن جميع الوظائف الممكنة مثل التنسيق مع نظراء عسكريين، الجدولة، التوثيق، والمتابعة اللوجستية تُدار بكفاءة وبالتوافق مع إجراءات المؤسسة وبروتوكولات الدولة.</p>
<p> </p>
<p><strong>_________________________________________________________________________________</strong></p>
<p> </p>
<p> </p>
<p> </p>
<p><strong><u>المسؤوليات الأساسية </u></strong></p>
<p> </p>
<p><strong><u>الاتصالات، التنسيق والتمثيل</u></strong></p>
<p> </p>
<ol>
<li>التصرف كحلقة وصل يومية بين فريق المشروع، وقادة التدريب الميداني الفني (TFMs) وقنوات التواصل المعينة من الجيش الأردني (JAF).</li>
<li>تسهيل الاتصالات الرسمية والتنسيق مع JAF والمكاتب الإدارية لدعم تنفيذ الدورة.</li>
<li>ترجمة تقديم التدريب عند الحاجة.</li>
<li>تنسيق أذونات الوصول، إجراءات الدخول، وتنقل داخل المنشآت العسكرية وفقاً للوائح العسكرية الوطنية.</li>
<li>دعم قادة التدريب في ترتيب الاجتماعات والتوجيهات وجلسات التنسيق مع نظراء JAF والأطراف المعنية الأخرى.</li>
<li>تمثيل المنظمة في اجتماعات التنسيق الروتينية عند الحاجة ونقل النتائج إلى قادة التدريب وإدارة المشروع.</li>
<li>ضمان احترام الحساسيات الثقافية والمؤسساتية في جميع العلاقات مع النظراء الوطنيين.</li>
<li>فهم هياكل المؤسسات الخاصة بجميع أصحاب المصلحة والعمل ضمنها.</li>
<li>التأكد من وجود اتصالات ذات صلة وشفافة حول جميع قضايا البرنامج.</li>
<li>ضمان سلامة ملف MAG التنظيمي في جميع الاتصالات الخارجية (كتابة وشفوية).</li>
</ol>
<p> </p>
<p><strong><u>تخطيط ومراقبة المشروع</u></strong></p>
<p> </p>
<ol>
<li>المسؤول عن التخطيط اللوجستي والشراء والتنسيق والمتابعة فيما يتعلق بالتسليم مع قسم الشراء واللوجستيات.</li>
<li>مساعدة TFMs في إعداد وصيانة خطط نشاط أسبوعية يومية تفصيلية طوال مدة الدورة.</li>
<li>متابعة تنفيذ الأنشطة المخططة، بما في ذلك الجلسات الصفية، التمارين العملية، زيارات المواقع، والمعالم الإدارية.</li>
<li>الحفاظ على جدول الدورة محدث والتأكد من نشر التغييرات في الوقت المناسب لجميع الأطراف المعنية.</li>
<li>مراقبة توافر وجاهزية أماكن التدريب والمعدات والخدمات الداعمة، والمتابعة مع الكيانات المسؤولة لحل القضايا.</li>
<li>دعم تنظيم حفلات الافتتاح والختام والزيارات الرسمية وفعاليات التقييم حسب الحاجة.</li>
<li>إبراز ومعالجة مشاكل TFMs التي تواجهها منظمات الشركاء خلال التعاون والشراكة.</li>
</ol>
<p> </p>
<p><strong><u>إدارة المعلومات</u></strong></p>
<p style="margin-left:.5in;"> </p>
<ol>
<li>ضمان جمع البيانات المطلوبة.</li>
<li>توفير البيانات إلى وحدة إدارة المعلومات بالشكل المناسب.</li>
<li>إجراء إدخال البيانات والتحليل والتقارير كما هو مطلوب.</li>
<li>الحفاظ على سجلات منظَّمة لقوائم المشاركين وقوائم الحضور وتفاصيل الاتصال والمراسلات الرسمية المرتبطة بالدورة.</li>
<li>إدارة تدفق المعلومات بين TFMs وفريق المشروع ونظراء JAF لضمان أن جميع أصحاب المصلحة لديهم معلومات دقيقة ومحدّثة.</li>
<li>ضمان حفظ الوثائق وأرشفتها ومشاركتها وفق إجراءات إدارة المعلومات التنظيمية.</li>
<li>دعم إعداد وترجمة (إن لزم الأمر) المستندات الإدارية والجداول والمراسلات الروتينية بين الإنجليزية والعربية.</li>
</ol>
<p> </p>
<p> </p>
<p><strong><u>التقارير</u></strong></p>
<p> </p>
<ol>
<li>تقديم خطط وأنشطة أسبوعية وتقارير إلى TFM-TL وأشخاص آخرين حسب الحاجة.</li>
<li>الحفاظ على اتصال واضح وفعال مع TFMs وباقي أعضاء الفريق حسب الضرورة، وضمان الإبلاغ الفعّال عند الحاجة.</li>
<li>تزويد TFMs بتحديثات منتظمة حول حالة التنسيق والقضايا الناشئة والإجراءات اللاحقة المطلوبة.</li>
<li>صياغة ملخصات تنسيق أسبوعية قصيرة تسلط الضوء على الأنشطة الأساسية والتحديات وتدابير التخفيف.</li>
<li>الحفاظ على سجلات الاجتماعات والقرارات وبنود العمل، مع التأكد من متابعتها حتى الإنجاز.</li>
<li>دعم إعداد تقارير إدارية ما قبل نهاية الدورة ودرسات الدروس المستفادة المتعلقة بالتنسيق واللوجستيات.</li>
</ol>
<div>
<p> </p>
<p>نظرة عامة على الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن مُوزّع مَحفّز وذو دقة في العمل للانضمام إلى فريق العمليات لدينا في عمّان، الأردن. في هذا الدور المبتدئ، ستلعب دوراً حيوياً في تنسيق اللوجستيات اليومية، والتواصل مع السائقين والعملاء، وضمان الخدمة في الوقت المحدد وبكفاءة. يوفر هذا المنصب فرصة لتطوير مهارات أساسية في إدارة النقل، وتحديد الأولويات، وحل المشكلات ضمن بيئة ديناميكية.</p><p>عن الشركة</p><p>منظمتنا هي مزود محلي رائد في قطاع الخدمات اللوجستية والنقل، مكرس لتقديم حلول موثوقة ومركّزة على العميل. نُقيِّم السلامة، والتواصل، والعمل بروح الفريق، والتحسين المستمر، ونلتزم بتطوير موظفينا من خلال التدريب العملي وفرص النمو.</p><p>المسؤوليات والواجبات الأساسية</p><ul><li>تنسيق وتحديد المسارات اليومية للسائقين، مع ضمان الاستخدام الأمثل للموارد والتوصيل أو الالتقاط في الوقت المناسب.</li><li>مراقبة العمليات في الوقت الفعلي، ومعالجة التأخيرات والمشكلات المرورية والتغييرات غير المتوقعة بشكل استباقي.</li><li>التواصل مع السائقين والعملاء والفرق الداخلية لتأكيد نافذة الخدمة، والتحديثات، والاستثناءات.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لطلبات النقل، وسجلات السائقين، وتأكيدات التسليم في نظام الإرسال.</li><li>المساعدة في تخطيط المسارات، والجدولة، وتحديد الأولويات للوفاء باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs).</li><li>التعاون مع فرق الصيانة والعمليات لمعالجة توفر المركبات واحتياجات الصيانة.</li><li>الاستجابة للطوارئ أو الطلبات العاجلة بحلول فعّالة للمشاكل وتواصل واضح.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر من خلال اقتراح تحسينات في العمليات وكفاءات.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ شهادات إضافية ذات صلة تعتبر ميزة.</li><li>منصب مبتدئ مع موقف استباقي ورغبة في التعلم.</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية بالعربية؛ الإلمام بالإنجليزية ميزة.</li><li>أساسيات الحاسوب ومعرفة ببرامج المكتب؛ يفضل وجود خبرة في برامج الإرسال أو اللوجستيات.</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة، إدارة مهام متعددة، والبقاء منظمًا تحت الضغط.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل، ومهارات حل المشكلات القوية، وتوجه نحو خدمة العملاء.</li><li>التوفر للعمل بنظام الورديات كما هو مطلوب، بما في ذلك المساء والدوام خلال عطلات نهاية الأسبوع إذا كان ذلك مناسباً.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>مهارات تنظيم وإدارة الوقت ممتازة</li><li>قدرات تواصل وتفاعل بين الأشخاص قوية</li><li>تفكير تحليلي والقدرة على تفسير البيانات لاتخاذ القرارات</li><li>التعاون والتنسيق مع عدة أصحاب مصلحة</li><li>القدرة على الهدوء والثبات في المواقف عالية الضغط</li><li>نهج حل المشكلات مع نهج استباقي تجاه القضايا</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>راتب تنافسي وحوافز بناءً على الأداء</li><li>تدريب شامل وفرص تطوير مهنية</li><li>تأمين صحي وإجازات مدفوعة حيثما ينطبق</li><li>بيئة عمل تشاركية تركز على توازن الحياة والعمل</li></ul>
<p><h4>وصف الوظيفة والمتطلبات</h4>
<p><strong>التخصص:</strong> التمريض المنزلي<br>
<strong>التخصص المهني:</strong> ممرّض/ة مسجل<br>
<strong>تاريخ البدء:</strong> 07/06/2026<br>
<strong>المدة:</strong> 13 أسبوعاً<br>
<strong>ساعات العمل أسبوعياً:</strong> 36 ساعة<br>
<strong>الورديات:</strong> 12 ساعة، صباحاً<br>
<strong>نوع التوظيف:</strong> سفر</p>
<h4>عن Catalytic Solutions</h4>
<p>في Catalytic Solutions، نعيد تعريف ما يجب أن يشعر به الأطباء عند التوظيف في الرعاية الصحية. نؤمن بأن رعاية المرضى الاستثنائية تبدأ بوجود أطباء وممرضين يشعرون بالدعم والاحترام والتمكين. لهذا نجمع علاقات توظيف شخصية مع عمليات شفافة تعتمد على التقنية تجعل كل مهمة بسيطة وسلسة ومجزية.</p>
<p>نتعاون مع أنظمة رعاية صحية رائدة في البلاد لتقديم ممرضين مسافرين عاليي الجودة وموظفين مساعدين بمعدلات تنافسية—مع التأكد من أن يحصل أطباؤنا وممرضونا على حزم رواتب رائدة في الصناعة. وراء كل تعيين فريق عمليات ذو خبرة يتولى الامتثال والتوثيق والتواصل حتى يمكنك التركيز على تقديم رعاية استثنائية.</p>
<p>Catalytic Solutions—حيث يزدهر الأطباء، يثق بنا الشركاء، وتصبح توظيف الرعاية الصحية أكثر ذكاءً.</p>
<h4>انضم إلى فريقنا كممرض/ة مسجل/ة كمدير حالة في الرعاية المنزلية!</h4>
<p><strong>وصف الوظيفة:</strong></p>
<ul>
<li>دوام كامل، ورديات النهار – اعتمد توازن حياة-عمل يتناسب مع أسلوبك في الحياة.</li>
<li>كن لاعباً رئيسياً:
<ul>
<li>إBuild علاقات ذات معنى مع المرضى وانضم إلى فريق رعاية تعاوني.</li>
<li>استمتع باستقلالية إدارة حالتك مع دعم فريق م dedicated.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>المواقع المتاحة:</strong>
<ul>
<li>Bradford, VT</li>
<li>Randolph, VT</li>
<li>Springfield, VT</li>
<li>White River Junction, VT</li>
<li>Lebanon, NH</li>
</ul>
</li>
<li><strong>دورك كممرض/ة مسجل/ة كمدير حالة:</strong>
<ul>
<li><strong>رعاية المرضى:</strong> فحص، تقييم، ومعالجة المرضى مع التنسيق مع أعضاء الفريق متعدد التخصصات.</li>
<li><strong>تخطيط الرعاية:</strong>
<ul>
<li>تطوير ومراجعة خطط الرعاية بشكل دوري بالتعاون مع المرضى وعائلاتهم والأطباء.</li>
<li>ضمان التواصل الفعال لخطط الرعاية من خلال مؤتمرات الحالة.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>التقييم المستمر:</strong> مراقبة الحالة السريرية والوظيفية والعاطفية لتحديد التقدم والتحديات.</li>
<li><strong>التعليم والدعم:</strong> تعليم المرضى ومقدمي الرعاية تقنيات العناية الذاتية مع توفير الإرشادات الصحية الأساسية.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>المؤهلات الدنيا:</strong>
<ul>
<li>ممرِّض مسجّل مرخّص في Vermont وNew Hampshire أو يحمل رخصة مركبة غير عالقة.</li>
<li>خريج من كلية تمريض معتمدة.</li>
<li>خبرة سنتين في الرعاية الصحية المنزلية.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>لماذا Catalytic Solutions (CatSol)</h4>
<p>في CatSol، نربط المعالجين المخلصين بمهام مجزية عبر البلاد. استمتع بأجر تنافسي، وتسجيل دخول سلس، ودعم من مجند يرافقك في كل خطوة. انضم إلينا—حيث يجعل خبرتك الفرق كل يوم!</p>
<h4>الفوائد</h4>
<ul>
<li>الفوائد تبدأ اليوم الأول</li>
<li>دفع الإجازة المرضية</li>
<li>تأمين الحياة</li>
<li>مكافأة الإحالة</li>
<li>حساب التوفير الصحي</li>
<li>برنامج الخصومات</li>
<li>فوائد طبية</li>
<li>فوائد أسنان</li>
<li>فوائد الرؤية</li>
<li>برامج العافية واللياقة</li>
<li>تعويض الرخصة والشهادات</li>
<li>تأمين الحيوانات الأليفة</li>
</ul></p><p></p>
<p><h4>الوصف الوظيفي والمتطلبات</h4>
<p><strong>التخصص:</strong> رعاية منزلية صحية<br>
<strong>التخصص:</strong> ممرض/ة مسجّل<Br>
<strong>تاريخ البدء:</strong> 07/06/2026<br>
<strong>المدة:</strong> 13 أسبوعًا<br>
<strong>الساعات أسبوعيًا:</strong> 36 ساعة<br>
<strong>الورديات:</strong> 12 ساعة، نهارًا<br>
<strong>نوع التوظيف:</strong> سفر</p>
<h4>عن Catalytic Solutions</h4>
<p>في Catalytic Solutions، نحن نعيد تعريف كيف يجب أن يبدو توظيف مقدمي الرعاية الصحية. نؤمن أن رعاية المرضى المتميزة تبدأ من العاملين الصحيين الذين يشعرون بالدعم والاحترام والتمكين. لهذا ندمج علاقات مجندين مخصصة مع عمليات شفافة قائمة على التكنولوجيا تجعل كل مهمة بسيطة وسلسة ومجزية.</p>
<p>نتعاون مع أنظمة رعاية صحية رائدة في جميع أنحاء البلاد لتقديم ممرضات سفر ومهنيين متحالفين عاليي الجودة بأسعار تنافسية—مع ضمان أن يحصل موظفونا على حزم رواتب رائدة في الصناعة. وراء كل وضع وظيفة فريق عمليات لديها خبرة يتعامل مع الامتثال والتوثيق والاتصال حتى تتمكن من التركيز على تقديم رعاية استثنائية.</p>
<p>Catalytic Solutions—حيث يزدهر الأطباء والممرضون، والشركاء يثقون بنا، وتصبح توظيف الرعاية الصحية أذكى.</p>
<h4>انضم إلى فريقنا كممرضة مسجّلة كمديرة حالة في الرعاية المنزلية!</h4>
<p><strong>وصف الوظيفة:</strong></p>
<ul>
<li>دوام كامل، نوبات نهارية – اعتمد توازنًا بين العمل والحياة يتناسب مع نمط حياتك.</li>
<li>كن لاعبًا رئيسيًا:
<ul>
<li>ابدأ علاقات معنوية مع المرضى وانضم إلى فريق رعاية تعاوني.</li>
<li>استمتع باستقلالية إدارة عبء العمل الخاص بك مع دعم فريق مكرس.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>المواقع المتاحة:</strong>
<ul>
<li>برادفورد، فيرمونت</li>
<li>راندولف، فيرمونت</li>
<li>سبرينغفيلد، فيرمونت</li>
<li>وایت ريف جункشن، فيرمونت</li>
<li>ليبانون، نيو هامشير</li>
</ul>
</li>
<li><strong>دورك كمدير حالة ممرض مسجل:</strong>
<ul>
<li><strong>رعاية المرضى:</strong> فحص، تقييم، ومعالجة المرضى مع التنسيق مع أعضاء الفريق متعدد التخصصات.</li>
<li><strong>تخطيط الرعاية:</strong>
<ul>
<li>تطوير ومراجعة خطط الرعاية بشكل دوري بالتعاون مع المرضى وعائلاتهم وأطبائهم.</li>
<li>ضمان التواصل الفعال لخطة الرعاية من خلال مؤتمرات الحالة.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>التقييم المستمر:</strong> رصد الوضع السريري الوظيفي والعاطفي لتحديد التقدم والتحديات.</li>
<li><strong>التعليم والدعم:</strong> تعليم المرضى ومقدمي الرعاية تقنيات العناية الذاتية مع تقديم إرشادات صحية أساسية.</li>
</ul>
</li>
<li><strong>أدنى المؤهلات:</strong>
<ul>
<li>ممرّض مسجّل مرخّص فيّ Vermont وNH أو يحمل ترخيصًا kompact غير مقيد.</li>
<li>خريج مدرسة تمريض معتمدة.</li>
<li>سنتان من الخبرة في الرعاية الصحية المنزلية.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>لماذا Catalytic Solutions (CatSol)</h4>
<p>في CatSol، نربط المعالجين المتفانين بمهام مجزية في جميع أنحاء البلاد. استمتع بأجر تنافسي، وإعداد سريع للعمل، ومجند داعم يرافقك في كل خطوة. انضم إلينا—حيث يجعل خبرتك الفارق كل يوم!</p>
<h4>الفوائد</h4>
<ul>
<li>الفوائد تبدأ من اليوم الأول</li>
<li>أجر المرضى أثناء الإجازة المرضية</li>
<li>تأمين على الحياة</li>
<li>مكافأة الإحالة</li>
<li>حساب التوفير الصحي</li>
<li>برنامج الخصومات</li>
<li>فوائد طبية</li>
<li>فوائد أسنان</li>
<li>فوائد الرؤية</li>
<li>برامج العافية واللياقة</li>
<li>تعويض الرخص والشهادات</li>
<li>تأمين الحيوانات الأليفة</li>
</ul></p><p></p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>بصفتك موظف الواجهة في W، أنت وجه أبرز فعاليات المدينة — الحلقة الوصلية اللحظية التي تحول سؤال أين أذهب؟ إلى كانت تلك هي أفضل ليلة في حياتي. تقف عند مكتب Whatever/Whenever، تتولى احتياجات الضيوف في الوقت الفعلي، من حجز الطاولات في آخر لحظة في أرقى المطاعم إلى تأمين وصول حصري للفعاليات وترتيب النقل السلس. أنت تزدهر مع طاقة التفاعل المباشر مع الضيوف، لتخلق قصصًا سيحكيها الضيوف حتى بعد تسجيل خروجهم.</p>
<h4>أنشطة العمل الأساسية</h4>
<p><strong>تجربة الضيف وتقديم الخدمة</strong><br>
شارك بنشاط مع الضيوف لبناء علاقة وتقديم تفاعلات ضيف مميزة ومرفّعة وذات معنى. رحّب بالضيوف وساعدهم في الاستقبال حسب الحاجة، مع تقديم الاتجاهات والرؤى والدعم. قم بالرد على الاستفسارات حول مرافق المنشأة ومعالمها وفعاليتها.</p>
<p><strong>الخبرة المحلية والشراكات</strong><br>
احتفظ بقاعدة بيانات من الباعة المحليين والتواصلات والشركاء. ابق مطلعًا على فعاليات المدينة والأنشطة الموسمية وافتتاحات الأماكن الجديدة لتتمكّن من تقديم توصيات مخصّصة للضيوف. شارك الخرائط والكتيبات وتوصيات مخصصة. إدارة علاقات الموردين لضمان وصول حصري للضيوف. التنسيق مع مقدمي الخدمات الخارجيين لتأكيد الحجوزات والترتيبات. تحقق من توصيل الطلبات الخاصة كما وعدت عند العمل مع مقدمي الخدمات الخارجيين.</p>
<p><strong>التحسين المستمر</strong><br>
سجّل طلبات الضيوف وتعليقاتهم وملاحظاتهم الخاصة لضمان تسليم سلس بين أعضاء الفريق. المتابعة أثناء الإقامة لتأكيد الرضا ومعالجة الاحتياجات المت evolving. دعم التخطيط قبل الوصول وفق الحاجة.</p>
<p><strong>تمثيل العلامة التجارية</strong><br>
احفظ حضورًا جريئًا وأنيقًا على المكتب يعكس أجواء العلامة التجارية. قدّم خدمة Whatever/Whenever بثقة وبراعة. احمِ خصوصية الضيف وتعامل مع المعلومات بحذر.</p>
<h4>الحد الأدنى من المتطلبات</h4>
<p>شهادة الثانوية العامة أو GED وخبرة 2 سنوات في خدمات الضيوف أو مكتب الاستقبال أو مجال مهني ذي صلة، أو درجة من جامعة معتمدة؛ لا يلزم وجود خبرة عمل. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة أو خلال نوبة عمل كاملة. تحريك، رفع، حمل، دفع، سحب ووضع أشياء بوزن يعادل 20 رطلًا أو أقل دون مساعدة.</p>
<p>في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يساوي الفرص، نرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن ندعم بيئة تُقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا ونحتفي بها. قوتنا العظمى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.</p></p><p></p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>بصفتك موظف الاستقبال في W Insider Concierge، أنت وجه أبرز فعاليات المدينة — حلقة الوصل الفورية التي تحول سؤال "أين أذهب؟" إلى "كانت تلك أفضل ليلة في حياتي." تقف خلف مكتب Whatever/Whenever، وتتولى احتياجات الضيوف الحينية، من حجز طاولات في أرقى المطاعم إلى تأمين دخول فعاليات VIP وترتيب النقل بسلاسة. أنت تزدهر مع طاقة التفاعل المباشر مع الضيوف، وتخلق قصصاً سيستعيدها الضيوف حتى بعد مغادرتهم.</p>
<h4>أنشطة العمل الأساسية</h4>
<p><strong>تجربة الضيف وتقديم الخدمة</strong><br>
تفاعل بنشاط مع الضيوف لبناء علاقة وتقديم تفاعلات ضيافة مدروسة وراقية وذات مغزى. استقبل الضيوف في اللوبي بموجب الحاجة، مقدمًا الاتجاهات والرؤى والدعم. Respond إلى الاستفسارات حول مرافق الفندق والمعالم والفعاليات.</p>
<p><strong>الخبرة المحلية والشراكات</strong><br>
الحفاظ على قاعدة بيانات م curated من البائعين المحليين والجهات الشريكة. متابعة فعاليات المدينة والأنشطة الموسمية وافتتاحات جديدة لتقديم توصيات مخصصة للضيوف. مشاركة الخرائط والكتيبات والتوصيات المخصصة. إدارة علاقات الموردين لضمان وصول ضيف حصري. التنسيق مع مقدمي الخدمات الخارجيين لتأكيد الحجز والترتيبات. التحقق من تنفيذ الطلبات الخاصة كما هو وعد عند العمل مع مقدمي الخدمات الخارجيين.</p>
<p><strong>التحسين المستمر</strong><br>
سجل طلبات الضيوف وملاحظاتهم وملاحظات خاصة لتسهيل انتقالات الفريق. المتابعة أثناء الإقامة لتأكيد الرضا ومعالجة الاحتياجات المتغيرة. الدعم في ما قبل الوصول وتخطيط المرافق عند الحاجة.</p>
<p><strong>تمثيل العلامة التجارية</strong><br>
الحفاظ على حضور جريء وأنيق في المكتب يعكس أجواء العلامة التجارية. تقديم خدمة “Whatever/Whenever” بثقة وبراعة. حماية خصوصية الضيف والتعامل مع المعلومات بحذر.</p>
<h4>المتطلبات الدنيا</h4>
<p>شهادة الثانوية أو GED وخبرة عامين في خدمات الضيوف، الاستقبال الأمامي، أو مجال مهني ذي صلة، أو شهادة من جامعة معتمدة؛ لا يشترط خبرة عمل. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو خلال نوبة عمل كاملة. التحريك والرفع والنقل والدفع والسحب ووضع الأجسام بوزن 20 رطلاً أو أقل دون مساعدة.</p>
<p>في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل ذو فرص متكافئة، مرحبين بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة تُقدَّر وتحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. أقوى نقاط قوتنا هي مزيج ثقافاتنا ومواهبنا وخبرات موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.</p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br></p>
<p> </p>
<p> <strong>حول الدور:</strong> </p>
<p>نحن نبحث عن مهندس ضمان جودة واجهات أمامية كبير للانضمام إلى فريقنا الديناميكي.</p>
<p> </p>
<p> <strong>المسؤوليات:</strong> </p>
<ul>
<li>
<p>فهم مجال العمل المعقد، تحديد نطاق اختبار فعال، والمساهمة بنشاط في تحليل المتطلبات ومناقشات التغذية الراجعة</p>
</li>
<li>
<p>التعاون مع المطورين ومديري المنتج وأصحاب المصلحة من الأعمال لضمان الجودة طوال دورة تطوير البرمجيات</p>
</li>
<li>
<p>تصميم وتطوير وتنفيذ اختبارات وظيفية عبر الواجهة الأمامية واختبارات التكامل مع واجهات برمجة التطبيقات والأنظمة الخلفية</p>
</li>
<li>
<p>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتوليد حالات الاختبار، تحليل فشل واجهة المستخدم/الـ API، وتبسيط إجراءات الإبلاغ عن العيوب</p>
</li>
<li>
<p>استخدام تقنيات هندسة الاستعلام مع أدوات الذكاء الاصطناعي لتعزيز الاختبار الاستكشافي، زيادة تغطية الاختبارات، وتوليد بيانات الاختبار</p>
</li>
<li>
<p>بناء وصيانة اختبارات آلية قوية باستخدام أدوات الأتمتة الحديثة مثل كرايزفاي (Cypress)</p>
</li>
<li>
<p>المشاركة النشطة في تخطيط السبرينت ومراجعات الكود والمناقشات التقنية، مع تقديم مدخلات تعزز جودة المنتج</p>
</li>
<li>
<p>التواصل بوضوح عن تقدم الاختبار، والمخاطر، والحالة إلى أصحاب المصلحة المعنيين</p>
</li>
<li>
<p>المساهمة في التحسين المستمر لعمليات وضوابط ضمان الجودة داخل الفريق</p>
</li>
</ul>
<p> </p>
<p> <strong>متطلبات الملف التعريفي:</strong> </p>
<ul>
<li>
<p>خبرة 5+ سنوات في اختبار البرمجيات، ويفضل خبرة في الاختبار على الويب وواجهات برمجة التطبيقات</p>
</li>
<li>
<p>القدرة على فهم مجال عمل معقد وتحديد حالات الأعمال والاختبار</p>
</li>
<li>
<p>العمل في بيئات أجايل مع فرق متعددة التخصصات</p>
</li>
<li>
<p>مهارة في الأتمتة المعتمدة على JavaScript، خاصة باستخدام أدوات مثل Cypress</p>
</li>
<li>
<p>الإلمام بأدوات اختبار API (مثلاً Postman) وتقنيات التحقق من الخلفية</p>
</li>
<li>
<p>تعرض لأدوات الاختبار المدعومة بالذكاء الاصطناعي (مثلاً Cursor AI، GitHub Copilot) وفهم دورها في سير عمل QA الحديث يعتبر ميزة</p>
</li>
<li>
<p>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات، مع القدرة على التفكير النقدي والتعامل مع التحديات منهجيًا</p>
</li>
<li>
<p>مُتواصل مبادر يشارك بنشاط في مناقشات الفريق، يشارك الأفكار ويتعاون بفعالية مع فرق موزعة</p>
</li>
</ul>
<p> </p>
<p> <strong>كونك أنت في Almosafer:</strong> </p>
<p>في Almosafer، تعمل فرقنا بهدف واضح والتزام مشترك بالقيام بالأمور بشكل صحيح.</p>
<p>سواء كنت تبني منصات، تدعم المسافرين، أو تشكّل الاستراتيجية، عملك يتصل بشيء أكبر. عبر الوظائف والمواقع، نقيّم المسؤولية والثقة والتعاون - وننشئ الهيكل والمساحة لتسهم بشكل معنوي من اليوم الأول.</p>
<p> هنا ستجد:</p>
<p>بيئة عمل ذات هدف يتيح لأفكارك إحداث تأثير حقيقي</p>
<p>تعلم وتطوير مستمر لمساعدتك على النمو بنية مقصودة</p>
<p>تقدير يحتفل بإنجازاتك، كبيرة كانت أم صغيرة</p>
<p>مجتمع مبني على الثقة والفضول والزخم المشترك</p>
<p> بغض النظر عن مكان بدء رحلتك، ستجد في Almosafer مساحة للنمو والتواصل والمساهمة بشكل معنوي.</p>
<p> </p></div></section>
<p><strong>ملخص المنصب</strong></p><p>نبحث عن منسق لوجستيات دولية وتصدير ذو تنظيم عالي واهتمام بالتفاصيل لإدارة ودعم تصدير شحنات الجملة بالحاويات إلى العملاء وشركائهم التجاريين في جميع أنحاء الولايات المتحدة والبرازيل والأسواق الدولية الأخرى. </p><p>سيكون المرشح المثالي لديه خبرة في تنسيق اللوجستيات، إعداد وثائق التصدير، التواصل مع وكلاء الشحن والعملاء، والتأكد من أن الشحنات تتم بشكل فعال ومتوافق.</p><p> </p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p>تنسيق اللوجستيات</p><ul><li>تنسيق الشحنات الدولية والمحلية من الأصل إلى الوجهة النهائية.</li><li>إدارة حركة شحنات الحاويات بالجملة عبر المحيط والجو والبر.</li><li>جدولة الشحنات والتنسيق مع وكلاء الشحن وخطوط الشحن ووكلاء الجمارك والمخازن ومزودي النقل.</li><li>مراقبة حالة الشحن وتقديم تحديثات منتظمة للعملاء والإدارة.</li><li>حل تأخيرات الشحن ومشكلات الوثائق وتحديات النقل بشكل استباقي.</li></ul><p>وثائق التصدير والامتثال</p><ul><li>إعداد وتدقيق وثائق التصدير، بما في ذلك:</li><li>فواتير تجارية</li><li>قوائم التعبئة</li><li>سندات الشحن</li><li>شهادات المنشأ</li><li>إعلانات التصدير</li><li>تعليمات الشحن</li><li>الوثائق الجمركية والتنظيمية</li><li>ضمان الامتثال للوائح التجارة الدولية والمتطلبات الجمركية الخاصة بكل بلد.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع الشحنات والمعاملات التصديرية.</li><li>العمل عن كثب مع وكلاء الجمارك والهيئات الرقابية لتسهيل إنهاء إجراءات التخليص بسلاسة.</li></ul><p>علاقات العملاء والموردين</p><ul><li>العمل كنقطة الاتصال الأساسية للعملاء فيما يخص جداول الشحن والوثائق وتحديثات التسليم.</li><li>التواصل مع العملاء والموردين والناقلين وشركاء اللوجستيات عبر عدة دول ومناطق زمنية.</li><li>بناء علاقات قوية مع مقدمي النقل وشركاء الأعمال الدوليين.</li><li>تنسيق متطلبات الشحن والطلبات الخاصة مع العملاء.</li></ul><p>الدعم التشغيلي</p><ul><li>متابعة تكاليف الشحن والرسوم اللوجستية والنفقات.</li><li>المساعدة في تخطيط المخزون وجداول تحميل الحاويات.</li><li>إعداد تقارير اللوجستيات وملخصات أداء الشحن.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر لتعزيز كفاءة سلسلة التوريد وتقليل التكاليف.</li></ul><p> </p><p><strong>المهارات</strong></p><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>يفضل درجة البكالوريوس في اللوجستيات، إدارة سلسلة التوريد، الأعمال الدولية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة 0-2 سنوات كحد أدنى في اللوجستيات الدولية، عمليات التصدير، وكيل الشحن، أو إدارة سلسلة التوريد.</li><li>فهم قوي لإجراءات الشحن الدولي ووثائق التصدير.</li><li>يجب أن يكون شديد الانتباه ومتحمس</li><li>معرفة بالأنظمة الجمركية، اتفاقيات Incoterms، والامتثال التجاري الدولي.</li><li>إتقان مجموعة Microsoft Office، خاصة Excel.</li><li>مهارات تنظيمية وتعدد مهام ممتازة.</li><li>مهارات حل المشكلات والتحليل قوية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عدة شحنات في وقت واحد.</li></ul><p> </p><p><strong>المهارات المفضلة</strong></p><ul><li>وجود خبرة في العمل مع العملاء والموردين ميزة لكنها غير ضرورية.</li><li>مهارات تفاوض وإدارة الموردين قوية.</li><li>القدرة على التألق في بيئة أعمال دولية سريعة الوتيرة.</li><li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة</li></ul><p>الصفات الأساسية</p><ul><li>دقيق ومنظم للغاية.</li><li>مهارات تواصل وخدمة عملاء قوية.</li><li>استباقي ومتركز على الحلول.</li><li>القدرة على الالتزام بالمواعيد وتحديد الأولويات بفعالية.</li><li>متحرف وموثوق ومسؤول.</li></ul>
<p><strong>ملخص المنصب</strong></p><p>نحن نسعى للحصول على منسق لوجستيات دولية وتصدير عالي التنظيم وتفصيلية الخبرة لإدارة ودعم تصدير شحنات الحاويات بالجملة إلى العملاء وشركاء الأعمال عبر الولايات المتحدة والبرازيل وأسواق دولية أخرى. </p><p>سيكون لدى المرشح المثالي خبرة في تنسيق اللوجستيات، إعداد وثائق التصدير، التواصل مع وكلاء الشحن والعملاء، وضمان تسليم الشحنات بكفاءة وبالتوافق مع القوانين. </p><p> </p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p>تنسيق اللوجستيات</p><ul><li>تنسيق الشحنات الدولية والمحلية من الأصل إلى الوجهة النهائية.</li><li>إدارة حركة شحنات الحاويات بالجملة عبر البحر والجو والبر.</li><li>جدولة الشحنات والتنسيق مع وكلاء الشحن وخطوط الشحن ووكلاء الجمارك والمستودعات ومقدمي الخدمات اللوجستية.</li><li>مراقبة حالة الشحن وتقديم تحديثات منتظمة للعملاء والإدارة.</li><li>حل تأخيرات الشحن ومشكلات الوثائق وتحديات النقل بشكل استباقي.</li></ul><p>وثائق التصدير والامتثال</p><ul><li>إعداد ومراجعة وثائق التصدير، بما في ذلك:</li><li>الفواتير التجارية</li><li>قوائم التعبئة</li><li>شهادات المنشأ</li><li>إعلانات التصدير</li><li>إرشادات الشحن</li><li>الوثائق الجمركية والتنظيمية</li><li>ضمان الامتثال للوائح التجارة الدولية ومتطلبات الاستيراد/التصدير الخاصة بكل بلد.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع الشحنات والمعاملات التصديرية.</li><li>العمل عن كثب مع وكلاء الجمارك والجهات التنظيمية لتسهيل التخليص السلس للبضائع.</li></ul><p>علاقات العملاء والموردين</p><ul><li>العمل كنقطة الاتصال الأساسية للعملاء فيما يخص جداول الشحن والوثائق وتحديثات التسليم.</li><li>التواصل مع العملاء والموردين والناقلين وشركاء اللوجستيات عبر عدة دول وفوارق زمنية.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع مقدمي النقل وشركاء الأعمال الدوليين.</li><li>تنسيق متطلبات الشحن والطلبات الخاصة مع العملاء.</li></ul><p>الدعم التشغيلي</p><ul><li>تتبع تكاليف الشحن ورسوم النقل ونفقات اللوجستيات.</li><li>المساعدة في تخطيط المخزون وجداول تحميل الحاويات.</li><li>إعداد تقارير اللوجستيات وملخصات أداء الشحن.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر لتعزيز كفاءة سلسلة التوريد وتقليل التكاليف.</li></ul><p> </p><p><strong>المهارات</strong></p><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>يفضل أن يكون الدرجة الجامعية في اللوجستيات، إدارة سلسلة الإمداد، الأعمال الدولية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة 0-2 سنوات كحد أدنى في اللوجستيات الدولية، عمليات التصدير، إرسال الشحنات، أو إدارة سلسلة الإمداد.</li><li>فهم قوي لإجراءات الشحن الدولي ووثائق التصدير.</li><li>يُشترط أن يكون دقيقًا ومتحفزًا</li><li>معرفة اللوائح الجمركية، اتفاقيات Incoterms، والامتثال التجاري الدولي.</li><li>إتقان مجموعة Microsoft Office، خاصة Excel.</li><li>مواطن تنظيمية ومهارات متعددة المهام ممتازة.</li><li>مهارات حل المشكلات والتحليل القوي.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عدة شحنات في وقت واحد.</li></ul><p>المهارات المفضلة</p><ul><li>الخبرة في العمل مع العملاء والموردين إضافة لكنها ليست ضرورية.</li><li>مهارات تفاوض قوية وإدارة المورّدين.</li><li>القدرة على الازدهار في بيئة أعمال دولية سريعة الوتيرة.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب</li></ul><p>السمات الرئيسية</p><ul><li>دقة عالية وتنظيم قوي.</li><li>مهارات اتصال وخدمة عملاء قوية.</li><li>إيجابي ومركّز على الحلول.</li><li>القدرة على الالتزام بالمواعيد وتحديد الأولويات بفعالية.</li><li>مهني وموثوق ومسؤول.</li></ul><p> </p>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><b><br> About the Role </b><p>We are looking for an experienced Engineering Manager ERP & CRM to lead the development, strategy, and delivery of the systems that power Syarah's core business operations. In this role, you will manage a team of backend engineers, drive the technical direction of our ERPNext/Frappe and CRM platforms, and ensure reliable, scalable solutions that support sales, finance, inventory, and customer operations.</p> <p>This is both a technical and people leadership role. You will be responsible for setting team goals and OKRs, mentoring engineers, managing performance, and partnering closely with business stakeholders to translate company objectives into impactful engineering outcomes. The ideal candidate combines strong engineering expertise with a proven ability to build and lead high-performing teams in a fast-paced environment.</p> <p> </p> <strong>Key Responsibilities</strong> <ul> <li>Lead, manage, and grow a team of backend engineers working across Python (Frappe/ERPNext) and PHP, owning team structure, hiring, and onboarding.</li> <li>Own the strategy, roadmap, and delivery of Syarah s ERP and CRM platforms, the systems that run sales, finance, inventory, operations, and customer engagement.</li> <li>Set clear team and individual goals through OKRs, aligning day-to-day engineering execution with broader company objectives and tracking measurable outcomes.</li> <li>Run performance management end to end, including regular 1:1s, structured feedback, performance reviews, growth plans, and recognition.</li> <li>Mentor and develop engineers at every level, deepening technical skills, ownership, and a culture of accountability and continuous improvement.</li> <li>Translate company goals into a clear engineering roadmap, and be accountable for the team delivering against it on time and to a high standard.</li> <li>Define and enforce engineering standards across code quality, architecture, testing, security, and documentation for ERP and CRM systems.</li> <li>Own the technical direction of ERPNext/Frappe customizations, modules, and integrations, and of PHP-based CRM and internal business applications.</li> <li>Lead the design and delivery of integrations connecting ERP, CRM, payments, and other operational and data systems across the business.</li> <li>Partner with finance, operations, sales, and product stakeholders to capture requirements and translate them into well-scoped, prioritized engineering work.</li> <li>Drive healthy delivery practices, including sprint planning, estimation, code review, CI/CD, and release management, to ship reliably and predictably.</li> <li>Own reliability, uptime, and incident response for business-critical ERP and CRM platforms, putting in place monitoring, alerting, and on-call practices.</li> <li>Manage technical debt, scalability, and platform evolution, balancing short-term delivery against long-term maintainability and cost.</li> <li>Report progress, risks, trade-offs, and resourcing needs clearly to senior leadership, and represent the ERP and CRM engineering function across the company.</li> </ul> <p> </p> <p> <strong>What We re Looking For</strong> </p> <ul> <li>Proven experience managing and growing software engineering teams, with a track record of setting goals and OKRs, running performance management, and delivering.</li> <li>against company objectives.</li> <li>Strong hands-on background in backend engineering with Python and PHP, ideally including ERPNext/Frappe and modern PHP frameworks.</li> <li>Solid understanding of ERP and CRM systems, business process automation, and integrations across finance, sales, and operations.</li> <li>Experience with API design, databases, CI/CD, and cloud infrastructure, and a strong bar for code quality, security, and reliability.</li> <li>Excellent stakeholder management and communication skills, with the ability to translate business goals into engineering execution.</li> </ul> <p> </p> <p> <strong>Preferred Experience</strong> </p> <ul> <li>Hands-on experience with other major ERP systems such as SAP, Odoo, or Oracle</li> <li>Experience with sales lead generation and workflow automation within CRM platforms</li> <li>Exposure to AI and agentic AI, with an interest in applying it across ERP, CRM, and internal operations, is a strong plus</li> </ul> <p> </p> <p> <strong>Tech Stack</strong> </p> <ul> <li>Languages & Frameworks: Python (Frappe/ERPNext), PHP (Laravel), SQL</li> <li>ERP & CRM: ERPNext, CRM platforms, custom business applications</li> <li>Databases & Caching: MongoDB / MySQL, Redis</li> <li>Integration: REST APIs, webhooks, message queues</li> <li>DevOps & Deployment: Docker, Git, CI/CD</li> <li>Cloud & Infrastructure: AWS, GCP</li> <li>Ways of Working: Agile / Scrum, OKRs, code review, performance management</li> </ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p> </p> <ul> <li>8+ years of software engineering experience, including 3+ years in an engineering management role</li> <li>Strong hands-on experience with Python and PHP development</li> <li>Experience with ERPNext/Frappe or other ERP platforms (SAP, Odoo, Oracle, etc.)</li> <li>Solid understanding of CRM systems, business process automation, and enterprise integrations</li> <li>Proven experience leading engineering teams, setting OKRs, and managing performance and career development</li> <li>Experience with APIs, databases, cloud infrastructure, CI/CD, and DevOps practices</li> <li>Strong stakeholder management and communication skills</li> <li>Experience in e-commerce, fintech, or high-growth technology environments is a plus</li> </ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Procurement Specialist provides and coordinates day-to-day procurement operations, including specialized and complex processes and functions, ensuring consistency, timeliness and conformity with relevant rules, procedures and practices. He/ she provides procedural guidance to clients and staff across the Organization regarding procurement rules and procedures.</p><p>Tasks and responsibilities</p><ul><li>Coordinate and support the implementation of procurement activities for FAO Jordan in accordance with FAO rules, policies, and procedures, including MS 502 and related applicable guidance.</li><li>Manage and monitor procurement requests received from projects and other internal requesters, including consolidation of procurement plans and follow-up on procurement milestones and progress.</li><li>Review purchase requisitions and related supporting documentation to ensure completeness, accuracy, and compliance with FAO requirements before initiating procurement actions.</li><li>Carry out local and international procurement processes for goods and services, including preparation of solicitation documents, issuance of tenders, receipt and opening of offers, evaluation of bids/proposals, and preparation of purchase orders and contracts, in full compliance with FAO rules and procedures.</li><li>Support the preparation, drafting, processing, and follow-up of contracts, purchase orders, amendments, renewals, and other procurement-related documents under the applicable operational modalities.</li><li>Ensure procurement actions are processed in a timely manner and provide regular updates to requesters and management on the status of ongoing actions and any related issues requiring attention.</li><li>Maintain and update supplier and vendor records, including identification of potential suppliers, review of supplier information, conduct of market research, and support to supplier sourcing and outreach processes, including calls for expression of interest where relevant.</li><li>Conduct market surveys and supplier research using available sources, including online resources, UNGM, and other relevant platforms, and maintain up-to-date supplier information by category and item.</li><li>Evaluate quotations and bids in line with prescribed procedures and prepare the required procurement documentation and analysis for review, approval, and committee submission as applicable.</li><li>Communicate procurement outcomes to successful and unsuccessful bidders after completion of the tendering process, in accordance with FAO procedures.</li><li>Act as secretary to the Local Procurement Committee (LPC) for procurement actions under the relevant modalities, including preparation and organization of documentation and records for committee review.</li><li>Raise and process purchase orders for goods and services in GRMS and other relevant corporate systems, ensuring correct data entry and compliance with approved procurement actions.</li><li>Review and maintain procurement records, registers, and filing systems for requisitions, tenders, contracts, purchase orders, and related correspondence to ensure completeness, traceability, and ease of retrieval.</li><li>Receive, track, and dispatch incoming and outgoing procurement correspondence and maintain proper records of official procurement communications.</li><li>Follow up on approved purchase requisitions, contractual actions, soft commitments, delivery status, and other procurement-related transactions to ensure smooth end-to-end processing.</li><li>Review supplier invoices related to procurement transactions, ensure proper registration and completeness of supporting documentation, and coordinate their onward submission for payment processing in line with applicable procedures.</li><li>In coordination with technical colleagues, follow up on contract execution issues, including delays, non-performance, quality concerns, and application of contractual remedies, as applicable and in line with FAO rules and contract provisions.</li><li>Liaise with Logistics Unit for timely preparation and obtaining letters of import exemption and re-export, follow up on clearance of goods and shipments and ensure safe arrival of the consignments to the final destinations</li><li>Obtain and maintain supplier performance documentation and relevant contract management records upon completion of procurement transactions.</li><li>Prepare monitoring reports, procurement statistics, status updates, and other analytical or management information related to procurement activities, as required.</li><li>Participate in meetings with suppliers, internal requesters, and other stakeholders to facilitate procurement planning, clarification, implementation, and resolution of operational issues.</li><li>Conduct preliminary quality assurance for LoAs, by making sure that in the LoA file all the documentation is in order and properly completed and filed, before final quality assurances is conducted by the Administration officer;</li><li>Perform any other related duties as required.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in Procurement, Supply Chain Management, Business Administration, Logistics, Economics, Law, Public Administration or another related field</li><li>Five years of experience in procurement support work</li><li>Working knowledge of English</li><li>National of Jordan</li></ul><ul><li>FAO Core Competencies</li><li>Results Focus</li><li>Teamwork</li><li>Communication</li><li>Building Effective Relationships</li><li>Knowledge Sharing and Continuous Improvement</li></ul><ul><li>Technical/Functional Skills</li><li>Thorough knowledge of the procurement regulations and procedures of any public or international entity or organization.</li><li>Good knowledge of the International Commercial Terms (INCOTERMS) and their application.</li><li>Thorough knowledge of the ERP Procurement Module and ability to guide, direct and advise colleagues on its use and applications.</li></ul><ul><li>Selection Criteria</li><li>Very good knowledge of the MS Office package, Internet and office technology equipment</li><li>Thorough knowledge of UN system procurement regulations, policies and procedures.</li><li>Certification on procurement delivered from an internationally recognized institution is an asset.</li><li>Previous experience with the United Nations, NGOs, INGOs, or other international development organizations would be an asset.</li><li>Extensive knowledge and experience in iMIS reporting and monitoring tools.</li><li>Thorough knowledge of FAO's administrative policies and procedures.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><div>
<p> <strong>JOB SUMMARY</strong> </p>
<p> </p>
<p>Areas of responsibility include Restaurants/Bars and Room Service, if applicable. Supervises daily restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction and maximize the financial performance in areas of responsibility. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan.</p>
<p> </p>
<p> <strong>CANDIDATE PROFILE </strong> </p>
<p> </p>
<p> <strong>Education and Experience</strong> </p>
<p> High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</p>
<p>OR</p>
<p> 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</p>
<p> </p>
<p> <strong>CORE WORK ACTIVITIES</strong> </p>
<p> </p>
<p> <strong>Managing Day-to-Day Operations</strong> </p>
<p> Supervises and manages employees. Manages all day-to-day operations. Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence.</p>
<p> Maintains service and sanitation standards in restaurant, bar/lounge and room service areas.</p>
<p> Reviews staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Leading Food and Beverage Team</strong> </p>
<p> Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example.</p>
<p> Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members.</p>
<p> Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors.</p>
<p> Identifies the developmental needs of others and coaches, mentors, or otherwise helps others to improve their knowledge or skills.</p>
<p> Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work.</p>
<p> Ensures and maintains the productivity level of employees.</p>
<p> Provides the leadership, vision and direction to bring together and prioritize the departmental goals in a way that will be efficient and effective.</p>
<p> Ensures compliance with all food & beverage policies, standards and procedures by training, supervising, follow-up and hands on management.</p>
<p> Ensures compliance with all applicable laws and regulations.</p>
<p> Ensures compliance with food handling and sanitation standards.</p>
<p> Ensures staff understands local, state and Federal liquor laws.</p>
<p> Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team.</p>
<p> Establishes guidelines so employees understand expectations and parameters.</p>
<p> Monitors alcohol beverage service in compliance with local laws.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Ensuring Exceptional Customer Service</strong> </p>
<p> Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention.</p>
<p> Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed.</p>
<p> Manages day-to-day operations, ensures the quality, standards and meets the expectations of the customers on a daily basis.</p>
<p> Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations.</p>
<p> Empowers employees to provide excellent customer service.</p>
<p> Acts as the guest service role model for the restaurants, sets a good example of excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations.</p>
<p> Handles guest problems and complaints.</p>
<p> Meets with guests on an informal basis during meals or upon departure to obtain feedback on quality of food and beverage, service levels and overall satisfaction.</p>
<p> Ensures corrective action is taken to continuously improve service results.</p>
<p> Incorporates guest satisfaction as a component of departmental meetings with a focus on continuous improvement.</p>
<p> Manages service delivery in outlets to ensure excellent service from point of entry to departure (e.g., greeting from hostess, speed of order taking and food and beverage delivery, fulfillment of special requests, collection of payment & invitation to return).</p>
<p> </p>
<p> <strong>Managing and Conducting Human Resource Activities</strong> </p>
<p> Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance.</p>
<p> Identifies the educational needs of others, develops formal educational or training programs or classes, and teaches or instructs others.</p>
<p> Ensures employees are treated fairly and equitably. Strives to improve employee retention.</p>
<p> Ensures employees receive on-going training to understand guest expectations.</p>
<p> Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns.</p>
<p> Strives to improve service performance.</p>
<p> Ensures recognition is taking place across areas of responsibility.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Additional Responsibilities</strong> </p>
<p> Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person.</p>
<p> Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems.</p>
<p> Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times.</p>
<p> Recognizes good quality products and presentations.</p>
<p> Supervises daily shift operations in absence of Assistant Restaurant Manager.</p>
<p> Oversees the financial aspects of the department including purchasing and payment of invoices.</p>
<p> </p>
</div>
<div>
</div>
<p><br></p></div></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Supervises daily restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction and maximize the financial performance in areas of responsibility. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan.</p><p>Managing Day-to-Day Operations</p><p>Supervises and manages employees. Manages all day-to-day operations. Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence. Maintains service and sanitation standards in restaurant, bar/lounge and room service areas. Reviews staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met.</p><p>Leading Food and Beverage Team</p><p>Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. Identifies the developmental needs of others and coaches, mentors, or otherwise helps others to improve their knowledge or skills. Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work. Ensures and maintains the productivity level of employees. Provides the leadership, vision and direction to bring together and prioritize the departmental goals in a way that will be efficient and effective. Ensures compliance with all food & beverage policies, standards and procedures by training, supervising, follow-up and hands on management. Ensures compliance with all applicable laws and regulations. Ensures compliance with food handling and sanitation standards. Ensures staff understands local, state and Federal liquor laws. Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. Establishes guidelines so employees understand expectations and parameters. Monitors alcohol beverage service in compliance with local laws.</p><p>Ensuring Exceptional Customer Service</p><p>Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. Manages day-to-day operations, ensures the quality, standards and meets the expectations of the customers on a daily basis. Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations. Empowers employees to provide excellent customer service. Acts as the guest service role model for the restaurants, sets a good example of excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations. Handles guest problems and complaints. Meets with guests on an informal basis during meals or upon departure to obtain feedback on quality of food and beverage, service levels and overall satisfaction. Ensures corrective action is taken to continuously improve service results. Incorporates guest satisfaction as a component of departmental meetings with a focus on continuous improvement. Manages service delivery in outlets to ensure excellent service from point of entry to departure (e.g., greeting from hostess, speed of order taking and food and beverage delivery, fulfillment of special requests, collection of payment & invitation to return).</p><p>Managing and Conducting Human Resource Activities</p><p>Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance. Identifies the educational needs of others, develops formal educational or training programs or classes, and teaches or instructs others. Ensures employees are treated fairly and equitably. Strives to improve employee retention. Ensures employees receive on-going training to understand guest expectations. Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concern. Strives to improve service performance. Ensures recognition is taking place across areas of responsibility.</p><p>Additional Responsibilities</p><p>Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times. Recognizes good quality products and presentations. Supervises daily shift operations in absence of Assistant Restaurant Manager. Oversees the financial aspects of the department including purchasing and payment of invoices.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</li><li>OR 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</li></ul><p></p></section>
<div><span style="font-size: 11px;"><b>الأنشطة والمسؤوليات الرئيسية:</b></span></div><div><span style="font-size: 11px;"><br></span></div><div><span style="font-size: 11px;"><br></span></div><div><span style="font-size: 11px;">تطوير وتنفيذ استراتيجيات الدفع بالنقرة (PPC) والتسويق الأداء المتوافقة مع زيادة الوعي بالعلامة التجارية، وتوليد العملاء المتوقعين المؤهلين، وفتح الحسابات، واكتساب العملاء، والاحتفاظ، وتحقيق نمو الأعمال</span></div><div><span style="font-size: 11px;">التخطيط والإطلاق والإدارة والتحسين لحملات عبر Google Search وGoogle Display Network وPerformance Max وDemand Gen وإعلانات YouTube وMeta Ads وإعلانات LinkedIn وإعادة الاستهداف وغيرها من منصات الإعلان الرقمي المعتمدة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">إجراء تحليل للكلمات المفتاحية وعبارات البحث والجمهور والمنافسين والمواقع والأسواق لتحديد فرص الاستحواذ وتحسين أداء الحملة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">إدارة إعدادات الحملة الكاملة، بما في ذلك الأهداف والهياكل ومجموعات الإعلانات والكلمات المفتاحية والكلمات المفتاحية السلبية والجمهور والعروض والميزانيات والمواقع والأجهزة وأماكن العرض والجدول الزمني والمواد الإبداعية ونماذج العملاء المحتملين وصفحات الهبوط وإعدادات التحويل والتتبع وUTMs والموافقات قبل الإطلاق المطلوبة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">توليد عملاء مؤهلين من خلال نماذج Meta Instant Form ونماذج Linkedin Lead Gen وصفحات الهبوط للحملات ونماذج الاسترجاع ورحلات فتح الحساب وقنوات توليد العملاء المعتمدة الأخرى</span></div><div><span style="font-size: 11px;">تتبع وتحليل مسار الاستحواذ الكامل من ظهور الإعلان والنقر حتى إرسال النموذج والتأهيل وتقديم الطلب والتحقق والودائع الأولى وحالة العميل المموَّل، حيثما تسمح الأنظمة والبيانات</span></div><div><span style="font-size: 11px;">العمل مع الأقسام الأخرى ذات الصلة لتقييم صحة العملاء المحتملين وإمكانية الوصول والتأهيل والتحويل وأسباب عدم التحويل، وتحليل النتائج حسب المنصة والحملة والسوق والجمهور والكلمة المفتاحية والمواد الإبداعية والمنتج والجهاز وصفحة الهبوط ومرحلة القمع</span></div><div><span style="font-size: 11px;">تطوير وتحسين استراتيجيات إعادة الاستهداف لزوار الموقع وإدخالات التسجيل غير المكتملة والعملاء المحتملين المقدمين والعملاء غير النشطين وأقسام الجمهور المعتمدة الأخرى</span></div><div><span style="font-size: 11px;">رصد وتحسين CPC وCPM وCTR وCPL وتكلفة لكل عميل محتمل مؤهل وCPA وCAC ومعدلات التحويل وجودة العملاء والعائد على الاستثمار وعائد الإنفاق الإعلاني من خلال ضبط الميزانيات والعروض والكلمات المفتاحية والجمهور والمواقع والأجهزة وأماكن العرض والتكرار والمواد الإبداعية والنماذج وصفحات الهبوط ومسارات التسجيل</span></div><div><span style="font-size: 11px;">تقليل حركة المرور غير الملائم والنقرات غير الصحيحة ومواقع العرض منخفضة الجودة وتداخل الجمهور وتعب الإبداع وإنفاق الإعلانات غير الفعال؛ إعداد خطط عمل تصحيحية للحملات غير الأداء وتوسيع الحملات الناجحة مع حماية جودة العملاء المحتملين وأداء التحويل</span></div><div><span style="font-size: 11px;">إدارة الميزانيات الإعلانية والت pacing والتوقعات وخطط الإنفاق لتعظيم النتائج والحد من الإفراط في الإنفاق أو قلة الإنفاق أو الاستثمار غير الفعال</span></div><div><span style="font-size: 11px;">إجراء اختبارات A/B منظمة عبر نص الإعلان والعناوين والدعوات إلى الإجراء والمواد الإبداعية والجمهور والكلمات المفتاحية واستراتيجيات العروض وأماكن العرض ونماذج العملاء المحتملين وصفحات الهبوط ورحلات التسجيل؛ توثيق الفرضيات والميزانيات والجداول الزمنية والنتائج والرؤى والإجراءات الموصى بها</span></div><div><br></div><div><span style="font-size: 11px;"><b>المهارات والخبرة المطلوبة:</b></span></div><div><span style="font-size: 11px;">درجة البكالوريوس في التسويق أو التسويق الرقمي أو أي تخصص ذي صلة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">ميزة حيازة مؤهل دراسات عليا في التسويق أو الأعمال أو البيانات أو الإستراتيجية الرقمية</span></div><div><span style="font-size: 11px;">5+ سنوات خبرة عملية في التسويق الأداءي وPPC والإعلان المدفوع</span></div><div><span style="font-size: 11px;">إتقان مبدع باللغة العربية والإنجليزية كتابة وتحدثاً</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة مثبتة في تخطيط وإعداد وإدارة وتحسين حملات Google Ads وGoogle Display Network وMeta Ads وLinkedIn Ads وYouTube Ads</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة مثبتة في إدارة ميزانيات إعلانية كبيرة وتحسين CPC وCPL وتكلفة لكل عميل مؤهل CPA وCAC وROI وROAS</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة بقياس وتحسين مسار الاستحواذ الكامل من توليد العملاء المحتملين حتى التأهيل وفتح الحساب واكتساب العملاء</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة في إجراء اختبارات A/B منظَّمة وتحسين معدل التحويل</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة في تجهيز لوحات الأداء والتوقعات والتقارير للإدارة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة في العمل مع أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء وفرق المبيعات وفرق البيانات وفرق تطوير الويب وأصحاب المصلحة الآخرين</span></div><div><span style="font-size: 11px;">ويُفضل بشدة الخبرة في وسيط الأوراق، التداول، التكنولوجيا المالية، البنوك، التأمين، الخدمات المالية، أو قطاع آخر مُنَظَّم</span></div><div><span style="font-size: 11px;">معرفة متقدمة بمبادئ PPC والتسويق الأداءي</span></div><div><span style="font-size: 11px;">معرفة عملية متقدمة بـ Google Search Ads وGoogle Display Network وPerformance Max وDemand Gen وإعلانات YouTube وإعادة الاستهداف وهياكل الحملات المحورية للتحويل</span></div><div><span style="font-size: 11px;">معرفة عملية متقدمة بـ Meta Ads Manager وLinkedIn Campaign Manager وYouTube Ads وTikTok Ads وغيرها من منصات الإعلان الرقمي ذات الصلة</span></div><div><span style="font-size: 11px;">معرفة قوية بـ Google Analytics 4 وGoogle Tag Manager وGoogle Search Console وتتبع تحويلات Google Ads</span></div><div><span style="font-size: 11px;">معرفة قوية بـ Meta Pixel وMeta Conversions API وLinkedIn Insight Tag وتكاملات CRM وتتبع التحويلات غير المتصلة بالإنترنت</span></div><div><span style="font-size: 11px;">فهم قوي لـ CPC وCPM وCTR وCPL وتكلفة لكل عميل مؤهلCPA وCAC وROI وROAS ومعدلات التحويل والتتبع والتأثيرات المساعدة والتحويلات من المشاهدة وجودة العملاء المحتملين</span></div><div><span style="font-size: 11px;">فهم قوي لبحث الكلمات المفتاحية وأنواع المطابقة وتحليل عبارات البحث والكلمات المفتاحية السلبية وQuality Score واستهداف الجمهور وإدارة أماكن العرض والتحكم في التكرار وإدارة تعب الإبداع</span></div><div><span style="font-size: 11px;">خبرة في أنظمة CRM وتحديد حالة العملاء المحتملين وبيانات التحويل غير المتصلة ولوحات الحملة و</span></div>
<p>الإعداد المؤسسي والتقارير تقع هذه الوظيفة في مكتب الموفِّق الخاص للأمين العام لليمن (OSESGY). هذه الوظيفة في عمّان، الأردن. سيمثّل المترجم رئيس الأركان.</p><p>المسؤوليات ضمن autoridad المفوَّضة، سيكون القائم على الوظيفة مسؤولاً عما يلي:</p><ul><li>يوفر تَفسيراً متتالياً ومتزامناً بين اللغة المحلية ولغة العمل المعينة في الأمم المتحدة في الاجتماعات والمؤتمرات والمفاوضات والأنشطة التشغيلية، مما يسهم في تسهيل التواصل بين موظفي الأمم المتحدة والسلطات الوطنية وأصحاب المصلحة الآخرين.</li><li>يضمن أن خدمات التفسير تفي بمعايير عالية من الدقة والتناسق والوفاء لمعنى ونبرة ودقائق التصريحات الأصلية، باستخدام المصطلحات والاتفاقيات اللغوية الملائمة في الأمم المتحدة.</li><li>يوفِّر مرافقاً وتفسير ميداني لفرق الزيارة من مقر الأمم المتحدة، وقادة البعثة الكبار والشركاء الخارجيين أثناء الزيارات الرسمية والمهام والأنشطة الميدانية.</li><li>يسهِّل التواصل بين المنظمة والمؤسسات في بلد المضيف ونظرائها الوطنيين، مع توفير دعم الت interpretation والترجمة حسب الحاجة.</li><li>يقدِّم خدمات التفسير والترجمة أثناء الاجتماعات والمؤتمرات والفعاليات الرسمية، بما في ذلك تلك التي تضُم كبار الإدارة أو أصحاب مصلحة رفيعي المستوى.</li><li>يراجع وينقح ويُصحِّح النصوص المترجمة لضمان الدقة اللغوية والتناسق، ويحافظ على موارد المصطلحات والقواميس والمراجع لدعم عمل التفسير والترجمة.</li><li>يُفسِّر المصطلحات المتخصصة بما في ذلك اللغة القانونية والتقنية والعامية عبر مجالات العمل المختلفة.</li><li>يقدِّم الترجمة التحريرية والتفسير للوثائق المستلمة من الأقسام الجوهرية، بما في ذلك المراسلات ومذكرات الإحاطة والتقارير والاتفاقيات والاتصالات الرسمية الأخرى.</li><li>يساهم في تطوير وصيانة قواعد بيانات المصطلحات ومواد المراجع، ويحدد المصطلحات الناشئة ويضمن التطبيق المتسق لمعايير المصطلحات المعتمدة في الأمم المتحدة.</li><li>يدعم رئيس الوحدة في تنظيم وتخطيط خدمات التفسير، ويقدم مدخلات لاستراتيجيات عمل خدمات اللغة، ويدعم تنسيق أنشطة التفسير داخل الوحدة.</li><li>يضمن التكييف الثقافي واللغوي المناسب للمواد المترجمة لضمان الوضوح والأهمية في السياق المحلي.</li><li>قد يُكلف بحضور اجتماعات عالية المستوى أو حسّاسة، مع الحفاظ على السرية والمهنية.</li><li>قد ينسِّق مهام التفسير ويعمل كمترجم رئيس أثناء الاجتماعات الكبرى أو البعثات أو المؤتمرات، عند الحاجة.</li><li>أداء واجبات أخرى متصلة حسب الاقتضاء.</li></ul><p>الكفاءات</p><ul><li>الاحترافية: يظهر فخراً بالعمل والإنجازات؛ يُظهر كفاءة مهنية وإتقان للموضوع؛ يلتزم دائماً بالمواعيد ويحقق النتائج؛ يحفّزه الالتزام المهني على المصالح الشخصية؛ يستمر في الثبات في مواجهة المشكلات أو التحديات؛ يظل هادئاً في المواقف المجهدة؛ يتحمّل مسؤولية إدماج منظور الجندر وضمان المشاركة المتساوية للنساء والرجال في جميع مجالات العمل.</li><li>التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وبفاعلية؛ يستمع للآخرين، ويفسّر الرسائل بدقة ويرد بشكل مناسب؛ يطرح أسئلة للتوضيح، ويظهر اهتماماً بإجراء تواصل ثنائي الاتجاه؛ يخصص اللغة والنبرة والأسلوب والصيغة لتتناسب مع الجمهور؛ يُظهر انفتاحاً في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.</li><li>توجّه العميل: يعتبر جميع من تُقدَّم لهم الخدمات هم</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>الاحترافية: يظهر فخراً بالعمل والإنجازات؛ يُظهر كفاءة مهنية وإتقان للموضوع؛ يلتزم دائماً بمواعيد وتسليم النتائج؛ يحفّزه الالتزام المهني على المصالح الشخصية؛ يستمر في الثبات في مواجهة المشكلات أو التحديات؛ يظل هادئاً في المواقف المجهدة؛ يتحمّل مسؤولية إدماج منظور الجندر وضمان المشاركة المتساوية للنساء والرجال في جميع مجالات العمل.</p><p>التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وبفاعلية؛ يستمع للآخرين، ويفسّر الرسائل بدقة ويرد بشكل مناسب؛ يطرح أسئلة للتوضيح، ويظهر اهتماماً بإجراء تواصل ثنائي الاتجاه؛ يخصص اللغة والنبرة والأسلوب والصيغة لتتناسب مع الجمهور؛ يُظهر انفتاحاً في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.</p><p>توجّه العميل: يعتبر جميع من تُقدَّم لهم الخدمات هم</p>
<p><h4>عن الفرصة</h4>
<p>نحن نوظف نيابة عن مبادرة حكومية رئيسية للتحول في أبوظبي تبني أحد أكثر برامج الذكاء الاصطناعي التطبيقي طموحاً في العالم.</p>
<p>هذه المؤسسة تقوم بتطوير منتجات ومنصات مدعومة بالذكاء الاصطناعي ستُحوِّل الخدمات العامة عبر الإمارة. العمل يشمل أنظمة الاسترجاع، وتدفقات العمل المعتمدة على الوكلاء، وبنية تحتية وطنية للذكاء الاصطناعي، وتطبيقات عالية الإنتاجية يجب أن تعمل بأمان وبشكل موثوق وبنطاق واسع.</p>
<p>هذه فرصة لبناء منتجات ذكاء اصطناعي ذات تأثير كبير تستخدم في بيئات حكومية واقعية حيث الجودة والثقة والتميز التشغيلي ضروري.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>نحن نبحث عن مهندس منتج ذكاء اصطناعي كبير ليملك توصيل المنتجات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي من الألف إلى الياء.</p>
<p>ستقوم بتصميم وبناء خطوط الاسترجاع وتدفقات العمل المعتمدة على الوكلاء التي تدعم التطبيقات الذكية، والخدمات الخلفية التي تدعمها، وواجهات المستخدم التي تقدم قيمة للمستخدمين النهائيين. يجمع هذا الدور بين هندسة الذكاء الاصطناعي التطبيقي وحكم المنتج القوي.</p>
<p>يجب أن تكون مرتاحًا للعمل عبر كامل مجموعة التقنية—from أنظمة AI المعتمدة على بايثون وواجهات برمجة التطبيقات إلى واجهات React الأمامية—وتتحمل المساءلة عن أداء منتجاتك في الإنتاج.</p>
<p>على المستوى الكبير، ستقوم بـ:</p>
<ul>
<li>امتلاك ميزات منتج الذكاء الاصطناعي من المفهوم حتى الإنتاج</li>
<li>بناء وتحسين خطوط استرجاع البيانات ونُظم الوكلاء</li>
<li>تطوير الخدمات الخلفية وواجهات المستخدم الحديثة</li>
<li>اتخاذ قرارات تقنية ومنتج محكَمة</li>
<li>استخدام أدوات برمجة AI مثل Codex، Claude Code، أو ما شابهها كجزء من سير عملك اليومي</li>
</ul>
<h4>المسؤوليات الأساسية</h4>
<p><strong>تطوير منتج ذكاء اصطناعي من البداية للنهاية</strong></p>
<ul>
<li>تصميم وبناء مساعدين مدعومين بالذكاء الاصطناعي، ومساعدين افتراضيين، وأدوات أتمتة</li>
<li>تصميم خطوط استرجاع-معزز الإنتاج (RAG)، بما في ذلك الاستيعاب، والتضمينات، وبحث المتجهات، وإعادة التصنيف</li>
<li>تطوير تدفقات عمل قائمة على الوكلاء مع استخدام الأدوات، والتخطيط، والتفكير متعدد المراحل</li>
<li>بناء مكونات ذكاء اصطناعي قابلة لإعادة الاستخدام ومكتبات تكامل لعدة منتجات</li>
</ul>
<p><strong>الهندسة عبر كامل التقنية</strong></p>
<ul>
<li>بناء واجهات React و Next.js مع استجابات متدفقة وتجارب حوارية</li>
<li>تطوير واجهات برمجة خلفية وخدمات في بايثون، جافا/كوتلن، أو Node.js</li>
<li>العمل مع PostgreSQL، Redis، DocumentDB، Azure Blob Storage، وقواعد بيانات المتجهات مثل pgvector أو Qdrant</li>
<li>قياس أنظمة AI باستخدام Langfuse و Grafana لأغراض التتبع والمراقبة</li>
</ul>
<p><strong>امتلاك المنتج والتميّز الهندسي</strong></p>
<ul>
<li>تقييم متطلبات المنتج وضمان أن الحلول تحل المشاكل الصحيحة</li>
<li>تحسين الأنظمة للموثوقية، الكمون، وثقة المستخدم</li>
<li>توثيق القرارات التقنية والهيكلية بوضوح</li>
<li>توجيه مهندسين والمساهمة في أفضل ممارسات الهندسة</li>
</ul>
<h4>المؤهلات الأساسية</h4>
<ul>
<li>7+ سنوات من خبرة هندسة البرمجيات</li>
<li>خبرة مثبتة في تنفيذ ميزات منتج شاملة عبر AI، الخلفية، والواجهة الأمامية</li>
<li>إتقان قوي لببايثون وخبرة في بناء أنظمة مدفوعة بنماذج اللغة الكبيرة</li>
<li>أساسيات قوية في React، بما في ذلك إدارة الحالة، الوصولية، والأداء</li>
<li>خبرة في بناء واجهات برمجة الإنتاج في بايثون، جافا/كوتلن، أو Node.js</li>
<li>معرفة عامّة بـ PostgreSQL وتصميم مخطط بياني علائقي</li>
<li>فهم لتحديات الإنتاج الشائعة لـ LLM مثل الهلوسة، الكمون، وتدهور السياق</li>
<li>استخدام عملي للمساعدين البرمجيين للذكاء الاصطناعي مثل Codex أو Claude Code</li>
<li>مهارات في تصميم الأنظمة والاختبار والتصحيح وتحسين الأداء</li>
</ul>
<h4>المؤهلات المفضلة</h4>
<ul>
<li>خبرة مع LangGraph، LangChain، Semantic Kernel، AutoGen، أو CrewAI</li>
<li>خبرة في تصميم واجهات برمجة بث مع SSE أو WebSockets</li>
<li>الألفة القوية مع Next.js، Tailwind CSS، TanStack Query، و Zustand</li>
<li>خبرة في نشر تطبيقات الذكاء الاصطناعي على Azure باستخدام Docker وخط أنابيب CI/CD</li>
<li>الإلمام بقواعد البيانات الموجهة نحو المتجهات مثل Qdrant أو pgvector</li>
<li>خبرة في العمل بالحكومة، القطاع العام، الخدمات المالية، أو بيئات منظمة أخرى</li>
</ul>
<h4>التكديس التكنولوجي</h4>
<ul>
<li>الواجهة الأمامية: React، Next.js، Tailwind CSS</li>
<li>الخلفية: Python، Java، Kotlin، Node.js</li>
<li>الذكاء الاصطناعي وL LM: LangChain، LangGraph، Microsoft Agent Framework، قواعد بيانات متجهة، OCR، ASR، TTS</li>
<li>البيانات: PostgreSQL، Redis، DocumentDB، Azure Blob Storage</li>
<li>المراقبة: Langfuse، Grafana</li>
<li>البنية التحتية: Docker، Azure، خطوط CI/CD</li>
<li>تطوير AI: Codex، Claude Code، OpenCode</li>
</ul>
<h4>ما الذي نبحث عنه</h4>
<p>أنت مهندس يقوم بما يلي:</p>
<ul>
<li>يتولى الملكية عبر دورة حياة المنتج الكاملة</li>
<li>يوازن بين العمق التقني وحكم المنتج القوي</li>
<li>يبني منتجات ذكاء اصطناعي يثق بها المستخدمون في الإنتاج</li>
<li>يتخذ قرارات قائمة على الأدلة</li>
<li>يتواصل بوضوح وبشكل استباقي</li>
<li>يتبنى ممارسات التطوير الموجّهة بالذكاء الاصطناعي</li>
</ul>
<h4>لماذا تقدم؟</h4>
<p>هذه فرصة للمساعدة في تشكيل مستقبل الخدمات العامة المدعومة بالذكاء الاصطناعي في أبوظبي.</p>
<p>سوف تعمل على منتجات ذات مغزى وتؤثر في العالم الواقعي، معالجة تحديات معقدة في الذكاء الاصطناعي التطبيقي، وهندسة المنتجات، ونشر على نطاق واسع.</p></p><p></p>
<p><h4>حول الفرصة</h4>
<p>نحن نتعاقد نيابة عن مبادرة حكومة كبرى لإحداث تحول في أبوظبي والتي تبني أحد أكثر برامج الذكاء الاصطناعي التطبيقي طموحاً في العالم.</p>
<p>هذه المؤسسة créée (note: ensure correct Arabic)؟</p>